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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
擁有25年人力資源管理領域豐富經驗 國內知名權威薪酬績效管理實戰專家 曾任職500強企業新美亞通訊人力資源部經理 廣東信邦集團人力資源總監 香港中南創發集團人力資源總監 東莞智通人才連鎖集團人力知本研究院顧問 《中國人力知本》（201409）和《首席招聘官》（201410）封面人物 2014年10月16日接受深圳衛視高端訪談 2014年度被評為廣東“最具影響力HR經理人” 中人網、世界經理人、博銳管理在線專欄作家 【出版書籍】：《人力資源管理各工作環節規章制度、操作流程及范文表單》、《史為建文集》 【發表文章】：有近100篇文章在深圳特區報、上海文匯報、人力資源、人才資源與開發等專業平面媒體公開發表...
高級人力資源管理師、HR職業經理人，十六年人力資源管理工作經驗、十年企業內部培訓從業經驗，八年人力資源總監職業從業經驗， 五年企業咨詢管理經驗。...
【講師簡介】 重慶大學 金融管理碩士研究生 香港亞洲商學院 工商管理碩士 湘潭大學 人力資源管理本科 國家認證 高級人力資源管理師 企業大學／培訓體系構建顧問師 TTT課程內化微咨詢顧問師 500強企業高級人力資源經理／培訓總監 美國國際訓練協會（IPTA）認證職業培訓師 國際職業認證標準聯合會（IOCL）認證高級職業培訓師 18年上市公司企業管理、企業大學運營實戰經驗,曾任大型知名企業國企、民企、港資、臺資、外資經驗.曾任美國500強企業庫柏（中國）集團高級人力資源經理，中國南玻集團培訓學院執行院長、招商局集團培訓經理等任職經歷，籌建過６所企業大學，運營過千名內訓師團隊， 5萬人企業的管理經驗，4年咨詢培訓經驗，培訓人數累計2萬人；課程滿意度90分以上。 主要擅長：企業大學／培訓體系構建、TTT內訓師培養、管理人才培養、管理咨詢項目。 曾任: 三諾數碼集團(民企,上市公司，電子行業龍頭企業，6000多人）集團培訓經理(執行院長） 招商局集團招商物業（國企，上市公司，中央直屬大型企業,12000多人），集團培訓經理 英威騰集團（民營，上市公司，變頻器龍頭企業,1200多人），集團培訓經理 中國南玻集團（中外合資，上市公司玻璃行業龍頭企業,12000多人）培訓學院執行院長 庫柏（中國）集團（美資，美國上市500強全球制造商,31000多人）人力資源高級經理 AAC瑞聲科技集團（外資，上市公司，手機行業OEM龍頭企業，20000多人）集團培訓經理...
大優咨詢創始人 資深企業績效管理實戰專家 國家注冊高級企業培訓師 國際人力資源管理師（IPMA） 7年管理實戰經驗：大優咨詢創始人，曾先后就職于中國民營企業網、新東方、大坦寶盾門業等知名企業，并擔任營銷部經理、項目總監、人力資源總監、副總經理職務； 7年管理咨詢經驗：曾先后為中國移動、民生銀行、淘男網、華正眼科醫院、東易日盛、太陽谷、輝煌水暖、恒實陶瓷、華實閥門、凱翔電氣、佳耘商貿、金萊勒等幾十家企業提供過管理培訓和咨詢服務； 所研究和擅長的專業方向：是一位長期扎根于企業，研究企業管理問題的職業咨詢顧問，應用系統思維和管理方法幫助企業提高整體績效水平，擅長戰略管理、人力資源管理和企業績效管理； 擔任多家企業管理顧問，涉及機械、電工、電氣、家裝、家私、衛浴、食品、IT、教育等10多個行業；...
15年外資企業培訓管理與團隊管理實戰經驗：曾擔任招聘經理、人力資源經理、培訓發展總監、高級培訓顧問等職務。曾為諾基亞、大地通訊、新陽集團、徐福記、雀巢等多家大型外資企業擔任管理職位，幫助他們推動了企業文化、內部講師團隊、職業經理人培養塑造等多個重點項目建設；曾擔任廣東日商協會培訓顧問，為上百家日資企業提供了培訓咨詢項目。在實戰中凝練多年企業管理、培訓和咨詢實踐經驗，總結出了植根企業本身的培訓課程體系，幫助企業解決實際問題，深受各方企業的好評。...
◆實戰型人力資源管理咨詢專家 ◆咨詢式培訓專家 ◆職業規劃與心理咨詢導師 ◆中華講師協會、中華講師網2012年度中國百強講師 ◆中國講師網2014年度中國講師500強，人力資源領域前10強講師 ◆榮獲2014年度“中國品牌講師”榮譽稱號，入選《中國講師大典》 ◆搜狐職場一言堂與時代光華《名師在線》欄目高級顧問、特聘講師 ◆中科院中科教育中心國家人力資源管理師職業資格認證特聘講師 ◆人本咨詢與北京知行億合管理咨詢有限公司高級咨詢師 十五年企業人力資源管理專業理論研究和實踐工作經驗；尤其對人力資源專業應用技術有深入地研究；在人力資源領域有深厚的理論功底和豐富的實戰經驗，擅長薪酬與績效管理，專注于企業組織設計、人力資源管理咨詢與培訓服務。曾主持近五十余家企業的薪酬與績效管理體系設計、任職資格體系設計等咨詢項目和培訓輔導，并協助企業取得了很好的績效提升效果。8年培訓經驗，累計培訓課時超過5000小時，學員人數達6萬余人次。...
徐飛：國家注冊高級企業培訓師、審核員、資深講師 擅長領域：高層運營、品質、工程、供應鏈 授課風格：實戰、實效、實用，互動性，風趣；注重實操演練，關注學員反映和需求； 法國標準協會（AFNOR）艾法諾集團 廣州分公司—貝爾 培訓部經理，資深講師，高級審核員； 東莞NOKIA擔任QA Director；東莞Compass咨詢公司任企業輔導部經理； 廣西大學工商管理碩士MBA；6sigma黑帶培訓；SQA經理；...
10多年大型國有企業企業管理、HR管理實戰經歷； 2年大型民企HR管理咨詢顧問、管理信息化高級顧問； 5年多創業經歷、管理咨詢行業、培訓輔導實戰應用經歷； 一級人力資源管理師；國際注冊管理咨詢監理師； 國家企業管理咨詢師；國家生涯規劃師； 高級工程師（數據庫應用）；...
【企業背景】 梅博，國際工商管理碩士（MBA），曾于世界500強華為公司從事技術支持與人力資源管理工作，就職工程管理部高級督察及技術支持高級工程技術干部培訓中心……。后任通信研究院培訓經理、青海春天藥用科技HRD、環保工程企業市場總監、中興通訊國代商中國區營銷總監及總經理……。 【管理實踐】 梅老師是“四棲” 管理實戰專家（技術+人力+業務+運營），跨職能和跨行業的工作背景促進了對企業需求的深刻把握以及解決方案的針對實施。 業務管理實踐：華為技術華北地區通信工程建設與管理、生態工程技術中國區市場推廣、 研發EPG（組織過程改進組）核心成員、中興通訊消費電子中國區渠道建設與管理……。 講師復合型的專業背景，結合標桿實踐及咨詢經驗，專注管理者的“管理能力開發”領域為客戶創造價值并獲得了高度評價。至今，累計授課學員10000余人、超百余場次、輔導人才發展100余人。...
專業背景: TTT國際職業認證培訓師、 理財規劃師 （CFP）、 涵生培訓落地管理系統創始人、 斯坦福東方（北京）信息科學研究院企管培訓研究所所長 2015、2016中華講師網百強講師、 2015年中國誠信品牌講師50強 2016中國培訓名人堂百強講師、 《民營企業家》雜志特約撰稿人、講師、 《別輸在不會說話上》作者 《你若不勇敢 誰替你堅強》作者 《微反應與心理學》作者 《微動作與心理學》作者 《戒掉吧!拖延癥：21天培養良好的新習慣》作者。 8年大型企業管理、4年專業企管咨詢；11年職業培訓師經驗。授課超過1200場，擅長企業內訓、管理咨詢及企業問題診斷，并遵循 實戰、實用、實操、實效 的“四實”原則。推崇管理必須“目標問題導向；標準方法導入；行為工具導出；落地成果導行”的管理理念，多年來致力于企業管理咨詢與培訓效果落地轉換的研究與應用. 獨立研發《涵生培訓落地管理系統》《TCP銷售模式聯管系統》。并開發有《高效經理的8項核心技能》《做最好的中層管理》《職場 “白骨精”職業素養修煉》《管理職業素質提升訓練營》《培訓師實戰技能提升》《構建一流企業培訓體系》《培訓師課程開發修煉》等多門實戰性極強的課程體系。 課程特色： 實戰實效的咨詢式培訓，以解決問題為導向的培訓倡導者，本土實戰管理實踐者。 遵循 實戰、實用、實操、實效 的“四實”原則，以“實戰”指導“實戰”，為企業量身定做針對問題和目標的培訓方案，讓培訓直接作用于結果、真正做到知行合一，為企業產生實實在在的效果。 授課方法： 專業講授、鼓勵互動提問引導思考、分組討論、案例分析、實戰訓練、小組活動、游戲演練、錄像分享。 授課風格： 輕松活潑，幽默風趣，寓教于樂，善于引導學員通過團隊活動來加深對課題的認識和理解；大量 的咨詢案例生動形象地幫助企業解決問題；相關工具和模板的應用使國際先進的管理理念迅速落地。 遵循4:3:2:1的授課風格： 4： 40% 時間進行理論和方法講解 3： 30% 時間進行案例研討和練習及 2： 20% 時間進行問題解決 1： 10% 時間進行訓練總結 培訓觀點： 結果比過程重要、實戰比理論重要。成果是檢驗真理的唯一標準。 擅長的培訓課程: TTT內訓師培訓系列課程、中層管理團隊系列課程、保險領域定向課程 擅長的管理咨詢項目: 培訓系統建設、企業文化系統建設、TCP銷售模式聯管系統建設 課程系列： 中層管理團隊建設類 《做最好的中層》《管理者角色認知定位與管理技能刻意訓練》《高效經理的8項核心技能》《絕對執行力》《高績效團隊建設與管理》《全方位溝通管理》《企業文化建設與落地》《未來領導力修煉》《職場“白骨精”職業素養提升訓練營》 TTT類 《TTT培訓師特訓營》《構建一流企業培訓體系》《培訓師系統課程開發》《培訓材料設計及使用》《培訓師氣場修煉》《培訓需求分析定位及管理》《培訓項目管理》 保險領域定向課程 《“期”開得勝—TCP銷售模式下的轉型及經營》《保險客戶深度開發技能》《保險精英增員技能提升》《保險交叉銷售技能修煉》《保險高端客戶經營開發與維護》《高價值期交產品銷售》《會議營銷管理實戰訓練》《銀行保險柜面品質服務提升》《創、產說會》《打造巔峰服務營銷團隊》 服務過的部分企業： 金融行業 人民人壽保險、太平洋保險、陽光保險、四川郵政儲蓄、內江郵政儲蓄、四川省農村信用合作社、新津農信社、遼寧農行、沈陽農行，文山農信社、大連農行，鞍山農行，營口農行，明水農信社，遼陽農行，林口農信社，海倫農信社，朝陽農行、葫蘆島農行、宜川農信社、遂寧農行、平頂山銀行、開封鄉鎮銀行、太平財險、太平壽險、富德生命、平安保險、新華保險、你我貸，北大方正保險。 煙草行業 四川省煙草、浙江省煙草、涼山州煙草、會理煙草，寧陽煙草、、平邑煙草、會東煙草，寧南煙草，金陽煙草，布拖煙草，達州煙草、巴中煙草、宜賓煙草公司，五蓮煙草、高縣煙草、筠連煙草、珙煙草、招遠煙草、興文煙草、屏山煙草。 地產行業 三實裝飾工程、慧人地產、光碼睿通、新加坡吉寶置業、印象置業、銀泰地產、新川科技園、泰恒置業、首創地產、天天居工程裝飾、華潤置地。 生產制造業及其他行業 深海電力、西南電力設計、國家電網、南方電網、川犍電力、中國電信、中國移動、華窖酒業、尚青化工、敏洪食品機械、、百利藥業、紅泰雕塑、博科建材、新希望乳業、金星環保科技、經綸包裝、同創投資、內蒙古泰爾力圖、興隆發展、盛達利包裝制品、富象門業、中國移動、九美子美容、成都富士康集團、臻鼎科技集團（遼寧營口公司）、臻鼎科技集團（南京淮口公司）、臻鼎科技集團（河北秦皇島公司）、華可教育、南充國網、吉田鞋業、傳視科技、固特機械、川開電器、西南之屋商貿、精品門業、信遠紙業、淡紫雨淚、四川大學、普什集團、鑫海球業、嬌子實業、遠翔機械、紅靈實業、飛龍科技、金科裝飾、祥和涂料、馨樂家私、華申實業、德祥鋼制品、松伶實業、輕工藥業、一品紅實業、大明家具、捷美物流、力展物流、泛美玻璃、興達紙業、渝鑫工業科技、楊尚服飾、瀘州酒業協會、人人樂、川凈潔股份、西南電力設計院、虹視科技、新友家政、禾豐源農資、國匠裝飾、君巢酒店、北麓投資管理、川開電氣、正泰電器、神威藥業、國中食品、延帝會所、香港紅十字會、國家電網、美亞醫院、明仁醫院、、新希望食品、宏基電腦、綠帶凈水、三羊開泰百貨、安佑飼料、重慶空管局、三泰電子、步長集團、天天居裝飾、百威啤酒、康百年醫藥、海天集團、卡耐基、四川航空、甘肅萬維，長壽生態旅業，萬維電信。 返聘率： 煙草行業返聘輪訓累積超過85天、金融業返聘輪訓累積超過50天、其他行業返聘輪訓超過70天以上....
