不限 銷售技巧 市場(chǎng)營(yíng)銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購(gòu)管理 財(cái)務(wù)法律 倉(cāng)儲(chǔ)物流 項(xiàng)目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢(shì) 資本運(yùn)營(yíng) 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國(guó)學(xué)心理 其他
不限 執(zhí)行力 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 時(shí)間管理 目標(biāo)管理 中層管理 角色認(rèn)知 九型人格 8090管理 授權(quán)管理 沙盤模擬 管理技能 中國(guó)式管理 創(chuàng)新思維 標(biāo)桿管理 規(guī)范化管理 精細(xì)化管理
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內(nèi)蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業(yè) 航空客運(yùn)行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機(jī)關(guān)部門 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車服務(wù)行業(yè) 教育培訓(xùn)行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險(xiǎn)行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬(wàn)元以下 1-2萬(wàn)元 2-3萬(wàn)元 3-5萬(wàn)元 5萬(wàn)元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
匯師經(jīng)紀(jì)簽約講師 1991年畢業(yè)于上海交通大學(xué)企業(yè)管理專業(yè) 著名企業(yè)規(guī)范化管理實(shí)戰(zhàn)專家，高級(jí)咨詢師、培訓(xùn)師。 個(gè)人經(jīng)歷： 自1991年至2001年曾在海爾從事管理工作十余年，是海爾成功管理模式－“OEC管理”的創(chuàng)始人，負(fù)責(zé)整個(gè)集團(tuán)OEC管理模式的推行和人力資源管理工作，被譽(yù)為海爾管理第一人。自2001年至今，一直從事管理咨詢和培訓(xùn)工作十多年，具有二十多年企業(yè)管理與咨詢經(jīng)驗(yàn)，以管理實(shí)務(wù)見(jiàn)長(zhǎng)，先后為鋼鐵、建材、機(jī)械、電子、家電、化工、化肥、家紡、服裝、皮具等十多個(gè)行業(yè)的數(shù)百家企業(yè)進(jìn)行過(guò)管理咨詢或培訓(xùn)服務(wù)，并擔(dān)任多家企業(yè)的常年管理顧問(wèn)，積累了非常豐富的咨詢經(jīng)驗(yàn)及大量案例。...
海爾企業(yè)文化體系主創(chuàng)人員之一，在企業(yè)文化、集團(tuán)管控、人力資源管理、OEC管理、SBU經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)鏈與業(yè)務(wù)流程再造、PSI等現(xiàn)代企業(yè)管理方面，具有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到見(jiàn)解，受聘擔(dān)任上百家企業(yè)管理顧問(wèn)。 企業(yè)文化咨詢專家，集團(tuán)管控咨詢專家，海爾經(jīng)驗(yàn)研學(xué)專家。 清華大學(xué)、浙江大學(xué)等高校課程教授。北京師范大學(xué)管理學(xué)博士。曾獲青島十大名師、中國(guó)百位優(yōu)秀講師、中國(guó)企業(yè)教育專業(yè)十佳培訓(xùn)師等稱號(hào)。PTT國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師。 海爾企業(yè)文化體系主創(chuàng)人員之一，在企業(yè)文化、集團(tuán)管控、人力資源管理、OEC管理、SBU經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)鏈與業(yè)務(wù)流程再造、PSI等現(xiàn)代企業(yè)管理方面，具有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到見(jiàn)解，受聘擔(dān)任上百家企業(yè)管理顧問(wèn)。個(gè)人著作有《海爾兵法》、《OEC管理》、《創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)》、《企業(yè)文化落地》、《鐵軍八局》等多部。...
南開(kāi)大學(xué)企業(yè)管理學(xué)博士 WIAC（國(guó)際行動(dòng)教練協(xié)會(huì)）認(rèn)證講師 DISC認(rèn)證講師 國(guó)家高級(jí)人力資源管理師 美國(guó)University of Massachusetts訪問(wèn)學(xué)者 青島市企業(yè)管理（創(chuàng)新）獎(jiǎng)評(píng)審專家 山東省比較管理研究會(huì)理事 【從業(yè)經(jīng)驗(yàn)】 多年培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，曾在某大型國(guó)企任職七年(金杯汽車)，后到大學(xué)任教，從事領(lǐng)導(dǎo)力及組織管理方面的教學(xué)研究及實(shí)踐探索。在領(lǐng)導(dǎo)力開(kāi)發(fā)，教練式管理，有效溝通，員工輔導(dǎo)，執(zhí)行力等領(lǐng)域具有豐富的培訓(xùn)與輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。劉老師不僅具有深厚的理論基礎(chǔ)，更注重解決企業(yè)管理實(shí)踐中的實(shí)際問(wèn)題，是一位專注于中高層領(lǐng)導(dǎo)能力提升的培訓(xùn)行者。...
教練式心態(tài)訓(xùn)練、團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練導(dǎo)師 教練式實(shí)戰(zhàn)型管理咨詢師 高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理專家 狼性銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理專家 企業(yè)商學(xué)院體系建設(shè)與管理專家 山東九鼎投資控股集團(tuán)國(guó)內(nèi)銷售總監(jiān) 上市公司老來(lái)壽生物集團(tuán)商學(xué)院院長(zhǎng) 【從業(yè)經(jīng)歷】 1、歷任山東九鼎投資控股集團(tuán)國(guó)內(nèi)銷售總監(jiān)； 在任用3個(gè)月的時(shí)間將團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)由不到1000萬(wàn)／月提升至1437萬(wàn)／月，六個(gè)月的時(shí)間提升至1972萬(wàn)。 2、歷任上市公司老來(lái)壽生物集團(tuán)，集團(tuán)商學(xué)院院長(zhǎng)，搭建其商學(xué)院運(yùn)作體系，組建商學(xué)院運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司商學(xué)院建設(shè)目標(biāo)。...
現(xiàn)任： 中國(guó)醫(yī)院管理創(chuàng)新與持續(xù)發(fā)展研究中心副主任， 被聘為： 北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部培訓(xùn)專家， 中國(guó)人民大學(xué)醫(yī)藥行業(yè)研究中心特約專家， 山東省健促會(huì)培訓(xùn)中心主任， 中國(guó)醫(yī)院管理培訓(xùn)中心教授， 中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)人文醫(yī)院特邀講師， 中華護(hù)理學(xué)會(huì)特邀專家， 中國(guó)醫(yī)院協(xié)會(huì)醫(yī)療質(zhì)量委員會(huì)委員。 萊州市衛(wèi)生局醫(yī)院流程管理顧問(wèn)，昆明市衛(wèi)生局顧問(wèn)。 第二軍醫(yī)大學(xué)醫(yī)院附屬長(zhǎng)海醫(yī)院管理顧問(wèn)等等。 講師丁廣亮 匯師經(jīng)紀(jì)簽約講師 主要研究方向?yàn)獒t(yī)院管理與質(zhì)量安全，從事醫(yī)療工作近10年，畢業(yè)于山東大學(xué)公共管理學(xué)院，后進(jìn)修于北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部，長(zhǎng)期從事醫(yī)院管理研究。 現(xiàn)任： 中國(guó)醫(yī)院管理創(chuàng)新與持續(xù)發(fā)展研究中心副主任， 被聘為： 北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部培訓(xùn)專家， 中國(guó)人民大學(xué)醫(yī)藥行業(yè)研究中心特約專家， 山東省健促會(huì)培訓(xùn)中心主任， 中國(guó)醫(yī)院管理培訓(xùn)中心教授， 中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)人文醫(yī)院特邀講師， 中華護(hù)理學(xué)會(huì)特邀專家， 中國(guó)醫(yī)院協(xié)會(huì)醫(yī)療質(zhì)量委員會(huì)委員。 萊州市衛(wèi)生局醫(yī)院流程管理顧問(wèn)，昆明市衛(wèi)生局顧問(wèn)。 第二軍醫(yī)大學(xué)醫(yī)院附屬長(zhǎng)海醫(yī)院管理顧問(wèn)等等。 數(shù)十年的培訓(xùn)生涯，數(shù)百場(chǎng)的精彩演講，使很多人邁向成功！他的演講激情四溢 , 大氣磅礴，認(rèn)可率幾近 100% ，他的許多至理名言，喚醒了人們心中沉睡已久的巨人！他對(duì)人性的理解已臻化境。十年來(lái)他從理論到實(shí)踐，再?gòu)膶?shí)踐到理論，有著豐富的人生閱歷及淵博的知識(shí)底蘊(yùn)。...
企業(yè)運(yùn)營(yíng)沙盤訓(xùn)練專家 崗位經(jīng)驗(yàn)內(nèi)化聯(lián)合研發(fā)導(dǎo)師 現(xiàn)任：某世界500強(qiáng)企業(yè)培訓(xùn)學(xué)院管理學(xué)院院長(zhǎng) 擁有25年企業(yè)培訓(xùn)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) 副教授／高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師／高級(jí)EAP師 省企業(yè)考試中心特聘培訓(xùn)專家 中國(guó)職工教育和職業(yè)培訓(xùn)協(xié)會(huì)表彰優(yōu)秀企業(yè)培訓(xùn)師 ▲ 某中部油田生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理咨s詢顧問(wèn) ▲ 某大型石油工程企業(yè)管理咨詢顧問(wèn) ▲ 某大型石油設(shè)備制造企業(yè)管理咨詢顧問(wèn) ▲ 某東部大型油田管理培訓(xùn)專家、高級(jí)技術(shù)與技能人才培訓(xùn)專家 ▲ 某西部大型油田組織管理咨詢顧問(wèn)、特聘高級(jí)技術(shù)與技能人才培訓(xùn)指導(dǎo)專家 美國(guó)ATD、ICA(團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)引導(dǎo)技術(shù))、6D學(xué)習(xí)發(fā)展項(xiàng)目法則、4D領(lǐng)導(dǎo)力課程認(rèn)證講師 長(zhǎng)期從事國(guó)有特大型企業(yè)管理培訓(xùn)工作，具有豐富的企業(yè)管理培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，并接受過(guò)多門現(xiàn)代培訓(xùn)技術(shù)高端版權(quán)課程培訓(xùn)，掌握ATD培訓(xùn)業(yè)務(wù)體系和引導(dǎo)技術(shù)，擁有大量大型企業(yè)的中基層管理案例，編寫了班組長(zhǎng)培訓(xùn)教材,有基層管理培訓(xùn)課題研究成果。 典型案例： ★ 主持開(kāi)發(fā)了某油田企業(yè)基層隊(duì)(站)長(zhǎng)的培訓(xùn)項(xiàng)目及相應(yīng)的培訓(xùn)課程，并擔(dān)任核心課程主講。參訓(xùn)學(xué)員培訓(xùn)轉(zhuǎn)化成果顯著，60%以上參訓(xùn)學(xué)員所在的基層隊(duì)實(shí)現(xiàn)了管理達(dá)標(biāo)晉級(jí)，10%的參訓(xùn)學(xué)員所在基層隊(duì)成為金銀牌隊(duì)。 ★ 連續(xù)10年為某大型國(guó)企高層后備干部開(kāi)設(shè)企業(yè)沙盤訓(xùn)練課程，累計(jì)培訓(xùn)高層后備干部600多人次，受訓(xùn)學(xué)員獲得企業(yè)運(yùn)營(yíng)模擬體驗(yàn)，在職級(jí)晉升后的高層管理崗位的企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理能力有顯著改善和提升。 ★ 主持開(kāi)發(fā)了某大型國(guó)有石化企業(yè)EAP實(shí)施人員培訓(xùn)，累計(jì)持續(xù)培訓(xùn)400余人次，每年度舉辦EAP講座20場(chǎng)，指導(dǎo)企業(yè)基層單位建立EAP工作室16個(gè)，對(duì)促進(jìn)和改善企業(yè)員工的積極心理狀態(tài)、改善企業(yè)內(nèi)部人文環(huán)境發(fā)揮積極有效的作用。 業(yè)務(wù)專長(zhǎng)： ● 主持開(kāi)發(fā)了多個(gè)大型企業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目和多門企業(yè)培訓(xùn)課程，對(duì)企業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)、培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā)、培訓(xùn)體系建設(shè)有較豐富的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 ● 主講方向：組織領(lǐng)導(dǎo)與團(tuán)隊(duì)建設(shè)、企業(yè)運(yùn)營(yíng)沙盤模擬訓(xùn)練、班組管理、等。...
12年企業(yè)培訓(xùn)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) 16年企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn) 國(guó)家認(rèn)證高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師 國(guó)家認(rèn)證高級(jí)人力資源管理師 中國(guó)海洋大學(xué)／中國(guó)石油大學(xué)特聘講師 曾任：山東云小兵信息技術(shù) | 副總經(jīng)理 曾任：萬(wàn)達(dá)運(yùn)通（臺(tái)資）| 人力資源總監(jiān) 曾任：青島尊和投資 | 人力資源總監(jiān) 曾任：青島百亨醫(yī)藥 | 人事行政經(jīng)理 曾任：青島中法海潤(rùn)供水丨培訓(xùn)負(fù)責(zé)人 鹿老師擁有10余年管理工作經(jīng)驗(yàn)，14年培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。結(jié)合多年的培訓(xùn)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)抓住企業(yè)需求點(diǎn)，針對(duì)于公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃人才梯隊(duì)搭建。共計(jì)為企業(yè)內(nèi)部組建了100余人內(nèi)訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)，自主研發(fā)課程50多門，其中開(kāi)發(fā):《每課生輝—課程呈現(xiàn)技巧》《魅力口才與思維邏輯技巧》《5項(xiàng)教學(xué)工具激活課堂》《用講師技巧激“活”管理—部門主管培訓(xùn)能力提升》《魅力口才與思維邏輯技巧》等課程。 老師授課學(xué)員涵蓋物流、銀行金融、房地產(chǎn)、國(guó)有大型企業(yè)、高等院校等多個(gè)領(lǐng)域。曾經(jīng)給中車股份、農(nóng)業(yè)銀行、平安普惠集團(tuán)、浦發(fā)銀行、朱老大餐飲集團(tuán)、上海萬(wàn)嘉物流、青島地鐵集團(tuán)等進(jìn)行TTT系列課程培訓(xùn)，累計(jì)授課100余場(chǎng)，學(xué)員3000余人，培養(yǎng)出近千位企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師，課程滿意度98%以上...
九五年，美國(guó)HMC國(guó)際營(yíng)銷（北京）公司，營(yíng)銷專員。 九七年，泰康人壽北京營(yíng)業(yè)總部，高級(jí)營(yíng)銷管理者，培訓(xùn)師，財(cái)務(wù)管理師 九五年，美國(guó)HMC國(guó)際營(yíng)銷(北京)公司，營(yíng)銷負(fù)責(zé)人。 九七年，某大型保險(xiǎn)公司北京營(yíng)業(yè)總部，高級(jí)營(yíng)銷管理者，培訓(xùn)師，財(cái)務(wù)管理師 二零零三創(chuàng)業(yè)，任公司董事總經(jīng)理十年 兼任山東寶來(lái)利來(lái)集團(tuán)戰(zhàn)略總監(jiān) 教師點(diǎn)評(píng)：學(xué)員每經(jīng)營(yíng)一個(gè)財(cái)年，點(diǎn)評(píng)一次，維度在財(cái)務(wù)、戰(zhàn)略定位(市場(chǎng)、銷售與產(chǎn)品生命周期等)、內(nèi)部流程、全成本核算、各模擬經(jīng)營(yíng)崗位績(jī)效考評(píng)、信息化管理 講師簡(jiǎn)介： 實(shí)戰(zhàn)派資深培訓(xùn)師 ERP沙盤培訓(xùn)專家 清華大學(xué)EMBA 清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院沙盤模擬講師 北京大學(xué)培訓(xùn)中心沙盤講師 上海交通大學(xué)ONlY齊魯商學(xué)院沙盤講師 長(zhǎng)期在戰(zhàn)略管理，宏觀經(jīng)濟(jì)，市場(chǎng)營(yíng)銷，組織行為學(xué)等領(lǐng)域從事理論研究，能從更高的視野審視企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中遇到的問(wèn)題，見(jiàn)仁見(jiàn)智。 十年企業(yè)總經(jīng)理經(jīng)歷，深知企業(yè)之苦樂(lè)。兩家大型公司董事，一家公司監(jiān)事，深曉戰(zhàn)略機(jī)遇與經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。 工作經(jīng)歷： 九五年，美國(guó)HMC國(guó)際營(yíng)銷(北京)公司，營(yíng)銷負(fù)責(zé)人。 九七年，某大型保險(xiǎn)公司北京營(yíng)業(yè)總部，高級(jí)營(yíng)銷管理者，培訓(xùn)師，財(cái)務(wù)管理師 二零零三創(chuàng)業(yè)，任公司董事總經(jīng)理十年 兼任山東寶來(lái)利來(lái)集團(tuán)戰(zhàn)略總監(jiān) 教師點(diǎn)評(píng)：學(xué)員每經(jīng)營(yíng)一個(gè)財(cái)年，點(diǎn)評(píng)一次，維度在：財(cái)務(wù)、戰(zhàn)略定位(市場(chǎng)、銷售與產(chǎn)品生命周期等)、內(nèi)部流程、全成本核算、各模擬經(jīng)營(yíng)崗位績(jī)效考評(píng)、信息化管理 現(xiàn)任職務(wù)： 清華大學(xué)繼教學(xué)院特約講師 北京大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院特約講師 浙江大學(xué)管理學(xué)院特約講師 上海交通大學(xué)管理學(xué)院特約講師 中山大學(xué)管理學(xué)院特約講師 西安交大繼教學(xué)院特派講師...
——柏瑞（Baron）先生 實(shí)戰(zhàn)教練培訓(xùn)師 北大縱橫管理咨詢集團(tuán)培訓(xùn)師 N家培訓(xùn)公司特聘講師 國(guó)內(nèi)企業(yè)教練領(lǐng)域最早的實(shí)踐和探索者 企業(yè)管理實(shí)戰(zhàn)派導(dǎo)師 人本教練管理模式著名導(dǎo)師 山東同諾企業(yè)教練服務(wù)機(jī)構(gòu)顧問(wèn)導(dǎo)師 主要研究領(lǐng)域： 柏瑞老師用近十年的時(shí)間從業(yè)務(wù)員做到知名公司的副總經(jīng)理，從創(chuàng)辦公司到做企業(yè)顧問(wèn)、培訓(xùn)師，用他寶貴的人生歷程總結(jié)出來(lái)一套著有成效的管理、營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)；從多年的實(shí)際工作中總結(jié)和探索了員工激勵(lì)、員工勝任力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、銷售團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)與管理、團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的打造、中層管理者的執(zhí)行力、管理流程的梳理與再造、企業(yè)管理制度體系建設(shè)、人力資源管理體系建設(shè)、企業(yè)培訓(xùn)體系建設(shè)、薪酬體系建設(shè)、績(jī)效考核系統(tǒng)的建設(shè)、企業(yè)文化（提煉、塑造、建立、導(dǎo)入與實(shí)施）等；04年介入企業(yè)教練技術(shù)領(lǐng)域后，對(duì)教練技術(shù)在企業(yè)中的應(yīng)用進(jìn)行了深入的研究及探索，尤其在打造企業(yè)團(tuán)隊(duì)、激發(fā)員工心靈潛力上非常獨(dú)到。為企業(yè)打造高執(zhí)行力的卓越團(tuán)隊(duì)，用體驗(yàn)式學(xué)習(xí)帶動(dòng)員工成長(zhǎng)。 授課特點(diǎn)： 柏瑞老師好學(xué)無(wú)常師，將最早的成功學(xué)、NAC心理學(xué)、NLP身心語(yǔ)言程式學(xué)、管理學(xué)、國(guó)內(nèi)各大名師的品牌課程、企業(yè)教練技術(shù)、人本管理模式、 MCC管理教練技術(shù)、國(guó)際最有效的企業(yè)顧問(wèn)技術(shù)、商業(yè)模式、贏利模式及體驗(yàn)式培訓(xùn)技術(shù)等國(guó)際最新經(jīng)營(yíng)、管理、培訓(xùn)技術(shù)熟練運(yùn)用到其培訓(xùn)課程中，形成了一套實(shí)效、持久的企業(yè)管理訓(xùn)練系統(tǒng)。 柏瑞老師的授課具備三大特點(diǎn)：其一 ，“體驗(yàn)式學(xué)習(xí)法”帶領(lǐng)學(xué)員全情融入課程，教學(xué)風(fēng)格生動(dòng)、富有情趣；其二，知識(shí)面廣博、區(qū)分犀利精辟，吹糠見(jiàn)米，抓住要害，一針見(jiàn)血；其三，做個(gè)案指導(dǎo)層次清晰、知識(shí)傳授準(zhǔn)確。...
中華名師網(wǎng) 版權(quán)所有
豫ICP備2021027467號(hào)-2
Copyright © 2010-2025 mingshi51.com All Rights Reserved.
