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  郭楚凡銷售技巧 企業(yè)管理 績效管理常住地：廣東 - 廣州

  擅長領(lǐng)域： 企業(yè)文化　大客戶銷售　管理技能　戰(zhàn)略規(guī)劃　商業(yè)模式　 課酬：24000元 擅長行業(yè)： 生產(chǎn)制造行業(yè)　政府機(jī)關(guān)部門　汽車服務(wù)行業(yè)　通信行業(yè)　其他　

  --百度關(guān)鍵詞：郭楚凡--狼性營銷領(lǐng)導(dǎo)者，狼性人力創(chuàng)新者，華為管理布道者; --暢銷書《銷售用心不用嘴》、《一句話搞定客戶簽大單》作者; --清華大學(xué)工學(xué)學(xué)士、交通大學(xué)MBA; --清華、北大、浙大、中大、華工、維多利亞大學(xué)、新華商學(xué)院總裁班／MBA客座教授; --美國項(xiàng)目管理協(xié)會會員;廣東項(xiàng)目管理沙龍發(fā)起人; --廣東精益管理研究院常務(wù)副院長 --中國管理研究院營銷所研究員特聘教授; --廣東電信培訓(xùn)中心、深圳電信培訓(xùn)中心、廣東商業(yè)聯(lián)合會、華為、中興通訊、時(shí)代光華、益策、培訓(xùn)熱線、通信大講壇、眾行、培訓(xùn)在線、影響力、天行健等100多家咨詢公司特聘講師; --主講課程：華為管理模式、華為標(biāo)桿研究、狼性營銷(大客戶營銷技巧、大客戶營銷的項(xiàng)目管理、顧問式巔峰銷售技巧、狼性銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、消費(fèi)者行為學(xué)與營銷戰(zhàn)略、年度營銷計(jì)劃、談判技巧)、狼性管理(執(zhí)行力、問題的分析與解決、MTP、時(shí)間管理)、狼性項(xiàng)目管理、狼性人力資源(非人、績效、薪酬、任職資格)課程。 --咨詢領(lǐng)域：戰(zhàn)略規(guī)劃、集團(tuán)管控、市場營銷、人力資源、企業(yè)文化、流程優(yōu)化; --原華為市場部高級經(jīng)理、產(chǎn)品總監(jiān)、人力資源部經(jīng)理;中興通訊市場總監(jiān)、人力資源總監(jiān);中國聯(lián)通市場營銷部總監(jiān);正略鈞策管理咨詢(原新華信)咨詢總監(jiān);柏明頓咨詢、夸克顧問、華盈恒信高級合伙人...

  
  
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  于海博醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)管理培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)型專業(yè)講師常住地：河南 - 鄭州

  擅長領(lǐng)域： 品牌建設(shè)　營銷策劃　戰(zhàn)略規(guī)劃　管理技能　創(chuàng)新思維　 課酬：20000元 擅長行業(yè)： 政府機(jī)關(guān)部門　醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)　美容整形行業(yè)　建筑地產(chǎn)行業(yè)　通信行業(yè)　

  復(fù)旦大學(xué)公共衛(wèi)生學(xué)院醫(yī)學(xué)管理碩士 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)管理培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)型專業(yè)講師 中國醫(yī)院協(xié)會特聘講師 北京大學(xué)民營經(jīng)濟(jì)研究院特約講師 武漢大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院特約講師 中山大學(xué)MBA特聘講師(人力資源管理方向) 協(xié)仁醫(yī)管民營醫(yī)院私人董事會教練 豫東平民醫(yī)院戰(zhàn)略管理顧問 于老師具有近10年管理培訓(xùn)與咨詢實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，對全球醫(yī)院先進(jìn)管理模式、國內(nèi)醫(yī)院運(yùn)營特點(diǎn)進(jìn)行了深入研究并具備獨(dú)到見解，曾為國內(nèi)逾百家醫(yī)院進(jìn)行授課。對醫(yī)院管理企業(yè)化方面具有深刻的理解，對醫(yī)院運(yùn)營管理、營銷策劃、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和績效管理模塊有較為深入的研究。曾輔導(dǎo)超過80家醫(yī)院的咨詢或培訓(xùn)業(yè)務(wù)，涉及領(lǐng)域包醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略、營銷策略、服務(wù)體系、人力資源、醫(yī)院文化系統(tǒng)實(shí)施等。 于老師多年來堅(jiān)持將國內(nèi)醫(yī)療市場特性、醫(yī)院的運(yùn)行特點(diǎn)與管理學(xué)科的研究成果結(jié)合應(yīng)用于培訓(xùn)授課，提高了課程內(nèi)容的針對性和豐富性，使理論知識、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)與培訓(xùn)技巧高度結(jié)合，力求幫助學(xué)員更有效地接受培訓(xùn)，固化培訓(xùn)效果。形成務(wù)實(shí)、認(rèn)真、系統(tǒng)、實(shí)效的授課效果，使學(xué)員和企業(yè)不僅能夠獲得知識上的理解與升華，更能夠掌握切實(shí)有效的工作方法，獲得學(xué)員們的極高評價(jià)和歡迎！ 研究領(lǐng)域： 于老師主要研究醫(yī)院運(yùn)營和人力資源的能效管理，包括組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、工作分析與崗位職責(zé)體系建設(shè)、薪酬與績效管理系統(tǒng)的建立與推行、戰(zhàn)略性人力資源整體解決方案等，并開發(fā)應(yīng)用醫(yī)院四維績效管理模型。 于老師在醫(yī)院管理企業(yè)化、創(chuàng)新服務(wù)與全員營銷、卓越領(lǐng)導(dǎo)力、高效執(zhí)行力、醫(yī)患關(guān)系、員工職業(yè)化訓(xùn)練等領(lǐng)域也具有獨(dú)到的見解和研究成果。 于老師擁有十余年的醫(yī)院高級領(lǐng)導(dǎo)人實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，深諳西方管理學(xué)及中國文化，并注重中西管理文化的結(jié)合。“以解決客戶實(shí)際問題為導(dǎo)向”是于老師開展醫(yī)院管理咨詢和培訓(xùn)的出發(fā)點(diǎn)，結(jié)合課題研究的扎實(shí)理論，于老師積累了解決實(shí)際問題的豐富經(jīng)驗(yàn)。 運(yùn)用到課堂上，于老師設(shè)計(jì)開發(fā)的課程深入淺出，案例生動、豐富，剖析精準(zhǔn)，深達(dá)內(nèi)心，讓學(xué)員產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。他的課程強(qiáng)調(diào)“教育”與“訓(xùn)練”相結(jié)合的原理，既改變員工工作思維，也增強(qiáng)工作技能，因此極富感染力。學(xué)員感受強(qiáng)烈，能在快樂的氛圍中學(xué)習(xí)和提升。...

  
  

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