不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產管理 領導力 采購管理 財務法律 倉儲物流 項目管理 客戶服務 企業戰略 行業趨勢 資本運營 通用管理 質量管理 職業素養 國學心理 其他
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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
ICF國際教練聯合會認證PCC專業教練 香港國際NLP學院授權認證NLP導師 美國NLP注冊局認證NLP高級執行師 西南財經大學會計學學士 15年保險行業管理及培訓經驗 8年實用教練技術及心理學的探索與落地運用 曾任:美國友邦保險廣東分公司 高級培訓主任 曾任:招商信諾保險廣東分公司 培訓經理 尹老師從事金融行業培訓及管理工作15年,2002年開始專業從事銀行、保險業員工心態、溝通、營銷技巧輔導訓練,近幾年來,深入研究各類企業銷售團隊教練管理技術,并將其與傳統銷售管理進行有效地結合,運用NLP和教練技術,關注學員心靈成長和人格提升,取得了豐碩成果,先后為多家大中型企業提供過教練培訓,被學員譽為腹有詩書氣自華、最具活力的銷售教練。 實戰經驗: 曾為美國花旗銀行廣州分行指定的保險營銷培訓師,負責花旗銀行廣州分行的保險營銷培訓 曾協助招商銀行廣州分行的保險業務從排名相對靠后提升至系統前三名 曾為招商銀行、民生銀行、中國銀行、工商銀行的上百家支行及網點巡回授課,課程部分內容在銀行網點顯示屏滾動播放 曾參與總公司經理研修項目培訓課程的策劃設計主講及推廣 曾在全系統講師課程評比中,獲得“五星講師”榮譽稱號 曾負責新人培訓班、銜接培訓班、主管培訓班、經理研修班多個項目 在教練技術、心理學探索與運用領域: √ 師從國際NLP泰斗香港張國維博士和美國NLP大學蘇茜.史密斯女士學習《國際NLP專業執行師文憑課程》、《國際NLP高級執行師文憑課程》、《國際NLP導師文憑課程》; √ 師從華人世界NLP權威李中瑩先生學習《NLP專業執行師》; √ 師從ICF國際教練聯合會頂級教練瑪麗蓮·阿特金森博士學習《教練的藝術與科學》 √ 師從MCF國際Meta-Coaching協會頂級教練邁克爾.何博士學習《大成教練》 √ 師從國際頂級催眠大師美國斯蒂芬.吉利根博士學習《精英催眠營》 √ 師從國際著名薩提亞專家馬來西亞林文采博士學習《薩提亞模式訓練證書課程》...
澳門城市大學MBA 13年外企業培訓管理經驗 10年銀行管理咨詢與營銷輔導經驗 《網格化精準營銷》落地輔導項目執行講師之一 國家注冊企業培訓師 國家注冊人力資源師 曾任:中國建設銀行某支行負責人 曾任:Intertek 培訓總監 曾任:SGS 培訓經理 倪莉老師擁有11年外企培訓經驗,8年銀行培訓服務、管理咨詢與營銷輔導經驗。專注于銀行服務營銷、網點轉型管理、網點績效管理、一線人員職業化塑造方面的培訓輔導工作。累計為中國銀行、中國工商銀行、中國建設銀行、中信銀行、光大銀行、民生銀行、平安銀行、招商銀行、農商行、郵儲銀行等實施了450多期的各類培訓項目,參與銀行各類輔導咨詢項目150多個,積累了大量的實戰案例與培訓經驗。具備豐富的國內銀行業培訓、管理咨詢、策劃及網點輔導經驗。 銀行項目案例:2016年招商銀行總行,管理人員服務與溝通技能培訓老師;(4期) ?2016年民生銀行,網點負責人網點產能提升策略培訓老師;(3期) ?2016年東莞農商行,網點產能提升策略與精細化管理培訓老師; ?2016年廣東郵儲銀行,網點現場管理與人才培養培訓老師; ?2016年東莞農商行,開門紅營銷實戰訓練營老師(6期) ?2016年海口平安銀行,服務禮儀培訓老師;(2期) ?2016年鄂爾多斯農行,績效管理與人才培養培訓老師; ?2016年中山建行,案例式營銷培訓老師;(2期) ?2016年安徽省銀協,大堂經理服務禮儀指導老師;(3期) ?2016年建設銀行深圳分行,演講與服務禮儀大賽特聘演講與禮儀指導老師; ?2106年陜西農商行,精品網點服務禮儀規范項目高級培訓師;對所轄16家網點進行培訓; ?2016年太原工行濱河支行網點負責人專業能力提升培訓項目培訓老師; ?2016年江蘇衢州農信社優秀員工培訓班項目培訓老師;(3期) ?2016年客商銀行新員工職業發展規劃與服務禮儀培訓項目培訓老師; ?2016年山西陵川信用社,銀行外拓營銷實戰訓練營老師(4期) ?2016年四川雅安工行,網點負責人服務質效提升項目培訓老師;(5期) ?2016年湖南懷化農信社,新員工綜合能力訓練營項目培訓老師; ?2016年日照工行,網點核心競爭力與產能提升項目培訓老師; ?2016年中銀保險廣東分公司,網點轉型與營銷能力提升項目培訓老師; ?2016年馬鞍山銀協,大堂經理綜合能力提升訓練營培訓老師;(3期) ?2016年高淳農商行,銀行開門紅營銷實戰訓練營老師;(6期) ?2016年肇慶移動新員工服務禮儀培訓項目培訓老師; ?2016年重慶郵政,網點產能提升項目輔導老師; ?2017年東莞農商銀行,銀行網點產能提升老師;(5期) ?2017年東莞中行,銀行新員工職業化培養與塑造;(3期) ?2017年益陽農商行,銀行服務禮儀打造;(7期) ?2017年榆林農商行,網格化精準營銷項目;(4期) ?2017年臨沂農商行,網格化精準營銷項目;(3期) ?2017年廣西北部灣銀行,網格化精準營銷項目;(2期) ?2018年六安農商行銀行,銀行服務營銷項目:(4期) ?2018年深圳浦發銀行,服務禮儀與投訴處理項目:(4期) 2018年廣發銀行,銀行網點服務禮儀及標準化服務流程:(3期)...
★立體式管理模式創始人 ★北大MBA,企業運營管理師,市場營銷策劃師 ★新華商智特聘《年度經營目標和年度預算》專家 ★香港運豪集團立體式管理變革專家組組長 ★深圳市佳泰藥業集團總部首席顧問 ★派高集團、時代皮具、慕思集團等多家公司常年顧問 ★國內“分配(錢)模式和立體式考核模式”踐行者 個人介紹: 曾擔任過廣東先驅音響集團運營經理,北方區運營總監和集團公司所有分公司培訓策劃,工作期間所轄湖北分公司一個月的銷售額就突破1500萬元; 徐福記集團分部副總,工作期間對各分廠進行調研并改善; 香港永達集團運營副總,工作期間成功和顧問公司合作推行精益生產和目標管理,使企業業績快速增長二倍多。 有十五年落地咨詢輔導工作經驗,是國內落地輔導專家,在輔導期間有很多成功案例,如: 1、某橡膠制品公司推行《分配(錢)分紅模式》,第一年分紅八次,管理人員減少三分之二; 2、某集團公司下屬一分廠推行《減員增效》,第一次精減管理人員近百人,利潤從虧損1000多萬到贏利800多萬; 3、某國內前三名智能鎖業公司推行《立體式考核模式》,各部門人員減少四分之一,效率提高30%; 4、某五金廠推行《年度經營目標計劃和預算管理》,連續五年業績持續增長,管理團隊人員流失率低于1%。 5、某光電公司推行《立體式管理變革》,第一年業績從6000多萬增長至1億多,現已經成為上市公司,管理團隊持有公司股份; 6、某衛浴公司推行《精益生產管理》,第一年生產交期達成率從原來的60%提高到95%,生產成本下降10%; 任濤老師經過二十多年的實際工作經驗和落地輔導案例,創立了《立體式管理模式》,從營銷、服務、研發、計劃物流、生產、質量、人力資源、財務,建立一整套的企業管理系統,尤其是《立體式考核模式和分配模式》是中小企業發展必備的落地工具,打破了傳統績效考核的方法,如KPI、平衡記分卡、360度、720度等傳統的西方考核方法;結合中國人的性格特點以及中國企業在快速發展過程中的問題,找到適合中國企業內部分錢和考核的秘訣,簡單有效、便于操作,使企業快速提高業績,降低成本,優化流程;聽任濤老師的課,“付出的是一天的時間,得到的是一生的感悟”。 授課特點: 活力四射:以身作則,只有老師有活力才能培訓有活力的學員 生動幽默:充分提高學員的學習熱情,生動的案例和幽默的話題 循循善誘:啟發學員的智慧和思考力,點石成金,開發學員的想象力 引人入勝:使學員融入到課程中,自我學習自我感想,提高學員的積極性 互動交流:每節課都有提問環節,加強與學員間的交流溝通,解答學員提提的問題 教學相長:共同討論學習要達到的效果,共同參與學習,共同總結經驗...
國家認證金融經濟師/風險管理師 資深銀行金融講師 商業銀行合規管理講師 8年政府機關工作經驗 13年商業銀行工作經驗 200多家金融機構培訓經驗 湯老師長期致力于銀行風控領域的研究,在信貸業務風險管控、柜面業務內部控制、不良貸款清收方面有真知灼見,并結合實際工作研發了一系列課程,得到了銀行業金融機構的充分認可。湯老師曾經為國有銀行、股份制銀行、城商行、郵儲銀行、農商行、農信社等200多家銀行業金融機構做過風控管理方面的培訓,培訓對象涵蓋銀行的中高層管理人員、一般管理人員、信貸人員、客戶經理、會計主管以及柜面人員等各級人員,課程滿意率達95%以上,機構返聘率達98%,深受機構與學員的一致好評。 湯老師曾在廣州農商銀行從支行到總行歷經13年,其中有8年農商行總行會計管理部與合規法律部工作經驗,先后在會計管理部、合規法律部負責內控制度的制定,并作為主查人員參與對轄下支行風險大檢查的主導工作,幫助基層網點調研、檢查與培訓,熟悉銀行零售金融部、公司金融部、運營管理部、風險管理部等業務條線的內控制度與操作規程以及風險防范措施。 實戰經驗: 1991年7月—1999年9月,在湖南省岳陽市君山區經濟委員會從事統計分析工作,后歷任區機關團支部副書記、區總工會女工部長、區婦聯副主席。 1999年10月被調往廣州市工作,在廣州聯社清算中心任聯行會計主管。2005年5月被調到廣州農商行會計管理部負責會計出納工作,曾參與編寫了《會計出納業務操作指南》、《會計出納基礎知識匯編》、《反洗錢工作手冊》等,并參與了“反洗錢大額交易和可疑交易甄別系統的”開發。曾多次作為主查人員參與全行“會計操作風險大檢查”、“案件專項治理百日大清查”,“柜面業務合規現場檢查”、“查漏補缺回頭看”等風險排查活動,并對檢查出來的問題進行分析,提出整改方案與意見,下達給各分支機構貫徹執行。2009年3月份調到總行合規法律部工作,負責全行的反洗錢及合規管理工作。由于精通業務,經綜合考評考核,曾在2008年被總行人力資源部選拔為全行的內部講師, 2010年、2011年被評為總行優秀內部講師。...
美國培訓協會認證講師 國際青商會辯論冠軍教練 大陸一級培訓師認證講師 人力銀行講師中心特聘講師 世界華人講師聯盟培訓講師 曾任:琳瑯實業有限公司總經理 曾任:卓越華人訓練團隊訓練總監 曾任:圣蔓莎流行飾品公司訓練總監 臺灣談判專家劉必榮教授和風談判學院講師 (注意事項:郟老師所有課程有詳細的課前調研,為了保證課程質量,嚴格要求分組并且人數有所限制,如果不能落實,老師無法授課,非常感謝您的支持與配合!) 經驗簡介: 郟老師15年來自己開辦公司百貨公司、專賣店、餐館、網游等,無論大陸還是臺灣都取得了驕人的佳績;近10年的培訓經驗,郟老師培訓過的行業有房地產、政府、門店、通訊行業招投標等數十個行業,但郟老師始終如一專注于談判,將談判講到了爐火純青的地步。郟老師認為學習是一件快樂的事。因此快樂學習,享受學習,才會是真正學習。而談判是以人為本的活動,想要在談判當中達到雙贏,一定要先把人搞定,人搞定事情就都好談。 談判技巧絕大多數都是在處理與人有關的問題。例如:找出雙方需求、了解對方的想法..等等。上課內容從一般人所熟悉的案例談起,從親子、夫妻的相處,到公司同事的協調、進而公司與公司之間的談判等等、把專業知識變的簡單易懂,進而協助許多學習者在最短的期間快速學習提升績效、進而邁向成功,而深得學習者的熱愛。...
曾任 :美商奧美廣告公司、宏碁計算機集團、第三波文化事業部、新新聞雜志、中國電視公司副導播、TBR奇跡國際訓練機構、生命光國際訓練機構、臺灣階梯國際訓練機構首席導師、 階梯式成長訓練研究中心創辦人、 生命成長教育訓練研究中心創辦人 功學社KHS、臺灣山葉、YAMAHA 顧問 交通大學管理學院MBA 特約講師、企業總裁班 特約講師 北京大學心理學 特約教授 現任 香港階梯國際管理學院 首席心理導師 英國總領事館文化教育處 首席顧問 中國移動 首席培訓導師 中國電信 培訓導師 富士康集團 戰略發展顧問 世界最大慈善組織國際獅子會 廣東381區獅子會阿名譽會長 世界杰出華人協會十大杰出教育共獻獎 汶川大地震災難急救應變手冊、震后兒童心理援助的方法應變手冊、抗震救災中的心理危機干預應變手冊 美國加州大學管理心理學碩士,國際著名心理管理專家,臺灣資深專業心理咨詢專家,研究領域包括包括催眠、NLP、知見心理學、教練技術。《世界經理人文摘》、《中國經理人》、《中國營銷傳播》、《中國創業家》等雜志的專欄作家。美國(Brain Tracy)管理學院、美國(Blanchard)管理學院、美國企業管理專業教練、美國(Building) 高效率團隊訓練師、加拿大家庭劇場心理學訓練師、夏威夷 恰克(CHUCK)博士知見心理學、加拿大POP心理潛能訓練師、美國臨床催眠治療學會會員、國際NLP專業訓練師執行師會員、美國管理心理學會會員。 長期開展各類團體心理咨詢團體,主要有“婚姻咨詢團體”;“兩性關系學習團體”;“個人成長團體”;“大學生發展團體”;“心理咨詢師成長團體”;“志愿者學習團體”等。 在心理治療領域中,完形治療是效果明顯的一支學派,不論運用在個人自我成長、創傷治療、與人關系的建立或是助人工作( 義工或專業 ),都有驚人的幫助。本課程計劃以系統性的方式培育專業的完形治療師,歡迎對「自助助人」的人生志業有興趣的朋友參加。 完形治療的特色是生動、活潑的,它能實際的增進人們的直接經驗,而非僅抽象的談論情境,所以完形治療是體驗性的,治療師設計一個實驗(experiments)幫助當事人作自我覺察,透過此種覺察使當事人可以選擇改不改變及如何改變。...
資歷背景:趙學文,從事企業培訓、管理咨詢工作18年以上,專注企業戰略管理、組織優化、流程再造、績效激勵、團隊建設,幫助客戶提升組織績效和員工績效;碩士。曾任職TCL、華潤萬佳、金地集團等公司;培訓和咨詢的客戶涉及房地產、IT、紡織、服裝、印刷、機械制造、家具、化工能源、電子制造、家電、電商等行業。...
資歷背景: 董子健老師 ——穩健咨詢首席講師、咨詢師 ——阿米巴經營“【哲學+算盤】知識和實踐體系”創始人 ——阿米巴經營中國落地實踐先行者 1995年進入世界500強松下電器任高級經理人 2000-2010年擔任國內大型制造業副總經理、總經理等職務 2005年開始學習并研究稻盛和夫先生經營思想 2009年“【哲學+算盤】知識和實踐體系”構建完成。 董子健老師在自己多年經營實踐基礎上,悉心研究稻盛先生阿米巴經營思想及世界、國內的類阿米巴成功經營實踐,形成了適合中國企業的【哲學+算盤】阿米巴知識和實踐體系,幫助企業實現高收益穩健經營。...
資歷背景:朱明坤老師,資深信息化管理專家,企大餐飲商學院總裁,北京贏在速度餐飲文化發展有限公司董事長,幸福餐飲聯盟聯合發起人。 從連鎖集團公司一線基層走上管理崗位,積累了豐富的實戰管理經驗。朱明坤老師長期致力于信息化管理運用研究,具有豐富的ERP、MRP、JIT、CRM、BPR、BI以及O2O的信息化實踐經驗,并成功將信息化管理模式運用到現代連鎖企業管控。 并為多家餐飲企業提供了管理咨詢顧問服務,部分經典咨詢案例已被《餐飲經理人》、《餐飲世界》、《信息與電腦》、阿里巴巴、總裁網等多家權威雜志和網絡媒體關注報道,出版有暢銷光盤《餐飲連鎖精細化成本管理》。 多次受邀出席中國飯店協會、中國烹飪協會、中國商業信息化行業大會、亞洲酒店業領袖峰會、中國餐飲經營管理創新品牌大會等行業高峰論壇并擔任演講嘉賓。...
大學畢業分配至成都軍區空軍后勤部,離開軍隊后先后任職于旺旺、飛利浦,惠而浦等跨國企業,歷任各類中高級管理職務,擁有豐富的企業管理經驗,對企業管理有深刻的體會。 2004年后與《細節決定成敗》的作者汪中求老師深入研究中國企業精細化管理問題,2005年合著管理暢銷書《精細化管理》,共同開創了中國企業精細化管理研究與實踐的先河。 近十年來致力于在各類企業推廣“精細化管理”理論,在通訊、銀行、醫院、石油化工、煤炭、電力、房地產、制造等數十個行業都取得了顯著效果。并于2013年出版《精細化管理持續改善》一書,榮獲“2012-2013年影響中國企業管理十人十書”。...