不限 銷(xiāo)售技巧 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購(gòu)管理 財(cái)務(wù)法律 倉(cāng)儲(chǔ)物流 項(xiàng)目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢(shì) 資本運(yùn)營(yíng) 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國(guó)學(xué)心理 其他
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內(nèi)蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業(yè) 航空客運(yùn)行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機(jī)關(guān)部門(mén) 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車(chē)服務(wù)行業(yè) 教育培訓(xùn)行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險(xiǎn)行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬(wàn)元以下 1-2萬(wàn)元 2-3萬(wàn)元 3-5萬(wàn)元 5萬(wàn)元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富,有16年授課經(jīng)驗(yàn),熟悉金融保險(xiǎn)、互聯(lián)網(wǎng)+招商、房地產(chǎn)項(xiàng)目包裝...
2016年度浙江省十佳管理培訓(xùn)師 浙江省管理咨詢與培訓(xùn)行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng) 浙江省優(yōu)秀管理培訓(xùn)師(2013-2017) 浙江省優(yōu)秀管理咨詢師(2014-2017) 王漢明老師,成功為春天集團(tuán)、橫店集團(tuán)、橫店?yáng)|磁、眾泰集團(tuán)、鐵牛集團(tuán)、康恩貝集團(tuán)等近百家大中型企業(yè)實(shí)施內(nèi)部培訓(xùn)和咨詢輔導(dǎo),培訓(xùn)學(xué)員達(dá)10萬(wàn)人次。 有來(lái)自一線的歷練經(jīng)歷,曾擔(dān)任企業(yè)車(chē)間主任、廠長(zhǎng)、部門(mén)經(jīng)理、分公司總經(jīng)理、總經(jīng)理等職務(wù)。走訪過(guò)大量民營(yíng)企業(yè)、問(wèn)題派;深入研究過(guò)不下200家企業(yè)成與敗;和無(wú)數(shù)企業(yè)管理人員溝通交流學(xué)習(xí);觀察和見(jiàn)證了很多管理者的成長(zhǎng); 對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理現(xiàn)狀了解透徹。...
吳艷雯老師 銀行服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)專家 7年銀行管理咨詢經(jīng)驗(yàn) 400多個(gè)銀行網(wǎng)點(diǎn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) 人力資源報(bào)百人簽約團(tuán)講師 任國(guó)內(nèi)專業(yè)咨詢公司策劃咨詢師 30多家銀行合作經(jīng)歷,負(fù)責(zé)四大國(guó)有銀行、郵儲(chǔ)銀行、城商行和農(nóng)商行總行、分行、支行各大網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)導(dǎo)入 中國(guó)銀行、農(nóng)業(yè)銀行溫州、天臺(tái)、嘉興、舟山、安慶、湖南等地區(qū)的常聘講師; 中國(guó)銀行(30期)、農(nóng)業(yè)銀行(42期)、工商銀行(16期)、建設(shè)銀行(9期)、郵政儲(chǔ)蓄銀行(21期)…… 擅長(zhǎng)銀行服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)能力提升項(xiàng)目,擁有400多場(chǎng)的銀行零售業(yè)務(wù)咨詢工作經(jīng)驗(yàn)和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。包括服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)人員素質(zhì)能力提升、資格認(rèn)證、課程開(kāi)發(fā)、高管人員培養(yǎng)等項(xiàng)目,以服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、營(yíng)銷(xiāo)能力提升、崗位職責(zé)梳理等為項(xiàng)目核心,提升行長(zhǎng)、大堂經(jīng)理、柜員綜合能力。 重點(diǎn)項(xiàng)目: ★ 網(wǎng)格化精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰(zhàn)提升項(xiàng)目。陜西省寧強(qiáng)縣、勉縣、漢臺(tái)、寶雞太白、梅縣等地區(qū)實(shí)施網(wǎng)格化營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目,以6天為一個(gè)項(xiàng)目周期,按照定網(wǎng)格、選客群、挖痛點(diǎn)、推方案、巧執(zhí)行、強(qiáng)復(fù)盤(pán)、傳模式七步流程進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施。客戶群體精準(zhǔn)化定位,并提供系統(tǒng)化客戶服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)解決方案。 ★ 中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行溫州、紹興、寧波、嘉興分行服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)能力提升。針對(duì)不同網(wǎng)點(diǎn)人員不同特點(diǎn),有針對(duì)性提升服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)能力。給全網(wǎng)點(diǎn)人員集中授課,達(dá)到服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,業(yè)績(jī)提升,團(tuán)隊(duì)具備核心競(jìng)爭(zhēng)力。 ★ 中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行安徽省分行營(yíng)業(yè)部“軟轉(zhuǎn)型”落地項(xiàng)目。從崗職績(jī)效、前臺(tái)流程、后天流程和網(wǎng)點(diǎn)文化四個(gè)方面入手,提升網(wǎng)點(diǎn)綜合管理和服務(wù)水平,項(xiàng)目結(jié)果超過(guò)銀行預(yù)期。 ★ 中國(guó)銀行安慶分行大堂經(jīng)理能力提升項(xiàng)目。獨(dú)立負(fù)責(zé)中國(guó)銀行安慶分行市區(qū)八家網(wǎng)點(diǎn)大堂經(jīng)理培訓(xùn)和輔導(dǎo);梳理和固化大堂經(jīng)理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,提升現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力,加強(qiáng)中高端客戶識(shí)別和實(shí)現(xiàn)崗位聯(lián)動(dòng)、 ★ 中信銀行信用卡中心“星未來(lái)”高管人員培養(yǎng)項(xiàng)目。通過(guò)“星匯國(guó)際、星創(chuàng)視界、星語(yǔ)星愿”三階段的學(xué)習(xí),全面提升了學(xué)員國(guó)際化視野、戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、互聯(lián)網(wǎng)精神和變革領(lǐng)導(dǎo)力等綜合素質(zhì)。 部分典型項(xiàng)目詳細(xì)介紹: 2017/5月:中國(guó)建設(shè)銀行西安營(yíng)業(yè)部電話營(yíng)銷(xiāo)技巧培訓(xùn) 智能化網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型以后,網(wǎng)點(diǎn)的客流量減少,如何進(jìn)一步挖掘和服務(wù)好潛力客戶是一個(gè)重點(diǎn)工作。通過(guò)課程全面提升客戶電話邀約成功率,特別是對(duì)于分期產(chǎn)品進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,實(shí)施“三個(gè)一”的客戶服務(wù)計(jì)劃。 2017/4月:陜西省農(nóng)商銀行網(wǎng)格化營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰(zhàn)提升 在陜西省寧強(qiáng)縣、勉縣、漢臺(tái)、寶雞太白、梅縣等地區(qū)實(shí)施網(wǎng)格化營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目,以6天為一個(gè)項(xiàng)目周期,按照定網(wǎng)格、選客群、挖痛點(diǎn)、推方案、巧執(zhí)行、強(qiáng)復(fù)盤(pán)、傳模式七步流程進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施。客戶群體精準(zhǔn)化定位,并提供系統(tǒng)化客戶服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)解決方案。 2017/3月:浙江嘉興海鹽農(nóng)商銀行客戶經(jīng)理技能提升 客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)是核心競(jìng)爭(zhēng)力,如何提升客戶經(jīng)理的作戰(zhàn)能力決定著市場(chǎng)占有率。本課程全面提升客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)的外拓營(yíng)銷(xiāo)、客戶維護(hù)、需求挖掘和激發(fā)的能力,為第一季度旺季開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)做最后沖刺。 2017/2月:石家莊建設(shè)銀行網(wǎng)點(diǎn)戰(zhàn)斗力提升項(xiàng)目 以建設(shè)銀行智能化網(wǎng)點(diǎn)打造為項(xiàng)目背景,行外吸金為主題,才用陣地營(yíng)銷(xiāo)、外拓營(yíng)銷(xiāo)的拓展方式進(jìn)行網(wǎng)點(diǎn)戰(zhàn)斗力提升。其中,打造智能網(wǎng)點(diǎn)的陣地布局,做到全面協(xié)調(diào),定點(diǎn)站位,分區(qū)管理的模式,吸收他還存款和進(jìn)行產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)。 2016/12月:深圳光大銀行開(kāi)門(mén)紅旺季營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰(zhàn) 戰(zhàn)鼓擂,硝煙起,旺季營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)役迫在眉睫,如何在這場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)役中獲勝,員工的營(yíng)銷(xiāo)技能技巧是關(guān)鍵利器。以六個(gè)引爆策略點(diǎn)為核心,案例分享為基石,重點(diǎn)強(qiáng)化每個(gè)引爆策略點(diǎn)的實(shí)戰(zhàn)話術(shù),使得學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化更加直接和高效。 2016/11月:河北保定農(nóng)商行大堂經(jīng)理技能提升 網(wǎng)點(diǎn)陣地是銀行的核心,大堂經(jīng)理作為陣地營(yíng)銷(xiāo)的主要隊(duì)伍,他們的素質(zhì)和營(yíng)銷(xiāo)技能決定了銀行網(wǎng)點(diǎn)的競(jìng)爭(zhēng)力。如何打造一支具備核心營(yíng)銷(xiāo)能力的大堂經(jīng)理隊(duì)伍是銀行發(fā)展的重要基礎(chǔ)。通過(guò)強(qiáng)化訓(xùn)練大堂經(jīng)理的典型工作模塊和情景,掌握大堂服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)技能。 2016/10月:郵政儲(chǔ)蓄銀行存量客戶價(jià)值提升策略 由郵政儲(chǔ)蓄銀行總行戰(zhàn)略實(shí)施,富的生命人壽承辦的營(yíng)銷(xiāo)人員能力提升項(xiàng)目。其中存量客戶價(jià)值挖掘是一個(gè)重點(diǎn),通過(guò)電話邀約和客戶拜訪逐步挖掘潛力金礦資源。給予客戶經(jīng)理實(shí)戰(zhàn)的話術(shù),并通過(guò)演練迅速掌握。 2016/9月:中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行湖南省分戶營(yíng)業(yè)部網(wǎng)點(diǎn)深化轉(zhuǎn)型項(xiàng)目 設(shè)計(jì)網(wǎng)點(diǎn)深化轉(zhuǎn)型的落地實(shí)施方案,并具體設(shè)計(jì)功能分區(qū)管理制度、網(wǎng)點(diǎn)彈性排班指引、網(wǎng)點(diǎn)流量客戶梳理策略等。并通過(guò)集中培訓(xùn)讓學(xué)員掌握思路和方法,然后深入網(wǎng)點(diǎn)一線入駐網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行一對(duì)一輔導(dǎo),進(jìn)行全面落地和提升。 2016/8月:吉林延邊農(nóng)商行銀行員工體驗(yàn)式實(shí)戰(zhàn)營(yíng)銷(xiāo)技能提升訓(xùn)練 對(duì)于全員進(jìn)行體驗(yàn)式營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰(zhàn)輪訓(xùn),首先以培訓(xùn)的方式導(dǎo)入外拓營(yíng)銷(xiāo)技能技巧,并帶領(lǐng)員工來(lái)到商戶端進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)營(yíng)銷(xiāo),通過(guò)實(shí)戰(zhàn)的體驗(yàn)加深對(duì)知識(shí)的理解,老師現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行指導(dǎo)和糾偏。提升全員的外拓實(shí)戰(zhàn)營(yíng)銷(xiāo)能力。 2016/7月:中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行湖北隨州分行八步六法實(shí)戰(zhàn)營(yíng)銷(xiāo) 分析各大銀行業(yè)轉(zhuǎn)型的戰(zhàn)略布局,并聚焦到農(nóng)業(yè)銀行八步六法的實(shí)施,分解具體的勞動(dòng)組合優(yōu)化、績(jī)效管理落地、客戶分戶管理、營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境建設(shè)、6S管理和文化建設(shè)的關(guān)鍵動(dòng)作,使得學(xué)員掌握客戶落地工具和技巧。 2016/6月:中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行武漢分行客戶經(jīng)理營(yíng)銷(xiāo)技能提升 建立新客戶180天強(qiáng)化訓(xùn)練,從客戶認(rèn)養(yǎng)、客戶喚醒、客戶升等和忠誠(chéng)計(jì)劃全流程逐步晉級(jí),并掌握過(guò)程中關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的營(yíng)銷(xiāo)技巧。通過(guò)授課客戶經(jīng)理洞悉了新客戶維護(hù)和挖掘的核心要領(lǐng),并梳理了具體的工具,助力落地實(shí)踐。 2016/5月:甘肅蘭州農(nóng)商行智能銀行時(shí)代零售業(yè)務(wù)趨勢(shì)及渠道建設(shè) 通過(guò)對(duì)互聯(lián)網(wǎng)金融發(fā)展的解讀洞察銀行零售業(yè)務(wù)趨勢(shì),并借力互聯(lián)網(wǎng)的手段建設(shè)農(nóng)商行的渠道建設(shè),培養(yǎng)管理者的流量思維、粉絲思維、免費(fèi)思維、跨界思維、創(chuàng)新思維。并建立屬于自己的銀行社群,通過(guò)社群營(yíng)銷(xiāo)批量獲客。 2016/4月:中國(guó)銀行廣州白云支行智能化銀行標(biāo)桿打造 打造廣東省范圍內(nèi)第一家智能化銀行,體系化梳理和建立智能化銀行管理模式,并通過(guò)集中授課,現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)形式相結(jié)合的模式提升員工的服務(wù)技能,增加客戶體驗(yàn)感,并在服務(wù)過(guò)程中進(jìn)行滲透式營(yíng)銷(xiāo),實(shí)現(xiàn)智能化。 2016/3月:中國(guó)銀行重慶分行江津支行營(yíng)銷(xiāo)能力提升外拓項(xiàng)目 提升網(wǎng)點(diǎn)綜合管理能力、服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)技巧,采用培訓(xùn)+輔導(dǎo)+外拓的方式(6天)集中宣灌,一對(duì)一輔導(dǎo),強(qiáng)化拓展,特別是通過(guò)系統(tǒng)學(xué)習(xí)外拓營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)、技能,掌握外拓營(yíng)銷(xiāo)的顧問(wèn)式營(yíng)銷(xiāo)方法,并通過(guò)走進(jìn)企業(yè)、事業(yè)單位、擺攤設(shè)點(diǎn)等方式實(shí)現(xiàn)客戶拓展。一個(gè)網(wǎng)點(diǎn)5天共收集客戶信息120份,攬存921萬(wàn),開(kāi)卡206張、POS機(jī)15戶、信用卡96張,手機(jī)銀行78個(gè),三方存管26個(gè)等。 2016/1月:南充農(nóng)村信用合作聯(lián)社外拓營(yíng)銷(xiāo)2+2項(xiàng)目 培訓(xùn)采用2+2模式,兩天室內(nèi),立足客戶認(rèn)知后的營(yíng)銷(xiāo)技巧專業(yè)學(xué)習(xí),兩天有針對(duì)性的策劃型室外營(yíng)銷(xiāo)。晚上還要再進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和總結(jié),并為第二天制定詳細(xì)規(guī)劃!兩天實(shí)戰(zhàn),共采集客戶信息386戶,吸收存款655萬(wàn)元,POS機(jī)意向27臺(tái)。開(kāi)卡187張,電子銀行簽約106戶,短信業(yè)務(wù)開(kāi)通146戶,預(yù)約O2O商戶164戶。據(jù)課后統(tǒng)計(jì),本次外拓營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目,學(xué)員的滿意度高達(dá)百分之93.7%。 2015/5 -- 2016/9:郵政儲(chǔ)蓄銀行理財(cái)經(jīng)理職業(yè)技能競(jìng)賽項(xiàng)目 為打造一支能夠參與全國(guó)競(jìng)賽的理財(cái)經(jīng)理隊(duì)伍,提升理財(cái)經(jīng)理客戶營(yíng)銷(xiāo)的實(shí)戰(zhàn)技能,并組織一場(chǎng)理財(cái)經(jīng)理PK競(jìng)賽活動(dòng)。 2014/9 -- 2015/2:建設(shè)銀行“三綜合”落地和內(nèi)訓(xùn)師打造項(xiàng)目 主導(dǎo)落地建設(shè)銀行綜合化網(wǎng)點(diǎn)、綜合化營(yíng)銷(xiāo)隊(duì)伍、綜合化柜員建設(shè)項(xiàng)目。對(duì)內(nèi)訓(xùn)師進(jìn)行輔導(dǎo)和授課,打造一支能夠授課,能夠解決網(wǎng)點(diǎn)實(shí)際問(wèn)題的內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍;撰寫(xiě)網(wǎng)點(diǎn)“三綜合”落地執(zhí)行操作手冊(cè),打造一批符合“三綜合”標(biāo)準(zhǔn)的網(wǎng)點(diǎn)。 2014/4 -- 2014/8:招商銀行總行資格認(rèn)證和課程開(kāi)發(fā)項(xiàng)目 作為項(xiàng)目經(jīng)理全權(quán)負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)計(jì)、規(guī)劃、運(yùn)營(yíng)。主導(dǎo)調(diào)研訪談、組織研討會(huì),進(jìn)行資料后臺(tái)分析,設(shè)計(jì)認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn),撰寫(xiě)認(rèn)證體系,建設(shè)系統(tǒng)化任職資格體系,實(shí)現(xiàn)服務(wù)“持證上崗”計(jì)劃,整合內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍資源,提升內(nèi)訓(xùn)師的服務(wù)認(rèn)證能力,并開(kāi)發(fā)經(jīng)典服務(wù)課程,提升全員的客戶服務(wù)意識(shí),強(qiáng)化客戶服務(wù)的專業(yè)化能力;選取5-8家左右的分行進(jìn)行先期試點(diǎn),然后進(jìn)行后期全行推廣。 2013/9 -- 2013/12 :興業(yè)銀行總行“網(wǎng)點(diǎn)動(dòng)力”項(xiàng)目 分析影響“網(wǎng)點(diǎn)”績(jī)效的關(guān)鍵因素,以此設(shè)計(jì)針對(duì)性的培訓(xùn)課程和現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),并為項(xiàng)目實(shí)施后的成果固化提供再診斷與咨詢輔導(dǎo);建立一套具有可持續(xù)發(fā)展的先進(jìn)服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)流程和標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)的網(wǎng)點(diǎn)管理模式、構(gòu)建“網(wǎng)點(diǎn)”關(guān)鍵崗位通用的能力素質(zhì)模型。 2013/7 -- 2013/10 :中信信用卡中心“星未來(lái)”高管人員培養(yǎng)項(xiàng)目 負(fù)責(zé)高管人員培養(yǎng)項(xiàng)目策劃,以領(lǐng)導(dǎo)力能力提升為主線,采用國(guó)際領(lǐng)先的混合式培養(yǎng)方式,引進(jìn)國(guó)際國(guó)內(nèi)頂尖資源,設(shè)置面授課程、跨界交流,期間穿插行動(dòng)學(xué)習(xí)、哈佛在線學(xué)習(xí)、玉石鑒賞、戶外拓展、微信交流、旅途掘金等特色活動(dòng),實(shí)現(xiàn)全方位的學(xué)習(xí)體驗(yàn)和實(shí)踐。 2013/6 -- 2013/10 :興業(yè)銀行企業(yè)金融部總監(jiān)“睿藍(lán)遠(yuǎn)航”高管人員培養(yǎng)項(xiàng)目 采用能力素質(zhì)測(cè)評(píng)、課程面授、行動(dòng)學(xué)習(xí)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、特色活動(dòng)等培訓(xùn)方式相結(jié)合,通過(guò)項(xiàng)目,企業(yè)金融業(yè)務(wù)部總監(jiān)在管理自我、管理團(tuán)隊(duì)、管理業(yè)務(wù)等方面得到顯著成長(zhǎng)。 2012/9 -- 2012/10 :中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行安徽省分行營(yíng)業(yè)部軟轉(zhuǎn)型落地實(shí)施項(xiàng)目 以觀念轉(zhuǎn)變、績(jī)效提升,服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)能力提升和流程優(yōu)化為著力點(diǎn),從崗職績(jī)效、前臺(tái)流程、后天流程和網(wǎng)點(diǎn)文化四個(gè)方面入手,提升網(wǎng)點(diǎn)綜合管理和服務(wù)水平,項(xiàng)目結(jié)果超過(guò)銀行預(yù)期。并主講大堂經(jīng)理、理財(cái)經(jīng)理、客戶投訴處理、顧問(wèn)式營(yíng)銷(xiāo)、服務(wù)禮儀知識(shí)課程。 2012/7 -- 2012/8 :中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行寧波分行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型項(xiàng)目 根據(jù)網(wǎng)點(diǎn)的實(shí)際情況制定網(wǎng)點(diǎn)各層級(jí)員工的階段性輔導(dǎo)規(guī)劃,并實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo),以培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)糾偏等形式提升員工實(shí)際能力、主講大堂經(jīng)理工作流程、理財(cái)經(jīng)理能力提升和柜員營(yíng)銷(xiāo)技巧課程 2012/4 -- 2012/6 :廣東順德農(nóng)商總行網(wǎng)點(diǎn)能力提升項(xiàng)目 調(diào)研發(fā)現(xiàn)網(wǎng)點(diǎn)人員能力現(xiàn)狀,并針對(duì)缺失的能力設(shè)計(jì)提升方案,落地實(shí)施方案,提高網(wǎng)點(diǎn)人員服務(wù)和營(yíng)銷(xiāo)能力、培養(yǎng)和管理內(nèi)訓(xùn)師資隊(duì)伍、主講營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)課程; 2012/1 -- 2012/3 :中國(guó)銀行安慶分行大堂經(jīng)理現(xiàn)場(chǎng)能力提升 獨(dú)立負(fù)責(zé)中國(guó)銀行安慶分行市區(qū)八家網(wǎng)點(diǎn)大堂經(jīng)理培訓(xùn)和輔導(dǎo);梳理和固化大堂經(jīng)理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,提升現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力,加強(qiáng)中高端客戶識(shí)別和實(shí)現(xiàn)崗位聯(lián)動(dòng)、 2011/9 -- 2011/11 :中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行嘉興、舟山分行服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)能力提升 對(duì)于銀行網(wǎng)點(diǎn)人員能力做出全面診斷,并針對(duì)不同網(wǎng)點(diǎn)人員不同特點(diǎn),以網(wǎng)點(diǎn)為子項(xiàng)目,顧問(wèn)進(jìn)駐,有針對(duì)性提升服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)能力。給全網(wǎng)點(diǎn)人員集中授課,達(dá)到服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,業(yè)績(jī)提升,團(tuán)隊(duì)具備核心競(jìng)爭(zhēng)力,大大提升了網(wǎng)點(diǎn)人員產(chǎn)品知識(shí)和營(yíng)銷(xiāo)技巧。 主講課程: 《智能化時(shí)代大堂經(jīng)理服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)技能提升》 《話到錢(qián)來(lái)柜面攬儲(chǔ)和營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰(zhàn)技能提升》 《翻轉(zhuǎn)課堂引爆網(wǎng)點(diǎn)外拓2.0之掘金計(jì)劃》 《行外吸金廳堂實(shí)戰(zhàn)服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)話術(shù)技能》 《銀行沙龍活動(dòng)組織與策劃技能提升》 《引爆存量客戶金礦激活和價(jià)值提升》 《互聯(lián)網(wǎng)金融社群營(yíng)銷(xiāo)批量獲客》 《網(wǎng)點(diǎn)深化轉(zhuǎn)型路徑策略落地》 授課風(fēng)格: 講授風(fēng)格:案例詳實(shí),靈活穩(wěn)健,深入淺出,發(fā)人深省。 培訓(xùn)特點(diǎn):氛圍輕松,生動(dòng)活潑;互動(dòng)性強(qiáng),醍醐灌頂。 操作原理:以學(xué)員為中心,結(jié)合實(shí)際,量身定奪、注重結(jié)果。 精神指導(dǎo):專業(yè)主義、賦能于人,以身傳教,以精傳神。 服務(wù)客戶: 中國(guó)銀行:廣東省分行、安慶分行(桐城支行、望江支行、宿松支行、懷寧支行、樅陽(yáng)支行、潛山支行、集環(huán)支行、人民路支行……)、溫州分行(文成八達(dá)支行、中山支行、平陽(yáng)水頭支行、萬(wàn)全支行、蒼南靈溪支行……)、天臺(tái)分行、嘉興分行、舟山分行、湖南省分行、三明支行、龍巖中國(guó)銀行、中國(guó)銀行保定分行、中國(guó)銀行河北省分行…… 農(nóng)業(yè)銀行:安徽省分行營(yíng)業(yè)部、天津分行寧河支行、溫州分行(樂(lè)清宏源支行、虹橋支行、瑞安汀天支行、賓陽(yáng)支行)、紹興分行(港區(qū)支行、諸暨安華支行、嵊州臨場(chǎng)支行、三界支行、湄池支行、柯西支行……)、寧波分行(興寧支行、象山支行、奉化支行、日湖支行)、嘉興分行、余姚分行、湖北農(nóng)行(2期)、隨州農(nóng)行、湖南農(nóng)行、湖南農(nóng)行(網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型項(xiàng)目)、南通農(nóng)行…… 招商銀行:招商銀行總行…… 工商銀行:湖南益陽(yáng)省分行、安徽省分行、廣東清遠(yuǎn)分行、湖南岳陽(yáng)分行…… 建設(shè)銀行:四川省分行、廣東省分行、杭州分行、山東省分行、福州建行(5期)、建設(shè)銀行長(zhǎng)沙分行、中國(guó)建設(shè)銀行佛山分行、石家莊建行、西安建設(shè)銀行…… 中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行:寧夏分行、陜西省分行、北街支行、鎮(zhèn)川支行、神木縣支行、人民廣場(chǎng)支行、錦界支行、府谷支行、吳堡縣支行、攀枝花郵儲(chǔ)、長(zhǎng)春郵儲(chǔ)銀行、福州郵政銀行、廣州郵儲(chǔ)銀行(2期)、郵政儲(chǔ)蓄銀行成都分行(5期)…… 興業(yè)銀行:總行、濟(jì)南分行、杭州分行、武漢分行、太原分行…… 農(nóng)商農(nóng)信:廣東順德農(nóng)商銀行、聊城農(nóng)商銀行、四川南充農(nóng)信社、青島農(nóng)商行、四川廣元農(nóng)商行、江蘇農(nóng)商行、四川岳池農(nóng)商行(2期)、江西農(nóng)商行、張掖農(nóng)商行(3期)、河南村鎮(zhèn)銀行、敦煌農(nóng)商行、鄭州農(nóng)商行、甘南藏族農(nóng)商行、中牟農(nóng)商行、呼和浩特農(nóng)信社、雙鴨山農(nóng)信社、天水農(nóng)村合作銀行、延邊農(nóng)村商業(yè)銀行、河南農(nóng)商行(3期)、開(kāi)封農(nóng)商行(2期)、武漢農(nóng)村商業(yè)銀行(4期)、成都農(nóng)村信用合作聯(lián)社、朔城農(nóng)村信用合作聯(lián)社、運(yùn)城農(nóng)商行、嘉興農(nóng)商銀行、辛集農(nóng)村信用社、秦農(nóng)銀行閻良支行、嘉興海鹽農(nóng)商行、天水麥積農(nóng)村合作銀行(2期)、臨洮農(nóng)商行、秦龍銀行碑林支行、寧強(qiáng)聯(lián)社、勉縣聯(lián)社、信陽(yáng)農(nóng)信社、太白農(nóng)商行、眉縣農(nóng)商行…… 其他銀行:廣發(fā)銀行廣州分行、平果農(nóng)村合作銀行、浦發(fā)銀行西安分行、中信銀行信用卡中心總部、深圳光大銀行(2期)……...
劉老師自譽(yù)為:一介草民,為企業(yè)家做陪練19年,鑒證了N個(gè)企業(yè)成功,也鑒證了N個(gè)企業(yè)失敗!不敢談能力,不敢談經(jīng)驗(yàn),只是數(shù)十年親身經(jīng)歷了企業(yè)的經(jīng)營(yíng)與管理系統(tǒng)運(yùn)作。 一介江湖草莽,行走商戰(zhàn)江湖數(shù)十年,知曉企業(yè)商戰(zhàn)中的江湖險(xiǎn)惡趣事與發(fā)展規(guī)律趨勢(shì)! 親自操盤(pán)一家集團(tuán)18家分公司的戰(zhàn)略體系與運(yùn)營(yíng)落地;帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)每年三倍數(shù)的增長(zhǎng),不僅實(shí)現(xiàn)了咨詢業(yè)內(nèi)員工流失率最低,收入最高的成果; 身兼數(shù)十家企業(yè)的列席董事,深度參與企業(yè)規(guī)劃運(yùn)營(yíng)。 十幾年來(lái)兼職江浙滬地區(qū)多家政府企業(yè)輔導(dǎo)顧問(wèn) 實(shí)戰(zhàn)派企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略專家,實(shí)戰(zhàn)派企業(yè)管理再造專家。 RSOV企業(yè)診斷法,ODS經(jīng)營(yíng)驅(qū)動(dòng),MDS管理驅(qū)動(dòng),CDS文化驅(qū)動(dòng)體系創(chuàng)始人 。 輔導(dǎo)企業(yè)多年,被業(yè)界稱為快刀客,觀點(diǎn)犀利,謀略獨(dú)特,刀刀見(jiàn)肉,針針見(jiàn)血,謀劃與戰(zhàn)術(shù)呈現(xiàn)實(shí)踐,實(shí)用,實(shí)效的成功經(jīng)驗(yàn)與前瞻套路。...
張中盛老師,營(yíng)銷(xiāo)科班出身,在忙碌中時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的狀態(tài),著眼全國(guó),在大量學(xué)習(xí)和實(shí)踐中吸取國(guó)內(nèi)先進(jìn)培訓(xùn)的精華,將公眾演講、說(shuō)服力銷(xiāo)售、演講藝術(shù)與心理素質(zhì)緊密聯(lián)系,形成了具有強(qiáng)操作性、高實(shí)用性的《說(shuō)服力銷(xiāo)售》《當(dāng)眾講話》《人際溝通》《演講藝術(shù)》《溝通魅力》《九型人格》《心理素質(zhì)》等品牌課程,深受企事業(yè)單位、以及職場(chǎng)人士的好評(píng)。 中盛老師一貫秉行思維嚴(yán)謹(jǐn),形式多樣的全面提升教學(xué)方式,他堅(jiān)信,表達(dá)比我們想象的簡(jiǎn)單的多。 中盛老師是實(shí)戰(zhàn)派培訓(xùn)師,多年來(lái)致力于提升個(gè)人軟實(shí)力培訓(xùn)與企業(yè)銷(xiāo)售模式研究。在當(dāng)眾講話、情緒突破、銷(xiāo)售模式上都有深入研究與實(shí)踐。張老師還多次參加公益演講活動(dòng),輔導(dǎo)過(guò)的學(xué)員獲得了一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)的好成績(jī)!在2015年擔(dān)任全國(guó)演講大賽,江蘇賽區(qū)總教練。...
沈一君女士:國(guó)內(nèi)知名婚戀情感專家、中央電視臺(tái)12頻道《心理訪談》欄目采訪嘉賓,幸福婚姻咨詢師、國(guó)家二級(jí)心理咨詢師,國(guó)際婚姻家庭指導(dǎo)師,催眠師。十一年婚戀情感咨詢與很多培訓(xùn)經(jīng)歷,數(shù)千個(gè)婚戀咨詢個(gè)案成功經(jīng)驗(yàn)累積。杭州挽情婚姻咨詢服務(wù)公司創(chuàng)始人。之前在杭州市婦聯(lián)、慈溪市婦聯(lián)、太平洋保險(xiǎn)、杭州喬司農(nóng)場(chǎng)等演講,受到了非常多人的熱烈好評(píng)與肯定。 曾是亞洲銷(xiāo)售女神徐鶴寧弟子講師團(tuán)成員之一,與世界第一婚戀情感大師約翰.格雷、美國(guó)心理學(xué)博士亞洲婚戀情感專家黃維仁、全球最知名《秘密》作者鮑勃、世界第一潛能激勵(lì)大師安東尼.羅賓、亞洲超越極限梁凱恩、著名教育家姜嵐昕等成為良師益友。 主講的課程有:《幸福婚姻的智慧》、《擁有良好親密關(guān)系的智慧》、《如何用“心”的智慧》、《企業(yè)家幸福智慧》、《提升愛(ài)的能力智慧》,受到非常多人的歡迎。...
歷任中國(guó)最大眼科醫(yī)療器械公司市場(chǎng)分析師、香港某醫(yī)藥公司市場(chǎng)督導(dǎo),現(xiàn)任浙江省某醫(yī)院院長(zhǎng)助理,杭州市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師,湖州青年創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師,浙江旅游職業(yè)學(xué)院客座教授,杭州市網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)認(rèn)證培訓(xùn)師。創(chuàng)立杭州雅縈齋文化創(chuàng)意有限公司,任CEO。 專注于沙盤(pán)培訓(xùn),擅長(zhǎng)管理技能、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、項(xiàng)目管理、執(zhí)行力打造、8090員工管理等課程,通過(guò)沙盤(pán)模擬,啟迪學(xué)員感悟反思,持續(xù)改善企業(yè)績(jī)效。...
顧海銘老師 國(guó)家一級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師、國(guó)家職業(yè)技能鑒定高級(jí)考評(píng)員(企業(yè)培訓(xùn)師)、全國(guó)商務(wù)秘書(shū)崗位培訓(xùn)與考試專家委員會(huì)委員、國(guó)際職業(yè)認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)合會(huì)授予的高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師。復(fù)旦大學(xué)EMBA寧波研修班特聘講師。高級(jí)瑜伽教練。北京智策知行管理顧問(wèn)公司高級(jí)合伙人。浙江省培訓(xùn)師協(xié)會(huì)會(huì)員。 職業(yè)背景: ★某高校培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)主管 國(guó)家一級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師。 ★顧海銘老師多年來(lái)專注于長(zhǎng)三角中小民營(yíng)企業(yè)的企業(yè)文化建設(shè)及職業(yè)素養(yǎng)類培訓(xùn)工作,積累了豐富的企業(yè)培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。 ★ 顧海銘老師擁有國(guó)企、中外合資企業(yè)近10年的工作背景及高校培訓(xùn)機(jī)構(gòu)10余年主管經(jīng)歷,了解當(dāng)代青年心理和特征,具有豐富的企業(yè)培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),尤為熟悉中小民營(yíng)企業(yè)的運(yùn)營(yíng)情況,能把脈中小民營(yíng)企業(yè)存在的問(wèn)題與渴求,培訓(xùn)極具針對(duì)性,案例鮮活,落地效果明顯。同時(shí),非常了解企業(yè)的培訓(xùn)需求,能熟練操作培訓(xùn)流程和培訓(xùn)的教學(xué)管理,并且對(duì)企業(yè)培訓(xùn)擁有自己獨(dú)特的思考。 職業(yè)追求:攜使命出發(fā),依責(zé)任行事。 授課風(fēng)格:以學(xué)員為導(dǎo)向,親切、自然、互動(dòng)性強(qiáng)。 授課特色:具有豐富的企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),以終為始,面向效果;教學(xué)貼近企業(yè),能將鮮活豐富的實(shí)際案例與培訓(xùn)課程緊密結(jié)合、提煉總結(jié);具有很強(qiáng)的親和力、課堂氣氛調(diào)節(jié)能力和教學(xué)控場(chǎng)能力,頗受學(xué)員歡迎。 主攻方向:企業(yè)文化建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、溝通力、自動(dòng)自發(fā)的責(zé)任意識(shí)、商務(wù)禮儀和企業(yè)培訓(xùn)師考證輔導(dǎo)系列課程。 服務(wù)過(guò)的單位:復(fù)旦大學(xué)EMBA寧波研修班、人民大學(xué)HR湖州高級(jí)研修班、中石化華北局、中國(guó)電信浙江省公司、浙大新宇教育集團(tuán)發(fā)展有限公司、中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)公司浙江省公司、湖州市經(jīng)信委中小企業(yè)服務(wù)平臺(tái)、湖州市政府機(jī)關(guān)、湖州市委黨校、湖州廣電傳媒集團(tuán)有限公司、湖州市交投集團(tuán)、上海永達(dá)汽車(chē)有限公司、湖州市電視臺(tái)、中國(guó)人壽湖州公司、浙江湖州市新華書(shū)店有限公司、德清縣新華書(shū)店有限公司、浙江省對(duì)外服務(wù)有限公司、浙北商業(yè)集團(tuán)有限公司、湖州市第六人民醫(yī)院、人本集團(tuán)、浙江久盛集團(tuán)、浙江喜盈門(mén)木業(yè)有限公司、浙江升華集團(tuán)股份有限公司、中外合資恒達(dá)富士電梯有限公司、中外合資新利制帶有限公司等百余家機(jī)關(guān)、中小企業(yè)。...
國(guó)際注冊(cè)管理咨詢師(CMC)權(quán)威認(rèn)證,受聘為聚成股份特聘高級(jí)講師,企業(yè)超級(jí)執(zhí)行系統(tǒng)實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)師,冠軍團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)訓(xùn)練導(dǎo)師,擔(dān)任十余家知名企業(yè)常年經(jīng)營(yíng)顧問(wèn)。 2010年,在浙江杭州組織創(chuàng)建了浙江協(xié)鼎教育科技有限公司,從事開(kāi)發(fā)企業(yè)管理軟件的研發(fā)運(yùn)行、企業(yè)培訓(xùn)等業(yè)務(wù)。以幫助中小企業(yè)解決團(tuán)隊(duì)激勵(lì)難題、助力中國(guó)企業(yè)精益管理為使命,獨(dú)創(chuàng)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)管理平臺(tái)團(tuán)隊(duì)激勵(lì)寶,致力于解決績(jī)效考核、績(jī)效管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)精神等問(wèn)題。...
2009年10月到2010年11月 某移動(dòng)客服中心EAP咨詢項(xiàng)目 任項(xiàng)目經(jīng)理 1、一線員工的心理測(cè)量,心理健康課程的開(kāi)展,一對(duì)一員工心理輔導(dǎo); 2、內(nèi)部EAP專員的梯隊(duì)建設(shè) 3、某移動(dòng)客服中心EAP體系的初步建立,包括EAP專員培養(yǎng)計(jì)劃,EAP熱線建立,EAP培訓(xùn)方案等。 2010年12月到2011年12月 某移動(dòng)客服中心EAP咨詢項(xiàng)目 任項(xiàng)目經(jīng)理 1、針對(duì)一線員工心理學(xué)培訓(xùn)課程的開(kāi)展實(shí)施;? 2、針對(duì)基層管理員工的心理學(xué)課程的開(kāi)展實(shí)施;? 3、內(nèi)部EAP專員的梯隊(duì)培養(yǎng); 4、上年度EAP項(xiàng)目基礎(chǔ)上,內(nèi)部EAP體系的完善。 2011年12月到2012年12月 某移動(dòng)EAP咨詢項(xiàng)目 任項(xiàng)目經(jīng)理 1、針對(duì)營(yíng)業(yè)廳一線員工心理學(xué)活動(dòng)的開(kāi)展實(shí)施;? 2、針對(duì)營(yíng)業(yè)廳班組長(zhǎng)的心理學(xué)課程的開(kāi)展實(shí)施;? 3、通過(guò)心理學(xué)培訓(xùn)輔導(dǎo)的實(shí)施,緩解基層營(yíng)業(yè)廳員工情緒壓力;打造浙江移動(dòng)快樂(lè)營(yíng)業(yè)廳。 2013年3月到2013年11月 某電信10000心理管理咨詢項(xiàng)目 任項(xiàng)目經(jīng)理 1、客戶內(nèi)部心理課程兼職培訓(xùn)師的選拔、培養(yǎng);? 2、班組長(zhǎng)溝通輔導(dǎo)能力提升,技能認(rèn)證;? 3、員工入職人力甄選模型建立、完善,招聘流程優(yōu)化。? 主講課程 EAP實(shí)操課程:以實(shí)際EAP案例展示進(jìn)行EAP整體項(xiàng)目運(yùn)作的講解,項(xiàng)目導(dǎo)入,心理測(cè)評(píng)實(shí)施,素質(zhì)課程設(shè)計(jì),項(xiàng)目成效評(píng)估。 班組長(zhǎng)能力提升課程:團(tuán)隊(duì)建設(shè)、溝通能力、心理輔導(dǎo)能力。 心理咨詢師考前輔導(dǎo)課程。...
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