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  胡建華組織與團隊建設教練常住地：廣東 - 深圳

  擅長領域： 團隊建設　時間管理　溝通技巧　執(zhí)行力　沙盤模擬　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　教育培訓行業(yè)　建筑地產(chǎn)行業(yè)　通信行業(yè)　其他　

  PTT國際職業(yè)培訓師 高級企業(yè)人力資源師 15年團隊運營與管理經(jīng)驗 10多家大中型企業(yè)咨詢顧問 中國電信、美的集團、富士智能、JAC、建設銀行、招商銀行、中國郵政、太平洋保險、中山大學、重慶大學等知名企業(yè)院校特聘講師 胡建華老師在15年的團隊運營與管理過程中不斷總結與實踐，實踐工作經(jīng)歷涵蓋副總裁、分公司總經(jīng)理、項目總監(jiān)、專修學校校長。在機制設計、企業(yè)文化、團隊建設、領導力、執(zhí)行力、協(xié)作溝通等團隊核心管理部分有著深入研究，并整理出一整套企業(yè)團隊管理培訓課程體系，為建設銀行、南方電網(wǎng)、中國煙草、中國電信、太平洋保險、江淮汽車等企業(yè)連續(xù)返聘課程。 胡老師培訓足跡已遍及全國大部分省市自治區(qū),累計咨詢及培訓過的企業(yè)超過1200家，培訓學員超過18萬人次，學員綜合滿意度調(diào)查均90分以上，機構與企業(yè)重復聘用率在80%以上！...

  
  
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  汪珈管理效能提升專家常住地：湖北 - 武漢

  擅長領域： 目標管理　沙盤模擬　管理技能　領導技能　中層管理　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 生產(chǎn)制造行業(yè)　政府機關部門　教育培訓行業(yè)　建筑地產(chǎn)行業(yè)　通信行業(yè)　

  精通中、英、法三國語言 英國TACK授權認證講師 AACTP國際注冊高級職業(yè)培訓師 國際注冊職業(yè)沙盤認證授權講師 國際注冊高級職業(yè)人力資源管理師 國務院國資委特聘顧問 湖北省質(zhì)量技術監(jiān)督局客座教授 清華大學、北京大學、武漢大學特邀講師 曾任：東風汽車集團（世界500強）丨戰(zhàn)略運營／人力資源總監(jiān) 曾任：PSA集團（世界500強）丨戰(zhàn)略運營主任 曾任：國資委直屬機關丨處長 汪珈老師有著10年以上的企業(yè)管理／領導實戰(zhàn)經(jīng)驗，曾歷任人力資源總監(jiān)、戰(zhàn)略運營主任、企業(yè)大學領導力發(fā)展負責人等崗位，在領導力、中高層管理、經(jīng)營沙盤等領域造詣斐然，為不少企業(yè)解決棘手問題及戰(zhàn)略運營的輔導。 ◆ 7年世界500強跨國企業(yè)：老師曾在東風汽車集團任職期間，為企業(yè)進行后備及在任領導干部 “領導力提升”計劃培訓，每年以六個班次進行梯隊培養(yǎng)，為企業(yè)培養(yǎng)出了近1500名精英骨干，并解決公司運營各層級問題提供知識與技能支撐。 ◆ 6年大型制造型企業(yè)：老師曾在PSA集團任職期間，參與組織策劃并構建了企業(yè)職級體系和領導力模型，利用2年的時間建立起了員工的職業(yè)發(fā)展體系，降低了15%公司研發(fā)領域人才流失率；更為企業(yè)建立了戰(zhàn)略績效管理體系，該績效管理體系助力企業(yè)順利實現(xiàn)了經(jīng)營業(yè)績的3年倍增計劃，隨后作為成熟的績效管理方法在集團進行推廣應用。 ◆ 國務院國資委直屬機關：老師曾在國資委任職期間，主導所在單位建立起培訓中心，制定各種培訓管理和評估制度，組建和培養(yǎng)培訓師隊伍，并在第二年就實現(xiàn)對外培訓創(chuàng)收100多萬。 老師在過去10年以上的職業(yè)講師生涯中，積累了豐富的培訓經(jīng)驗，汪老師至今為止授課超1000場，共累計學員高達30000人，曾為國資委及世界500強跨國企業(yè)、軍工企業(yè)等超大型企業(yè)授課御用講師。...

  
  
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  張高睿?九型人格與企業(yè)績效教練常住地：北京 - 北京市區(qū)

  擅長領域： 九型人格　沙盤模擬　中層管理　教練技術　人際關系　 課酬：18000元 擅長行業(yè)： 生產(chǎn)制造行業(yè)　醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)　快消品行業(yè)　家居建材行業(yè)　建筑地產(chǎn)行業(yè)　

  ?實戰(zhàn)型培訓師 ?北京華師盟 特聘講師 ?九型人格與企業(yè)績效教練 ?一正藥業(yè)集團 團隊首席教練 ?企業(yè)銷售競爭力研究院 特聘講師 職業(yè)信條：“因成就他人而成功” 培訓理念：“不僅知道，更要做到” 創(chuàng)辦企業(yè) 2003年起創(chuàng)辦公司組建銷售團隊，曾在1年中創(chuàng)建3家分支機構，并一直在同行業(yè)中處于領先地位。在帶領團隊的過程中，最大的心得體會是 “領導者要能激發(fā)團隊每個人的能力，使每個成員都能最大化發(fā)揮優(yōu)勢，這樣的團隊才能無堅不摧”。 「學習歷程」 一次偶然機會參加了《總裁領導力》培訓課程，并由此對培訓行業(yè)產(chǎn)生了濃厚的興趣，隨后拜訪諸多名師，潛心研習《NLP神經(jīng)語言學》、《教練技術》、《九型人格》、《潛能開發(fā)》、《領導藝術》、《總裁演講》等專業(yè)課程。 「職業(yè)成績」 2008年開始從事企業(yè)教練與培訓，始終專注于心理學、管理學等領域，致力于為企業(yè)提供專業(yè)化的教練及培訓服務。在5年的企業(yè)教練生涯中曾服務過中國人壽、一正藥業(yè)集團、太安建筑集團、晶弘集團等近百家大型集團和企業(yè)，同時也為數(shù)十名企業(yè)董事長及總裁提供了教練服務，使其企業(yè)績效在3個月中提升達到35%以上。 「培訓特色」 因自己的企業(yè)做過培訓，發(fā)現(xiàn)多數(shù)培訓后效果并不明顯，學完后并沒有轉化到實際工作中，經(jīng)過不斷的深入研究與實踐，結合自己多年帶領團隊的經(jīng)歷、服務企業(yè)的心得體會，張老師采用“教練式”的授課原則，本著“不僅知道，更要做到”的培訓理念，采用“視頻觀賞、小組研討、互動游戲、案例分析、情景模擬、 教練點評”六大授課形式，目的讓學員能快速掌握并在實際中運用，以成果為導向從企業(yè)實際問題入手，幫助企業(yè)創(chuàng)造最大績效。 ★ 授課風格 ●觀點新穎獨到，一針見血，發(fā)人深思。 ●深入淺出，詼諧幽默，讓學員在輕松愉快中理解和頓悟。 ●理論與實踐完美結合，實戰(zhàn)訓練以成果為導向。 ●精準的教練式點評，激發(fā)學員的內(nèi)在智慧。...

  
  

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