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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
14 年職場效能管理實戰經驗 南開大學勞動經濟學碩士在讀 國家心理咨詢師二級 AACTP 國際注冊培訓管理師 AACTP國際注冊行動學習促動師 曾任:天津現代集團 培訓總監 曾任:天獅集團 海外培訓經理/總部課程開發經理 曾任:中德住房儲蓄銀行 總行培訓師 劉靜老師具備了豐富的海外培訓管理經驗,能把國內外的管理培訓知識點相融合并應用于實踐中,曾作為天獅集團海外培訓經理時,打造和管理集團亞洲、亞太以及美洲區域的海外培訓體系,針對企業的海外特殊性為集團培養了大量海外優秀精英人才。 老師更是擅長從職業素養、員工心態、溝通技巧、職業競爭力、職業規劃的角度全面系統的深入分析職場效能提升的研究,能基于企業的不同問題給予針對性的解決方案,更是幫助6000+員工走出職場心態的困惑。 部分授課案例: ▲曾為中德住房儲蓄銀行新員工、中、高層管理等人員分別進行《職業素養提升訓》《職業化溝通提升訓》《職業化時間管理》《內訓師素養與能力提升系列》等課程,累計50+期 ▲曾為天獅集團(亞太、亞洲和美洲三大區域)區域級和國家級分公司教管人員、經銷商和管理者分別進行《團隊溝通與協作》《內訓師素養與能力提升系列》等課程,累計30+期 ▲曾為天津現代集團新員工、商業地產/物業事業部員工講授《職業素養》《不同的崗位共同的責任—職業素養提升訓》等課程 累計6期 ▲曾為華企方舟網絡科技全體員工講授《職業素養》等課程 4期 ▲曾為貝麗絲瑪有限公司全體員工講授《新篇章—職業心態提升訓》等課程 3期 ▲曾為昇化教育全體員工講授《鑄就非凡人生—職場效能提升訓》等課程 4期 ▲曾為奧漫優悅有限公司全體員工講授《化繭為蝶—職業化好員工養成記》等課程 5期 …… 實戰經驗: ● 人才梯隊精準打造:曾為天津現代集團,中德住房儲蓄銀行建立并逐步完善集團培訓體系,針對基層員工、中高層管理者等開發相應的職場效能培訓項目并予以實施,打造并提升員工的職業競爭力,參訓人次達到4000+,更是針對企業實際情況,進行內部講師體系設計,并為企業輸送內部講師百余人。 ● 團隊高效管理:曾為天獅集團梳理、建立和優化所對接的海外區域(亞洲、亞太以及美洲區域)培訓體系,針對海外各個區域和國家的具體情況進行了近100+場的輔導與支持,其中《化繭為蝶—職業化好員工養成記》《團隊溝通與協作》《內訓師素養與能力提升系列》等課程廣受海外教育管理人員,幫助集團內經銷商以及員工塑造清晰的職業觀、提升素養,強化核心競爭力。 ● 有效直擊心態輔導:曾為某企業分公司銷售人員進行心態輔導,輔導前員工均出現工作“疲態”的現象,且團隊凝聚力不夠導致業績下滑;經老師針對性輔導后,對該企業員工從全新的角度進行職業價值觀和職業目標重塑,并通過 “團隊協作游戲、心對心的交流”等學習模式,改善了團隊內部的氛圍,有效提升業務持續發展,且老師獲得高層領導的頻頻稱贊。...
職業培訓師 人力資源師 國家心理咨詢師 內蒙古維多利商業集團培訓經理 國企華潤萬家商學院培訓經理工作經驗. 中國最大健康服務集團——美年大健康培訓經理 中層干部訓練專家,多家企事業單位特聘企業發展顧問。十余年的商業管理經驗,六年的企業運營管理的工作經歷,八年培訓管理工作經驗與兩家集團公司組建商學院及商學院管理運營的實戰閱歷; 輔導多家商業連鎖企業成長。擅于用創新的思維分析與引導參訓學員進行思維的變革。...
金融業高級培訓師 ACI國際注冊高級禮儀培訓師 太平人壽指定高級禮儀講師 國家注冊高級禮儀培訓導師 大學生就業禮儀指導導師 國內多家企業特約禮儀顧問 工商、建設銀行特聘禮儀培訓師 銀行星級網點創建輔導 原太平人壽高級培訓經理 多年來專注于商務禮儀、服務禮儀、職業素養提升、溝通蛻變、能根據客戶的不同需求及現狀,結合體驗式學習培訓模式進行整合與引導。擅長“實用教學”和“體驗式教學”解決一個個落地問題的模式,根據企業的具體培訓需求量身定做,將知識理論與處理實際問題緊密結合起來,通過系統的課程授課,給企業留下“一套機制,一套有效的方法,一支工作隊伍”,使企業獲得最大的商業價值。...
Fesco(北京外企人力服務集團) 資深企業培訓講師 日本早稻田大學 公派留學 北京外國大學 碩士學位 北京市屬高校 教師 全國總工會 高級培訓講師 中國形象禮儀行業 注冊禮儀培訓師 美國ACI認證 國際高級禮儀培訓師 教育部高校教師 資格認證 環球風尚聯盟 簽約講師 中華禮儀培訓網 高級禮儀講師 北京市公益校園講師團 導師級講師 中國國際廣播電臺對外節目 特約嘉賓 曾就職于日立(中國)有限公司 北京市項目——北京市中小企業培訓現狀調查及對策研究項目 總負責人 路曈,女,1980年生。畢業于北京外國語大學,留學于日本早稻田大學,獲碩士學位。可雙語授課。擁有多年資深企業培訓經驗、五百強企業工作經驗及十幾年高校講師經歷,同時擁有多年的企業培訓基礎研究、教學培訓經歷與主持人經歷,擔任多家企業的培訓顧問,數次承擔北京市培訓研究課題并獲獎。多年從事中外大型企事業單位的培訓工作,積累了實用的培訓經驗,授課逾1200場,形成了獨特的分析視角與授課風格,深得受訓單位與學員的好評。...
英國IPMA認證國際職業經理人培訓師 《結構性思維》認證講師 曾擔任《全國雙擁工作年鑒》責任編輯 曾在部隊正軍級單位任正團職處長 曾在某大型央企任部門經理多年 從事公文寫作二十多年 在軍內外刊物發表文章50多篇 楊勇老師有著豐富的公文寫作實戰經驗,在部隊和企業起草過各類公文上千篇,并擔任過部隊內部刊物的主編,對行政公文和商務公文都非常熟悉。在長期的寫作過程中,總結形成了許多具有實戰化特點的技巧,能夠幫助學員克服公文寫作中的常見問題,并掌握提高文字表達能力的具體方法。 他經過國際化專業培訓,擅長運用多種引導技術,采取生動有趣的培訓方式,傳授公文寫作相關知識,讓學員在貼近實戰的訓練中快速掌握公文寫作的實用技巧。曾為葛洲壩、亞東集團等多家大型企業服務。...
AFP金融理財師 15年國有銀行網點輔導實戰經驗 30家銀行培訓咨詢和輔導經驗 曾任:中國銀行廣西分行丨網點主任 曾任:中國銀行南寧分行丨財富中心管理崗 曾任:中國銀行南寧分行丨理財經理 農業銀行、建設銀行、蘭州銀行等多家銀行特邀講師 擅長領域:星級網點打造、廳堂營銷、量客戶開發、投訴處理、規范化服務營銷…… 宋老師具有15年的國有銀行、網點培訓輔導經驗,親歷銀行網點的服務營銷轉型,對銀行服務營銷有著更深刻的獨特見解。通過多年在銀行網點基層服務的經驗,結合員工與客戶服務營銷的實際情況,為銀行企業解決服務人員的服務營銷意識和效能提升等問題。 曾為多家銀行企業提供千百佳星級網點創建、大堂經理訓練營、網點轉型輔導師訓練營等項目培訓輔導,長期合作經驗:昆山農商行(36個網點)、吉林市工商銀行(15個網點)、農業銀行(14個網點)、建設銀行(10個網點)、華夏銀行(8個網點)、陜西信用社涇陽(6個網點)……累計授課場次近1000場,受訓學員超20000人。 實戰經驗: 創建2個總行級全國文明服務示范網點:1993年初入銀行就職時,從基層員工做起,具有優秀的服務工作表現和靈敏的洞察力,曾結合網點的發展現狀,打造了全省第一個總行級示范網點,實現了業務處理創新、本外幣業務綜合辦理、單人臨柜業務辦理,得到內部領導的高度認可,從而晉升新開網點主任。 籌建財富管理中心并開發了200多名VIP客戶:負責對全行VIP客戶歸集建檔、分類分配,擅長VIP客戶的開發與激活,成功開發了200多名VIP客戶,并制定VIP客戶管理條例、維護規范,從而撰寫了一本落地性強的《理財旬刊》,成為行內范本廣受傳閱,助力20個網點的業績完成率達98% 。 培養了1000多名大堂經理:制定一套完整性的大堂經理培訓規劃并進行培訓,從客戶服務、產品營銷、崗位聯動、客訴處理等多方向提升大堂經理的綜合能力,為銀行輸送了1000多名優秀廳堂管理人才。 部分授課案例: ● 曾為中國銀行南通分行、郵儲銀行北京分行、徽商銀行、蘇州銀行等多家銀行進行《網點服務禮儀(規范)》課程的培訓,累計授課100期。 ● 曾為郵儲銀行湖南省分行、郵儲銀行廣西區分行、郵儲銀行江蘇省分行等多家分行進行《廳堂6S(現場)管理》課程的培訓,累計授課超80期。 ● 曾為交通銀行深圳分行、民生銀行昆明分行、濟寧銀行、蘇州銀行等多家銀行進行《客戶抱怨與投訴處理》課程的培訓,累計授課超60期。 ● 曾為建設銀行江蘇省分行、農業銀行安徽省分行、山東省聯社等多家銀行的新員工進行《職業化素養與道德建設》課程的培訓,累計授課超50期。 ● 曾為遼陽銀行、江蘇銀行、天津濱海農商行等多家銀行進行《大堂經理訓練營》課程的培訓,累計授課20期。 ● 曾為農業銀行內蒙分行、廈門銀行、昆山農商行、景德鎮農商行等多家銀行進行《網點(轉型)輔導師訓練營》課程的培訓,累計授課20期。...
企業商學院院長 資深TTT講師 資深培訓管理講師 高級企業培訓講師 四川大學工商管理碩士 國家高級人力資源管理師 12年TTT/通用課程實戰授課經驗 張向輝老師十六年來一直從事教育培訓工作,有著12年的TTT/通用課程實戰經驗授課經驗,服務過大型國有企業、外資企業、上市公司等眾多企業,積累了豐富的授課經驗。張向輝老師擅長培訓師授課技巧培訓、課程設計與開發,課程輕松、實戰、落地,給學員帶來深刻、持久的變化,累計培訓學員達20000人。 曾任湧德電子股份有限公司培訓經理,成都華川公路建設集團有限公司樹蕙干部管理學院執行院長。擁有十六年的民企/臺資企業人力資源實戰經驗,從基礎的培訓工作做起,一直到培訓主管、培訓經理、商學院院長。...
國家人力資源管理師 國家認證企業培訓師 國家二級心理咨詢師 微軟辦公軟件 MLC 認證講師 2001-2003 北京前程計算機學校 教師、教務主任 2003-2009 內蒙古計算機職業技術學校 常務校長 2009-2015 內蒙古利豐鼎盛汽車有限公司 培訓中心主任、人力資源經理 2015 至今 文旭教育機構聯合創始人、自由講師 1、學習技術專家 6 年的專業院校培訓與教育工作經歷,每年講課課時不少于 400 課時,教授 學生超過 2000 人次,具有豐富的授課經驗,練就了清晰的邏輯、精煉的表達以及穩健的臺風。本人不斷致力于學習與培訓技術的研究,探究“以學生為中心”的引導式學習,曾在主持專業院校教學工作時,提出并實踐分組討論式的授課方式,受到學生和老師們的好評,調動了學生的學習興趣并大大提高了學習效果。后期專研成人學習活動設計,專注高效課堂與提升績效改進的學習方式。 2、人力資源管理專家 曾系統學習企業管理與人力資源管理知識,并應用于崗位工作。曾任職的大型集團,屬當地最大的汽車綜合服務商,年營銷規模近 100 億,全國汽車百強企 業。本人曾歷任培訓經理、培訓中心主任、人力資源經總監。負責每年平均 3 期 新員工(每期約 200 人)的入職系統培訓,450 名中高層人才梯隊建設,于 2012 年獲得公司“優秀經理”榮譽稱號。近 7 年的管理實踐,對人力資源有深刻的認知, 對“人本管理”有著不同的理解與體會,提出并倡導“中國式 HR”與“簡單管理”,對企業管理層具有很深的啟發與指導。 3、團隊訓練提升專家 本人從基層主管做起,分別經歷了基層、中層及高層管理者的職務演變,對 各層級管理者帶領團隊有著深刻的認識。擅于從“人本”思想著眼于團隊建設與管理, 剖析根源、激勵人性、引領成長,團隊訓練引入當下流行的教練技術并不斷實踐。 曾為多家企業提供團隊診斷和管理咨詢服務,幫助團隊績效目標達成。2013 年, 獲德國大眾汽車認證內訓師,參與指導 70 多家汽車 4S 店的團隊診斷與問題解決項目,其中 80%以上店面季度銷售業績在原有基礎上提升。...
國內實戰禮儀與商務談判及商務英語培訓講師 職業化素養培訓講師 中國女性形象工程全國巡講團主講師資 全國“兩會”高端接待禮儀培訓與展示團隊講師 “迎冬奧-創百佳”中國銀行服務展示團隊成員 全國婦聯“心系家庭教育平臺”線上禮儀課程講師 IPA國際注冊禮儀培訓師認證中心高級禮儀培訓師 IPA國際注冊禮儀培訓師考評專家委員會委員 IPA國際注冊禮儀培訓師認證中心(中國區)管理中心專家團隊成員之一 2018敦煌文博會、2018上海進博會國際商務禮儀與銀行柜臺英語培訓與輔導講師 華夏禮儀學院金牌禮儀講師 高級古典兒童禮儀培訓師 2018年度十佳中國國際禮儀培訓師 儀態禮儀和形體培訓與輔導講師 溝通和演講及辯論培訓與輔導講師 英語口語培訓與輔導講師 科班出身,擁有扎實的理論功底且有獨特授課風格的高級培訓師。王靜老師知識淵博,博古論今,擁有多年政務、商務、服務領域以及大學生的商務禮儀、商務英語、涉外英語口語以及職業化素養提升等培訓實戰經驗,培訓知識與時俱進,培訓內 容強調目的性、針對性和可操作性,關注培訓結果,能結合企事業等實際情況,引用大量實際案例,以點帶面、點面結合,視野開闊,深入淺出,采用多種培訓形式,如互動提問、分組討論、實戰演練、情境模擬、角色扮演等,使學員在輕松而快樂的學習中掌握深奧的理論、技術與方法,并輕松學以致用,培訓能注重實際、實用、實效等,學員的滿意度持續保持在90%以上。...
國際注冊咨詢師(CMC) 區域政府創業導師團導師 九牧集團前高管 余世維博士嫡傳弟子 原IBM項目組信息化專家 國家一級職業經理人 高級引進人才(享受政府津貼) 經驗簡介: 王老師擁有十幾年的企業管理經驗,歷任科長、經理、總裁辦主任、總經理助理、副總經理、總經理等。曾任九牧集團高管職務,經歷九牧從40億到100億的轉型與變革,與IBM配合推進ERP,打通企業的戰略、組織、流程與信息化系統,深受其國際咨詢公司的影響。 在擔任企業高管的十余年,王老師分管過人力行政中心、總裁辦、咨詢中心等部門,主導公司產銷人發財等所有部門構建管理體系,主導公司的戰略制定和落地,主導公司信息化(ERP、HR、OA、CRM等),主導了降本增效、人才復制、薪酬績效變革、中層領導力提升等專案,成效顯著。王老師打造的管理體系和信息化系統及人才儲備體系,在企業擴張增設分公司時大放異彩,快速復制,得到董事會的贊許并予股權激勵。2014年起,王老師被確認為高級引進人才,至今享受政府津貼。 王老師進入咨詢培訓業后,參與了國內外多個咨詢案,政府評價“最實戰的咨詢專家”,并獲得國際注冊咨詢師的認證。王老師的培訓課程,總結自己十余年的企業實操和咨詢經驗,課程獲得了學員的一致好評“王老師的課程,江湖派與學院派的完美結合,輕松幽默,深入簡出,非常落地”。...