不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購管理 財(cái)務(wù)法律 倉儲物流 項(xiàng)目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢 資本運(yùn)營 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國學(xué)心理 其他
不限 執(zhí)行力 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 時間管理 目標(biāo)管理 中層管理 角色認(rèn)知 九型人格 8090管理 授權(quán)管理 沙盤模擬 管理技能 中國式管理 創(chuàng)新思維 標(biāo)桿管理 規(guī)范化管理 精細(xì)化管理
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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
同濟(jì)大學(xué)工商管理碩士 上海交通大學(xué)、華為大學(xué)特邀講師 江西財(cái)大EDP、浙江師范大學(xué)EDP、前程無憂特聘講師 匯人網(wǎng)、三才人力等多家人力資源認(rèn)證機(jī)構(gòu)特聘講師 曾任:正泰集團(tuán) | 綜合管理經(jīng)理 曾任:塔達(dá)希時裝(美國五大晚禮服品牌) | 人力資源總監(jiān) 曾任:雅茗天地集團(tuán)(臺資上市) | 人力資源高級總監(jiān) 付源泉老師擁有18年企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),歷經(jīng)制造、時裝、餐飲等多個大型民營、外資、臺資企業(yè)。其中任職TADASHI SHOJI(塔達(dá)希時裝)時,為企業(yè)完成了人才團(tuán)隊(duì)擴(kuò)展,引進(jìn)關(guān)鍵人才50余人,有效支持了區(qū)域工廠開設(shè)、電商業(yè)務(wù)建立和新品牌籌備。 15年培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)歷練,曾為丁盛人才、三才人力資源、匯人網(wǎng)、51Slary等多家人力資源認(rèn)證機(jī)構(gòu)2000多位學(xué)員進(jìn)行了80多期《人力資源管理師》、《績效薪酬師》、《人事上崗證》課程講授,深受學(xué)員歡迎與機(jī)構(gòu)認(rèn)可。迄今已進(jìn)行400多場授課,授課學(xué)員10000多人,好評度95%。...
24年企業(yè)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) 上海交通大學(xué)MBA 華東師范大學(xué)人力資源管理碩士 中國人力資源開發(fā)研究會特聘專家 人力資源及社會保障部教材編寫組成員 美國認(rèn)證協(xié)會(ACI)人力資源專家認(rèn)證導(dǎo)師/授課導(dǎo)師 曾任:腦白金 | 大區(qū)總經(jīng)理 曾任:黃金搭檔商學(xué)院 | 培訓(xùn)經(jīng)理 曾任:上海電氣集團(tuán) | 人力資源經(jīng)理 曾任:惠潤國際集團(tuán) | 人力資源總監(jiān) 曾任:華博科技集團(tuán) | 人力資源總監(jiān) 高老師擁有24年企業(yè)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),期間不僅涉及快消品、醫(yī)藥保健品、化妝品、保險(xiǎn)、IT互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè),而且對人力資源有深入的研究和獨(dú)到的體會與見解,深知公司在經(jīng)營管理過程中可能遇到的人力資源管理等問題,7年的授課培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)中,曾先后為中國移動、中國郵政、中國四達(dá)、國家電網(wǎng)、中車集團(tuán)、上海科委、上海電氣等多家企業(yè)進(jìn)行人力資源管理咨詢與培訓(xùn),共授課500多場次,累計(jì)15000多名學(xué)員,滿意度高達(dá)95%,并獲得良好的反響和效果...
南京商幟企業(yè)管理咨詢有限公司 高級培訓(xùn)師 ? 千江國際培訓(xùn)工作研究小組 核心組員 ? 南京市晉商商會 副會長兼秘書長 ? 江蘇點(diǎn)亮節(jié)能科技有限公司 總經(jīng)理 ? 阿里巴巴 培訓(xùn)專家 ? 時代光華 特約培訓(xùn)師 ? 影響力 特約專家 ? 江蘇中小企業(yè)局特聘顧問 ? 江蘇外國專家局特聘專家 ? 理財(cái)、醫(yī)藥經(jīng)濟(jì)報(bào)、裝飾與材料特約撰稿人 ? 全球品牌網(wǎng)、亞洲資料網(wǎng)、中國營銷咨詢網(wǎng)、中國營銷傳播網(wǎng)、品牌營銷網(wǎng)、IDC專家網(wǎng)、江蘇中小企業(yè)網(wǎng)、第一人力資源網(wǎng)、聚杰網(wǎng)、營銷中國網(wǎng)、寶庫網(wǎng)、中華管理學(xué)習(xí)網(wǎng)、中國管理顧問網(wǎng)、中國快速消費(fèi)品網(wǎng)、推銷員門戶網(wǎng)、百納網(wǎng)等特約專家、專欄作者 孫志強(qiáng)先生是國內(nèi)第一代職業(yè)培訓(xùn)師,從1997年開始從事教育培訓(xùn)工作,10多年來為1000多家企業(yè)提供了培訓(xùn)咨詢服務(wù),每年培訓(xùn)場次近200場,數(shù)十家企業(yè)的常年咨詢顧問,其中包括外資、臺資、民營等各種資本構(gòu)成的企業(yè)。 孫先生擅長講授中高層的企業(yè)管理課程與營銷系統(tǒng)課程,有豐富的企業(yè)管理與市場營銷實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),培訓(xùn)現(xiàn)場生動、輕松,案例分析恰當(dāng)合理,深得學(xué)員好評,客戶滿意度高,每年有數(shù)十家企業(yè)邀請孫先生持續(xù)進(jìn)行多輪次的培訓(xùn)。 孫先生對現(xiàn)代管理和營銷有深刻的理解,培訓(xùn)課程以豐富的培訓(xùn)方式和深入淺出的分析點(diǎn)評見長。在培訓(xùn)過程中采用講授式、頭腦風(fēng)暴、視頻教學(xué)、角色模擬、生活模型、案例分析、管理工作坊、經(jīng)營模擬等多樣化的培訓(xùn)手法,確保培訓(xùn)中平均每15分鐘切換一種培訓(xùn)方式,對現(xiàn)場控制力強(qiáng),授課風(fēng)趣幽默,常能從一些生活實(shí)例剖析深刻的管理和營銷真諦,在現(xiàn)場能引起學(xué)員的強(qiáng)烈共鳴。...
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