不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產管理 領導力 采購管理 財務法律 倉儲物流 項目管理 客戶服務 企業戰略 行業趨勢 資本運營 通用管理 質量管理 職業素養 國學心理 其他
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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
(15年的企業管理實戰經驗,專注于:中層管理者的“執行藝術”、“ 溝通藝術”及“打造高效的團隊合作”等課程) 全球華人講師會五星級講師 北京培訓行業聯合會常務理事 清華大學研究生院特聘講師 中國人民大學培訓學院特聘講師 中清盛世管理咨詢公司高級合伙人 美國國際公共管理與人力資源管理協會中國區特聘講師 獲2013年度“最佳實戰型管理技能講師”榮譽稱號(搜狐職場一言堂、京培聯、《企業大學》雜志、智慧中國聯盟聯合評選) 北京科技大學,工商管理碩士(99級計劃內統招MBA); 中國紡織物資(集團)總公司,總經理辦公室副主任; 博西電力轉換設備(中美合資)有限公司,人力資源經理; 北京政創實業發展有限公司,人力資源部經理、信息中心經理;...
劉易明老師從事企業管理及培訓工作20年,曾先后在大型國有企業和民營企業擔任營銷經理、運營總監、總經理等工作,對企業管理、營銷策劃、經銷商管理、營銷團隊管理、銷售人員訓練與激勵等有豐富經驗與體會。 劉老師的課程以多年的管理實戰經驗為基礎,結合當下主流企業管理理論,總結出一套企業中層管理人員核心管理技能:即五步工作法和五步帶隊法,課程旨在幫助企業中基層管理人員理清管理思路,優化工作方法,建立管理系統。以多年的銷售實戰經驗幫助銷售管理者實現銷售團隊管理效率提升。為方便學員將五步工作法與五步帶隊法快速應用到工作中,劉老師在授課中將大量實戰案例與管理工具相結合,使課程更加實戰、實操、實用。 劉老師有數百場演講和培訓經驗,授課語言犀利、觀點獨到、注重實戰與實操,能夠為學員提供大量專業高效的工具,能幫助團隊快速固化職業行為,提升管理效率與管理能力。...
工學學士,經濟學碩士,在中國社會科學院工作7年,在大學兼職授課超過10年,并先后創辦倫琴反欺詐加盟網和萬特廣場(一家專營特產的B2C平臺)。目前,顏倫琴主要研究企業家精神和家族企業傳承,擔任北京大學兼職教授(為北京大學校友企業家分享企業家精神,每月一次),經營龍吟山書院(一個輔佐接班人的平臺)。...
中國人民大學本科,清華大學MBA,先后就職于香港渣打銀行、上海浦發銀行、谷歌、等500強公司,2007年,進入培訓和咨詢行業,在某大型咨詢公司任職商學院負責人,副總經理、行動學習引導師和高級人力資源咨詢顧問,積累了豐富的領導力管理咨詢培訓經驗,對企業教練、行動學習、企業大學以及人才梯隊建設有深入的研究。2010年-2016年,先后創立了中國紅酒網和山友力互聯網電商公司,任CEO一職,并從事企業高管行動教練輔導和跨境電商,如今是一名全職行動學習引導師和一對一高管輔導教練。薛老師也是全球最大教練組織,即國際教練聯盟(ICF)認證的專業教練PCC,擁有超過300小時的一對一高管教練及生活教練經驗,培訓過數百位領導者,對領導力教練、高管教練、商業團隊教練、創新思維、問題分析與解決等領域有深厚的經驗及理論沉淀。 經歷:6年創業及任職CEO經歷 同時經歷過甲方、乙方+講師三重角色 做過的行動學習項目有上百家企業 培訓過的學員超過50000人次 專業:4D卓越團隊領導力課程認證導師、 羅伯特.迪爾茨《從個人知識到集體智慧》認證的NLP教練 美國懷特學院即興話劇表演教練 《LEAD NOW領導力行動學習》 版權課 首批認證講師...
企業系統化管理咨詢專家 企業文化落地推廣實施專家 北京新維亞企業管理咨詢有限公司高級合伙人 國家銀河工程核心專家 清華大學職業經理訓練中心高級教練 中國企業文化研究會研究員 企業系統化管理咨詢專家 企業文化落地推廣實施專家 北京新維亞商學院首席顧問 北京新維亞企業管理咨詢有限公司高級合伙人 在培訓專題上,楊老師主要從“企業人”和“企業事”兩個角度上安排自己的培訓課題。通過職業化提升、人性化管理、員工成功心態調整、團隊建設與溝通文化打造、目標管理與愿景建設、軍隊文化與執行力打造等課題,來逐步解決企業人的素質提升問題;通過戰略定位與核心品牌打造、客戶服務與管理、精細化管理、創新能力與學習型組織、危機管理、品牌打造與營銷策劃等課題來逐步解決企業內部運營的系統化問題。企業管理的本質就是管人理事。把人的問題和事的問題解決了,企業的所有問題就基本解決了。在咨詢方式上,楊老師更多地強調要與客戶也就是服務的企業捆綁在一起,進行長期的跟蹤式服務,并提出客戶咨詢服務的四大理念和十二字方針:長期跟蹤,持續改善,結盟共贏,全面提升。去掉包裝,擠掉水分,只賣干貨。 楊永會老師從事咨詢培訓十幾年,在國內較早從企業文化的角度進行系統管理落地的專家。楊老師最早提出,任何一種優秀的經營管理方式,必須上升為一種強勢的公司文化,形成一種穩固的企業性格,只有這樣才能真正讓管理有效落地。 在管理咨詢上,楊老師通過十幾年的咨詢實踐,研究并提出了《三環系統化管理》理論體系,從根本上解決企業發展做什么,怎么做,誰來做,這三大根本性的管理命題,從而對企業進行釜底抽薪式的根本改善和提升,以徹底避免傳統的頭疼治頭、腳疼治腳的管理弊端。...
國際職業訓練協會(IPTA)授權認證教練 美國PDP專業人力資源系統認證諮商師 北京大學(青島)國際學術中心客座講師 中國體驗培訓協會 (CETA)高級顧問 青島培訓師聯合會理事 曾任: 海爾集團分公司經理 意大利SAFILO集團山東區總經理、華北區培訓總監 PEPSI(百事)眼鏡華北區運營總監 青島某知名投資集團培訓總監 翟偉喆老師,實戰管理技能培訓資深講師,國內多家培訓機構特聘講師。擁有十余年的企業管理及培訓行業經驗,致力于管理技能及團隊建設領域的研究,擅長幫助企業解決日常管理中的各種問題,掃清管理者成長道路上的障礙。...
王兵老師早年在復旦大學任教多年 后曾擔任3M中國區培訓與發展總監 百威啤酒集團中國地區培訓總監 復旦大學、浙江大學、上海電力學院等高校客座教授。 超過20年的世界500強企業經歷 在人力資源發展、培訓和管理方面業績突出,曾擔任過從一線實際工作到公司高層管理不同層級的工作。 獲國際著名培訓師認證機構Langevin Learning的“培訓導師”(Master Trainer)證書。 王兵先生于1995年開始正式擔任企業專職培訓師和培訓管理工作,曾負責公司數千名員工的各類培訓,并為公司的重要客戶提供全面培訓。同時,作為一位經驗豐富的培訓管理者,他曾帶領所屬專業培訓團隊建立企業內部培訓體系,并特別注重培訓課程和人員能力發展的實際結合。基于他的經歷,王兵先生既有相當的理論功底,又有豐富的實際工作經驗,尤其熟悉工業企業和科技企業的運作。 王老師擁有非常豐富的培訓經驗,已為上千家知名企業提供過內訓服務。 【專長領域】 1.管理技能及通用技能; 2.企業內部培訓師的培訓(包括授課技巧、課程設計開發及培訓管理); 3.銷售技能與客戶服務技能。...
教育學碩士,浙江工業大學,副教授 中國體驗式培訓聯盟團隊創始人之一 啟鼎教育科技有限公司主講培訓師 浙江大學經典工商總裁班體驗培訓特約培訓師 清華大學EMP總裁研修班體驗培訓主講培訓師 中國人民大學EMBA體驗培訓特約培訓師 浙江翰森商學院講師團高級講師 阿里巴巴《百年大計激情阿里》特約講師 2001年以來,一直從事企業管理咨詢和員工培訓工作,資深體驗式學習培訓師,多家管理咨詢公司主講培訓師。 【培訓特點】: 1、互動體驗式培訓特色。課程中間運用了游戲體驗、視頻學習、角色扮演、案例分析等多種互動式教學方式,寓教于樂,讓學員感受到“培訓不再是痛苦的折磨,而是心靈的新體驗” 2、培訓內容分類、分層。課程根據授課學員的特點,進行課程內容的調整,使其更有針對性,以使培訓效果更加完美。培訓師不能以一門課程針對所有的學員,所以根據不同層面的學員,采用不同的課程內容、課程結構、講解方式有針對的進行培訓 3、培訓方式采用“受之以魚,不如授之以漁”。在培訓的過程中,不但講解知識和案例,還將為學員講解解決問題的方法和工具。使學員在培訓后,能夠用工具和方法解決工作中的實際問題,真正體現培訓的價值。...
著名銀行管理專家 廣東金融高新區總教練 全國多家培訓機構核心講師 曾任華南理工大學EMBA總裁班負責人 曾任IPMP國際項目經理認證培訓中心負責人 城商行、農商行、農信社等多地區域指定合作老師 建行、工行、農行、中行等多家分行指定合作老師 華潤銀行、南粵銀行、南京銀行等多家銀行總行指定合作老師 實戰經驗: 曾主持6個銀行專業管理咨詢項目,主持或參與數百個培訓及輔導項目,與團隊一起在2家銀行實施電子銀行提升相關培訓式咨詢,訓練了數萬名銀行員工;其中,《互聯網金融沖擊下銀行應對策略:從電子銀行到智慧銀行》、《商業銀行差異化經營路徑分析與應對策略》、《行長領導力修煉與銀行管理創新》等課程,被多家銀行連續多次輪訓,被譽為銀行教父、行長導師 28年管理經驗,從事專業管理咨詢項目、培訓與輔導、專業市場調研、整合營銷與品牌建設;其中,14年銀行專業管理咨詢項目及金融行業培訓經歷,致力于電子銀行進化與智慧銀行建設、銀行差異化競爭策略、行長領導力與管理技能提升課程的開發、培訓及輔導工作;講課注重建模與工具交付,系統化訓練落地,啟發學員參與互動,形式新穎,滿意度90%以上 26年營銷經驗,涉獵整合營銷、專業市場調研、管理咨詢和培訓 負責華南理工大學EMBA項目、MBA項目 IPMP國際項目管理認證和培訓中心負責人 廣東都市型產業基地總顧問 主持12個產業規劃與區域經濟發展研究項目 指導126家企業咨詢項目及10大產業集群發展研究項目...
劉老師曾服務于中外合資集團8年,后從事管理咨詢與管理科研和教學工作十余年,擔任深圳華盈恒信管理咨詢有限公司高級合伙人、首席咨詢師,兼任山東恒邦投資管理有限公司首席投資分析師及多家公司獨立董事。 AEP項目培訓師 山東師范大學MBA導師 中央黨校培訓部特邀講師 中國企業管理研究會常務理事 中國行為表現管理體系創建者 “天韻書院公益論壇”創辦人 國務院國資委研究中心特聘專家 國家開發銀行專家顧問團核心成員 英國大使館文化教育處社會企業家技能培訓特邀觀察員 資深管理顧問、財經評論家、高級經濟師、高級培訓師 中國海洋大學、山東大學、山東財經大學、山東師范大學等管理科學專業兼職教授。 中國第一本財經科普讀物、商務隨想錄《慵懶的午餐后》、管理科學創新著作《管理應該管行為》作者。主要代表作還有《企業危機管理勢在必行》、《知識經濟再認識》、《資本經營與現代企業管理思想的轉變》、《管理創新——飛往春天的航班》、《表現管理在人力資源開發中的實效價值》《、行為經濟學視點:從諾獎趨勢看超女現象》等。同時兼任眾多知名財經媒體如鳳凰衛視、CCTV、山東衛視、河北衛視、《21世紀經濟報道》、《第一財經日報》、《經濟觀察報》、《財富時報》、《山東商報》、《齊魯晚報》、《中國商人》等的特約管理專家,《管理與創新》雜志社編委,長期為這些期刊撰稿或開設專欄,因在管理理念創新方面的突出成就被譽為業界的“新文化黑馬”。 1994年劉學民老師開始從事企業危機管理研究,是國內在這一管理科學領域最早開展實踐和調查研究的專家之一。劉老師曾服務于中外合資集團8年,后從事管理咨詢與管理科研和教學工作十余年,擔任深圳華盈恒信管理咨詢有限公司高級合伙人、首席咨詢師,兼任山東恒邦投資管理有限公司首席投資分析師及多家公司獨立董事。 中國行為表現管理體系創建者,國內最早介入行為矯正、行為改善與行為塑造領域的專家之一。曾獲最受中國企業歡迎的管理咨詢專家,行為表現管理體系在人力資源管理中的實效價值應用獲山東省人事科研成果獎。...