不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領導力 采購管理 財務法律 倉儲物流 項目管理 客戶服務 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢 資本運營 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國學心理 其他
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不限 銀行證券行業(yè) 航空客運行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機關部門 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車服務行業(yè) 教育培訓行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
中南大學商學院MBA CCL領導力講師認證 深圳市人力資源管理協(xié)會顧問 中國地質(zhì)大學深圳研究院特聘講師 曾任:百度丨高級培訓講師 曾任:華潤總部(香港)(國企)丨高級培訓經(jīng)理 曾任:佳兆業(yè)商業(yè)集團有限公司(上市)丨培訓經(jīng)理 曾任:中信銀行信用卡中心(國企)丨培訓經(jīng)理 ◆戴老師擁有12年的企業(yè)管理培訓和人才發(fā)展經(jīng)驗,先后于華潤集團香港總部(世界500強企業(yè)中排名86名)、佳兆業(yè)集團(香港上市公司)、華南城集團(香港上市集團)、匯潔集團(上市公司)等知名企業(yè)集團擔任培訓負責人,有著豐富的培養(yǎng)企業(yè)講師團隊經(jīng)驗,累計培養(yǎng)講師近500名。 ◆戴老師在華潤總部(香港)擔任高級培訓經(jīng)理期間,搭建培訓共享資源庫,共含案例課件269門,精品視頻微課13門,講師池三部分資源內(nèi)容。 ◆戴老師涉足金融、互聯(lián)網(wǎng)、零售、地產(chǎn)、酒店等行業(yè)數(shù)年,結(jié)合多年的培訓師團隊打造經(jīng)驗,在培訓體系構(gòu)建中,擅長直指企業(yè)核心問題,提供精準的培訓方案,搭建和維護公司培訓課程體系,建設課程庫。結(jié)合企業(yè)培訓需求開發(fā)TTT類、銷售類、高效工作類課程累計300多門,其中《TTT培訓師的培訓》、《課程設計與開發(fā)五步曲》、《時間管理》等近50門課程被華潤集團、中信銀行內(nèi)部納入精品課程系列。 ◆戴老師曾為百度、中信銀行等各大型企業(yè)和華潤集團旗下華潤大學、華潤物業(yè)、華潤健康、華潤微電子、華潤電力、東阿阿膠、木棉花酒店、泰國長春置地、中藝等各企業(yè)進行授課12年,總計內(nèi)訓場次達500余場,受訓學員超過2萬人次,客戶好評率96%以上。...
版權(quán)課《心動力?之管理者心理資本開發(fā)》”創(chuàng)始人 沙盤心理認證治療師 國際教練學總會 (IAC)認證教練 4D領導力認證授權(quán)導師 國學文化傳播者 曾任:美國友邦保險經(jīng)理儲才學院副主任(全球500強企業(yè)) 曾任:英國保誠集團經(jīng)理人計劃主任導師(全球500強企業(yè)) 曾任:加拿大宏利金融培訓部負責人(全球500強企業(yè)) 曾任:美國方慎集團董事長秘書 曾任:深圳市壹佰在線呼叫中心經(jīng)理 唯一國家級心理學研究機構(gòu)—中科院心理研究所:心理咨詢與治療專業(yè) 具有21年的國內(nèi)外名企營銷實戰(zhàn)及團隊管理工作經(jīng)歷,12年的金融行業(yè)銷售團隊培訓經(jīng)歷, 9年全球500強外資企業(yè)培訓及管理經(jīng)驗; 嚴老師數(shù)年來,通過親身實踐,形成專業(yè)、系統(tǒng)、前瞻、實效的培訓主張以及獨特的演講風格,能將國外先進課程及管理工具與中國企業(yè)實際情況進行有效整合,更具實操與落地。嚴老師在塑造員工心態(tài)、大客戶銷售培訓有著獨特的見解和認識,能夠?qū)⑴嘤柗椒涞兀屍髽I(yè)能夠順利實施。團隊管理經(jīng)驗豐富,管理過的銷售團隊超過5000人,培訓學員逾十萬人。 實戰(zhàn)經(jīng)驗: 嚴老師在深圳市壹佰在線網(wǎng)絡通訊有限公司擔任呼叫中心經(jīng)理職位期間,負責創(chuàng)建呼叫中心運營部。包括人員招募、培訓、制度擬定及員工正式上崗運營; 創(chuàng)立了全國首家呼叫中心模式運作的人才交流服務項目——人才一線通; 負責市場的開拓與售前售后服務的支持,發(fā)展企業(yè)會員5500多家,個人會員6萬多;成功拓展電話銷售項目,與顧問公司合作成功“培訓課程”銷售項目。在美國友邦保險工作期間,所負責的儲備經(jīng)理學院晉升率從70%提升至82%,共13期學員業(yè)績居學院前列; 面向于主管級以上營銷員講授之課題,且反響頗佳。在保險業(yè)期間,嚴老師高度關注受訓學員的心態(tài)調(diào)整和潛能開發(fā),通過一系列的心態(tài)調(diào)整訓練,共培養(yǎng)保險業(yè)經(jīng)理人19期(每期訓練6個月,平均70人一期),曾經(jīng)創(chuàng)下英國保誠集團B26期經(jīng)理人以在訓期間月人均FYP26000元的業(yè)績打破公司記錄,在全公司當年度總監(jiān)團隊業(yè)績中名列榜首。在中宏人壽工作期間,針對準增員的招募,研發(fā)了一套三天兩夜心靈成長課程,每月一期,共舉辦6期,成功將新人的入職率與留存率都分別提升了30%和60%。 經(jīng)典案例: 新疆通信服務公司《4D領導力打造卓越團隊》課程共4期; 中國儀征化仟返聘嚴紅艷老師《心動力?管理者情商修煉》課程共6期; 河南移動返聘嚴紅艷老師《心動力?你究竟在為誰工作》課程共8期; 新疆農(nóng)信社《心動力?你究竟為誰工作》課程共11期; 新疆農(nóng)信社《優(yōu)秀管理者修煉之員工關懷與溝通》課程共6期; 美的集團《心動力?情緒壓力管理》共3期 四川廣元農(nóng)商行《國學智慧與健康人生》共6期; 山東郵儲返聘嚴紅艷老師《心動力?情緒壓力管理》課程共7期; 貴州電力局共返聘嚴紅艷老師《心動力?情緒與壓力管理》課程共6期 山東省農(nóng)行返聘嚴紅艷老師《心動力?我究竟為誰工作?》課程共30期 山東省農(nóng)信社返聘嚴紅艷老師《職業(yè)素養(yǎng)與陽光心態(tài)》課程共16期 山東某中醫(yī)院返聘嚴紅艷老師《職業(yè)素養(yǎng)與陽光心態(tài)》課程共10天5晚 廣東某移動返聘嚴紅艷老師《職業(yè)素養(yǎng)與快樂工作》課程共6期 中國人壽保險嚴紅艷老師《蛻變的力量-陽光心態(tài)》課程共6期 英國保誠集團嚴紅艷老師《蛻變的力量-陽光心態(tài)》課程共19期 美國友邦保險嚴紅艷老師《蛻變的力量-陽光心態(tài)》課程共13期...
★東北財經(jīng)大學 勞動經(jīng)濟學(人力資本方向)博士 ★曾任萬達商管集團人力資源副總經(jīng)理 ★曾任特變電工人力資源總監(jiān) ★曾任三一集團培訓官 ★曾任大連理工大學教師 ★中國管理科學學會人力資源專業(yè)委員會研究員 ★國際績效改進協(xié)會績效改進顧問(Jude Hale親授) ★日本產(chǎn)業(yè)訓練協(xié)會MTP管理技能認證訓練指導員 ★美國培訓協(xié)會AACTP注冊行動學習促動師 ★4D領導力系統(tǒng)認證導師(Charles Pellerin 親授) ★4D領導力背景轉(zhuǎn)換認證教練(Charles Pellerin 親授) ★歐洲Grape people認證國際引導師(Pepe Nummi親授) 王海波博士擁有十余年特大型企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗,并且是研究人力資本理論的學者。在人力資源管理方面具備豐富的理論素養(yǎng)及實踐經(jīng)驗,曾發(fā)表具有廣泛的影響力人力資本理論、人力資源管理等方面的論文多篇。 王海波博士曾在多家著名上市公司擔任高管,主持過多項人才管理、領導力提升及績效改進項目。曾發(fā)起組建兩家百億級企業(yè)的培訓中心,擅長將企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與業(yè)務需求落實到人力資源管理實踐中,提出“戰(zhàn)略與運營的貫通關鍵在于人才管理”。能夠通過人才管理、領導力提升、績效改進等工作推動戰(zhàn)略變革及業(yè)務轉(zhuǎn)型。曾經(jīng)使一家百億級企業(yè)通過組織架構(gòu)變革及崗位編制調(diào)整,達成行業(yè)內(nèi)員工收入最高、企業(yè)人均產(chǎn)值最高、企業(yè)人均成本最低的成果,集團新老業(yè)務管控平穩(wěn)過渡,企業(yè)利潤率大幅提升。 王老師特別重視人力資源、領導力與管理技能建設。在培訓與咨詢中總結(jié)了一系列方法和工具表單去幫助學員與企業(yè)進行落地實施。尤其是吸收萬達集團高效的執(zhí)行系統(tǒng)精華,將人才培養(yǎng)體系與領導力系統(tǒng)并行打造,深受企業(yè)認可。...
— 阿米巴經(jīng)營權(quán)威專家 — 阿米巴經(jīng)營(中國)研究所所長 — 簡略經(jīng)營咨詢集團總裁 — 簡略經(jīng)營咨詢首席咨詢師 — 北大、清華等高校特聘教授 — 多家集團、企業(yè)經(jīng)營顧問 北京大學、中山大學工商管理碩士學位,從事企業(yè)管理及企業(yè)經(jīng)營咨詢工作10余年,國際注冊管理咨詢師、系中國式工廠管理“二八精益管理達成模式”創(chuàng)始人、廣州培訓師聯(lián)合會副會長,參與輔導300多家企業(yè)經(jīng)營變革,擅長項目整體運作策劃,尤其精通阿米巴經(jīng)營模式培訓咨詢、企業(yè)文化再造、組織再造、流程再造、團隊打造、效率提升、成本控制,領域涉及餐飲、貿(mào)易、連鎖企業(yè)、鋁業(yè)、家具、電器、電子、機械、汽車、鑄造、皮具、鞋業(yè)、化工、服裝、五金、潔具、泳池設備、電動工具、體育制品、食品、電動車、不銹鋼、五金等行業(yè)。 楊薦民老師幫助眾多中小型企業(yè)成功進行管理變革,被企業(yè)界稱為“變革狂人”。楊老師常年奔赴在企業(yè)一線傳道授業(yè),素來享有“總裁教練”之美譽!近年來,楊老師講授的“阿米巴經(jīng)營”課程在企業(yè)界得到極高評價!...
中山大學MBA PTT國際高級專業(yè)講師 國家認證拓展培訓師 國際EAP協(xié)會權(quán)威認證,國際EAP咨詢師 橋梁商學院商業(yè)研究院執(zhí)行院長(北京) 東莞市培訓師聯(lián)合會常務副會長 國際EAP協(xié)會認證國際注冊EAP咨詢師 曾任:廣州市某醫(yī)院任職2年, 曾經(jīng)在廣州一家電氣生產(chǎn)企業(yè)做經(jīng)營部經(jīng)理,負責公司核心客戶(主要為南方電網(wǎng))的營銷工作。 2006年進入EAP咨詢行業(yè),并參與全國中移動系統(tǒng)的首個EAP咨詢項目的實操(培訓、咨詢、測評、數(shù)據(jù)統(tǒng)計)。承接并主持實施包括中國海洋石油集團公司的首個EAP咨詢項目在內(nèi)的多個咨詢項目,并講授其中的管理類課程,其風趣、激情、震撼的授課風格深受學員喜歡。2015年任北京橋梁商學院商業(yè)研究院執(zhí)行院長,關注商業(yè)模式在企業(yè)的實操與實踐。2016年6月至今任上海景格職業(yè)研究院院長,關注管理理論在實踐中的應用。...
管理創(chuàng)新專家; 廣東財經(jīng)大學教授,華商學院教授; 中山大學管理學博士; 英國桑德蘭大學工商管理碩士(MBA); 曾任:廣西合生專業(yè)集團副總經(jīng)理; 曾任:廣西教育廳副處長 西安交通大學(蘇州研究院)客座教授、西北大學MBA校外導師; 曾為:北京大學、中山大學、南京大學、西安交通大學、暨南大學、華南師范大學、浙江師范大學、華中科技大學等多所著名大學的總裁班、MBA班授課; 國家認證高級企業(yè)培訓師、國家認證高級員工援助師(EAP)。 實戰(zhàn)經(jīng)驗: 多年的企業(yè)中高層管理經(jīng)驗,有效地將西方管理理論及東方管理智慧結(jié)合起來。曾任廣西合生集團副總經(jīng)理等多個企業(yè)高管,致力于推進企業(yè)創(chuàng)新,提供有效的思維創(chuàng)新及先進的創(chuàng)新工具。 曾承擔廣西合生集團組織整合咨詢項目(2008年)、中山波信科技公司管理咨詢項目(2012年)、順德鎮(zhèn)街體制改革研究(2013年)等咨詢項目,在查找問題的基礎上,提出創(chuàng)新建議,受到好評...
◆ 《7C企業(yè)文化突破項目》首席專家,君遠管理咨詢公司合伙人、企業(yè)文化咨詢總監(jiān),曾任濰柴集團、華潤集團、創(chuàng)維集團企業(yè)文化咨詢項目首席顧問。 ◆ 擁有10余年企業(yè)中高層管理經(jīng)驗,10余年企業(yè)文化咨詢及培訓經(jīng)驗,人文底蘊深厚,思維敏捷,思路開闊,頗具創(chuàng)新意識與魄力,在企業(yè)文化建設、組織戰(zhàn)略變革及管理創(chuàng)新方面具備資深的綜合實力。 ◆ 自2001年開始主持《7C企業(yè)文化突破項目》的研發(fā)、咨詢和培訓工作,已為2100多家優(yōu)秀企業(yè)(包括230多家上市公司)提供了系統(tǒng)有效的企業(yè)文化咨詢和培訓服務,其高度的責任感和系統(tǒng)的管理創(chuàng)新能力得到了眾多客戶的一致認可。...
專業(yè)背景 近20年企業(yè)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗,曾在大型國企擔任管理干部、培訓管理師、知名實業(yè)集團培訓經(jīng)理、管理咨詢顧問公司分公司負責人;并在國內(nèi)知名高校擔任客座教授,對于企業(yè)管理培訓有較深的理論研究和豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗,曾幫助多家國有企業(yè)、集團企業(yè)、中小型企業(yè)做過整體的培訓管理服務。 師承中國PTT先行者周平老師學習PTT國際專業(yè)講師訓練課程,獲得導師資格,幫助企業(yè)組織內(nèi)訓師隊伍建設及內(nèi)訓課程體系建設。...
蘭州大學國際工商管理碩士(IMBA)、華中科技大學(電子技術與計算機應用),華南師范大學人力資源管理, 咨詢師,大學老師 廣州培訓協(xié)會副秘書長 資深的企業(yè)運營系統(tǒng)改善專家 實戰(zhàn)管理專家(可咨詢),精益生產(chǎn)專家(可咨詢), 服務營銷 凡老師,15年的日本,臺灣,香港中基層管理經(jīng)驗,人力資源管理和中高層管理經(jīng)驗,能夠?qū)⑵髽I(yè)戰(zhàn)略管理和管理技能,團隊領導協(xié)調(diào)案例結(jié)合,熟悉日本,臺灣,香港,民營企業(yè)的企業(yè)文化,領導方式和管理思想有深入理解,可以講課和咨詢。 具有人力資源管理經(jīng)驗,帶領團隊,富有經(jīng)驗,也有3年在大學教授管理類課程教學經(jīng)驗。十多年來,凡老師對于人力資源管理,服務營銷,企業(yè)文化,精益生產(chǎn)技術結(jié)合項目管理,中基層管理技能實際工作經(jīng)驗,加以系統(tǒng)的研究總結(jié)。分析國家,行業(yè)特點和公司優(yōu)缺點,制定公司的組織戰(zhàn)略,合理的公司組織治理結(jié)構(gòu),有效的領導下,有效的中層管理和基層執(zhí)行,從開源方面如何開拓市場,從節(jié)流方面如何提升企業(yè)效率,降低公司成本,加強公司執(zhí)行力,提高團隊協(xié)作,方面有很深的實際經(jīng)驗和理論研究。從領導,管理和技術,激勵,文化的角度,實際經(jīng)驗和理論的角度;能夠做到實戰(zhàn)、實用、實效,為企業(yè)提供內(nèi)訓、診斷、顧問一站式的培訓服務。特喜歡研究《跨文化管理》,《市場營銷》,《管理方法的研究》和《戰(zhàn)略管理》,《組織行為學》,《領導力》,《工程管理學》,《流程管理》,外教互動式的上課和啟發(fā)式訓練,對我們很受益。精學和練習《Management》、《Organization Behavior》、《Strategic human ResourceManagement》、《Cross Culture Communication》、《Leadership》、《GOALS》、《Create Your Own Future》 、《Time Management》,《Marketing research》等,能夠用中英授課。...
潛心研究中國企業(yè)的組織運營效率改進,在集團管控、組織變革、流程優(yōu)化、機制創(chuàng)新等領域,均具有獨到見解和成功的管理咨詢與培訓經(jīng)驗 擁有豐富的精益生產(chǎn)管理、工業(yè)工程現(xiàn)場推行經(jīng)驗,以及成功獨到的產(chǎn)能管理經(jīng)驗和供應鏈運作流程管理的經(jīng)驗,參加了美國CPIM(庫存與生產(chǎn)管理師)認證。...