不限 銷(xiāo)售技巧 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購(gòu)管理 財(cái)務(wù)法律 倉(cāng)儲(chǔ)物流 項(xiàng)目管理 客戶(hù)服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢(shì) 資本運(yùn)營(yíng) 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國(guó)學(xué)心理 其他
不限 招聘面試 員工關(guān)系 薪酬管理 績(jī)效管理 培訓(xùn)體系 職業(yè)生涯 TTT 非人力資源 勞動(dòng)法規(guī)
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內(nèi)蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業(yè) 航空客運(yùn)行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機(jī)關(guān)部門(mén) 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車(chē)服務(wù)行業(yè) 教育培訓(xùn)行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險(xiǎn)行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬(wàn)元以下 1-2萬(wàn)元 2-3萬(wàn)元 3-5萬(wàn)元 5萬(wàn)元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
清華大學(xué)管理學(xué)碩士 國(guó)家高級(jí)人力資源師 國(guó)際職業(yè)教練協(xié)會(huì)認(rèn)證職業(yè)教練 PTT國(guó)際專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)認(rèn)證導(dǎo)師 全球職業(yè)規(guī)劃師與中國(guó)職業(yè)生涯咨詢(xún)師 9年國(guó)有大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) 12年世界500強(qiáng)跨國(guó)集團(tuán)管理經(jīng)驗(yàn) 曾任：北京瑞義百達(dá)科技發(fā)展有限公司 HR副總裁 曾任：正大集團(tuán) 招聘總監(jiān)／HR總監(jiān)／培訓(xùn)中心總經(jīng)理 曾任：北京第一機(jī)床集團(tuán) 人力資源部培訓(xùn)科長(zhǎng) 擅長(zhǎng)領(lǐng)域：人力資源管理、非人、領(lǐng)導(dǎo)力、目標(biāo)與績(jī)效、領(lǐng)導(dǎo)者魅力表達(dá)、激勵(lì)與薪酬 趙老師擁有20多年人力資源管理工作經(jīng)歷，專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí)全面，擅長(zhǎng)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，人力資源管理體系建設(shè)，企業(yè)大學(xué)建設(shè)，六大模塊實(shí)操技巧，曾服務(wù)于北京第一機(jī)床集團(tuán)、正大集團(tuán)等大型企業(yè)，在用人力資源管理推動(dòng)企業(yè)快速健康發(fā)展方面有自己獨(dú)到的見(jiàn)解，曾先后獲得集團(tuán)優(yōu)秀青年標(biāo)兵、集團(tuán)人力資源管理優(yōu)秀獎(jiǎng)、集團(tuán)管理創(chuàng)新大獎(jiǎng)、集團(tuán)優(yōu)秀管理者等獎(jiǎng)項(xiàng)，并受聘于多家行業(yè)協(xié)會(huì)、企事業(yè)以及大專(zhuān)院校，擔(dān)任人力資源專(zhuān)家顧問(wèn)。 同時(shí)，在管理培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)中，曾為中國(guó)銀行、國(guó)家電網(wǎng)、重汽集團(tuán)、圣火集團(tuán)、清華總裁班等多家企業(yè)進(jìn)行人力資源培訓(xùn)與輔導(dǎo)咨詢(xún)，培養(yǎng)了超過(guò)3000名企業(yè)中高層管理者，并且普遍達(dá)到學(xué)之能用，用之有效的效果。 實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)： ★在北京第一機(jī)床集團(tuán)任職期間，主持開(kāi)發(fā)七個(gè)企業(yè)人力資源服務(wù)產(chǎn)品線，為圣火集團(tuán)、北京宣愛(ài)智能、北京首鋼服務(wù)園區(qū)、河北電網(wǎng)等多家公司進(jìn)行人力資源管理咨詢(xún)，取得可落地的執(zhí)行成果并陸續(xù)接到6家客戶(hù)轉(zhuǎn)介紹咨詢(xún)定單。自主開(kāi)發(fā)了人力資源管理系列、領(lǐng)導(dǎo)力、企業(yè)大學(xué)建設(shè)以及通用管理等課程，在各企事業(yè)單位、行業(yè)協(xié)會(huì)以及大專(zhuān)院校進(jìn)行了近百場(chǎng)培訓(xùn)，培訓(xùn)滿(mǎn)意度與返聘率都很高，管理層對(duì)老師的課程給予高度認(rèn)可。 ★在香河正大有限公司任職期間，老師建立四位一體的人力資源管理系統(tǒng)配合薪酬體系改革，在一年的時(shí)間里，改變了公司員工的面貌，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)有了50%以上的提升，贏得到了公司的高度認(rèn)可。 ★在正大集團(tuán)京津地區(qū)任職期間，老師一手打造地區(qū)三級(jí)人才梯隊(duì)培養(yǎng)體系，在兩年的時(shí)間里，培養(yǎng)了100多名優(yōu)秀的中高層管理者，以及超過(guò)500名基層管理者與儲(chǔ)備人才，為地區(qū)發(fā)展提供了人才的有力保障。 ★在正大集團(tuán)中國(guó)區(qū)任職期間，完成招聘體系建設(shè)，使集團(tuán)成為最受喜愛(ài)的雇主品牌之一。完成每年超過(guò)8000人的校園招聘計(jì)劃，引進(jìn)了過(guò)百人的優(yōu)秀中高層國(guó)際化管理人才，為集團(tuán)在中國(guó)及海外業(yè)務(wù)發(fā)展起到了人才保障的作用。 ★在正大集團(tuán)中國(guó)區(qū)培訓(xùn)中心任職期間，根據(jù)集團(tuán)業(yè)務(wù)需求，老師前后建立了集團(tuán)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)院、新員工入職培訓(xùn)體系、領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)體系、打造上萬(wàn)人的線上線下學(xué)習(xí)平臺(tái)，每年培訓(xùn)新員工5000人次以上，各類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn)20000人次以上，各類(lèi)管理者培訓(xùn)1000人次以上，平均每年為企業(yè)節(jié)省上百萬(wàn)的培訓(xùn)費(fèi)用。 ★在北京瑞義百達(dá)科技發(fā)展有限公司任職期間，主持引入德國(guó)二元制員工培訓(xùn)機(jī)制，在提升員工操作技能的同時(shí)，縮短基層員工培訓(xùn)時(shí)間，建立企業(yè)多媒體教學(xué)體系，將多媒體教學(xué)引入企業(yè)培訓(xùn)，獲得企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可，榮獲“北京市優(yōu)秀青年教師”稱(chēng)號(hào)。...
3S全面績(jī)效體系（Strategic、Structure、Staff）創(chuàng)始人 華為08年績(jī)效變革推動(dòng)者 曾任通信行業(yè) 華為成研所績(jī)效經(jīng)理 曾任醫(yī)藥行業(yè) 揚(yáng)子江、以嶺績(jī)效總監(jiān) 曾任信息安全行 業(yè)恒安嘉新人資總監(jiān) 曾任金融行業(yè) 匯中股權(quán)績(jī)效總監(jiān) 現(xiàn)任愛(ài)眾護(hù)工總經(jīng)理、SUGIMOKU 合伙人 獵聘通道特約評(píng)論員、清大厚德績(jī)效講師 徐老師曾推動(dòng)華為PSST績(jī)效管理體系由KPI指標(biāo)論的WET模式轉(zhuǎn)變?yōu)橹匾暯M織目標(biāo)、價(jià)值觀行為與IDP的激發(fā)型績(jī)效管理；設(shè)計(jì)金融企業(yè)資產(chǎn)與資金端的績(jī)效平衡模型，實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)?nèi)陱?0億增長(zhǎng)到170億；診斷投資目標(biāo)企業(yè)績(jī)效關(guān)鍵點(diǎn)，及時(shí)止損，避免數(shù)十億資金的損失；講3S績(jī)效體系用于愛(ài)眾，實(shí)現(xiàn)三個(gè)月?lián)p益兩平，業(yè)績(jī)每月保持20%的增速，年增長(zhǎng)十倍。 15年專(zhuān)注績(jī)效領(lǐng)域，跳出華為看華為、跳出行業(yè)看行業(yè)，徐老師鮮明反對(duì)績(jī)效工資、反對(duì)重考核機(jī)制、反對(duì)忽視企業(yè)環(huán)境變化一層不變的績(jī)效體系，提倡動(dòng)態(tài)、全面的績(jī)效管理，以其工作親身經(jīng)歷、經(jīng)過(guò)的真實(shí)案例，總結(jié)出簡(jiǎn)潔、實(shí)戰(zhàn)的3S全面績(jī)效體系，幫助眾多企業(yè)找對(duì)績(jī)效方向、避免管理浪費(fèi)、提高業(yè)績(jī)實(shí)效。 徐老師現(xiàn)全身心的致力于中國(guó)績(jī)效體系推廣事業(yè)，幫助中國(guó)企業(yè)轉(zhuǎn)換管理理念、重視價(jià)值創(chuàng)造、適應(yīng)環(huán)境競(jìng)爭(zhēng)、實(shí)現(xiàn)可持續(xù)成長(zhǎng)！...
蘇鴻志先生長(zhǎng)期從事企業(yè)經(jīng)營(yíng)和管理工作，不同時(shí)期曾分別擔(dān)任過(guò)高新技術(shù)企業(yè)技術(shù)與人力資源和綜合經(jīng)營(yíng)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，有近18年的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，目前仍在產(chǎn)業(yè)管理崗位上任職。 講師簡(jiǎn)介： 蘇鴻志先生曾先后就讀臺(tái)灣中原大學(xué)資訊工程學(xué)系，畢業(yè)于清華大學(xué)獲MBA工商管理碩士學(xué)位。任北大經(jīng)濟(jì)學(xué)院客座教授,社科院研究生院客座教授。 蘇老師曾在多家大中型國(guó)企與外資企業(yè)任職，某生產(chǎn)制造行業(yè)臺(tái)企培訓(xùn)經(jīng)理，任捷鴻軟件技術(shù)公司副總經(jīng)理、北京四慶電腦技術(shù)有限公司總經(jīng)理、北京德星電子技術(shù)公司MIS部處長(zhǎng)，HR總監(jiān)、北京暢流集團(tuán)HR總監(jiān)，臺(tái)灣創(chuàng)見(jiàn)集團(tuán)、暢流集團(tuán)(臺(tái)灣創(chuàng)建科技(已上市)高級(jí)顧問(wèn)師兼人力資源部總監(jiān)、現(xiàn)任北京林迦科技公司副總經(jīng)理，北京市臺(tái)資企業(yè)協(xié)會(huì)培訓(xùn)部部長(zhǎng)。...
1、MBA高級(jí)工商管理專(zhuān)業(yè)，持有人力資源職業(yè)經(jīng)理人資格證。15年以上人力資源管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，10年上市集團(tuán)高管工作經(jīng)驗(yàn)。 2、曾任職于廣通汽車(chē)、威爾發(fā)展集團(tuán)、五星太陽(yáng)能集團(tuán)、中國(guó)燃?xì)饧瘓F(tuán)、中盟科技，歷任集團(tuán)績(jī)效總監(jiān)、人力副總、運(yùn)營(yíng)中心總經(jīng)理、執(zhí)行總裁等職務(wù)。 3、現(xiàn)任北大縱橫管理咨詢(xún)集團(tuán)合伙人、高端戰(zhàn)略績(jī)效培訓(xùn)專(zhuān)家、多家企業(yè)常年顧問(wèn)。 4、謙和寬容、崇尚專(zhuān)業(yè)、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，有良好的職業(yè)操守、團(tuán)隊(duì)合作及敬業(yè)精神。 全國(guó)高端戰(zhàn)略績(jī)效培訓(xùn)專(zhuān)家； 國(guó)內(nèi)最具價(jià)值和創(chuàng)新的實(shí)戰(zhàn)“戰(zhàn)略績(jī)效”課程開(kāi)發(fā)第一人； 2012年被評(píng)為中盟科技績(jī)效管理體系管理專(zhuān)利貢獻(xiàn)獎(jiǎng)； 2010年被評(píng)為中國(guó)燃?xì)饧瘓F(tuán)金牌講師； 2006年9月被“才富雜志”專(zhuān)刊報(bào)道； 2005年廣東省勞動(dòng)保障廳和人力資源管理協(xié)會(huì)“中國(guó)首屆珠三角最具價(jià)值人力資源經(jīng)理”； 著有《ZM公司以KPI為核心的戰(zhàn)略績(jī)效管理模式研究》的優(yōu)秀碩士論文。 核心技能 1、全盤(pán)統(tǒng)籌管理能力： 熟練掌握現(xiàn)代人力資源全盤(pán)管理，在人力資源各模塊中均有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)特見(jiàn)解，能有效搭建集團(tuán)企業(yè)人力資源管理平臺(tái)，包括人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、組織設(shè)計(jì)、流程設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)授權(quán)、招聘管理、人才開(kāi)發(fā)、薪酬激勵(lì)、績(jī)效管理、職業(yè)規(guī)劃、員工關(guān)系及企業(yè)文化等多個(gè)模塊的構(gòu)建； 2、考核體系規(guī)劃能力： 能建立以客戶(hù)價(jià)值為出發(fā)點(diǎn)的戰(zhàn)略導(dǎo)向性經(jīng)營(yíng)目標(biāo)體系，特別擅長(zhǎng)依據(jù)“戰(zhàn)略→年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃→戰(zhàn)略地圖→KPI指標(biāo)提煉→行動(dòng)計(jì)劃”構(gòu)建戰(zhàn)略績(jī)效管理體系，能提供一套使公司愿景、發(fā)展戰(zhàn)略很好的轉(zhuǎn)化成各級(jí)管理者、各職能部門(mén)和員工的績(jī)效目標(biāo)與計(jì)劃的整套方法，使企業(yè)高層、中層、基層各個(gè)層面的績(jī)效緊緊與企業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)動(dòng)，實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略的落地，確保戰(zhàn)略能有效執(zhí)行。 3、薪酬體系規(guī)劃能力： 特別擅長(zhǎng)以人才資本為基礎(chǔ)，能根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略管理模式與實(shí)際需求設(shè)計(jì)有效的“薪酬管理體系”； 4、人才開(kāi)發(fā)培養(yǎng)能力： 擅長(zhǎng)人才資源整合，對(duì)培訓(xùn)體系的建立和職業(yè)生涯規(guī)劃有獨(dú)特的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的培訓(xùn)授課能力。...
李琴老師一直致力于國(guó)際貿(mào)易、海外投資、海外上市、國(guó)際并購(gòu)、國(guó)際工程等領(lǐng)域的課程研發(fā)和項(xiàng)目咨詢(xún)，是商務(wù)部培訓(xùn)中心國(guó)際項(xiàng)目專(zhuān)家；中國(guó)企業(yè)“走出去”戰(zhàn)略顧問(wèn)；國(guó)際經(jīng)理人協(xié)會(huì)培訓(xùn)師；北方交通大學(xué)、浙江大學(xué)、清華大學(xué)、阿里巴巴中國(guó)供應(yīng)商學(xué)院、美國(guó)國(guó)際教育學(xué)院、香港維多利亞工商管理學(xué)院客座專(zhuān)家；曾培訓(xùn)過(guò)上千家企業(yè)上萬(wàn)名學(xué)員，講課風(fēng)格實(shí)戰(zhàn)幽默，互動(dòng)性強(qiáng)，善于將深?yuàn)W的理論轉(zhuǎn)化成簡(jiǎn)單的實(shí)踐；十多年的電力、石油、機(jī)械重工、汽車(chē)、電子、化工、醫(yī)藥、科技、金融、地產(chǎn)等不同行業(yè)咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn)；課程內(nèi)容和授課技巧深受學(xué)員喜愛(ài)和好評(píng)。 德國(guó)萊茵公司（TUV） 培訓(xùn)師 商務(wù)部培訓(xùn)中心國(guó)際項(xiàng)目 培訓(xùn)師 國(guó)際經(jīng)理人協(xié)會(huì)國(guó)際職業(yè)資格證書(shū) 培訓(xùn)師 物流職業(yè)經(jīng)理CPLM 培訓(xùn)師 英國(guó)皇家采購(gòu)與供應(yīng)學(xué)會(huì)CIPS 培訓(xùn)師 聯(lián)合國(guó)ITC采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理 培訓(xùn)師 國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師協(xié)會(huì)IPTS 高級(jí)培訓(xùn)師 注冊(cè)國(guó)際人力資源管理 RIHRP 北方交通大學(xué)物流方向EMBA 客座專(zhuān)家 阿里巴巴中國(guó)供應(yīng)商學(xué)院 特約專(zhuān)家 美國(guó)國(guó)際教育學(xué)院MBA課程 核心講師 浙江大學(xué)外貿(mào)總裁班 客座專(zhuān)家 香港維多利亞工商管理學(xué)院 客座教授 美國(guó)國(guó)際項(xiàng)目管理協(xié)會(huì) PMP資格 其他資質(zhì)：高級(jí)心理咨詢(xún)師、高級(jí)理財(cái)規(guī)劃師等 海外投資專(zhuān)家 徽創(chuàng)咨詢(xún)銀行講師 IPTS 高級(jí)國(guó)際培訓(xùn)師 CHFP高級(jí)理財(cái)規(guī)劃師 IFMA國(guó)際財(cái)務(wù)管理師 IPCA 國(guó)際注冊(cè)咨詢(xún)師 OSTA高級(jí)心理咨詢(xún)師 為眾多高凈值人士提供過(guò)海外移民、海外教育、海外房產(chǎn)、海外投資、海外上市咨詢(xún)及私人理財(cái)規(guī)劃、海外資產(chǎn)配置等一對(duì)一服務(wù)。 銀行業(yè)高端俱樂(lè)部活動(dòng)及講座：為各私人銀行、總裁班、俱樂(lè)部的高端會(huì)員提供海外投資、海外上市、海外房產(chǎn)、海外移民、海外教育、私人理財(cái)規(guī)劃、全球資產(chǎn)配置、藝術(shù)收藏講座及海外PE項(xiàng)目、GOLF賽事、定制旅行、奢侈品代購(gòu)等配套專(zhuān)屬服務(wù)；我們?nèi)虻膶?zhuān)家團(tuán)隊(duì)還可為高凈值人群提供一對(duì)一私人顧問(wèn)服務(wù)：滿(mǎn)足海外投資、資產(chǎn)配置、心理健康、私人醫(yī)療、子女教育、移民房產(chǎn)、法律咨詢(xún)、信托傳承等不同需求。 培訓(xùn)項(xiàng)目： 2005年國(guó)際招標(biāo)網(wǎng)國(guó)際貿(mào)易實(shí)踐強(qiáng)化培訓(xùn)班（中文,全國(guó)巡講） 商務(wù)部培訓(xùn)中心國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)操作暨關(guān)稅征管與商檢培訓(xùn)班（中文，全國(guó)巡講） 阿里巴巴中國(guó)供應(yīng)商培訓(xùn)項(xiàng)目（中文，全國(guó)巡講） 美國(guó)海關(guān)制度講座與交流會(huì)（英文） 貨運(yùn)代理操作實(shí)務(wù)（空運(yùn)、海運(yùn)）---中文 報(bào)關(guān)證／報(bào)檢證／貨代證考試培訓(xùn)---中文 如何與歐盟進(jìn)行國(guó)際貿(mào)易暨歐盟海關(guān)制度講座（英文） 國(guó)際采購(gòu)實(shí)務(wù)培訓(xùn)（中文） 精益生產(chǎn)系列培訓(xùn)：英文 LEAN MANUFACTURING 精益生產(chǎn) PERFORMANCE MANAGEMENT 績(jī)效管理 QUALITY MANAGEMENT 質(zhì)量管理 STRATEGIC PLANNING 戰(zhàn)略計(jì)劃 SUPPLY CHAIN MANAGEMENT 供應(yīng)鏈管理 LEAN SIX SIGMA 六西格瑪 加工貿(mào)易與海關(guān)監(jiān)管（中文） 保稅區(qū)業(yè)務(wù)操作及注意事項(xiàng) 專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)培訓(xùn)（商務(wù)、外貿(mào)、貨代、報(bào)關(guān)、物流方向） 海關(guān)事務(wù)與工廠貨代培訓(xùn)（中文） 第三方物流實(shí)務(wù)培訓(xùn)與物流職業(yè)經(jīng)理人課程 “國(guó)際商貿(mào)高級(jí)研修班”全國(guó)巡講（中文） 聯(lián)合國(guó)itc、英國(guó)皇家采購(gòu)與供應(yīng)學(xué)會(huì)、加拿大采購(gòu)管理協(xié)會(huì)等國(guó)際采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理培訓(xùn)等 企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)（IPTS／TTT） 人力資源與企業(yè)管理培訓(xùn)...
實(shí)戰(zhàn)派高級(jí)培訓(xùn)師，為國(guó)內(nèi)多家管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)特聘高級(jí)培訓(xùn)講師 擅長(zhǎng)將管理理論與企業(yè)實(shí)踐相結(jié)合。有著豐富的企業(yè)管理案例，對(duì)企業(yè)管理有著深刻的認(rèn)識(shí) 有多年管理領(lǐng)域培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，培訓(xùn)風(fēng)格集知識(shí)性、趣味性與一體，善于調(diào)動(dòng)課堂氣氛...
中國(guó)勞資關(guān)系研究院院長(zhǎng) 鳳凰網(wǎng)華人講堂·勞資領(lǐng)域風(fēng)云人物 中國(guó)管理科學(xué)研究院學(xué)術(shù)委員會(huì)特約研究員 中國(guó)管理研究院副院長(zhǎng) 中國(guó)工商聯(lián)人才交流服務(wù)中心客座教授 全球商業(yè)智慧共享及實(shí)戰(zhàn)互助平臺(tái)·師董會(huì)導(dǎo)師 珠三角勞動(dòng)法務(wù)與人力資源聯(lián)誼會(huì)執(zhí)行會(huì)長(zhǎng) 廣州培訓(xùn)師聯(lián)合會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng) 重慶HR私董會(huì)副會(huì)長(zhǎng) 中國(guó)人事法務(wù)協(xié)會(huì)高級(jí)顧問(wèn) 2012年榮獲中國(guó)企業(yè)教育百?gòu)?qiáng)十佳培訓(xùn)師稱(chēng)號(hào) 2013年榮獲最受職業(yè)經(jīng)理人歡迎的培訓(xùn)師稱(chēng)號(hào) 2015年榮獲搜根網(wǎng)年度十大卓越培訓(xùn)師稱(chēng)號(hào) 2016年榮獲中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)研究會(huì)最受企業(yè)歡迎的培訓(xùn)師稱(chēng)號(hào)...
傳統(tǒng)文化與企業(yè)管理專(zhuān)家。 擁有15年企業(yè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，曾有幸服務(wù)于華宇集團(tuán)、銀河集團(tuán)、遠(yuǎn)東集團(tuán)、金龍汽車(chē)等公司。 2009年開(kāi)始從事管理咨詢(xún)及培訓(xùn)工作，2011年10月有幸接觸到中華傳統(tǒng)文化，立志成為中華傳統(tǒng)文化的學(xué)習(xí)者和踐行者。他的專(zhuān)業(yè)見(jiàn)解來(lái)源于實(shí)踐，是從實(shí)踐中歸納的成果。 王先生深刻理解當(dāng)前中國(guó)企業(yè)管理變革之需求。 王先生多年來(lái)一直專(zhuān)注于“戰(zhàn)略績(jī)效管理體系”的研究和實(shí)踐，幫助中國(guó)企業(yè)成長(zhǎng)。曾先后為數(shù)十家國(guó)營(yíng)、民營(yíng)企業(yè)提供過(guò)管理咨詢(xún)服務(wù)，行業(yè)覆蓋汽車(chē)、工程機(jī)械、通用機(jī)械設(shè)備、電子／IT、紡織等。其咨詢(xún)成果得到客戶(hù)的高度認(rèn)可。...
劉秋華，中國(guó)本土企業(yè)人力資源管理第一人，2012年度中國(guó)十大管理培訓(xùn)專(zhuān)家。中國(guó)頂尖實(shí)戰(zhàn)派管理培訓(xùn)與咨詢(xún)專(zhuān)家。著名人力資源管理專(zhuān)家。 人力資源管理專(zhuān)家劉秋華女士★中國(guó)頂尖實(shí)戰(zhàn)派培訓(xùn)與咨詢(xún)專(zhuān)家。咨詢(xún)培訓(xùn)中突出 人力資源管理專(zhuān)家劉秋華女士 中國(guó)頂尖實(shí)戰(zhàn)派培訓(xùn)與咨詢(xún)專(zhuān)家。咨詢(xún)培訓(xùn)中突出“實(shí)用”，能將人力資源管理理念及體系成功“落地”，在咨詢(xún)和培訓(xùn)中為企業(yè)帶來(lái)直接獲益。 2012年度中國(guó)十大管理培訓(xùn)專(zhuān)家。 北京大學(xué)人力資源總監(jiān)班、北京大學(xué)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)研究院、北京大學(xué)信息學(xué)院、浙江大學(xué)、清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院、中山大學(xué)、南開(kāi)大學(xué)EDP項(xiàng)目、遼寧大學(xué)EMBA、北京市委黨校、北京國(guó)資委黨校等講授人力資源管理課程。 著有暢銷(xiāo)書(shū)《回歸人本：中國(guó)本土企業(yè)人力資源管理攻堅(jiān)歷程》，書(shū)中總結(jié)和探討了中國(guó)本土企業(yè)人力資源管理成功模式。中央電視臺(tái)、北京電視臺(tái)、新浪、搜狐、網(wǎng)易、人民網(wǎng)、《人力資本》雜志、新京報(bào)等上百家新聞媒體都介紹過(guò)書(shū)中的人本管理思想，得到了社會(huì)的好評(píng)，因此，被稱(chēng)為中國(guó)本土企業(yè)人力資源管理第一人。 中央電視臺(tái)《中國(guó)職場(chǎng)》節(jié)目特邀人力資源管理專(zhuān)家。 中央電視臺(tái)2006／2007年度最佳企業(yè)雇主評(píng)選專(zhuān)家。 曾任多家集團(tuán)公司人力資源總監(jiān),在擔(dān)任“中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)”之列的某集團(tuán)公司人力資源總監(jiān)期間，參與建立的人力資源管理體系、制度、機(jī)制，有效地確保了公司從區(qū)域性公司向全國(guó)性公司轉(zhuǎn)型的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，公司在深交所成功上市。 2008年《基于人性探求和尊重的人力資源管理——一個(gè)北大學(xué)生提問(wèn)所引發(fā)的思考》成果獲得 “第三屆中國(guó)人力資源管理大獎(jiǎng)成果優(yōu)秀獎(jiǎng)”。 任多家集團(tuán)公司人力資源顧問(wèn)。 在中央級(jí)國(guó)有金融機(jī)構(gòu)、民營(yíng)集團(tuán)公司、外資公司從業(yè)的這種特殊經(jīng)歷使其對(duì)不同體制下的人性的研究和探討具有一定的廣度和深度。...
劉學(xué)元，中國(guó)人力資源研究會(huì)會(huì)員，人力資源管理學(xué)博士，武漢大學(xué)人力資源管理研究中心高級(jí)顧問(wèn)，深圳市政府專(zhuān)家委員會(huì)特聘專(zhuān)家。《南方人才》雜志特聘顧問(wèn)。深圳信安達(dá)保險(xiǎn)代理有限公司首席顧問(wèn)，深圳市信安達(dá)企業(yè)管理有限公司首席顧問(wèn)，湖北信安達(dá)科技有限公司首席顧問(wèn)，北大縱橫咨詢(xún)集團(tuán)合伙人。 先后在政府部門(mén)、民營(yíng)集團(tuán)公司、高新技術(shù)企業(yè)、咨詢(xún)公司工作，20年的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn);10年企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)歷;8年人力資源管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)。在崗位勝任力、人力資源戰(zhàn)略管理、人力資源規(guī)劃、績(jī)效考核、薪酬管理、培訓(xùn)開(kāi)發(fā)、組織設(shè)計(jì)與工作分析、任職資格管理、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理信息系統(tǒng)、EHR等方面，有新的理念和獨(dú)到見(jiàn)解。精于企業(yè)戰(zhàn)略管理、資源整合與企業(yè)資源配置、人力資源系統(tǒng)管理、企業(yè)文化建設(shè)、團(tuán)隊(duì)管理、營(yíng)銷(xiāo)渠道和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、資本運(yùn)作和電子商務(wù)。 擅長(zhǎng)員工崗位勝任力提升、企業(yè)教育培訓(xùn)體系、管理能力提升、績(jī)效管理、服務(wù)管理、投訴處理、企業(yè)文化、人才測(cè)評(píng)等方面的咨詢(xún)和培訓(xùn)。 在《經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》、《人民日?qǐng)?bào)》、《中國(guó)政治》、《中國(guó)青年報(bào)》、《光明日?qǐng)?bào)》、《武漢大學(xué)學(xué)報(bào)》、《江漢論壇》、《經(jīng)營(yíng)與管理研究》等國(guó)家權(quán)威、核心報(bào)刊雜志上發(fā)表30多篇論文，包括《把企業(yè)家當(dāng)作資源進(jìn)行配置與管理》、《企業(yè)發(fā)展“拐點(diǎn)”研究》、《人力資本市場(chǎng)有效性及其建設(shè)》、《人力資源發(fā)展趨勢(shì)與管理政策演變》。 先后出版過(guò)的著作有： 《如何做好培訓(xùn)》(大連理工大學(xué)出版社)、《組織行為學(xué)》(國(guó)家“九五”重點(diǎn)教材、武漢大學(xué)出版社)、《崗位勝任力提升》(中國(guó)石油大學(xué)出版社)等。《南方人才》多次對(duì)本人進(jìn)行了專(zhuān)訪。 曾成功輔導(dǎo)或培訓(xùn)過(guò)企業(yè)包括武漢烽火通信科技公司(上市公司)、株州電力機(jī)車(chē)、珠海某外貿(mào)實(shí)業(yè)公司、深圳LS機(jī)電技術(shù)開(kāi)發(fā)公司、深圳某網(wǎng)絡(luò)公司(美國(guó)NASDK上市，高新技術(shù)企業(yè))、深圳某計(jì)算機(jī)科技公司(高新技術(shù)企業(yè)，信息系統(tǒng)服務(wù)提供商)、深圳某“10大品牌最有影響力”的公司之一、浙江某控股集團(tuán)公司、深圳某房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司、深圳某檢驗(yàn)公司(珠三角最大的檢測(cè)檢驗(yàn)公司，其主要客戶(hù)有大亞灣核電站、三峽水電站、湛江奧里油發(fā)電站等)、廣西移動(dòng)、南寧移動(dòng)、陜西移動(dòng)、漢中移動(dòng)、黑龍江移動(dòng)、哈爾濱移動(dòng)、上海電信、內(nèi)蒙古移動(dòng)、天津移動(dòng)客戶(hù)服務(wù)中心、內(nèi)蒙古移動(dòng)、山西移動(dòng)、延安移動(dòng)、新疆移動(dòng)、泉州移動(dòng)、中國(guó)石油、塔里木油田、蘭州石化、中國(guó)石化、中國(guó)工商銀行、美的、青島港、中國(guó)外貿(mào)集團(tuán)、格力、華潤(rùn)萬(wàn)家、深業(yè)集團(tuán)、霍林河煤業(yè)、蒙東能源、深圳農(nóng)科集團(tuán)、深圳城建集團(tuán)、成都置信集團(tuán)等。...
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