不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產管理 領導力 采購管理 財務法律 倉儲物流 項目管理 客戶服務 企業戰略 行業趨勢 資本運營 通用管理 質量管理 職業素養 國學心理 其他
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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
易建帆先生,崇尚理論與實踐相結合的真理,長期的培訓、實踐與刻苦鉆研,形成了獨特的、完整的培訓理論體系。經過15年的管理實踐與潛心研究,博采世界培訓精華,集情景性、趣味性、挑戰性和教育性于一體的培訓模式,通過講授式、情景模擬演練法(角色扮演)、沙盤演練法、頭腦風暴法(腦力激蕩法)、互動式演練法、心智訓練、教練技術等教學方式,尋求理論與實踐的最佳結合點,形成了完整的、系統的培訓模式。 中國執行系統建設權威 管理教練課程高級訓練導師 個人源動力、潛能開發導師 易行中國執行系統建設機構創始人 清華大學領導力總裁班執行力主講導師 建帆老師是一位實戰型導師,他所講內容90%來自實戰,10%集當代成功企業家經驗匯總。在自主經營企業的同時,進行企業內訓,并通過大型公眾演講,已有數萬人得到指導并獲得成長。使企業效益顯著增長,團隊凝聚力及執行力不斷提升。經過多年的實踐和總結,目前在國內企業執行系統打造和建設方面非常權威,形成獨到的、完善的系統建設,相信將為更多企業的發展貢獻自己的力量。 【建帆人生哲學】 人生目標:卓越型企管導師 人生愿景:天下人和諧幸福,健康快樂 人生使命:引領華夏商業文明,綠色長久 人生信條:成功者絕不放棄,放棄者絕不成功 人生價值:幫平凡者走向成功,助成功者走向卓越 人生定位:事從教育,傳播知識 人生格言:生命不息,奮斗不止 工作準則:愛崗敬業,積極向上 交友準則:熱愛生活,孝親尊師 專 業 觀:專注、精進 誠 信 觀:誠實正直,信守承諾 健 康 觀:身心健康,樂觀向上 生活偶像:亞伯拉罕·林肯 & 朱镕基 【研究領域】 企業執行系統建設...
楊寶東律師,北京市中銀律師事務所,中國政法大學,1995年開始從事專職律師工作。中華全國律師協會會員、中國法學會會員、北京市律師協會消費者權益保護委員會委員、北京市朝陽區律師協會刑法專業委員會委員、“首都文化五大聯盟”律師團律師、北京市私營個體經濟協會法律服務中心“十佳律師”、高級企業(法律)風險管理師。 執業經歷 自從事律師工作以來,已近二十年,執業期間辦理過大量有影響的訴訟及非訴訟法律事務,以精湛的業務素質及高度責任心,有效維護了委托人的合法權益,贏得廣泛好評!曾辦理的部分案件受到法制日報、人民法院報、中國律師網關注。 楊律師熱心公益事業,執業期間,舉辦上百場法律講座及專題培訓,并參與中央人民廣播電臺、北京人民廣播電臺、中央電視臺等媒體法律欄目。 多年司法實踐中,楊律師注重專業領域拓展和業務能力提升,形成刑事辯護;民商事訴訟仲裁;公司、企業、政府法律顧問及法律風險管理;法律培訓四大專業發展方向,積累了豐富的辦案經驗。...
北京百年光華首席服裝品牌管理專家 中國服飾管理培訓第一人 百年光華(中國)國際時尚咨詢集團CEO 北京百年光華企業管理顧問有限公司首席顧問 ABC百年光華國際時尚管理學院院長 中國服飾業實戰派品牌終端管理與營銷資深訓練專家 中國服飾業中層職業經理人24堂必修課FMT24研發與訓練第一人 中國服飾業《造就卓越的時尚終端培訓師FTT》課程研發與訓練第一人 《決勝終端》中國百城萬店巡回職業化訓練課程研發與訓練第一人 《致勝親和力》終端銷售技巧職業化訓練課程研發與訓練第一人 《品牌脫穎而出》中國市場巡講職業化訓練課程研發與訓練第一人 《服飾就該這樣賣》中國市場巡講職業化訓練課程研發與訓練第一人 曾任中國報喜鳥集團三年專職首席培訓講師 上海羅卡芙家紡管理顧問 山東豪盛集團管理顧問 深圳DGVI管理顧問 斐戈FIOCCO管理顧問 天源商學院院長 創晨商學院院長 《服裝店》戰略顧問 多家培訓門戶網站特約講師和專欄作家 多家時尚專欄作家 出版著作:《服飾就該這樣賣》《陽光心態》《致勝親和力》《快樂寶典》 A、著名服裝品牌管理專家王傳璐老師曾服務過的主要客戶有: 報喜鳥集團、寧波斐戈集團、寧波申洲針織、山東舒朗、浙江雅瑩女裝、斯爾麗集團、深圳梁子時裝、深圳東方逸尚、深圳DGVI、深圳創晨、紅黃藍集團、奧康集團、杰豪集團、賽王集團、豪盛集團、天源集團、上海羅卡芙家紡、、上海寶鳥服飾、北京愛慕內衣、北京國貿商城、燕莎友誼商城、賽特商場、應大集團、天津金元寶商廈、上海友誼商城、太平洋百貨商廈、臺灣哥弟服飾、意大利金海馬服飾、意大利迪伊夫人、北京伊圣緣服飾、北京朗姿、香港夢舒雅服飾、杭州秋水伊人、杭州帛雅服飾、杭州江南布衣、溫州迪奈爾服飾、溫州圣卡籮服飾、溫州新浪服飾、溫州林中鳥服飾、喬夫服飾、高邦服飾、珠海威絲曼服飾、古騎•博格服飾、佐丹奴服裝、七匹狼服飾、亞曼尼鞋業、飛鴕鞋業等上百家企業。 B、著名服裝品牌管理專家王傳璐老師教育訓練理念: 1、快樂中學習、快樂中成長 2、生動、互動、心動、行動 3、簡單、有效、做地到 4、采用國際先進教育訓練結構即:融合技能測評、精彩講授、二人對話、角色扮演、 案例分析、管理游戲、錄像觀看等多種培訓方式 C、著名服裝品牌管理專家王傳璐老師實戰經驗: 連續12年在中國服裝行業傳播時尚管理與營銷的王傳璐老師在全國各地舉辦過服飾企業職業經理人、終端營運管理、人力資源管理等各類專題公開培訓近100場,提供過內訓、咨詢、課題研究的服飾企業超過上百家,多年大型服飾企業的營運管理及教育訓練經歷造就了卓越的職業風范,沉淀了豐富的管理和營銷實戰咨詢與教育訓練經驗,尤其在服飾企業人力資源開發、教育訓練專業技術研發與應用、品牌連鎖營運管理標準化系統工程咨詢與教育訓練方面有頗為深入的實戰研究和眾多卓有績效的成功案例; 王老師親自為報喜鳥集團、紅黃藍集團、奧康集團、杰豪集團、賽王集團、上海羅卡芙家紡、上海寶鳥服飾、北京愛慕內衣、意大利金海馬服飾、意大利迪伊夫人、香港夢舒雅服飾、杭州秋水伊人、杭州帛雅服飾、溫州迪奈爾服飾、溫州圣卡籮服飾、溫州新浪服飾、溫州林中鳥服飾等國內知名服飾品牌連鎖零售企業成功導入過終端營運標準化系統訓練,在遵循“簡單、有效、做地到”的咨詢與教育理念下取得立竿見影的績效。 王先生培訓課具有學者的睿智和大師的風范,內容新穎實用,具有很強的針對性;語言生動有趣,具有很高的藝術性;方法靈活多樣,具有很好的實效性。因其秉承“合適、務實、科學”的咨詢理念、秉承“快樂中學習、學習中快速成長”培訓宗旨得到客戶一致好評。 2005--2011年在中國服飾營運終端掀起新一輪學習地革命,在百年光華公司倡導“終端職業化訓練才是真正的高端培訓”的學習理念指引下,并成功研發了“TMS(服飾品牌代理商;零售商公司化運作咨詢項目)、TES(服飾品牌終端營運教育訓練體系培訓項目)”及成功啟動了北京、黑龍江、遼寧、山東、江蘇、浙江、福建、廣東、四川、陜西、河南、山西等市場; 由于王老師在培訓行業的杰出表現,《培訓》雜志和中國外經貿邀請王老師參加在上海舉行的中國最權威的培訓論壇、在北京舉行的中國人力資源管理年會特邀主題演講嘉賓、接受浙江衛星電視臺、北京電視臺、香港鳳凰衛視、《華商》等多媒體專訪。 D、著名服裝品牌管理專家王傳璐老師培訓特色: 1.與參訓學員最具親和力的互動接觸,運用先進管理工具和測評工具,全面了解企業和學員培訓需求。 2.課程度身訂制、以企業實際問題為課程設計依據,合理、務實、科學的顧問式培訓, 根據客戶問題訂制培訓系統性解決方案。 3.幽默、風趣、務實高效,以解決實際問題為導向,風格生動、互動、心動、行動, 倡導“快樂中學習、快樂中成長”的體驗式教育,擅長調動學員的聽課興趣和掌控學員的注意力。 4、是FTT(成為卓越的終端培訓師)經典課程研發專家,是目前少見的鉆研教育訓練技術的實戰派職業教育訓練專家,能充分運用最新專業教練引導技術,使信息得到有效傳遞與分享,從而達到教育訓練效果,通過無數教育訓練實踐,已得到了客戶的一致好評。...
實戰型生產管理及培訓專家 國家質量認證培訓中心 高級培訓講師 中軍民聯信息技術研究院高級培訓講師、主任研究員 啟龍認證培訓中心高級培訓講師 聯合智業教育科技有限公司 高級培訓講師 北京潤成國際標準技術有限公司 高級培訓講師 培訓經驗: 2008年起連續6年任青島強鵬實業集團生產管理系統、質量管理系統管理顧問。 3年臺灣獨資清泰電子科技(深圳)有限公司質量部經理 4年臺灣高雄冠楨管理咨詢(深圳)有限公司項目經理 4年深圳德晟通標管理咨詢有限公司副總經理生產管理系統高級培訓講師。 3年中軍民聯信息技術研究院主任研究員高級培訓講師 擁有豐富的生產系統管理實務經驗。截止2013年度,已經為國內近1000家企業講授培訓課程,累積時數近6000小時,培訓人數超過4萬人次;為國內各地近上百家大、中、小型各類企業提供各類咨詢服務,涵蓋生產系統管理各個功能模塊,市場美譽度與客戶滿意度俱佳。 擅長汽車行業TWI一線主管技能訓練、精益工具、TPM全面設備管理、生產計劃與物控管理、TQM全面質量管理、生產現場5S管理、優秀班組長管理、安全生產管理標準化、精細化管理、ISO9001:2008/ISO14001:2004/GB/T28001-2011管理體系、TS16949汽車行業技術規范、及APQP、PPAP、FEMA、SPC、MSA五大核心工具的培訓、以及生產管理技能課程的開發和講授,尤其是對汽車行業的管理有獨到的見解和豐富的實戰經驗。 咨詢經歷: 本人經過多年的企業管理方面教育,具備較強的思考、判斷、分析能力及堅忍不拔的性格;全面系統地受過企業管理咨詢方面的培訓和研究,經過多年在企業從事管理工作的磨練,無論從理論、經驗均有很扎實的基礎. 本人有多年企業 TS16949,企業現場管理7SEA,企業流程再造、人力資源管理薪酬體系設計、績效考核、招聘、培訓等咨詢工作經驗,能夠針對企業的現有管理體系量身定做,策劃出符合企業實際且具有特色的組織管理體系,通過對不同行業的生產流程熟悉了解,同時能根據企業規模和產品特點提出合理的控制方法和驗收準則,幫助企業建立完善的管理系統。 本人在企業業務/工藝流程設計與再造異樣風格(如非增值流程的剔除和關鍵流程的識別分析評價和控制等);在品質改善、工作效率提高、成本控制、目標管理與績效考核等方面累計了豐富的實踐經驗,并取得了突出的成效。具有較強的組織、協調、溝通、督導和改善能力,熟悉現代企業先進的管理模式、管理技術和管理方法,善于對企業的運作系統進行整合和優化,對企業改善現場管理有獨到的見解,對企業管理的改進和再提升有一套系統的解決方法。 本人對企業中層干部管理、提高中層干部的執行力、以及中層管理干部間如何建立起有效的溝通技巧和團結協作精神、中層管理人員如何用人、如何認知下屬發揮下屬的積極性、如何批評下屬都有自己獨特的見解。 本人思路開闊、客觀地觀察情況,能在短時間內歸納、分析和總結事物的表征;能夠在邏輯和創造力,整體和細節之間把握平衡;謙虛的品德和對學員不厭其煩的耐心深得客戶認同...
一級企業培訓師 一級勞動關系協調師(師資資格,人社部及廣東省均有授證) 職業培訓機構高級教師 實戰派企業人力資源管理教練 企業勞動關系管理實戰導師 法學學士,香港中文大學MBA碩士,律師,企業法律顧問,現任廣東省人力資源管理學會副秘書長,高級人力資源管理師(深圳)俱樂部副秘書長并兼任勞動關系協調中心主任。大學客座教授。 劉老師曾在大型集團企業、上市公司從事過人力資源管理和企業法律顧問近20年,具有豐富的企業法律事務和人力資源管理實戰經驗,曾為廣東省及深圳市政府部門、企業培養數千名勞動關系管理人員,獨創全國首例企業用工0風險操作教程,教學內容突出實戰性(即“實際、實用、實效”),以獨特的方法快速掌握法律知識,運用經典的案例詮釋疑難法條,采用幽默風趣的語言剖析重點難點。...
治學態度謙虛嚴謹,學識深厚。難能可貴的是能從國學宣傳研究的百忙之中,抽出時間接診求醫患者,運用易醫學成功治愈無數疑難病患者。技術上:用周易術數,五運六氣預測,為疾病做輔助診斷和轉歸評估;制定養生方案和居家環境調化方案;總結和創新易學中醫辯證哲學思維(即:太極,兩儀,三才,四象,五行,六經,七情,八綱,九宮,辯證法),豐富了中醫辨證論治思想,拓寬了中醫疑難病的辯證哲學思路;并精于易道脈診,八卦體診,內經面診,八卦眼診,九宮手診等診斷技術,醫易雙馨。 講師簡介: 匯師經紀簽約講師 中醫世家,關幼波再傳弟子,師承北京著名老中醫陳勇 河北醫科大學畢業 中國易醫學研究會會長 衛生部中國醫促會中醫腫瘤防治專業委員會委員 中醫主治醫師 “易醫學派”發起人 易醫學權威專家 玄空風水專家 術數學研究學者 “中華易醫學派網”創辦人,長期致立于中國傳統文化的繼承和發揚。在易醫養生學,易醫治療學,堪輿學,銷售五行心理學,周易命理學等國學領域成果卓著。是國內為數不多的從事易醫學研究領域的專家學者。成果如“易學中醫辯證哲學思維模”,“周易命理與疾病養生”,“堪輿學與生命醫學”“易醫全息養生學”等。 主要成就: 曾在國家級學術報刊《中國中醫藥報》發表論文《中醫學發展應汲取術數學精華》,發起“易醫學派”的創建。 同類論文:《尊重古訓努力創新-----周易術數學對中醫影響的思考》入選國家中醫藥管理局主辦:《孫思邈中醫藥文化高層論壇論文集》,在中醫界和國學界反響強烈,多次應邀到企事業單位團體交流講學。...
北京神馳農科營銷咨詢有限公司總經理 農業經濟發展研究員中國人才管理中心職業經理人教練農資營銷策劃專家;講師渠道營銷四力系統主創人 兼具學者風范與實踐經驗的培訓導師,擁有企業管理碩士學位,從事企業營銷管理工作二十多年。在企業管理、營銷策劃領域,頗有建樹,擅長于為企業設計高效能戰略方案,和企業永續經營管理模式,把系統理論與實踐有機的結合起來,讓學員快速掌握企業管理與營銷精髓,成為得心應手的工具,任何管理與營銷問題都會迎刃而解。 多所高校客座教授,每年直接受眾數萬人。有“渠道營銷第一人”的美稱。品牌課程有:農資營銷經理的技能與角色》、《職業經理的素質與修養》、《成功人士的心理健康疏導》、《動態條件下的競爭策略》、《快速成為營銷經理的秘訣》、《渠道致勝的四大法則》、《農資營銷渠道建設和終端管理》、《企業戰略與創新管理》、《全程營銷傳播讓企業插上騰飛的翅膀》。...
★團隊管理導師、團隊管理專家 ★資深職業培訓師、客座教授 ★企業管理博士,工商管理碩士 ★深圳培訓師聯合會:副秘書長; ★經營管理總會:創辦人,總會長 ★中國資深體驗式培訓教練,工商管理MBA ★曾擔任過經理、總監、副總經理、總經理 ★中華講師網等知名培訓網站的特聘專家、專欄作家 ★有30多年工作經驗,近12年的培訓實踐,積累了豐富的實戰經驗,深受廣大學員的好評 擅長領域The Field of Training 團隊管理、領導力 授課特色Teaching Strength 激情演講+情景演練+案例分析+分組討論+講師點評 培訓內容結構嚴謹,條理分明,授課形式多樣,語言生動幽默、互動性強、通過展示大量實戰案例講解、案例分析、角色扮演并現場反饋等形式提高學員對課程的理解,便于在實際工作中的運用,達到培訓目的。 同時,管理實戰經驗與理論相結合,將專業的理論用淺顯而生活化的方式表示出來,使學員思考方式發生改變,達到理想的培訓效果。 ——關注顧客需求,為顧客提供有針對性的解決方案; ——注重與各層管理人員的溝通,為管理者提供全新的管理思維和模式; ——注重實效,以結果為導向為原則; ——關注過程,以過程為實現績效的手段。 講課風格生動、幽默,講解深入淺出。不僅案例豐富,且提供多種實用的解決問題之工具及技巧,把管理當故事講。 對參訓者具有極大的吸引力、感染力和意想不到的后續效果。 工作經驗Working Experience 先后在外資,民企,港臺資企業擔任經理、總監,總經理等職位,饒家銘接受并實踐了中外最前沿的管理理念,對管理實戰培訓有豐富經驗。...
中共黨員 世界商務策劃師聯合會輪值主席 光華知本財團主席 北京大學研究員 北京大學新型城鎮化課題組組長 現代策劃理論奠基人 國際思索引擎首席科學家 被譽為“現代企劃技術之父” 同時也是生涯規劃指導專家 代表作為清華大學出版社出版的全國MBA教材《現代企劃》,熱播長篇智慧評書《亮點三國》播講人,中尼文化合作項目《佛商經》中文執筆人,佛商主題歌《圣樹梵城》詞曲作者…… 1963年3月2日出生于遼寧阜新,1985年畢業于大連水產學院,獲工學學士學位,1990年畢業于大連理工大學,獲哲學碩士學位。 先后擔任過政策研究、體制改革、招商引資、開發區規劃等政府工作,擔任過私營企業總經濟師、股份公司董事長等企業管理工作,擔任過高等院校科研與教學工作。 1998年開始投入獨立研究,發明了著名的OK策劃思維模型,被選為新加坡政府批設的世界商務策劃師聯合會常任理事、輪值主席,2005年開發出世界上第一款思索引擎,2008年投入運行,并擔任國際思索引擎首席科學家。 他的科研領域集中于商務策劃與企業創新,專著十余部,越來越多的大學采用他編寫的教材開展企劃教學。統領全國MBA企劃教學的百萬字教材《現代策劃:原理、案例、技術》將于2010年9月由清華大學出版社出版,并將作為他的最新代表作。 他是杰出的咨詢專家,在企業戰略規劃、項目策劃和政府招商等方面屢有建樹。著名策劃案有:大連長興島開發起步策略(1997)、大連錦聯集團多元化戰略(1998)、大連海事大學后勤社會化試點啟動方案(1999),中國企業聯合會企業企劃部建設規范(2000)、國家人事部商務策劃師認證試點(2001)、河南周口大三角規劃配套招商規劃(2002)、內蒙古清水河旅游區戰略規劃(2003)、陜西寶雞城市品牌定位(2004)、海爾后國際化策略(2005)、北京奧運會百姓代表團(2006)、首屆夏季達沃斯主題宣傳(2007)、智慧型城市評價體系(2008)、中國光華科技基金會節能減排基金設立(2009)、浙江節爾煤田自動化節煤項目產業化運作(2010)、河南明珠島小浪底旅游區開發(黃帝內經博覽園-2011年)、云南圣樹梵城佛文化項目(2012)。 他也是出色的演說家,是鳳凰衛視“大商道”欄目、中央教育電視臺“師說”欄目的主講人,是《亮點三國》、《漢字里職業智慧》、《策劃有道》電視欄目主講人,曾為多家電視臺做過節目。 他是“評哲”藝術的創始人,他以著名的“狼論”妙語,成功地主持了美國著名咨詢大師米爾頓·科特勒先生來華第一場論壇,引起了極大的轟動。 他以著名的“棋論”妙語,成功地主持了中國企業家世紀論壇,使600多位來賓迅速激起與會熱情,并使“棋技”術語成為兩天議程的提問主線。 他以著名的“雞與蛋”哲理,成功地后續主持了“美中商務發展戰略對話”論壇,將業已平淡的論壇拉會到了高潮,他的主持語也被新浪網等媒體廣泛流傳。 他作為大會主席,成功地主持了在國家行政學院召開的“2006市場經濟論壇”、在溫州舉行的“贏在2007市場經濟論壇”及金雞湖論壇、農業高新技術論壇、品牌青島國際策劃營銷論壇、WBSA與綠色策劃論壇、2013中國市場經濟管理論壇……...
著名的實戰派管理專家,高級培訓師咨詢顧問,國際專業機構(AACTP)認證培訓導師,中國企業聯合會注冊高級管理顧問,中華講師網、中國教育培訓聯合會、中國企業教育百強組委會簽約講師;清華燕園(北京)教育研究院、中國培訓師大聯盟、北京勝天企管、山東宇泰企管、湖北天一職業學院特聘講師;多家咨詢公司和會員單位客座講師、顧問。 10年的管理經驗和10多年的專業咨詢、培訓工作經驗;結合實際情況尋求最佳的問題解決方法,逐漸形成了一套成型的理論體系和具體實施方法,并多次在實踐中進行驗證和探索,產生了良好效果。泰善老師長期進行咨詢、培訓工作,更加系統地進行研究總結,自成體系,在機械、化工、紡織等行業有資深的管理顧問與輔導經驗。 培訓課程內容,由開始的銷售類課程,轉為人力管理方面的課程,逐漸側重于生產方面的課程內容,現在提升為團隊成長關系類和自我內在修養類課程,課程內容和內涵逐漸成長、成熟,把逐漸形成的自我核心價值觀融入課程內容中,形成系列相關課程。 培訓課程的內容劃分為三大部分:自我內在修養類(心、性、情、意、念、觀)、企業運行生產類(管、理、導、氣、氛、勢)、團隊成長關系類(行、為、技、法、精、神)。 以人為本,以人為中心作為出發點來看待和調整人的外在行為,注重內外雙修,提升正能量,關注作用點,通過合適的選擇來取得最佳效果,取得最適合的結果。 主要咨詢領域 為企業提供發展和上臺階咨詢和顧問服務,抓住企業階段性的關鍵問題,打造出企業的整體趨勢,塑造出企業的階段性的大勢,推動企業的快速發展和提升。企業的生產領域是最復雜的環節,生產的穩定決定著企業的穩定,解決好生產環節的問題,才是生產型企業競爭力的關鍵,關注和調節生產環節是企業的一項長期和艱巨任務。 生產領域:通過流程及關鍵崗位的梳理降低生產成本,間接提升利潤空間; 現場管理:5s管理規范車間現場管理,提高工作效率;精益生產現場實用化,根據實際情況針對性建造自己企業的精益化生產體系; 流程管理:根據企業的產品、戰略和實際要求,建立企業流程體系,完善組織管理產品管理系統,形成流程系統的監督診斷系統,保障流程的正行運行,建立流程節點,積累信息臺帳,形成信息化管理和財務管理的基礎;讓企業的流程系統成為企業發展的中流砥柱,注入力量和動力。 流程梳理與改善:節省資源、控制成本、提高效率; OJT現場輔導:學以致用、切實提高企業員工的工作能力和效率;組織提升團隊的執行力度;提升修煉團隊人員的內在素質和自身修養; 授課風格 老師授課時不但注重拓寬學員的視野和發展學員在危機時刻果斷解決問題的勇氣和深刻洞見,而且也特別注重培養學員解決實際管理問題的能力。 采用多種教學方法,如案例分析、小組研討等。強調學員參與,增強講師與學員、學員與學員之間的互動,使學員可在互動中得到啟發和領悟,自己學到和領悟的才真正是自己的。 在講授管理實踐中傳授管理理念,在獲得管理的真知中提高管理水平。學中悟,悟中學,支持引導學員積極思考、感悟。 快樂會讓人的精力分散,痛苦則讓人的意志堅強。把握培訓現場的氛圍,讓學員在快樂和痛苦之間得到最佳的選擇。...