不限 銷售技巧 市場(chǎng)營(yíng)銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購(gòu)管理 財(cái)務(wù)法律 倉(cāng)儲(chǔ)物流 項(xiàng)目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢(shì) 資本運(yùn)營(yíng) 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國(guó)學(xué)心理 其他
不限 招聘面試 員工關(guān)系 薪酬管理 績(jī)效管理 培訓(xùn)體系 職業(yè)生涯 TTT 非人力資源 勞動(dòng)法規(guī)
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內(nèi)蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業(yè) 航空客運(yùn)行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機(jī)關(guān)部門 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車服務(wù)行業(yè) 教育培訓(xùn)行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險(xiǎn)行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬(wàn)元以下 1-2萬(wàn)元 2-3萬(wàn)元 3-5萬(wàn)元 5萬(wàn)元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
王生輝老師 戰(zhàn)略與領(lǐng)導(dǎo)力實(shí)戰(zhàn)專家 山東大學(xué)企業(yè)管理碩士 曾任：九鼎集團(tuán) 戰(zhàn)略副總裁 曾任：用友集團(tuán) 戰(zhàn)略及集團(tuán)管控專家 現(xiàn)任：甘肅巨龍集團(tuán) 獨(dú)立董事 現(xiàn)任：湖北交投科技 戰(zhàn)略顧問(wèn) 現(xiàn)任：遼河油田振興公用事業(yè)公司 戰(zhàn)略與績(jī)效委員會(huì)顧問(wèn) 10年國(guó)企及集團(tuán)型咨詢培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷，王老師結(jié)合多年的管理經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)“咨詢+培訓(xùn)+教練”三位一體模式，在戰(zhàn)略管控、組織流程、人力資源等方面先后幫助中建三局、睿能集團(tuán)、湖北交投、巨龍集團(tuán)等等數(shù)十家企業(yè)解決企業(yè)發(fā)展中的“互聯(lián)網(wǎng)+”的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、戰(zhàn)略短板清理、效率提升、上市等關(guān)鍵問(wèn)題，獲得了客戶極大的認(rèn)可和高度的贊揚(yáng)，并被多家企業(yè)特聘為獨(dú)立董事、戰(zhàn)略顧問(wèn)。 10年專注于戰(zhàn)略與領(lǐng)導(dǎo)力領(lǐng)域研究，王老師對(duì) “互聯(lián)網(wǎng)+”領(lǐng)域有著濃厚興趣，結(jié)合十多年實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)創(chuàng)了戰(zhàn)略創(chuàng)新實(shí)戰(zhàn)、系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)力提升兩大課程體系，提出了十勝戰(zhàn)略思維、三維價(jià)值理論、五行績(jī)效系統(tǒng)、六道領(lǐng)導(dǎo)力模型等一系列國(guó)學(xué)精粹與西方管理經(jīng)典融合的智慧結(jié)晶。 部分成功案例： 1.幫助中石油遼河油田振興公用事業(yè)公司建立了完善的戰(zhàn)略績(jī)效管理體系，通過(guò)獨(dú)創(chuàng)的教練式咨詢培訓(xùn)一體化模式，培訓(xùn)+教練+研討，被譽(yù)為油田最先進(jìn)的管理體系，再次被企業(yè)邀請(qǐng)復(fù)訓(xùn)一周，取得了圓滿的效果，并被客戶邀請(qǐng)為績(jī)效委員會(huì)委員。 2.幫助睿能集團(tuán)客戶進(jìn)行戰(zhàn)略梳理及集團(tuán)管控體系建設(shè)，并通過(guò)集團(tuán)管控會(huì)議、中高層述職會(huì)議、年度經(jīng)營(yíng)分析會(huì)、營(yíng)銷會(huì)議、戰(zhàn)略目標(biāo)分解會(huì)等高管效能提升訓(xùn)練極大地提高了客戶的管理效率，獲得了客戶的高度贊揚(yáng)，幫助客戶于2010年成功在納斯達(dá)克上市，估值近百億，融資額達(dá)10億人民幣。 3.幫助中核工業(yè)金原鈾業(yè)進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)戰(zhàn)演練，通過(guò)標(biāo)桿分析，借鑒紫金礦業(yè)、中國(guó)鋁業(yè)、江西銅業(yè)等標(biāo)桿企業(yè)的價(jià)值鏈優(yōu)勢(shì)，幫助客戶理清了戰(zhàn)略短板，尤其在找礦方面，效率提升了近20% 4.獨(dú)立負(fù)責(zé)甘肅巨龍集團(tuán)戰(zhàn)略梳理及集團(tuán)管控工作，踐行以客戶價(jià)值為根本出發(fā)點(diǎn)的理念，幫助客戶確立了產(chǎn)融結(jié)合的發(fā)展路線，推動(dòng)了巨龍、農(nóng)網(wǎng)兩大集團(tuán)的順利拆分及高管任命，并通過(guò)教練式咨詢方式幫助巨龍集團(tuán)進(jìn)行高管效能提升。 5.幫助湖北交投科技公司成功的制訂了“十三五戰(zhàn)略規(guī)劃”，推動(dòng)交投科技公司投資2億進(jìn)行智能交通“云網(wǎng)端”建設(shè)，切實(shí)實(shí)現(xiàn)了“互聯(lián)網(wǎng)+”轉(zhuǎn)略轉(zhuǎn)型，獲得了客戶的極大認(rèn)可與贊揚(yáng)。 6.幫助九鼎集團(tuán)進(jìn)行戰(zhàn)略梳理，引入萬(wàn)科業(yè)務(wù)流程體系，建立了從計(jì)劃管理、成本管理、項(xiàng)目決策、設(shè)計(jì)管理、工程管理、招采管理、外包管理、營(yíng)銷管理到物業(yè)管理等規(guī)范的業(yè)務(wù)流程體系，實(shí)現(xiàn)了公司由低水平發(fā)展向?qū)I(yè)地產(chǎn)公司轉(zhuǎn)變的突破。 主講課程： 戰(zhàn)略系列： 《孫子兵法：戰(zhàn)略智慧與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)修煉》 《互聯(lián)網(wǎng)+：戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型與商業(yè)模式創(chuàng)新》 《六道戰(zhàn)略系統(tǒng)實(shí)戰(zhàn)演練》（可做微咨詢） 《戰(zhàn)略績(jī)效管理實(shí)戰(zhàn)演練》（可做微咨詢） 《戰(zhàn)略性人力資源管理》（可做微咨詢） 《戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行實(shí)務(wù)技巧》 通用課程： 《卓越領(lǐng)導(dǎo)力360度修煉》 《高效能團(tuán)隊(duì)的五力修煉》 《商業(yè)人格與卓越執(zhí)行力塑造》 《MTP核心管理技能提升》 《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》 《高效能時(shí)間管理的12字訣》 授課風(fēng)格： ▲以解決問(wèn)題為導(dǎo)向，關(guān)注價(jià)值提升，注重實(shí)戰(zhàn)落地； ▲將西方管理科學(xué)與國(guó)學(xué)智慧及本土化案例相融合； ▲善于綜合運(yùn)用案例、故事、視頻、游戲、互動(dòng)等多種方式教學(xué)，寓教于樂(lè)； ▲知識(shí)體系與實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)并重，邏輯清晰，富有激情及感召力。 部分服務(wù)過(guò)的客戶： 國(guó)企：中核集團(tuán)、中航技、中航工業(yè)黎明、中鐵通號(hào)、中石油、中聯(lián)重工、中國(guó)普天、中國(guó)誠(chéng)通、中國(guó)農(nóng)墾、國(guó)家電網(wǎng)…… 房地產(chǎn)：萬(wàn)科、SOHO中國(guó)、中國(guó)建筑、綠城控股、中建三局、加拿大明達(dá)房地產(chǎn)、天保基建、頤杰鴻泰、九鼎集團(tuán)、億聯(lián)集團(tuán)…… 金融：工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、交通銀行、廣發(fā)銀行、民生銀行、中國(guó)太平、巨龍集團(tuán)、山東郵儲(chǔ)、華泰證券、安信證券…… IT／互聯(lián)網(wǎng)：京東商城、滴滴打車、慧聰網(wǎng)、58同城、攜程旅行、用友集團(tuán)、浪潮軟件、東軟集團(tuán)、山大華天、地緯軟件…… 交通：重慶軌道交通集團(tuán)、深高顧、湖北交投、寧波軌道交通、日照公交、南京地鐵…… 能源：紫金礦業(yè)、天保電力、東明石化、京府煤化、華磊光電、睿能集團(tuán)、天津能投、濰坊電力、貴州電網(wǎng)、皖北煤電、遼寧能投…… 制造：特步、新凱紡織、亞特電器、東風(fēng)裕隆、貝發(fā)集團(tuán)、物華巨能、黃海制藥、保齡寶、圣雪大成…… 客戶評(píng)價(jià)： 幕墻行業(yè)這幾年競(jìng)爭(zhēng)很激烈，王老師對(duì)我們企業(yè)面臨的問(wèn)題有著深入客觀地認(rèn)識(shí)，幫我們制定的智能建筑一體化戰(zhàn)略非常實(shí)用，很好的發(fā)揮了集團(tuán)優(yōu)勢(shì)，避實(shí)擊虛，疊加優(yōu)勢(shì)。 ——中建三局幕墻分公司副總王東杰振興公司很有幸能夠請(qǐng)到王老師，王老師的理論及實(shí)戰(zhàn)水平高出我們太多，幫我們建立的動(dòng)態(tài)戰(zhàn)略績(jī)效體系我敢說(shuō)在整個(gè)遼河油田也是最先進(jìn)的。為了更好的推進(jìn)系統(tǒng)落地，我們邀請(qǐng)王老師作為我們戰(zhàn)略與績(jī)效委員會(huì)委員，歡迎王老師經(jīng)常來(lái)指導(dǎo)。 ——中石油振興物業(yè)總經(jīng)理宋景濤 王老師幫助我們建立了系統(tǒng)的集團(tuán)管控體系，并在老師的要求下制訂了自我管理電網(wǎng)，力保實(shí)現(xiàn)由人治向法治的管理方式升級(jí)，大大的提高了我們企業(yè)內(nèi)部的工作效能，實(shí)現(xiàn)了巨龍、農(nóng)網(wǎng)兩大集團(tuán)的拆分及高管調(diào)整，讓我們受益匪淺。 ——巨龍集團(tuán)董事長(zhǎng)馬建邦 王老師幫我們分析紫金礦業(yè)、中國(guó)鋁業(yè)、江西銅業(yè)等標(biāo)桿企業(yè)的價(jià)值鏈優(yōu)勢(shì)，給了我們很大的啟發(fā)，尤其是關(guān)于找礦方面，非常有價(jià)值，為我們進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 ——中核集團(tuán)金原鈾業(yè)總經(jīng)理王德林 我們是國(guó)內(nèi)惟一一家出口戰(zhàn)斗機(jī)的企業(yè)，非常感謝王老師的辛苦努力，幫我們梳理的國(guó)際戰(zhàn)略體系我認(rèn)為在整個(gè)中航工業(yè)體系管理達(dá)標(biāo)競(jìng)賽中能夠排第一。 ——中航技副總經(jīng)理曾文 王老師幫我梳理的戰(zhàn)略評(píng)價(jià)體系非常專業(yè)，很好的解決了系統(tǒng)內(nèi)一百五十多家單位的利益分配問(wèn)題。歡迎王老師再次光臨。 ——中航工業(yè)黎明管理創(chuàng)新部部長(zhǎng)劉東南 王老師幫我們制定的智能交通“云網(wǎng)端”戰(zhàn)略確實(shí)非常實(shí)用，幫助我們解決了企業(yè)的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)了由傳統(tǒng)的工程咨詢向智能交通的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，并為集團(tuán)未來(lái)的整體轉(zhuǎn)型奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，獲得了集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚(yáng)。我們正按照戰(zhàn)略規(guī)劃逐步推進(jìn)，初期先投入2億建設(shè)省域智能交通云計(jì)算數(shù)據(jù)中心。 ——湖北交投科技總經(jīng)理周旭 天保基建是市值過(guò)千億的上市公司，在管理上存在很多問(wèn)題，王老師很謙虛，提出的問(wèn)題都很中肯，各部門需要好好向王老師請(qǐng)教，切實(shí)改進(jìn)工作存在的問(wèn)題。歡迎王老師經(jīng)常來(lái)總部指導(dǎo)工作。 ——天保基建總經(jīng)理孫亞寧 宿遷工行這幾年一直保持省內(nèi)第一，但最近工作效能開(kāi)始下降。感謝王老師幫我們找到了瓶頸，并通過(guò)業(yè)務(wù)分包、權(quán)限調(diào)整、人員調(diào)配等關(guān)鍵舉措，有效緩解了員工的工作壓力，使銀行卡業(yè)務(wù)處理效率提升了一倍。 ——工商銀行宿遷分行行長(zhǎng)李明星 部分授課照片分享： 襄陽(yáng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)局總裁班 《互聯(lián)網(wǎng)+戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型及商業(yè)模式創(chuàng)新》 北京恒天財(cái)富 《卓越領(lǐng)導(dǎo)力360修煉》 某大型集團(tuán)內(nèi)訓(xùn) 第一期 《孫子兵法：戰(zhàn)略智慧與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)修煉》 某大型集團(tuán)內(nèi)訓(xùn) 第二期 《互聯(lián)網(wǎng)+》 四川南方高速公路股份有限公司 《卓越領(lǐng)導(dǎo)力360修煉》 云南大唐國(guó)際李仙江流域水電開(kāi)發(fā)有限公司《中層干部領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練》 永紅航空機(jī)械 《互聯(lián)網(wǎng)+戰(zhàn)略與商業(yè)模式創(chuàng)新》 株洲硬質(zhì)合金集團(tuán) 《六道戰(zhàn)略系統(tǒng)實(shí)戰(zhàn)演練》 東風(fēng)鴻泰汽車銷售有限公司 《戰(zhàn)略管理與制定》 大連總裁班 《目標(biāo)管理與績(jī)效考核》...
瞿鑫老師： ※ HR成長(zhǎng)學(xué)院創(chuàng)始人 北京和君咨詢高級(jí)顧問(wèn) 北京厚通益和管理咨詢合伙人 北京輔仁致盛管理咨詢資深顧問(wèn) 曾任沃爾瑪HRM，隆基泰和集團(tuán)HRD 多家成長(zhǎng)型企業(yè)長(zhǎng)期顧問(wèn) 從企業(yè)實(shí)戰(zhàn)到管理咨詢，再到企業(yè)執(zhí)行落地的系統(tǒng)思考和實(shí)踐 成功輔導(dǎo)管理咨詢項(xiàng)目50多個(gè)，并自輔導(dǎo)企業(yè)執(zhí)行落地?cái)?shù)十家 現(xiàn)專注于成長(zhǎng)型企業(yè)的組織與人力資源管理咨詢和績(jī)效改進(jìn)咨詢 主講課程：《基于年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的績(jī)效管理》《直線經(jīng)理人的人力資源管理技能提升》《知識(shí)工作者的自我管理》。 專長(zhǎng)領(lǐng)域：績(jī)效管理、績(jī)效改進(jìn)、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展、集團(tuán)管控、平臺(tái)化組織改造、組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、人才測(cè)評(píng)、招聘與面試、薪酬體系建立、培訓(xùn)體系建設(shè)等方面。 瞿鑫老師的四大優(yōu)勢(shì)： 1.企業(yè)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)：企業(yè)高管經(jīng)歷，企業(yè)人力資源總監(jiān)經(jīng)歷，有豐富的企業(yè)管理和人力資源實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，注重管理實(shí)踐。 2.優(yōu)秀的企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師：世界500強(qiáng)第一名企業(yè)沃爾瑪中國(guó)的優(yōu)秀培訓(xùn)師，國(guó)美電器優(yōu)秀內(nèi)訓(xùn)師，有100場(chǎng)以上的企業(yè)內(nèi)訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。 3.集理論功底與實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)于一體資深管理咨詢師：多年的管理咨詢經(jīng)歷，曾在中國(guó)最大咨詢公司管理咨詢經(jīng)歷，親身操作五十多個(gè)管理咨詢項(xiàng)目，能將咨詢師系統(tǒng)思考和企業(yè)人執(zhí)行思維的結(jié)合，既有理論高度又能落地實(shí)踐。授課課程智慧均來(lái)自于價(jià)值百萬(wàn)的咨詢產(chǎn)品和咨詢項(xiàng)目案例。 4.交互式培訓(xùn)方式：“以學(xué)員為中心，以績(jī)效為基礎(chǔ)”的交互式培訓(xùn)方式的熟練運(yùn)用，使用交互式培訓(xùn)的授課方式已達(dá)十年之久。...
畢業(yè)于康奈爾大學(xué)（Cornell University)，分別獲得管理學(xué)碩士及人力資源管理博士學(xué)位，長(zhǎng)期致力于人力資本、公司行為、企業(yè)戰(zhàn)略及領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展等組織實(shí)踐與研究。曾就職及服役于多家世界500強(qiáng)企業(yè)，信匯中正領(lǐng)導(dǎo)力創(chuàng)始合伙人，組織管理及人力資源管理專家。 人物履歷 教育： 2001年賓夕法尼亞大學(xué)，人力資源管理本科學(xué)歷。 2005年康奈爾大學(xué)約翰遜商學(xué)院，MBA學(xué)歷。 2009年康奈爾大學(xué)，人力資源管理博士學(xué)歷。 職業(yè)經(jīng)歷： 2005年加入貝恩，現(xiàn)于波士頓總部擔(dān)任全球副董事／董事經(jīng)理(Principal)一職，負(fù)責(zé)貝恩咨詢?nèi)蚣按笾腥A區(qū)人力資本咨詢業(yè)務(wù)，同時(shí)他還參與貝恩咨詢?cè)谌蚍秶鷥?nèi)的招募工作。另曾任IBM總部人力資源經(jīng)理等職。 主要成就 專業(yè)領(lǐng)域： ◆組織行為／行為科學(xué)（工業(yè)／行為心理學(xué)、組織影響力） ◆戰(zhàn)略與運(yùn)營(yíng)管理（戰(zhàn)略規(guī)劃、兼并與收購(gòu)、戰(zhàn)略管控、整合營(yíng)銷） ◆組織發(fā)展（領(lǐng)導(dǎo)力開(kāi)發(fā)、素質(zhì)模型、變革管理） ◆人力資本管理（全面薪酬與激勵(lì)、績(jī)效提升、雇傭營(yíng)銷、人才管理等人力資源實(shí)現(xiàn)與交付技術(shù)） 學(xué)術(shù)研究： 人力資本、行為科學(xué)、公司戰(zhàn)略 吉寧定理：真正的錯(cuò)誤是害怕犯錯(cuò)誤。 提出者：貝恩咨詢?nèi)蚋倍?吉寧 實(shí)踐應(yīng)用：企業(yè)創(chuàng)新與組織變革 點(diǎn)評(píng)：假如你想打中，先要有打不中的準(zhǔn)備，這就是生命的游戲。...
大優(yōu)咨詢創(chuàng)始人 資深企業(yè)績(jī)效管理實(shí)戰(zhàn)專家 國(guó)家注冊(cè)高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師 國(guó)際人力資源管理師（IPMA） 7年管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)：大優(yōu)咨詢創(chuàng)始人，曾先后就職于中國(guó)民營(yíng)企業(yè)網(wǎng)、新東方、大坦寶盾門業(yè)等知名企業(yè)，并擔(dān)任營(yíng)銷部經(jīng)理、項(xiàng)目總監(jiān)、人力資源總監(jiān)、副總經(jīng)理職務(wù)； 7年管理咨詢經(jīng)驗(yàn)：曾先后為中國(guó)移動(dòng)、民生銀行、淘男網(wǎng)、華正眼科醫(yī)院、東易日盛、太陽(yáng)谷、輝煌水暖、恒實(shí)陶瓷、華實(shí)閥門、凱翔電氣、佳耘商貿(mào)、金萊勒等幾十家企業(yè)提供過(guò)管理培訓(xùn)和咨詢服務(wù)； 所研究和擅長(zhǎng)的專業(yè)方向：是一位長(zhǎng)期扎根于企業(yè)，研究企業(yè)管理問(wèn)題的職業(yè)咨詢顧問(wèn)，應(yīng)用系統(tǒng)思維和管理方法幫助企業(yè)提高整體績(jī)效水平，擅長(zhǎng)戰(zhàn)略管理、人力資源管理和企業(yè)績(jī)效管理； 擔(dān)任多家企業(yè)管理顧問(wèn)，涉及機(jī)械、電工、電氣、家裝、家私、衛(wèi)浴、食品、IT、教育等10多個(gè)行業(yè)；...
資深領(lǐng)導(dǎo)力教練，TTT高級(jí)講師，B2B銷售管理專家 改革開(kāi)放以來(lái)中國(guó)第一代本土國(guó)際化高級(jí)職業(yè)培師 中國(guó)第一代企業(yè)教練，ICA教練研究生 ICF國(guó)際教練聯(lián)盟ACC職業(yè)教練 情境領(lǐng)導(dǎo)力授權(quán)講師，IWNC領(lǐng)導(dǎo)力資深認(rèn)證講師 德國(guó)MTI認(rèn)證國(guó)際顧問(wèn)，英國(guó)MDS認(rèn)證高級(jí)培訓(xùn)師 中國(guó)科學(xué)院心理研究所應(yīng)用心理學(xué)研究生，北京市心理學(xué)會(huì)會(huì)員 17年2000多天為數(shù)百家企業(yè)提供專業(yè)培訓(xùn)和咨詢服務(wù) 全球最大培訓(xùn)公司achieveglobal資深培訓(xùn)講師–trainer 歐洲營(yíng)銷領(lǐng)袖培訓(xùn)公司mercuri international在華第一代高級(jí)培訓(xùn)師 會(huì)說(shuō)普通話、廣州話、上海話、長(zhǎng)沙話和成都話。可全程英語(yǔ)授課。 十余年跨國(guó)公司管理與營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷。自1988年獲得工學(xué)碩士學(xué)位后，黃先生受雇于原聯(lián)邦德國(guó)德中項(xiàng)目管理公司(ChinaProject Management-GmbH)，從事企業(yè)解決方案的銷售和項(xiàng)目管理工作，并幫助公司在北京成立了一只高效的銷售隊(duì)伍。為尋求更具挑戰(zhàn)的工作，黃先生于1994年加入其上海公司，任高級(jí)銷售經(jīng)理，并將工作的重點(diǎn)由銷售和推廣轉(zhuǎn)向隊(duì)伍的管理，通過(guò)輔導(dǎo)、培訓(xùn)、激勵(lì)、計(jì)劃等領(lǐng)導(dǎo)技能應(yīng)用，提高隊(duì)伍的工作績(jī)效。經(jīng)過(guò)近十年的實(shí)踐和專業(yè)的訓(xùn)練，使得黃先生積累了廣博的管理和銷售方面的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，為成為咨詢服務(wù)專業(yè)人事打下了良好的基礎(chǔ)。1996年黃先生加入瑞典麥古利國(guó)際(MercuriInternational)培訓(xùn)咨詢公司，成為這家歐洲最大培訓(xùn)咨詢公司在中國(guó)的第一代專業(yè)培訓(xùn)咨詢顧問(wèn)，主要為客戶提供管理和銷售技能的培訓(xùn)及相關(guān)的咨詢服務(wù)。廣闊的培訓(xùn)市場(chǎng)和專業(yè)的咨詢服務(wù)，使黃先生看到了更高的目標(biāo)。之后在1998年加入了全球最大的培訓(xùn)咨詢公司既美國(guó)智越咨詢公司(Achieveglobal)之后，他專門負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)技能，管理技巧，團(tuán)隊(duì)建設(shè)和銷售隊(duì)伍領(lǐng)導(dǎo)力等方面的培訓(xùn)和咨詢服務(wù)，是該公司在大陸唯一的全能型Trainer。經(jīng)過(guò)17年2000多天豐富的培訓(xùn)實(shí)踐和進(jìn)行多領(lǐng)域、多行業(yè)的培訓(xùn)，黃老師積累了廣博并且深厚的領(lǐng)導(dǎo)力、管理和銷售方面的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，將先進(jìn)的營(yíng)銷和領(lǐng)導(dǎo)力理念和方法傳遞給中國(guó)各行各業(yè)的客戶，幫助客戶不僅從提升自身的績(jī)效，同時(shí)建立與國(guó)際先進(jìn)管理模式接軌的綜合能力。專業(yè)的能力、先進(jìn)的模式與實(shí)用方法的結(jié)合，使黃老師在客戶中有著非常好的口碑和影響力。與此同時(shí)，黃老師結(jié)合中國(guó)企業(yè)的實(shí)際情況和自身積累的豐富培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，專門開(kāi)發(fā)了多門高實(shí)效的培訓(xùn)課程，例如：《領(lǐng)導(dǎo)解決問(wèn)題》，《使績(jī)效倍增的銷售教練領(lǐng)導(dǎo)力》，《快速開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課件七步驟》，《領(lǐng)導(dǎo)變革和創(chuàng)新》，《利益最大化商務(wù)談判》，《提升跨部門協(xié)作的橫向領(lǐng)導(dǎo)力》，《大客戶顧問(wèn)式銷售》等。黃老師從2005年開(kāi)始提供教練服務(wù)，是ICF認(rèn)證專業(yè)教練ACC，為客戶的核心人才和高管提供發(fā)展和成長(zhǎng)的教練服務(wù)。自2008年開(kāi)始黃老師啟動(dòng)中國(guó)培訓(xùn)師發(fā)展項(xiàng)目，致力于培訓(xùn)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師和幫助客戶開(kāi)發(fā)內(nèi)部培訓(xùn)課程主講課程：培訓(xùn)開(kāi)發(fā)與培訓(xùn)培訓(xùn)師系列：《專業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)(TTT)》、《快速開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課件七步驟》、《課程開(kāi)發(fā)與教材編寫》、《PPT制作技巧》、《培訓(xùn)管理與組織》。領(lǐng)導(dǎo)力及教練管理提升系列：《真正的領(lǐng)導(dǎo)力》、《打造教練型領(lǐng)導(dǎo)：提升下屬業(yè)績(jī)的教練技術(shù)》、《教練型領(lǐng)導(dǎo)力（高級(jí)教練技術(shù)）》、《領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新》、《領(lǐng)導(dǎo)變革：經(jīng)理人引領(lǐng)變革的工具和方法》、《領(lǐng)導(dǎo)解決問(wèn)題》、《高情商領(lǐng)導(dǎo)力》、《執(zhí)行有道：化戰(zhàn)略為執(zhí)行的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)》、《提升跨部門協(xié)作的橫向領(lǐng)導(dǎo)力（協(xié)作雙贏的策略和方法）》、《職場(chǎng)中滿足心理需求的溝通技巧》、《利益最大化商務(wù)談判》、《心理學(xué)在管理中的應(yīng)用》、《專業(yè)演講技巧》、《高效會(huì)議管理》、《情緒與壓力管理》。銷售領(lǐng)導(dǎo)力與銷售管理系列：《使績(jī)效倍增的銷售教練領(lǐng)導(dǎo)力》、《大客戶戰(zhàn)略營(yíng)銷》、《解決方案的銷售》、《銷售隊(duì)伍的業(yè)績(jī)管理和人員管理》，《高績(jī)效銷售團(tuán)隊(duì)管理》、《銷售談判》、《專業(yè)商務(wù)呈現(xiàn)技巧》、《顧問(wèn)型銷售技術(shù)：發(fā)現(xiàn)和引領(lǐng)客戶需求的高級(jí)銷售技巧》、《大客戶銷售與管理》。培訓(xùn)風(fēng)格：黃老師的培訓(xùn)邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，條理清晰，幽默風(fēng)趣，控場(chǎng)穩(wěn)定；這源于黃老師豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)和廣博的知識(shí)底蘊(yùn)，形成他魅力獨(dú)特的培訓(xùn)風(fēng)格。服務(wù)客戶：Nokia, Asiainfo, HP, SunMicrosystem, Phizer, Cisco, Agilent Technologies, TOM Shawei.com, Netease, AirProducts, MOTOROLA, AstraZeneca, Diebold, Panduit, APC, Schneider, GE China, Shell, Henkel，Philips, Nestle，Johnson Control, Coca-cola，聯(lián)想集團(tuán)，方正，神州數(shù)碼，三星中國(guó)，Bestfoods／Unilever,中國(guó)電信，Cadbury,Domino, Eleoteq, Akzo Nobel, NewsCorporation、百度等。...
國(guó)內(nèi)知名管理專家 國(guó)內(nèi)多家上市公司高級(jí)顧問(wèn) 現(xiàn)任深圳美益管理咨詢有限公司首席咨詢師 北大縱橫管理咨詢集團(tuán)合伙人 老師背景： 曾經(jīng)操盤某10億級(jí)商業(yè)零售公司實(shí)施管理變革，兩年內(nèi)銷售業(yè)績(jī)提升50%，凈利潤(rùn)提升300%。 十多年來(lái)，范老師專注于企業(yè)管理變革和業(yè)績(jī)提升等培訓(xùn)咨詢服務(wù)。通過(guò)長(zhǎng)期深入一線的實(shí)踐與調(diào)研，形成專業(yè)、系統(tǒng)、前瞻、實(shí)效的培訓(xùn)主張以及獨(dú)特的演講風(fēng)格，咨詢培訓(xùn)輔導(dǎo)過(guò)的企業(yè)涉及制造、通訊、IT、房地產(chǎn)、建筑、貿(mào)易、醫(yī)藥、教育和零售等多種行業(yè)。...
賈長(zhǎng)松先生 中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)研究會(huì)專家團(tuán)講師，中國(guó)營(yíng)銷人才協(xié)會(huì)（香港）首席HR咨詢師，MINI-MBA首席人力資源教授。先后任四家高校E-MBA班特約教授。曾任中國(guó)世紀(jì)創(chuàng)為投資集團(tuán)HR總監(jiān)。賈長(zhǎng)松深入研究了勝任力模型、NLP（神經(jīng)語(yǔ)言）、心理PLO（心理職業(yè)化），并靈活地運(yùn)作到企業(yè)HR管理中，他所提出的“生存源頭”理論譯為多種文字，受到了業(yè)界及企業(yè)家的普遍認(rèn)可，賈長(zhǎng)松先生提出了企業(yè)員工的“三性特質(zhì)”，成為無(wú)數(shù)企業(yè)管理員工的基礎(chǔ)理論，所倡導(dǎo)的人性化的人力資源管理，正影響與感染著中國(guó)的HR精英們。所講的《5+1績(jī)效管理》、《考評(píng).... 講師背景： 中國(guó)公認(rèn)頂級(jí)實(shí)戰(zhàn)組織管理系統(tǒng)專家 中國(guó)民營(yíng)薪酬與績(jī)效考核頂級(jí)專家 北京大學(xué)、清華大學(xué)等六所高校總裁班特聘專家 東方名家、世紀(jì)傳播、前沿講座及中國(guó)教育臺(tái)顧問(wèn)專家 被中國(guó)國(guó)際品牌協(xié)會(huì)評(píng)為“最受企業(yè)尊敬的管理顧問(wèn)”...
高級(jí)企業(yè)管理咨詢師--臧文龍導(dǎo)師 6S整改專家 獲2018中國(guó)講師金話筒獎(jiǎng)“中國(guó)500強(qiáng)講師” 臧老師畢業(yè)后一直從事企業(yè)管理咨詢工作擁有一套成熟的培訓(xùn)和管理模式以及落地方案，12年初出國(guó)日本半年學(xué)習(xí)6S管理培訓(xùn)及落地，曾擔(dān)大型集團(tuán)公司高管多年，多個(gè)大型集團(tuán)公司顧問(wèn)和高校教授。 臧老師極度推薦精細(xì)化管理理念，痛恨差不多思想及行為，是現(xiàn)場(chǎng)精細(xì)化管理的忠實(shí)信徒，奉行“管理應(yīng)從現(xiàn)場(chǎng)來(lái)，到現(xiàn)場(chǎng)中去”原則，立志于不斷探索精細(xì)化管理的精髓并與廣大企業(yè)管理者分享，以助企業(yè)不斷提高綜合管理水平，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的良性經(jīng)營(yíng)。 北京大學(xué) 企業(yè)管理系 高級(jí)企業(yè)管理咨詢師--臧文龍導(dǎo)師 6S整改專家 ，擁有多年培訓(xùn)授課經(jīng)驗(yàn)，曾擔(dān)任兩家集團(tuán)公司總經(jīng)理一家大型房地產(chǎn)公司顧問(wèn)，幾處高校特邀講師教授。授課風(fēng)趣幽默，受訓(xùn)人員受益匪淺，所講授的課程更切合實(shí)際企業(yè)狀況，更適合企業(yè)下部發(fā)展戰(zhàn)略。...
北京大學(xué)應(yīng)用心理學(xué)碩士 PTT銀章認(rèn)證講師 高效能人士的七個(gè)習(xí)慣認(rèn)證講師 智慧NLP教練認(rèn)證講師 成果導(dǎo)向商業(yè)講師班認(rèn)證講師 曾任通信領(lǐng)域知名培訓(xùn)公司資深顧問(wèn) 曾任某銀行領(lǐng)域知名培訓(xùn)公司網(wǎng)點(diǎn)輔訓(xùn)師 曾任世界500強(qiáng)保險(xiǎn)公司高級(jí)講師 北京大學(xué)應(yīng)用心理學(xué)碩士 10年金融行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，3年保險(xiǎn)公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)歷了項(xiàng)目經(jīng)理、高級(jí)客戶經(jīng)理、產(chǎn)品策略經(jīng)理、咨詢顧問(wèn)、培訓(xùn)講師、公司運(yùn)營(yíng)總監(jiān)等多個(gè)崗位 參與多家銀行培訓(xùn)和輔導(dǎo)項(xiàng)目，專注營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)研究，涉及網(wǎng)點(diǎn)產(chǎn)能提升、批量客戶營(yíng)銷活動(dòng)策劃、社區(qū)商圈營(yíng)銷活動(dòng)策劃、廳堂營(yíng)銷技巧等...
北京重點(diǎn)大學(xué)MBA & EMBA心理咨詢顧問(wèn)專家 北京醫(yī)學(xué)研究院心理咨詢顧問(wèn)專家 成功修復(fù)眾多頂級(jí)心理專家失敗的個(gè)案最受青睞的首選心理專家 心明意會(huì)國(guó)際心理咨詢中心資深主任心理咨詢專家 中國(guó)科學(xué)院心理研究所心理學(xué)專業(yè)研究生畢業(yè) 心理專欄作家 國(guó)際認(rèn)證心理咨詢師 國(guó)際資深心理專家 國(guó)際高級(jí)管理專家和EAP心理專家 國(guó)家二級(jí)心理咨詢師 被譽(yù)為心理咨詢培訓(xùn)中第一位獨(dú)特優(yōu)勢(shì)的管理專家，管理咨詢培訓(xùn)中第一位獨(dú)特優(yōu)勢(shì)的心理專家 您想如何成功成為解決自己?jiǎn)栴}的專家?自己生命專家?做自己生活主人?確保塑造期望生活、關(guān)系，活出渴望自己，誰(shuí)未誰(shuí)之專家，我是協(xié)助您有效實(shí)現(xiàn)這些可能性的人! 目前獲得資質(zhì)成果：中國(guó)科學(xué)院心理研究所心理學(xué)專業(yè)研究生畢業(yè)；曾接受多名世界頂級(jí)的心理專家教學(xué)指導(dǎo)；英國(guó)利茲城市大學(xué)國(guó)際貿(mào)易與金融碩士；中國(guó)人民大學(xué)研讀工商管理(MBA)；英語(yǔ)本科；并研修身心保健；從事過(guò)口譯、筆譯；國(guó)際認(rèn)證心理咨詢師；國(guó)家二級(jí)心理咨詢師；心明意會(huì)國(guó)際心理咨詢資深主任心理咨詢專家；北京醫(yī)學(xué)研究院資深心理咨詢顧問(wèn)專家；北京重點(diǎn)大學(xué)MBA & EMBA心理咨詢顧問(wèn)專家。 研讀過(guò)多個(gè)國(guó)內(nèi)外學(xué)科專業(yè)，尤其擁有三個(gè)研究生專業(yè)另我有很滿意的收效，多國(guó)內(nèi)外學(xué)科專業(yè)學(xué)習(xí)和不同文化的研究背景，并且多年心理咨詢和培訓(xùn)與管理咨詢和培訓(xùn)（心理專業(yè)、心理咨詢、心理培訓(xùn)；兩個(gè)商科專業(yè)、管理咨詢、管理培訓(xùn)），多維度的學(xué)習(xí)和多重實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，加之從事過(guò)口譯、筆譯工作。因此造就傅心鳴獨(dú)特的心里咨詢與培訓(xùn)優(yōu)點(diǎn)優(yōu)勢(shì)，以便有效讓我能專業(yè)和個(gè)性化地廣泛、深入、持續(xù)協(xié)助到來(lái)自不同文化背景的人，各種問(wèn)題的出現(xiàn)，各種生命資源探索開(kāi)發(fā)的可能性。 被認(rèn)為是國(guó)際業(yè)界少有的多國(guó)內(nèi)外學(xué)科專業(yè)交叉復(fù)合型人才。通過(guò)國(guó)內(nèi)外多學(xué)科專業(yè)知識(shí)的研習(xí)，身心保健的學(xué)習(xí)訓(xùn)練，受于國(guó)際多元文化的影響塑造， 豐富實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，技能嫻熟，視野開(kāi)闊，傅心鳴共同編撰書籍《現(xiàn)代醫(yī)院績(jī)效考評(píng)與管理》，由協(xié)和醫(yī)科大學(xué)出版社出版，曾發(fā)表多篇中英文文章，能夠?qū)⑿睦韺W(xué)知識(shí)和技能與其他學(xué)科緊密結(jié)合，并擅于取各技術(shù)流派心理理論之長(zhǎng)綜合施治，尤其是敘事療法的有效駕馭，心理咨詢效果取得了顯著突出的成就！ 獲得國(guó)內(nèi)外學(xué)科專業(yè)知識(shí)與技能的系統(tǒng)思想結(jié)構(gòu)，多元文化背景的研究，和多重實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的積淀，以便大大提升了傅心鳴處理疑難復(fù)雜心理問(wèn)題的技巧、理解和能力，確保獨(dú)特的心理咨詢優(yōu)勢(shì)，與其他人不同的咨詢地方。因此奠定我心理咨詢特點(diǎn)特色基礎(chǔ)，進(jìn)而以“高效精捷，異元靈通”的咨詢成果顯著突出 為著稱。 執(zhí)業(yè)期間處理過(guò)多個(gè)極其復(fù)雜、挑戰(zhàn)、疑難的個(gè)案，取得了極好的效果。治愈了成百上千的心理疾病的個(gè)案和瀕臨死亡的重創(chuàng)者，讓他們擺脫困擾、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)和活出渴望的自我。經(jīng)常成功修復(fù)“經(jīng)歷頂級(jí)心理專家咨詢挫敗的個(gè)案”，咨詢服務(wù)與治療水準(zhǔn)頗受當(dāng)事人信賴，獲得當(dāng)事人高度好評(píng)與贊許。傅心鳴幫助和陪伴過(guò)的對(duì)象如下： 培訓(xùn)咨詢團(tuán)體和企業(yè)，包括EAP項(xiàng)目（員工幫助計(jì)劃：?jiǎn)T工心理咨詢和員工心理培訓(xùn)） 有跨國(guó)公司、國(guó)企事業(yè)單位、民企、社區(qū)、學(xué)校、醫(yī)院等，培訓(xùn)咨詢效果受到客戶高度認(rèn)可和好評(píng)。 協(xié)助過(guò)的個(gè)人 來(lái)自世界各地不同文化背景的人，遭受不同程度的問(wèn)題，從成長(zhǎng)到瀕臨死亡的重創(chuàng)者，通過(guò)傅心鳴老師專業(yè)的協(xié)助，有效協(xié)助當(dāng)事人擺脫問(wèn)題的困擾、實(shí)現(xiàn)渴望的自我和生活目標(biāo)。 不論是企業(yè)客戶、團(tuán)體還是當(dāng)事人，令人欣喜的是，咨詢和培訓(xùn)價(jià)值效果頗受客戶或當(dāng)事人的親睞和好評(píng)，很多已接受過(guò)咨詢或培訓(xùn)過(guò)的人，如果他們朋友有困擾，或自己咨詢后未來(lái)發(fā)生新的問(wèn)題困擾，都會(huì)推薦或再找傅老師進(jìn)行心理疏導(dǎo)協(xié)助。心理咨詢和培訓(xùn)效果滿意度具高，獲得高度贊譽(yù)和認(rèn)可，在我工作生活人生旅程，感謝大家的關(guān)注、信任和認(rèn)可！...
中華名師網(wǎng) 版權(quán)所有
豫ICP備2021027467號(hào)-2
Copyright © 2010-2025 mingshi51.com All Rights Reserved.
