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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
首批國家認證高級人力資源管理師； 江蘇大學、揚州大學、安師大特聘講師； 劉子熙職業訓練發展研究院特約高級研究員； 《IPTA TTT國際職業培訓師標準教程》授權導師； 安徽合縱連橫企業管理咨詢有限公司創始人、首席導師； 國家電網、奇瑞汽車、一汽解放內部培訓師長期訓練導師。 企業經歷： 十五年專業的企業內訓和體驗式培訓經歷； 曾任瑞年集團（上市公司）人力資源經理、培訓總監； 奇瑞汽車“奇瑞大學”高級培訓經理、首席培訓導師； 任職經歷：從基層做起，經歷過執行者（銷售員）、管理者（HRM）、決策者（總經理）和分享者（培訓師）四種不同角色的錘煉。在任職集團公司人力資源管理時，負責完善集團的人力資源管理框架，多次組織實施針對性培訓（對象為集團職能部門及旗下7家子公司），為集團的上市工作奠定了必要的人力資源基礎。在負責企業大學期間，組織設計開發多門公司級培訓教材并帶領團隊實施培訓，針對內訓師實施TTT專項訓練，約16期。...
工商管理碩士，某管理咨詢有限公司合伙人、高級培訓師，并受聘多家培訓公司擔任客座講師。長期堅持參加各種形式的學習和培訓，善于觀察、思考、總結、創新。曾擔任某集團公司戰略發展研究員、某電信公司營銷經理、某知名管理咨詢公司培訓總監等職務，有多年企業管理、市場營銷管理、管理咨詢以及管理培訓實戰經驗。專注企業的發展及問題解決，積極探尋管理發展、職業規劃、職業素養、企業領導力、執行力、有效溝通等課題。在多年的職業培訓中，懷著敬畏之情做好每個培訓項目、上好每次課。革新傳統概念式授課方式，通過演練、角色扮演、情景模擬、管理游戲、案例討論、頭腦風暴、演講座談、分享等形式，張弛有度，實效傳遞每一個知識點，做到了深入淺出，使學員在不知不覺中體會學習之趣。 〖授課風格〗 有著豐富的文化知識，深厚的理論功底，課程設計科學而別具風格，構思巧妙，課題論述新穎而立意深刻，視角獨特，分析精辟，并能以小故事小事物讓學員以小見大，從中發現并把握問題或事物的本質，給人眼前一亮，茅塞頓開之感！ 課堂語言提倡務實求真，深入淺出，生動講解與互動研討相結合，氣氛活躍，趣味性強。能緊扣企業自身情況做出最適合該企業的課堂講授，言簡意賅，有很強的感染力，系統性強，實用度高。 授課形式豐富多樣，經常引用一些有趣的故事和企業案例加以闡述某種道理；其授課風格輕松詼諧、富有激情，內容則充實豐富，能夠有效的調動學員的積極性，讓學員在快樂學習中掌握到豐富的知識，輕松而迅速地得以提高，并使其盡快的把管理理論與企業實踐相結合，真正做到學以致用。...
聯合國工發組織中 國首批創業培訓導師，中國管理科學研究院研究員，中央政法委、國家新聞出版總署培訓中心、中國農業銀行農銀大學及北京大學總裁班、清華大學總裁班客座教授。 金宏娜老師長期從事幸福力、國際商務禮儀和奢侈品素養研究，曾以專家 身份接受中央政法委《長安》雜志社《心理聊天室》特邀專訪，就中國奢侈品 發展問題接受 CCTV-NEWS、《投資與合作》的專訪，“LV 質量門”事件接受中央人民廣播電臺專訪。 曾多次參與組織中國企業家考察團，赴荷蘭、法國、泰國等參加中荷、中法、中泰合作高峰論壇，多次受邀出席各國駐華使館的商務活動。2004 年， 金宏娜開始參與將國際頂級選美賽事——環球小姐大賽、環球洲際小姐大賽、 世界頂尖超模大賽等引入國內；2011 年開始參與運 IMTA 國際達人大賽，并擔任環球夫人大賽北京賽區評委團主席等，致力于美麗與時尚的推廣。金宏娜曾長期從事奢侈品研究，并受邀在哈爾濱國際珠寶博覽以及萬達等會所做奢侈品珠寶鑒賞、腕表文化鑒賞等講座。 豐富的理論知識和多年來的國際國內商務活動經驗，使金宏娜女士具有了 寬闊的國際化視野和別樣思維，系列課程吸收了國外先進理論知識，課堂上注重案例教學與激發學員現場互動。...
講師簡介： 國國際公共關系協會會員 國家職業經理人職業資格考證培訓師 國際職業訓練協會(IPTA)認證培訓師 上海交通大學工商管理碩士 卓越商務禮儀培訓導師 卓越職業素養培訓導師 實務型企業管理咨詢顧問 系統接受了商務禮儀、心理學、色彩診斷、形象設計、歐洲皇家禮儀等相關領域的專業化訓練。 具有豐富廣博的商務經歷，曾先后就職于國家級企業、民營集團以及世界500強企業，其就職行業跨越服務業、金融業及生產型企業，從業經歷豐富，并歷任市場營銷、中國區培訓經理、人力資源總監等職務，并為多家企業提供過管理咨詢輔導，擁有多年的培訓經驗。多次擔任大型活動的主持及公關策劃工作，目前為多家培訓機構和管理學院的特聘培訓師。 講師背景： 中國國際公共關系協會會員國家職業經理人職業資格考證培訓師國際職業訓練協會(IPTA)認證培訓師上海交通大學工商管理碩士卓越商務禮儀培訓導師卓越職業素養培訓導師實務型企業管理咨詢顧問系統接受了商務禮儀、心理學、色彩診斷、形象設計、歐洲皇家禮儀等相關領域的專業化訓練。具有豐富廣博的商務經歷，曾先后就職于國家級企業、民營集團以及世界500強企業，其就職行業跨越服務業、金融業及生產型企業，從業經歷豐富，并歷任市場營銷、中國區培訓經理、人力資源總監等職務，并為多家企業提供過管理咨詢輔導，擁有多年的培訓經驗。多次擔任大型活動的主持及公關策劃工作，目前為多家培訓機構和管理學院的特聘培訓師。...
教練式心態訓練、團隊訓練導師 教練式實戰型管理咨詢師 高績效團隊建設與管理專家 狼性銷售團隊建設與管理專家 企業商學院體系建設與管理專家 山東九鼎投資控股集團國內銷售總監 上市公司老來壽生物集團商學院院長 【從業經歷】 1、歷任山東九鼎投資控股集團國內銷售總監； 在任用3個月的時間將團隊業績由不到1000萬／月提升至1437萬／月，六個月的時間提升至1972萬。 2、歷任上市公司老來壽生物集團，集團商學院院長，搭建其商學院運作體系，組建商學院運營團隊，實現集團公司商學院建設目標。...
DISC國際版權講師 ACI國際注冊培訓師 國際大腦測評認證講師 英國博贊思維導圖管理師 情商領導力認證講師 Genos EI情感智能認證講師 Persona領導力全球首批教練／顧問 美國教練式高爾夫向下管理授權講師 MBTI高級講師 現任：QHSE INTERNATIONAL 總經理 曾任：韓國prochina學院 首席講師 曾任：階梯國際教育集團 區域教學主管 實戰經驗： ● 近12年培訓學校運營管理經驗與中、韓兩國教學經驗，有豐富實戰經驗與超強舞臺感。 ● 階梯國際教育集團歷任教學部課長、區域教學主管職務,作為最年輕區域教學主任，負責中級以上教師的教學培訓與績效考核，每月定期組織開展各分校教研會、全國師訓，帶領教學部獲得東北地區教學創新獎、零流失率區域獎。 ★李美鮮老師受聘于內蒙古電力集團擔任員工職業化特聘導師，進行了為期三期的《角色認知與自我管理》培訓，深得學員喜愛和領導好評。 ★李美鮮老師受聘柳州醫藥講授《員工職業化五項修煉》，課堂氛圍互動熱烈。學員們參與度積極，獲得了企業與學員的交口稱贊。 ★2016-2019年連續受聘于中建三局，昆山農商行，中國銀行，遠洋商業等講授《管理者—高情商修煉》和《職場情商解鎖與壓力管理》，幫助企業更好的把握員工的心理資本、激發員工的潛能，以達到穩定員工隊伍、持續高績效產出的管理目標，提升員工心理幸福感。 ★2018年李美鮮老師《職場思維導圖訓練》由上海農行連續采購4期，課堂上學員們互動輸出，課程反饋有趣有料！...
銷售心態訓練專家 曾任：龍浩股份企業學院 執行院長 曾任：深圳中航股份有限公司 培訓經理 PTT國際職業培訓師 NLP商學院認證導師 國家二級心理咨詢師 慈善公益全國大學生起航課程導師 清華大學深圳管理學院EMBA班、MBA班、總裁班指定企業教練 紀鑒老師于2006年開始專職從事企業培訓和咨詢工作，致力于激發員工的職場正能量，提升員工士氣，塑造陽光心態，讓員工變得認真負責、積極主動、懂得感恩；敢于擔當、勇于創新。截至2014年，作為中國區企業教練文化的倡導者和實踐者，為300多家企業進行過指導和培訓，直接服務學員人數達到50000余人次，培養企業內部講師2000多名，企業營銷教練6000多名。 同時，紀鑒老師還非常熱心公益，積極傳播正能量，慈善公益課程《生命的彩排—大學生啟航課程》傳播用陽光心態感受生活、享受生活、學會放下的生活理念，每年參與主講大學生公益課程數十場，鼓舞了當下4000余名受困惑的大學生。...
?現為浙江高博技術與戰略研究所高級咨詢顧問、高級培訓師 ?浙江久盛企業管理咨詢公司簽約講師,曾任深圳中旭教育集團金牌講師、深圳中旭教育集團蘇州分公司副總經理（中旭教育集團以研究西點執行模式而著名） ?浙江省中小企業創業輔導中心老師 ?曾任某中國五百強企業集團人力資源總監，上海鷹瀚企業管理咨詢有限公司副總經理 ?陶思豫先生師從美國Robort.swaim（羅伯特.思威）博士，思威博士是美國現代管理學之父彼得.德魯克先生的弟子和親密戰友，一起共事30多年，是德魯克思想的嫡系傳承者。陶思豫對德魯克思想有著較深的領悟和傳承...
