不限 銷售技巧 市場(chǎng)營銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購管理 財(cái)務(wù)法律 倉儲(chǔ)物流 項(xiàng)目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢(shì) 資本運(yùn)營 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國學(xué)心理 其他
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內(nèi)蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業(yè) 航空客運(yùn)行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機(jī)關(guān)部門 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車服務(wù)行業(yè) 教育培訓(xùn)行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險(xiǎn)行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
具有十年以上豐富的DOE培訓(xùn)和運(yùn)用經(jīng)驗(yàn)，曾赴日本、印度、臺(tái)灣等地給當(dāng)?shù)毓九嘤?xùn)DOE和做項(xiàng)目，廣受好評(píng)，是國內(nèi)為數(shù)不多的精通試驗(yàn)設(shè)計(jì)培訓(xùn)與運(yùn)用的高端導(dǎo)師，也是早期遠(yuǎn)赴日本教學(xué)試驗(yàn)設(shè)計(jì)的DOE大師。 長期從事質(zhì)量工作近二十年，曾赴瑞典愛立信總部，英國TRAK公司等地學(xué)習(xí)質(zhì)量，除了對(duì)高級(jí)質(zhì)量工具DOE專攻外，對(duì)其它質(zhì)量工具如SPC、FMEA、MSA、QC七大手法、CP、DigiTracc Quality，以及精益六西格瑪和Kaizen等都有系統(tǒng)的研究，能同時(shí)為企業(yè)提供質(zhì)量管理，精益六西格瑪，Kaizen等的培訓(xùn)和咨詢解決方案。并且具有廣博的知識(shí)，深厚的專業(yè)基礎(chǔ)，豐富的行業(yè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，是真正的實(shí)戰(zhàn)派講師。 曾在世界知名企業(yè)工作20年，歷任世界500強(qiáng)美資杜邦公司DOE專家，亞太區(qū)質(zhì)量顧問，精益六西格瑪培訓(xùn)師;臺(tái)灣斯普林公司高級(jí)項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)理，質(zhì)量高級(jí)經(jīng)理;六西格瑪黑帶大師;歐洲芬蘭科泰公司Six Sigma Leader等。 具有十五年豐富的DOE培訓(xùn)和運(yùn)用經(jīng)驗(yàn)，曾赴日本、印度、臺(tái)灣等地給當(dāng)?shù)毓九嘤?xùn)DOE和做項(xiàng)目，廣受好評(píng)，是國內(nèi)為數(shù)不多的精通試驗(yàn)設(shè)計(jì)培訓(xùn)與運(yùn)用的高端導(dǎo)師，也是早期遠(yuǎn)赴日本教學(xué)試驗(yàn)設(shè)計(jì)的DOE大師。 在歷任世界500強(qiáng)企業(yè)以及后續(xù)大量的六西格瑪企業(yè)咨詢輔導(dǎo)中，作為資深的六西格瑪黑帶大師和項(xiàng)目經(jīng)理，領(lǐng)導(dǎo)跨國項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成功地完成幾十個(gè)復(fù)雜大型項(xiàng)目和各類改善項(xiàng)目，從早期的諾基亞手機(jī)5110和6110、愛立信機(jī)站、英國TRAK公司的循環(huán)器到中國電信和華為的產(chǎn)品，所管理的項(xiàng)目成本達(dá)到數(shù)千萬。韓老師具有豐富的項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，精通國際成熟的項(xiàng)目管理流程和方法論，并且熟練地把質(zhì)量管理和精益生產(chǎn)工具導(dǎo)入到項(xiàng)目管理中，如虎添翼。 長期從事精益六西格瑪和質(zhì)量管理工作二十年，曾赴美國、英國、瑞典等地進(jìn)修學(xué)習(xí)，精通各類質(zhì)量工具和精益工具：如TS16949 質(zhì)量管理五大核心工具(APQP、FMEA、MSA、SPC、PPAP)、品管七大手法、供應(yīng)商質(zhì)量管理、質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識(shí)、QFD質(zhì)量功能展開、8D手法、全面質(zhì)量管理TQM、品管圈QCC和SMED快速轉(zhuǎn)產(chǎn)、VSM價(jià)值流程圖、Kaizen、5S6S等。韓老師具有廣博的知識(shí)，深厚的專業(yè)基礎(chǔ)和二十年豐富的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，能同時(shí)為企業(yè)提供質(zhì)量管理，精益六西格瑪，項(xiàng)目管理等的培訓(xùn)和咨詢解決方案，是真正的實(shí)戰(zhàn)派講師。...
武漢大學(xué)21世紀(jì)發(fā)展研究院特聘研究員 中國質(zhì)量協(xié)會(huì)國家級(jí)診斷師 省級(jí)QC小組活動(dòng)成果診斷師 深圳市市長質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)估專家 日本西鐵城企業(yè)規(guī)劃室室長、品質(zhì)保證室室長 深圳京戶電子科技總經(jīng)理、生產(chǎn)總監(jiān)、技術(shù)經(jīng)理 工商管理碩士、工業(yè)工程學(xué)士 曾在政府、民企，日企17年企業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn)，歷任東風(fēng)汽車集團(tuán)股份有限公司張灣基地綜合管理部股長，湖北省襄樊市市委辦公室主任，日本東京西鐵城企業(yè)規(guī)劃室、品質(zhì)保證室室長；深圳京戶光電科技總經(jīng)理、生產(chǎn)總監(jiān)、技術(shù)經(jīng)理等職位； 在日本東京西鐵城企業(yè)擔(dān)任規(guī)劃室室長期間提高了企業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)能，縮短了產(chǎn)品的周期，產(chǎn)線周期由50分鐘；縮短到45分鐘；交期達(dá)成提升了40%，產(chǎn)品間接管理成本由5000萬；縮減到3800萬，產(chǎn)品合格率由1200PPM；減少到800PPM。 能熟練運(yùn)用品質(zhì)管理手法、工程項(xiàng)目手法、精益改善方法論，協(xié)助企業(yè)實(shí)現(xiàn)：新廠建設(shè)的整體精益規(guī)劃、使其快速達(dá)產(chǎn)達(dá)效；現(xiàn)廠的精益生產(chǎn)布局和物流優(yōu)化、提升效率、縮短交貨期等改善目標(biāo)。 能熟練活用工業(yè)工程改善方法論，協(xié)助企業(yè)在新產(chǎn)品的創(chuàng)新、成熟產(chǎn)品的質(zhì)量提升等業(yè)務(wù)領(lǐng)域，實(shí)現(xiàn)快速地突破！ 王老師具有深厚的企業(yè)全面質(zhì)量管理系統(tǒng)專業(yè)知識(shí)：其中對(duì)供應(yīng)商的品質(zhì)管理與物料的品質(zhì)保證、對(duì)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)品質(zhì)保證、產(chǎn)品制造品質(zhì)保證等具有豐富的實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)。擅長邏輯系統(tǒng)地分析問題和改善問題。 王老師具有很強(qiáng)的具有適合中國企業(yè)特色的解決方案的咨詢項(xiàng)目的系統(tǒng)輔導(dǎo)能力及適合中...
1、MBA高級(jí)工商管理專業(yè)，持有人力資源職業(yè)經(jīng)理人資格證。15年以上人力資源管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，10年上市集團(tuán)高管工作經(jīng)驗(yàn)。 2、曾任職于廣通汽車、威爾發(fā)展集團(tuán)、五星太陽能集團(tuán)、中國燃?xì)饧瘓F(tuán)、中盟科技，歷任集團(tuán)績效總監(jiān)、人力副總、運(yùn)營中心總經(jīng)理、執(zhí)行總裁等職務(wù)。 3、現(xiàn)任北大縱橫管理咨詢集團(tuán)合伙人、高端戰(zhàn)略績效培訓(xùn)專家、多家企業(yè)常年顧問。 4、謙和寬容、崇尚專業(yè)、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，有良好的職業(yè)操守、團(tuán)隊(duì)合作及敬業(yè)精神。 全國高端戰(zhàn)略績效培訓(xùn)專家； 國內(nèi)最具價(jià)值和創(chuàng)新的實(shí)戰(zhàn)“戰(zhàn)略績效”課程開發(fā)第一人； 2012年被評(píng)為中盟科技績效管理體系管理專利貢獻(xiàn)獎(jiǎng)； 2010年被評(píng)為中國燃?xì)饧瘓F(tuán)金牌講師； 2006年9月被“才富雜志”專刊報(bào)道； 2005年廣東省勞動(dòng)保障廳和人力資源管理協(xié)會(huì)“中國首屆珠三角最具價(jià)值人力資源經(jīng)理”； 著有《ZM公司以KPI為核心的戰(zhàn)略績效管理模式研究》的優(yōu)秀碩士論文。 核心技能 1、全盤統(tǒng)籌管理能力： 熟練掌握現(xiàn)代人力資源全盤管理，在人力資源各模塊中均有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)特見解，能有效搭建集團(tuán)企業(yè)人力資源管理平臺(tái)，包括人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、組織設(shè)計(jì)、流程設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)授權(quán)、招聘管理、人才開發(fā)、薪酬激勵(lì)、績效管理、職業(yè)規(guī)劃、員工關(guān)系及企業(yè)文化等多個(gè)模塊的構(gòu)建； 2、考核體系規(guī)劃能力： 能建立以客戶價(jià)值為出發(fā)點(diǎn)的戰(zhàn)略導(dǎo)向性經(jīng)營目標(biāo)體系，特別擅長依據(jù)“戰(zhàn)略→年度經(jīng)營計(jì)劃→戰(zhàn)略地圖→KPI指標(biāo)提煉→行動(dòng)計(jì)劃”構(gòu)建戰(zhàn)略績效管理體系，能提供一套使公司愿景、發(fā)展戰(zhàn)略很好的轉(zhuǎn)化成各級(jí)管理者、各職能部門和員工的績效目標(biāo)與計(jì)劃的整套方法，使企業(yè)高層、中層、基層各個(gè)層面的績效緊緊與企業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)動(dòng)，實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略的落地，確保戰(zhàn)略能有效執(zhí)行。 3、薪酬體系規(guī)劃能力： 特別擅長以人才資本為基礎(chǔ)，能根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略管理模式與實(shí)際需求設(shè)計(jì)有效的“薪酬管理體系”； 4、人才開發(fā)培養(yǎng)能力： 擅長人才資源整合，對(duì)培訓(xùn)體系的建立和職業(yè)生涯規(guī)劃有獨(dú)特的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的培訓(xùn)授課能力。...
經(jīng)理人行知格案例研究院院長 中國好案例創(chuàng)始人 《經(jīng)理人》海豚會(huì)行知格中國好案例分會(huì)會(huì)長 是知名的經(jīng)營管理實(shí)戰(zhàn)專家，聚焦推動(dòng)業(yè)務(wù)成長的力量和方法，在企業(yè)成長模式、領(lǐng)導(dǎo)力、管理技能提升、企業(yè)文化、品牌傳播領(lǐng)域都有卓著的研究成果。 是從一線開始依靠優(yōu)秀業(yè)績一步步走上高層崗位的經(jīng)理人，他擅長于帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，從機(jī)械、媒體，到IT、軟件、互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)，從生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)、產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，到銷售團(tuán)隊(duì)、市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)等，楊俊杰都帶出一批優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)及接班人，手下干將往往都成長為公司的骨干，培養(yǎng)出多位業(yè)內(nèi)知名高層。 研究領(lǐng)域：聚焦推動(dòng)業(yè)務(wù)成長的力量和方法。 ·高效能經(jīng)理：全面總結(jié)了經(jīng)理人如何確實(shí)有效地提升業(yè)績，把最新的經(jīng)驗(yàn)和案例，全方位地對(duì)你進(jìn)行升級(jí)版的管理技能實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練，讓你成為高效能的經(jīng)理人； ·領(lǐng)導(dǎo)力：是七層次領(lǐng)導(dǎo)力授權(quán)導(dǎo)師，導(dǎo)入并研究七層次領(lǐng)導(dǎo)力在國內(nèi)的實(shí)踐運(yùn)用； ·企業(yè)文化：獲CTT企業(yè)文化國際評(píng)估師認(rèn)證證書，提供企業(yè)文化量化評(píng)估，以重塑推動(dòng)、支撐業(yè)務(wù)成長的企業(yè)文化。 ·中國好案例：創(chuàng)辦“中國好案例”平臺(tái)，提供各種好案例的研究成果和學(xué)習(xí)課堂，建立中國好案例庫和評(píng)選活動(dòng)在高層崗位也做了10多年，直接參與公司運(yùn)營，歷任經(jīng)理人傳媒公司副總、《經(jīng)理人》雜志總編輯、北京引領(lǐng)者科技CEO、誼居網(wǎng)COO等職，是經(jīng)理人傳媒、華為等多家知名公司的成長發(fā)展顧問。 一直在企業(yè)一線邊實(shí)戰(zhàn)邊研究，并結(jié)合全球管理研究成果，系統(tǒng)化和工具化以指導(dǎo)實(shí)戰(zhàn)，是楊俊杰先生的鮮明特點(diǎn)，他致力于給干貨的同時(shí)給視野也給高度，以改善中國管理實(shí)踐。...
美國AACTP認(rèn)證培訓(xùn)經(jīng)理 美國AACTP認(rèn)證職業(yè)經(jīng)理人 國際GEC認(rèn)證企業(yè)管理教練 原托普國威集團(tuán)公司培訓(xùn)學(xué)院執(zhí)行院長 世紀(jì)首譽(yù)管理顧問公司首席培訓(xùn)講師 GIE國際認(rèn)證課程開發(fā)設(shè)計(jì)師 教學(xué)型組織（后TTT時(shí)代）理論的實(shí)踐者 專注研究：基于潛意識(shí)概念的體系管理 1999年11月，成立山東大學(xué)“夢(mèng)想小組”，并提交多項(xiàng)科研成果，獲得濟(jì)南市科學(xué)院“夢(mèng)想基金”專項(xiàng)資助 2001年9月，提出“習(xí)慣凝定理論”并應(yīng)用于課堂教學(xué)當(dāng)中，曾獲“山東省啟蒙智力創(chuàng)研獎(jiǎng)” 2009年7月，獲得中國人民大學(xué)工商管理碩士學(xué)位 2009年11月 ，赴美學(xué)習(xí)，并參與由麻省理工大學(xué)發(fā)起的“靈動(dòng)潛意識(shí)”專項(xiàng)研究，獲得潛意識(shí)心理專家稱號(hào) 2010年5月，參與由美國“TheLeading Edge of Management” 組織的“績效管理（PerformanceManagement）”專題研究，并提出“基于體系管理的動(dòng)態(tài)平衡”理論。 2012年3月，獲得美國管理學(xué)會(huì)（Academyof Management）會(huì)員資格，并將“潛意識(shí)學(xué)說”列為新的研究...
中國領(lǐng)導(dǎo)力研究者、制造業(yè)管理專家 北京大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力授權(quán)講師 工商管理碩士學(xué)歷 曾進(jìn)修北京清華大學(xué)并碩士學(xué)位 廣東中山大學(xué)、華南農(nóng)大等多所高校客座講師 廣東省家具商會(huì)特聘顧問 為東莞格爾翰公司培養(yǎng)了一批香港經(jīng)理，被公司授予“經(jīng)理人優(yōu)秀教練” 與中國人民大學(xué)劉松博教授、清華大學(xué)MBA客座刑崢教授等同屬中國兵器集團(tuán)內(nèi)訓(xùn)講師團(tuán) 曾進(jìn)修北京清華大學(xué)并碩士學(xué)位 廣東中山大學(xué)、華南農(nóng)大等多所高校客座講師 廣東省家具商會(huì)特聘顧問 為東莞格爾翰公司培養(yǎng)了一批香港經(jīng)理，被公司授予“經(jīng)理人優(yōu)秀教練” 與中國人民大學(xué)劉松博教授、清華大學(xué)MBA客座刑崢教授等同屬中國兵器集團(tuán)內(nèi)訓(xùn)講師團(tuán)...
劉碩斌（法喜）老師 十五年大型集團(tuán)企業(yè)高管和管理顧問工作經(jīng)歷：六年著名大型連鎖集團(tuán)3000人以上營銷團(tuán)隊(duì)、服務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；四年大型臺(tái)資企業(yè)集團(tuán)近兩萬人的生產(chǎn)型團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，以流程優(yōu)化、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、細(xì)節(jié)控制、人才戰(zhàn)略、團(tuán)隊(duì)建設(shè)為管理手段直接為公司降低成本近30%，生產(chǎn)效率提升二十多個(gè)百分點(diǎn)。后長期從事企業(yè)戰(zhàn)略、品牌、營銷體系、創(chuàng)新贏利模式、人力資源、系統(tǒng)管理等綜合性項(xiàng)目研究及咨詢，目前仍身兼多家企業(yè)的高級(jí)管理顧問。 劉老師長期致力于企業(yè)運(yùn)作模式和管理思想比較研究，致力于對(duì)先進(jìn)管理思想的思維研究，廣泛融通現(xiàn)代企業(yè)管理各類理論體系，及儒、釋、道、禪、易經(jīng)、中醫(yī)、風(fēng)水等中西方文化精華，并針對(duì)當(dāng)前咨詢和培訓(xùn)業(yè)急弊深究企業(yè)醫(yī)道，創(chuàng)立以企業(yè)問題及問題走勢(shì)為回歸的實(shí)戰(zhàn)型咨詢式理論體系——診斷式管理；同時(shí)還創(chuàng)立了以思維力源頭修煉為智慧成就的“深圳現(xiàn)代禪悟?qū)W研修中心”，系國內(nèi)深具文化和學(xué)術(shù)功底，深諳融通之道的實(shí)戰(zhàn)實(shí)力型咨詢顧問、專家講師。 資深管理專家 管理思維研究專家 深圳現(xiàn)代禪悟?qū)W研修中心禪悟?qū)? 現(xiàn)代禪悟?qū)W、思維力源頭修煉、融通之道、診斷式管理理論體系創(chuàng)始人； 清華大學(xué)、北京大學(xué)、中山大學(xué)專家講師 第三代“融通智慧型”代表講師（第一代知識(shí)型，第二代學(xué)習(xí)型） 中國管理思維培訓(xùn)網(wǎng)、大坤思維管理咨詢首席管理咨詢顧問、首席講師。 代表著作： 《融通之道——從知識(shí)、能力到智慧》被學(xué)界稱為“智慧學(xué)的里程碑”； 企業(yè)智慧學(xué)著作《企業(yè)醫(yī)道——企業(yè)大智慧》掀起了企業(yè)界由學(xué)醫(yī)術(shù)向?qū)W醫(yī)道轉(zhuǎn)變的革命； 最新著作《頓悟——信息時(shí)代高效學(xué)習(xí)與領(lǐng)悟之道》即將出版。...
1994年進(jìn)入培訓(xùn)行業(yè)：香港金爵地產(chǎn)公司內(nèi)部培訓(xùn)師 1996年平安保險(xiǎn)全國唯一的個(gè)人銷售業(yè)第24名,小組業(yè)績第6名雙料TOP50。. 1996年中國平安.深圳平安培訓(xùn)講師 1998年亞洲個(gè)人汽車銷售冠軍 1998年開始成為自由培訓(xùn)師 先后為世界500強(qiáng)企業(yè)74家和中國500強(qiáng)企業(yè)100多家進(jìn)行過培訓(xùn) 講師簡介： 教育背景： 大 學(xué)：中央民族學(xué)院舞蹈表演系 研 究 生：北京大學(xué)心理系 周平15年培訓(xùn)變化 15年前【1996年】：周平講師追求課程的熱鬧氛圍，保證課程中無人睡覺； 10年前【2001年】：追求課程的熱鬧、追求課程的理論基礎(chǔ)，形成理性與感性完美搭配的課程效果； 6年前【2004年】：開始反對(duì)課程無厘頭的低俗熱鬧，開始追求課程藝術(shù)性【用藝術(shù)代替低俗熱鬧】；追求實(shí)用、有高度、有思想和方法指導(dǎo)性的課程理論結(jié)構(gòu)；追求將任何課程都做到與本課程企業(yè)和本班學(xué)員工作的相關(guān)聯(lián)性、實(shí)用性【達(dá)到行業(yè)課程標(biāo)準(zhǔn)】； 2年前【2008年】：開始追求課程的【美麗】，一個(gè)【美麗】足矣！ 培訓(xùn)成就： 1996年香港第一屆、2001年中國大陸第一屆[PTT國際專業(yè)講師培訓(xùn)資格認(rèn)證]主講導(dǎo)師，（從此帶動(dòng)中國PTT國際專業(yè)講師培訓(xùn)熱潮，是目前中國唯一具備講PTT高級(jí)班、導(dǎo)師班課程實(shí)力和唯一在講高級(jí)班、導(dǎo)師班的PTT導(dǎo)師。） 2008年帶領(lǐng)50位講師，從研發(fā)課程到培養(yǎng)和管理沒有組織隸屬關(guān)系的講師，3個(gè)月時(shí)間，一次性完成富士康公司2700天課程，平均得分92.7,訓(xùn)練出來的講師如今都活躍在中國培訓(xùn)界; 2010年富士康危機(jī)時(shí)，再次編寫全員減壓課程，帶領(lǐng)120位講師完成1.3萬天課程，培訓(xùn)過的學(xué)員沒有出現(xiàn)極端行為. 公益培訓(xùn)活動(dòng)： 1998年參加中國抗洪救災(zāi)捐款活動(dòng)義工講師團(tuán)，全國巡回義務(wù)講課35場(chǎng)，為災(zāi)區(qū)集資超過100萬。 2007年11月開始，為奧運(yùn)會(huì)志愿者，歐洲接待組志愿者進(jìn)行接待禮儀、技巧、心態(tài)、管理培訓(xùn) 2008年5月28日應(yīng)四川總商會(huì)邀請(qǐng)，赴四川地震災(zāi)區(qū)進(jìn)行《災(zāi)后重建、災(zāi)后創(chuàng)業(yè)思路與創(chuàng)業(yè)》指導(dǎo)講座，共21場(chǎng)。...
10年銷售實(shí)戰(zhàn)、團(tuán)隊(duì)管理及金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，致力于銷售體系、市場(chǎng)開發(fā)與拓展、客戶服務(wù)、員工職業(yè)化、團(tuán)隊(duì)打造等方面的課程開發(fā)、培訓(xùn)及規(guī)劃輔導(dǎo)工作。曾主導(dǎo)一家物流集團(tuán)公司的供應(yīng)鏈項(xiàng)目，通過對(duì)業(yè)務(wù)流程及操作體系的梳理，建立了標(biāo)準(zhǔn)的管理流程體系，被集團(tuán)公司授予“總經(jīng)理特別獎(jiǎng)”并入選公司戰(zhàn)略人才儲(chǔ)備庫!曾結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)公司平臺(tái)實(shí)際開發(fā)了實(shí)操性強(qiáng)的業(yè)務(wù)及培訓(xùn)體系，次月就實(shí)現(xiàn)了業(yè)績從零到30萬的突破!曾帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)將虧損近半年的公司扭虧為盈!長期的一線工作實(shí)戰(zhàn)積累了豐富的營銷以及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，可以給到企業(yè)員工最接地氣的培訓(xùn)及輔導(dǎo)! 中國培訓(xùn)業(yè)企業(yè)家 2015年度全國最具前瞻性師王 2016年度中國百強(qiáng)講師 2016年度中國培訓(xùn)名牌講師 廣東省決策咨詢研究基地創(chuàng)業(yè)顧問 廣東省農(nóng)村電子商務(wù)講師團(tuán)特聘講師 廣州大學(xué)電子商務(wù)研究院專家委員會(huì)委員 互聯(lián)網(wǎng)研究及實(shí)戰(zhàn)專家 實(shí)戰(zhàn)營銷培訓(xùn)專家 企業(yè)團(tuán)隊(duì)打造專家 政府特邀培訓(xùn)顧問 國內(nèi)多家大型企業(yè)培訓(xùn)顧問 國內(nèi)多家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)特聘講師 企業(yè)培訓(xùn)落地系統(tǒng)創(chuàng)始人 10年銷售實(shí)戰(zhàn)、團(tuán)隊(duì)管理從業(yè)經(jīng)歷，致力于銷售體系、市場(chǎng)開發(fā)、員工職業(yè)化、員工心理、團(tuán)隊(duì)打造等方面的課程開發(fā)、培訓(xùn)及規(guī)劃輔導(dǎo)工作。 任職有信達(dá)物流期間，曾主導(dǎo)集團(tuán)公司的供應(yīng)鏈項(xiàng)目，通過對(duì)業(yè)務(wù)流程及操作體系的梳理，結(jié)合市場(chǎng)形勢(shì)和公司現(xiàn)狀建立了標(biāo)準(zhǔn)的管理流程體系，提高了公司項(xiàng)目的運(yùn)作效率，促進(jìn)了集團(tuán)公司業(yè)績和管理績效的提升，因此被集團(tuán)公司授予“總經(jīng)理特別獎(jiǎng)”并入選公司戰(zhàn)略人才儲(chǔ)備庫，董事長親自寫表揚(yáng)通稿，號(hào)召全體員工向標(biāo)桿學(xué)習(xí)!當(dāng)時(shí)的物流行業(yè)刊物《物流報(bào)》曾對(duì)此優(yōu)秀事跡進(jìn)行了報(bào)道! 任職教育聯(lián)展網(wǎng)公司期間，以公司的戰(zhàn)略目標(biāo)為導(dǎo)向，從公司的實(shí)際出發(fā)，運(yùn)用自身的專業(yè)能力和經(jīng)驗(yàn)，對(duì)本事業(yè)部的運(yùn)營模式進(jìn)行規(guī)劃和設(shè)計(jì)，并組建營銷團(tuán)隊(duì)，拓展全國渠道，同時(shí)有針對(duì)性地開發(fā)了一套實(shí)操性強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展體系及培訓(xùn)體系，為每位團(tuán)隊(duì)成員都能高效便捷地完成績效目標(biāo)提供了有利的保障措施。因此所帶領(lǐng)的企業(yè)培訓(xùn)事業(yè)部在個(gè)人產(chǎn)能及團(tuán)隊(duì)績效方面都取得了驕人的成績!部門成立的次月就實(shí)現(xiàn)了業(yè)績從零到30萬的突破!年?duì)I業(yè)額連續(xù)兩年獲得華南區(qū)冠軍! 任職摩根盛通期間，為適應(yīng)公司經(jīng)營模式轉(zhuǎn)型升級(jí)的需要，對(duì)原有的營銷部門成員進(jìn)行篩選和調(diào)整，提撥有發(fā)展?jié)摿Φ膯T工作為中堅(jiān)力量，制定落地性強(qiáng)的管理制度及培訓(xùn)課程，調(diào)動(dòng)每個(gè)人的積極性和主動(dòng)性，打造了一支有良好氛圍、有超強(qiáng)的戰(zhàn)斗力和凝聚力的團(tuán)隊(duì)!將原虧損近半年的分公司扭虧為盈!人均月收入增長7倍! 長期的親身工作實(shí)戰(zhàn)積累了豐富的市場(chǎng)營銷以及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，可以給到企業(yè)團(tuán)隊(duì)最接地氣的培訓(xùn)及輔導(dǎo)!講課注重現(xiàn)場(chǎng)學(xué)員參與互動(dòng)，形式多樣，內(nèi)容精彩，生動(dòng)活潑，可操作性非常強(qiáng)。培訓(xùn)特點(diǎn)具體有：一、實(shí)戰(zhàn)---老師有多年的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和授課經(jīng)驗(yàn)，能結(jié)合您企業(yè)的狀況提出可行性的操作方案;二、實(shí)效---量身訂制，有針對(duì)性地解決問題;三、實(shí)用---培訓(xùn)完可以落地實(shí)施，現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用，有結(jié)果。 培訓(xùn)行業(yè)涉及金融業(yè)、游艇業(yè)、制造業(yè)、物流業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)、服務(wù)業(yè)及高科技產(chǎn)業(yè)，培訓(xùn)近600場(chǎng) 擅長領(lǐng)域： 銷售體系、團(tuán)隊(duì)打造、互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)作、演講口才...
中國企業(yè)團(tuán)隊(duì)打造第一人 國內(nèi)著名團(tuán)隊(duì)打造專家 國內(nèi)著名團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練專家 美國NGH催眠師； 管理心理學(xué)、銷售心理學(xué)雙棲導(dǎo)師 著名營銷教練 深圳一二六企業(yè)管理顧問有限公司董事長 《一二六語錄》創(chuàng)始人、《一二六團(tuán)隊(duì)模式》實(shí)踐者； 從事教育訓(xùn)練15年時(shí)間, 在全國20多個(gè)城市進(jìn)行過1000多場(chǎng)培訓(xùn)。致力于團(tuán)隊(duì)打造、企業(yè)文化建設(shè)、管理教練、終端銷售、潛能開發(fā)、心態(tài)訓(xùn)練、心靈成長等方面的培訓(xùn)。 是一位融合管理心理學(xué)、銷售心理學(xué)、成功學(xué)、企業(yè)教練、營銷實(shí)戰(zhàn)為一體的實(shí)戰(zhàn)派導(dǎo)師。高老師立志幫助民族企業(yè)打造一支精銳團(tuán)隊(duì)。...
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