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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
中央財經大學兼職教授 中央電視臺特約財經評論員 中國國際經濟交流中心信息部部長、金融學教授 以及多家地方政府經濟顧問和集團公司財務顧問 中國證券業協會國際證券分析師和證券保薦人考試命題專家 中國賢師薈經濟學專家 實戰背景 徐洪才，著名經濟學家，金融學教授， 曾走訪中國200多個城市和200多家上市公司，為全國10余萬民營企業家和各級政府官員授課，并于2009年度獲“中國百佳管理培訓師”稱號。多次赴美國、歐洲出席國際研討會、發表學術演講。 目前在職中國國際經濟交流中心信息部部長、金融學教授 2012年1月至5月：加拿大英屬哥倫比亞大學(UBC)亞洲研究院訪問學者； 2010年1月以來：中國國際經濟交流中心研究部、信息部工作，現任經濟研究部部長 ； 2003年7月至2010年3月：首都經濟貿易大學金融學院教授、證券期貨研究中心主任、中國證券業協會專家委員、北京國際金融學會常務理事； 2008年2至5月：美國多米尼肯大學商學院訪問學者； 2006年7月：Tsinghua／MIT高級金融研修班學習； 2001年5月至2003年12月：北京科技風險投資公司副總裁，從事VC／PE項目投資管理、IPO及戰略性收購上市公司業務，兼任兩家高科技公司董事長、北京創業投資協會理事； 2000年5月：香港浸會大學金融衍生品應用研修班學習； 1998年6月至2001年5月：廣發證券公司(上海)總經理，參與“廣國投”托管收購工作，任上海股份制與證券研究會副會長； 1997年9月：IMF維也納聯合學院研修； 1996年獲中國社科院經濟學博士學位。 1996年7月至1998年6月：中國人民銀行總行全國金融債權管理辦公室官員，從事金融立法及銀行壞賬核銷工作，1997年獲第九屆太平洋盆地國家財政金融會議優秀論文獎； 1993年9月至1996年7月：中國社科院研究生院工業經濟系博士研究生，獲經濟學博士學位，研究投資基金與資本市場，1994年7月獲“萬國證券杯”征文全國一等獎； 1993年9月至1994年7月：CASS／ UCLA英語中心學習； 1990年9月至1993年7月：中國人民大學哲學系碩士研究生，獲哲學碩士學位，研究歷史哲學，輔修西方經濟學； 1981年7月至1990年8月：中國石化安慶石化煉油廠生產班長、助理工程師、共青團書記、青年突擊隊長； 1978年9月至1981年7月：安徽省化學工業學校有機化工專業中專。 主編中國第一本《投資基金運作全書》大型工具書(1996，中國金融出版社)和《投資銀行學》大學教科書(第一、第二、第三、第四版，1997、1999、2003、2005，經濟科學出版社)，創立資本市場五級價值增值理論；出版《全球化背景下的中國經濟》、《大國金融方略：中國金融強國的戰略和方向》、《中國多層次資本市場體系與監管研究》、《中國產權市場研究》、《投資基金與金融發展》和《China＇s Financial Markets》等10余部個人專著；主編《工資、匯率與順差：中國經濟再平衡路徑選擇》、《房地產企業項目融資與資金管控》、《期貨投資學》(第一、第二版)、《中國資本運營經典案例(上、下冊)》、《風險投資與OTC市場》、《風險投資的公司治理》等10余部學術著作；發表文章和研究報告300余篇，在核心以上學術期刊發表論文30余篇；成果共計500余萬字...
國際關系學院公共管理系教授、碩導 中關村一帶一路產業促進會研究院執行院長 太平洋協會公共外交委員會理事 中國與全球化智庫 一帶一路研究所副所長 鳳凰國際智庫、盤古智庫、一帶一路百人論壇學術委員會委員 萬里長安海外風險研究院副院長 2017《我是演說家》冠軍 【個人簡介】 儲殷老師在歐洲、美國長期訪學工作，曾在比利時布魯塞爾自由大學、歐盟跨區域整合研究所任研究員，在海外投資、一帶一路等領域主持多個重要項目，曾多次參加中聯部、中宣部、外交部、網信辦組織的中國企業投資環境、品牌塑造、海外利益保護等課題的研究，被新華社評為2016年全國海外投資與“一帶一路”研究媒體影響力前十的學者。 儲殷老師在中國宏觀產經政策、海外投資風險應對、“一帶一路”投資機遇與風險防范、傳統文化與領導力建設等領域，具有深厚的理論功底與實踐經驗，多次深入海外重大工程實地考察，并長期在大型企業進行調查研究，主持并承擔各級課題。主持多項國家社科基金課題、國家部委部級課題、地方政府產業規劃課題、國有大型企業委托課題，發表核心期刊20余篇，各種報刊媒體文章150余篇。 擅長領域：中國宏觀產經政策、供給側改革的難點與重點、一帶一路中的投資機遇與風險，傳統文化與領導力建設、中國城市化進程中的機遇與風險等...
2011中國知識管理人物 2013中國創新貢獻獎 2014華人講壇影響力人物—企業管理精英導師 中國知識管理聯盟聯合創始人 上海培訓協會創始會員、理事會理事 北京銘悅智業管理咨詢有限公司總裁、首席咨詢師 前京東方科技集團公司首席知識管理專家 清華大學、北大大學等大學特聘教授 專業：徐紀罡老師出身國家級實驗室研究員。從事企業創新管理和知識管理工作多年，在提升企業創新能力方面成果豐碩。不但理論研究深入全面，且有長期實踐的經驗。 重效果：徐紀罡老師的課程是咨詢式培訓課程，強調輔導企業在掌握培訓內容后，能真正把事情做起來，并取得良好的效果。在這方面，徐老師在業界有非常良好的口碑。...
版權課程《領效教練系統》／《七步成師》開發者&講授者 全民深度閱讀平臺大蟲啃書會創辦人 清華大學、北京大學、吉林大學等高?？偛冒嗵仄钢v師 上海交通大學、西南財經大學等高校EDP中心特聘講師 全國多家商業培訓機構MBA／EMBA課程導師 PersonaGlobal《領導力》課程全球首批授證顧問&教練 DISC性格分析授權顧問&講師 Encouragement Consultant國際認證鼓勵咨詢師 IPTA國際職業訓練協會認證國際職業培訓師 擁有17年教育培訓工作經驗，管理培訓累計授課場次超過1500場，平均滿意度高達98.67%！ 楊老師曾任泰康人壽全國組訓培訓導師、安徽力展工業自動化設備有限公司運營副總、美國桑德拉營銷學院中國區教研總監。具有豐富的戰略定位、組織領導、團隊管理、教育培訓和咨詢經驗。在過去的十幾年時間里，深入企業內部，與企業一把手及管理者們建立密切的合作關系，協助企業完成品牌形象與價值塑造、團隊建設與人才培養、管理執行系統優化、領導能力提升、績效改善及利潤增長等。...
3S全面績效體系（Strategic、Structure、Staff）創始人 華為08年績效變革推動者 曾任通信行業 華為成研所績效經理 曾任醫藥行業 揚子江、以嶺績效總監 曾任信息安全行 業恒安嘉新人資總監 曾任金融行業 匯中股權績效總監 現任愛眾護工總經理、SUGIMOKU 合伙人 獵聘通道特約評論員、清大厚德績效講師 徐老師曾推動華為PSST績效管理體系由KPI指標論的WET模式轉變為重視組織目標、價值觀行為與IDP的激發型績效管理；設計金融企業資產與資金端的績效平衡模型，實現業績三年從50億增長到170億；診斷投資目標企業績效關鍵點，及時止損，避免數十億資金的損失；講3S績效體系用于愛眾，實現三個月損益兩平，業績每月保持20%的增速，年增長十倍。 15年專注績效領域，跳出華為看華為、跳出行業看行業，徐老師鮮明反對績效工資、反對重考核機制、反對忽視企業環境變化一層不變的績效體系，提倡動態、全面的績效管理，以其工作親身經歷、經過的真實案例，總結出簡潔、實戰的3S全面績效體系，幫助眾多企業找對績效方向、避免管理浪費、提高業績實效。 徐老師現全身心的致力于中國績效體系推廣事業，幫助中國企業轉換管理理念、重視價值創造、適應環境競爭、實現可持續成長！...
曾任樂村淘（中國最大農村電商平臺） 執行總裁 曾任A股上市公司啟迪桑德（000826） 創新中心負責人負責啟迪桑德整體的數據化轉型與數據模型建立 百安居（中國）有限公司 電子商務顧問 互聯網行業協會新零售分會 特約專家 韓老師是互聯網創業導師團成員之一、阿里家家創始人之一，成功輔導中泰龍辦公家具、百安居、365谷網、小馬教練等10多家企業的數字化轉型升級、互聯網項目，其中兩家成功獲得融資。工作時間20年以上，15年以上IT高級管理經驗。思維活躍，具有很強的創新性，開放性。具備多個大型平臺從商業構思、商業模式、產品、技術開發、運營及市場推廣，最終形成經營業績的成功案例！ 韓老師曾帶領多家互聯網、傳統型企業成功轉型升級，創建了A股上市公司啟迪桑德（000826）的創新中心，創建了全國首例互聯網＋生活垃圾分類的典型模式，并創建了社區服務平臺，共享電池項目，再生溯源業務模式等，形成基于環保的智慧城市綜合服務平臺，成為啟迪桑德（000826）重大戰略； 帶領知名農村電商平臺樂村淘從模式1.0成功轉型升級2.0，調整樂村淘商業模型，實現了一年內從10億平臺交易額升至近百億，創辦了“6月6農民節”活動，奠定了樂村淘成為農村電商平臺領先的地位； 創辦了家居電商平臺－阿里家家，首次提出家居O2O模式，被中國家居行業協會，互聯網行業協會載入行業發展記錄，阿里家家成為互聯網家居行業發展模式里程碑式的奠定者；...
中國石油天然氣股份有限公司（代碼：601857）高級工程師、技術專家 中國石油大學（北京）、長江大學 兼職研究生導師 授權中國發明專利100余件，實用新型專利50余件 全國五一勞動獎章獲得者、全國優秀科技工作者 發明創業獎暨當代發明家（中國發明協會評選） 杰出工程師獎獲得者（中華國際科學交流基金會） 付老師專注一事，求索其間，極致、嚴謹、創新，已獲國家、?。ú浚┘壀剟?0余次，公開發表學術論文200余篇。 付老師具有注冊會計師（CPA）、注冊資產評估師（CPU） 、注冊監理工程師、注冊設備監理工程師、注冊咨詢工程師（投資）、注冊造價工程師（建筑、安裝）、注冊安全工程師、律師等執業資格。 付老師憑著執著的追求、持之以恒的努力，在新時代可持續發展的偉大征程中，用“工匠精神”譜寫著“創新中國”的新篇章。...
美國哈佛大學中國人才戰略課題組組長，香港科技大學特聘 教授／博士生導師，清華大學特聘教授／博士生導師，德國西門 子全球人力資源中心高級總經理；2018-2019年度“中國首 席培訓師”。 澳洲新南威爾士大學工商管理博士DBA、中國HR三支柱首 席培訓師，中國人才梯隊建設第一人、世界級領導力培養專家。 建設銀行總行前行長張建國、中國移動集團前董事長奚國華 最推崇的著名企業管理導師。 核心專長： HR三支柱運營模式、人才梯隊建設、人力資源 管理體系建設、關鍵人才培養、領導力培養、企業戰略管理。 二十八年工作經驗，世界500強工作經歷。曾任西門子、亞馬遜、恒信集團等著名企業的高級管理務； GE、IBM、中國移動集團、中國建設銀行總行、中國工商銀行總行、匯豐銀行、國家煙草專賣局、國家電網、三星集團、寶龍集團等著名企業指定培訓師／顧問； 著名企業管理咨詢師，為眾多企業提供了戰略規劃、企業文化建設、人力資源管理、三支柱運營模式、人才梯隊建設、領導力培養等咨詢項目服務； 著作：《人才梯隊建設和思八步法》廈門大學出版社，2011年； 著作：《對話世界500強CHO》中國鐵道出版社，2015年； 課題：《廈門市民營經濟發展戰略》廈門市政府課題，2007年； 課題：《云南省煙草專賣局／公司發展戰略規劃》，云南省煙草專賣局課題，2009年； 課題：《云南省煙葉復烤集團發展戰略規劃》云南省煙葉復烤公司課題，2010年； 作序：為華為暢銷書親自作序《華為你學不會》、《華為人力資源管理方法論》、《華為組織運營方法論》。 中國第一部幫助人才戰略落地的著作《人才梯隊建設和思八步法》2011年12月由廈門大學出版社出版！全書共58萬字，由鐘虹添博士與中國移動前董事長奚國華、中國建設銀行前行長張建國合著，本書以嚴謹、系統的專業理論為基礎，以企業人才梯隊建設實際案例為主要內容，書中有大量的流程、工具和圖表，具有很強的專業性、系統性、操作性，可以直接引用或模仿，是企業實現智力需求和人力需求的最佳解決方案。...
沙盤模擬演練導師：張寶東 實戰派高級培訓師，沙盤培訓專家 北京嘉得迪瑞企業管理顧問公司高級合伙人 《卓越思維》系列沙盤模擬培訓課程課題組專業研究員 張老師先后在知名大中、型企業和高科技企業擔任高管職務，從事市場營銷和企業經營管理工作二十年，積累了豐富的市場營銷、項目運作、戰略管理和團隊建設經驗。 現任職務： 嘉得迪瑞管理顧問公司高級合伙人 嘉得迪瑞管理顧問公司資深培訓師 中國工商聯合會特約高級培訓師 浙江大學管理學院特約首席沙盤講師 南開大學EMBA特約首席沙盤講師 華南理工大學EDP項目特約講師 工作經歷： 2006年9月任嘉得迪瑞公司高級培訓師 2003年3月任愛瑞德公司董事總經理 1998年8月任朗依制藥公司市場總監 1993年6月任麗珠集團產品經理 教育背景： 南開大學管理學碩士 南開大學經濟學學士...
著名財稅和管理咨詢專家、職業培訓師、中國注冊會計師;企業財務執行力網首席培訓師，北京托眾管理咨詢有限公司總經理、首席財務咨詢顧問，北京同道興會計師事務所合伙人。我國最早加盟國際會計公司從事管理咨詢的專家之一，是集職業經理、咨詢顧問和高校教授于一身的財稅和管理咨詢專家，具有20多年的企業實踐、教學經驗、理論研究、企業審計和管理咨詢背景。 現任北京大學民營經濟研究院研究員，國家會計學院、清華大學、北京大學、中山大學、客座教授，中國企業聯合會、中國工商管理培訓中心、國資委職業經理研究中心、財政部科研所、中國房地產協會、中國財稅培訓網特聘培訓師，北大縱橫、時代光華、正略鈞策、華夏基石、和君、智聯招聘、正業宏通、亞美信、清華紫光培訓中心等機構特聘培訓師和高級顧問，十幾家企事業單位常年高級財稅顧問。 曾任國際永道會計公司高級咨詢顧問，國家經貿委培訓中心客座教授，普華永道、德勤國際會計公司客座教授，北京注冊會計師協會客座教授和考試委員會委員，北京信永中和會計師事務所高級管理咨詢經理。 為中國上百家上市公司和大型企事業單位提供審計、財稅和管理咨詢，為數百家企事業單位提供內部培訓服務，在全國上百場高級財稅研討會上演講，國家會計學院大型企業總會計師培訓班主講，北大MBA、EMBA、金融高管、總裁班主講，清華大學MBA、EMBA和總裁班主講，全國CPA 考試主講教授，多家機構衛星轉播課程主講。...
