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  王春國領(lǐng)導(dǎo)力與項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)講師常住地：北京 - 北京市區(qū)

  擅長領(lǐng)域： 執(zhí)行力　中層管理　項(xiàng)目流程管理　非人力資源　培訓(xùn)體系　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 生產(chǎn)制造行業(yè)　政府機(jī)關(guān)部門　教育培訓(xùn)行業(yè)　通信行業(yè)　其他　

  美國PMI項(xiàng)目管理知識體系指南認(rèn)證講師 清華科技園培訓(xùn)中心高級講師 清華大學(xué)能源規(guī)劃與管理訓(xùn)練中心講師 北京大學(xué)應(yīng)用文理學(xué)院特聘教師 人力資源與社會(huì)保障部職業(yè)資格認(rèn)證講師 清華大學(xué)管理學(xué)博士、國內(nèi)實(shí)戰(zhàn)派培訓(xùn)師 擅長領(lǐng)導(dǎo)力、人力資源管理、項(xiàng)目管理、企業(yè)競爭戰(zhàn)略等相關(guān)課程。熟悉房地產(chǎn)、IT、交通、電網(wǎng)、食品、印刷、裝備制造、政府政務(wù)管理等多個(gè)行業(yè)。其繼承和發(fā)展的蘇格拉底詰問教學(xué)法非常適合領(lǐng)導(dǎo)力課程培訓(xùn)，真正從學(xué)員的角度出發(fā)，超越學(xué)員預(yù)期的訓(xùn)練效果，成為很多企業(yè)長期的合作伙伴。被很多客戶評價(jià)為系統(tǒng)性最高、實(shí)用性最強(qiáng)的實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)師。...

  
  
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  陳天迪健康養(yǎng)生／易經(jīng)應(yīng)用／人力資源常住地：廣東 - 深圳

  擅長領(lǐng)域： 非人力資源　培訓(xùn)體系　國學(xué)應(yīng)用　易經(jīng)風(fēng)水　傳統(tǒng)文化　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 生產(chǎn)制造行業(yè)　政府機(jī)關(guān)部門　服裝鞋包行業(yè)　教育培訓(xùn)行業(yè)　其他　

  陳老師從管理哲學(xué)的角度入手研究國學(xué)易理，秉著“格物明理修身齊家”的儒家思想與“窮則獨(dú)善其身，達(dá)則兼濟(jì)天下”的學(xué)習(xí)態(tài)度，將多年外企管理西式工作經(jīng)驗(yàn)（人力資源團(tuán)隊(duì)管理、企業(yè)員工健康安全、進(jìn)出口食品工業(yè)生產(chǎn)體系），結(jié)合東方管理哲學(xué)，把古典東方文化與現(xiàn)代西方思維揉合形成自己獨(dú)特的國學(xué)見解，應(yīng)用于企業(yè)管理、食品生產(chǎn)、健康防護(hù)、中醫(yī)養(yǎng)生、并在癌患護(hù)理上取一定成果。 陳老師于國學(xué)的研究，將古人文言文的表達(dá)字語，引進(jìn)西方心理學(xué)、現(xiàn)代統(tǒng)計(jì)學(xué)、食品安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)，用通俗易懂的圖文表格方式演繹出來。憑五行性格學(xué)成為了中國易經(jīng)研究學(xué)會(huì)（央視網(wǎng)簽約單位）的會(huì)員，導(dǎo)入東方道家無為養(yǎng)生理念與現(xiàn)代西方食品工業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，于人體健康養(yǎng)生方面有很高的造詣。 十多年研究中國古典哲學(xué)中有“群經(jīng)之首”稱號的《易經(jīng)》，透過易經(jīng)觀察事物的變化規(guī)律，學(xué)習(xí)易理以不變應(yīng)萬變的思維模式，探索易經(jīng)的三易（人與人相處和諧，人與自然相處和諧，人與自身相處和諧），陳老師的易經(jīng)研究收獲基本上分三條線路： 1，企業(yè)管理上的應(yīng)用系列； 2，健康養(yǎng)生上的應(yīng)用系列； 3，環(huán)境氣場調(diào)整應(yīng)用系列。...

  
  
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  陳祥多人力資源管理落地派實(shí)戰(zhàn)專家常住地：浙江 - 杭州

  擅長領(lǐng)域： 非人力資源　薪酬管理　績效管理　招聘面試　培訓(xùn)體系　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 生產(chǎn)制造行業(yè)　政府機(jī)關(guān)部門　教育培訓(xùn)行業(yè)　建筑地產(chǎn)行業(yè)　其他　

  人力資源管理落地派實(shí)戰(zhàn)專家 資深咨詢師 高級培訓(xùn)師 高級人力資源管理師 MBA，資深HR經(jīng)理人，企業(yè)常年顧問，多家咨詢、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簽約咨詢師、講師，媒體、專欄撰稿人。 現(xiàn)任某集團(tuán)戰(zhàn)略運(yùn)營總經(jīng)理兼人力資源總經(jīng)理，多家企業(yè)管理顧問。曾在國有大型集團(tuán)公司人力資源部任職，擔(dān)任大型民營企業(yè)集團(tuán)管理中心總監(jiān)、人力資源部經(jīng)理、總監(jiān)、戰(zhàn)略運(yùn)營總監(jiān)等。 立志于成為企業(yè)經(jīng)營管理智慧的實(shí)踐者與傳播者，以學(xué)習(xí)、實(shí)踐、傳播先進(jìn)實(shí)用的管理思想和工具，幫助更多企業(yè)和個(gè)人成功為終身奮斗目標(biāo)。 在咨詢、培訓(xùn)領(lǐng)域，精通人力資源、集團(tuán)管控、企業(yè)戰(zhàn)略各大模塊實(shí)務(wù)，尤其擅長人力資源規(guī)劃、組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、績效考核、薪酬設(shè)計(jì)、流程優(yōu)化等，具備系統(tǒng)的現(xiàn)代企業(yè)管理理念和行業(yè)前沿觀點(diǎn)，長于戰(zhàn)略分析，熟悉企業(yè)運(yùn)作，善于從宏觀上考慮問題，長期以來對于績效體系、薪酬體系、管控體系運(yùn)行中的各類問題，具有精準(zhǔn)的把握能力與解決能力，專注于解決各種管理類疑難雜癥，為客戶提供“量身訂做”的解決方案。致力于“學(xué)術(shù)理論企業(yè)化”，擅長以戰(zhàn)略為導(dǎo)向,挖掘企業(yè)核心問題，借鑒學(xué)術(shù)理論，以現(xiàn)代管理理論為指導(dǎo)，用企業(yè)語言交流溝通，深受企業(yè)界歡迎。 主要研究領(lǐng)域：企業(yè)戰(zhàn)略、組織架構(gòu)、人力資源、流程優(yōu)化、集團(tuán)管控、企業(yè)文化等。...

  
  
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  姚儒國酒店管理專家常住地：北京 - 北京市區(qū)

  擅長領(lǐng)域： 執(zhí)行力　非人力資源　預(yù)算管理　培訓(xùn)體系　職業(yè)化　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 生產(chǎn)制造行業(yè)　政府機(jī)關(guān)部門　酒店餐飲行業(yè)　教育培訓(xùn)行業(yè)　其他　

  職稱：會(huì)計(jì)師、教授、培訓(xùn)師、中國講師網(wǎng)10大品牌講師（20余年的講師經(jīng)驗(yàn)） 培訓(xùn): 1.2011.01-2011.03參加IHG財(cái)務(wù)策略培訓(xùn) 2.2011.04.11-2011.04.15參加IHG集團(tuán)的總經(jīng)理培訓(xùn)班培訓(xùn) 3.2008-07---2010.02參加WEB英語培訓(xùn)。 4.2005年10-11月參加國家旅游局、金陵旅館干部管理學(xué)院舉辦的總經(jīng)理上崗證書班培訓(xùn)，獲取“總經(jīng)理上崗證” 5.2002-10---2004-11:參加清華大學(xué)的EMBA培訓(xùn)，并對接美國普萊斯頓大學(xué)EMBA,獲取EMBA學(xué)位證書，學(xué)習(xí)的課程有以下18門課程，戰(zhàn)略管理、管理學(xué)、營銷管理、人力資源開發(fā)與管理、管理經(jīng)濟(jì)學(xué)、項(xiàng)目管理、營運(yùn)管理、投資與證券、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)報(bào)表分析、經(jīng)營法規(guī)、創(chuàng)業(yè)管理與企業(yè)家學(xué)、組織發(fā)展、管理信息系統(tǒng)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與員工激勵(lì)、質(zhì)量管理、國際商務(wù)、學(xué)習(xí)型組織與企業(yè)深層次變革及論文 6.2002-12---2002-12:赴新加坡SHATEC學(xué)院參加酒店管理人員培訓(xùn)，獲結(jié)業(yè)證書,涉及的培訓(xùn)課程有:1)OverviewoftheSingaporeHotelIndustry,2)TheHumanResourceManagement,3)ManagingQualityService,4)HotelSalesandMarketing,5)TotalQualityManagement,6)TheUniformSystemofAccountsforHospitalityIndustry,7)CommunicationSkills,8)HotelOperations&Management。 7.2001-04---2001-04:參加江西省旅游局舉辦的上崗證書培訓(xùn)，獲資格證書,涉及的課程有旅游環(huán)境、旅游飯店的發(fā)展趨勢、各部門的運(yùn)轉(zhuǎn)及管理、財(cái)務(wù)管理 8.2000-06---2000-06:A管理模式，獲結(jié)業(yè)證書。 9.1999-11---1999-11:赴香港大班學(xué)堂參加成本控制及管理、預(yù)算管理、國際審計(jì)及稅務(wù)、人力資源管理等課程的培訓(xùn)，獲結(jié)業(yè)證書。 10.1996-10---1997-04:在南京參加經(jīng)濟(jì)法、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)實(shí)物等課程的培訓(xùn)，考取會(huì)計(jì)師資格證書。 教育： 畢業(yè)于美國普萊斯頓大學(xué)、清華大學(xué) 電腦技能：熟練使用各種財(cái)務(wù)軟件,OA,WINDOWSXP、OFFICEXP、OFFICE2000、WINDOWS2000、EXCEL、LOTUS、MICOSOFT、POWERPOINT、FIDELIO、OPERA系統(tǒng)以及各種酒店管理軟件、財(cái)務(wù)軟件。 語言：漢語、英語、日語 榮譽(yù)：曾先后榮獲金陵旅館干部管理學(xué)院、江蘇省旅游局、江蘇省省級機(jī)關(guān)“優(yōu)秀黨員”的榮譽(yù)稱號。在哈爾濱森融房地產(chǎn)開發(fā)有限公司融府康年酒店工作兩年多的時(shí)間中，得到酒店上下的一致好評，曾因自己的出色表現(xiàn)，被業(yè)主兩次大幅度晉升工資，連續(xù)簽過三次合同。在凱萊大酒店工作的時(shí)間中，曾因自己的出色表現(xiàn)，被晉升過兩次工資，被評為凱萊集團(tuán)的“凱萊之星”，送往新加坡進(jìn)行學(xué)習(xí)。 作品：積極參與各種學(xué)術(shù)的探討，在各種報(bào)刊雜志上發(fā)表的作品如下： 1．《飯店會(huì)計(jì)電算化數(shù)據(jù)管理》在《中心導(dǎo)報(bào)》上發(fā)表，被《會(huì)員飯店報(bào)刊集錦》雜志轉(zhuǎn)載，《會(huì)員飯店報(bào)刊集錦》雜志是全國旅游飯店協(xié)會(huì)主辦的刊物，隸屬于國家旅游局。 2．《飯店受理有限期結(jié)算憑證的審查方法》在《中心導(dǎo)報(bào)》上發(fā)表，被《旅游學(xué)刊》雜志選用，《旅游學(xué)刊》是我國旅游屆公認(rèn)的高水平專業(yè)期刊，連續(xù)被評為全國核心期刊中“旅游經(jīng)濟(jì)類”核心期刊的第一名。 3．《飯店集團(tuán)的投資管理與核算》、《淺談飯店集團(tuán)的內(nèi)部審計(jì)》、《飯店集團(tuán)資金管理》、《飯店集團(tuán)的人力資源成本核算》、《如何節(jié)約飯店的內(nèi)部裝飾、裝潢成本》等文章連續(xù)被《中外飯店》雜志發(fā)表?！吨型怙埖辍冯s志是國家旅游局主辦、中國旅游協(xié)會(huì)出版發(fā)行的、唯一的、向海內(nèi)外發(fā)行的雜志。 4．編寫了《飯店會(huì)計(jì)》、《飯店財(cái)務(wù)工作人員必讀》兩本書，該書目前正被作為酒店財(cái)務(wù)工作人員的培訓(xùn)教材。 5．參與編寫了《上海紫金山大酒店財(cái)務(wù)管理及運(yùn)轉(zhuǎn)手冊》、蘇州新加坡工業(yè)園區(qū)新蘇國際大酒店的《財(cái)務(wù)管理及運(yùn)轉(zhuǎn)手冊》，這兩個(gè)酒店均為五星級酒店。 6．與金絲利軟件工程公司、黎明科技電子公司合作開發(fā)了飯店前、后臺(tái)管理核算軟件，并編寫了《黎明財(cái)務(wù)軟件操作手冊》。飯店前、后臺(tái)管理核算軟件目前正被廣泛地用于三星及三星級以下酒店。 7.編著了《飯店預(yù)算管理實(shí)務(wù)》的60%-70%章節(jié)，由國家旅游教育出版社于2007年出版。 8.在《中國酒店》雜志上發(fā)表：供應(yīng)鏈在酒店的管理與應(yīng)用。 9.在《中國酒店》雜志上發(fā)表：“Y”酒店管理理論在酒店中的應(yīng)用。 10.著《酒店員工細(xì)節(jié)操作手冊---服務(wù)無止境,精細(xì)無邊界》該書由新華出版社2010年出版。 11.著《餐飲企業(yè)立體運(yùn)營實(shí)戰(zhàn)》2018年出版 12.著《酒店經(jīng)營與設(shè)計(jì)》2018年出版...

  
  
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  夏研行動(dòng)學(xué)習(xí)、組織變革、人力資源體系建設(shè)常住地：云南 - 昆明

  擅長領(lǐng)域： 培訓(xùn)體系　非人力資源　中層管理　職業(yè)修養(yǎng)　陽光心態(tài)　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　生產(chǎn)制造行業(yè)　政府機(jī)關(guān)部門　教育培訓(xùn)行業(yè)　其他　

  高級人力資源管理師 PTT職業(yè)培訓(xùn)師 昆明理工大學(xué)MBA，重慶大學(xué)工學(xué)、法學(xué)學(xué)士 經(jīng)濟(jì)師、工程師 咨詢項(xiàng)目總監(jiān) 職業(yè)履歷： 擁有10年人力資源實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，豐富的基層工作經(jīng)驗(yàn)。在礦山、冶煉廠、科技公司、總部等部門從事過工程技術(shù)、團(tuán)務(wù)、黨務(wù)、文秘等工作，曾擔(dān)任云南馳宏鋅鍺、云南黃金集團(tuán)等大型有色金屬集團(tuán)高級經(jīng)理職務(wù)，云南鹽化股份有限公司人力資源及生產(chǎn)優(yōu)化咨詢項(xiàng)目總監(jiān)。擅長企業(yè)問題診斷、流程制度體系建設(shè)、組織結(jié)構(gòu)變革、人力資源體系建設(shè)及一線班組建設(shè)，首創(chuàng)一線人員行動(dòng)學(xué)習(xí)活力班組建設(shè)項(xiàng)目并成功運(yùn)用。...

  
  
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  陳方亮浙江大學(xué)質(zhì)量管理中心專家成員 資深人力資源咨詢師常住地：浙江 - 杭州

  擅長領(lǐng)域： 非人力資源　績效管理　薪酬管理　培訓(xùn)體系　職業(yè)生涯　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 生產(chǎn)制造行業(yè)　政府機(jī)關(guān)部門　酒店餐飲行業(yè)　教育培訓(xùn)行業(yè)　其他　

  資深人力資源管理師，咨詢師 國家人力資源管理師認(rèn)證輔導(dǎo)老師 浙江省中小企業(yè)服務(wù)平臺(tái)專家顧問 富陽政府機(jī)關(guān)特邀大型企業(yè)顧問; 浙江大學(xué)質(zhì)量管理中心專家成員 浙江省多家知名企業(yè)咨詢顧問 浙江省委黨校特邀講師; 寧波市委黨校特邀講師 中國品牌500強(qiáng)企業(yè)人力行政總監(jiān);歷任大型跨國集團(tuán)人力行政總監(jiān); 10余年大型集團(tuán)企業(yè)人力資源管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。是注于企業(yè)人力資源課程培訓(xùn)和企業(yè)人力資源咨詢兩大領(lǐng)域的實(shí)戰(zhàn)派培訓(xùn)師和咨詢師。 【人力資源培訓(xùn)】曾為政府機(jī)關(guān)、國家電網(wǎng)、制造行業(yè)、藥業(yè)、機(jī)械加工業(yè)、房地產(chǎn)行業(yè)、連鎖服務(wù)行業(yè)、IT行業(yè)等多家企業(yè)、機(jī)關(guān)單位做過企業(yè)人力資源內(nèi)訓(xùn)和大型公開課，具有豐富的人力資源專業(yè)領(lǐng)域?qū)崙?zhàn)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。陳老師主持的培訓(xùn)，融理念分享、技巧傳授、案例分析、游戲互動(dòng)為一體，通過靈活多樣的培訓(xùn)手法，啟發(fā)學(xué)員的思想，指導(dǎo)學(xué)員的工作實(shí)踐。所培訓(xùn)過的企業(yè)都對陳老師的授課予以高度評價(jià)! 【人力資源咨詢】曾為眾多企業(yè)主持進(jìn)行企業(yè)戰(zhàn)略分析與規(guī)劃、人力資源規(guī)劃、組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及流程再造、薪酬體現(xiàn)建設(shè)、考核體系建設(shè)、員工職業(yè)生涯規(guī)劃、股權(quán)激勵(lì)等咨詢;具有眾多行業(yè)的咨詢經(jīng)驗(yàn)。...

  
  
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  涂滿章戰(zhàn)略人力資源管理實(shí)戰(zhàn)專家常住地：福建 - 廈門

  擅長領(lǐng)域： 績效管理　非人力資源　培訓(xùn)體系　職業(yè)生涯　辦公技能　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　生產(chǎn)制造行業(yè)　政府機(jī)關(guān)部門　服裝鞋包行業(yè)　教育培訓(xùn)行業(yè)　

  戰(zhàn)略人力資源管理實(shí)戰(zhàn)專家 仝博咨詢創(chuàng)始人、總經(jīng)理；遛遛網(wǎng)董事長；廈門市行為科學(xué)學(xué)會(huì)副會(huì)長；著名人力資源管理專家，2004中國百佳管理創(chuàng)新專家，全國人力資源管理最佳研究成果獎(jiǎng)，清華大學(xué)職業(yè)經(jīng)理人訓(xùn)練中心教授會(huì)成員，中國人力資源開發(fā)研究會(huì)研究員，國家職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證專家委員會(huì)委員，人力資源管理全國理事會(huì)理事。十多年人力資源管理和咨詢顧問經(jīng)驗(yàn)，曾在外企、民營股份、國有大型企業(yè)等不同所有制企業(yè)任人力資源高級職務(wù)。為國家電網(wǎng)、國家煙草、勁霸男裝、輝煌水暖等上百家企業(yè)提供人力資源咨詢服務(wù)；為清華大學(xué)EMBA班、寶潔、可口可樂、安踏、山東電力、青企協(xié)等3000多家企業(yè)、知名機(jī)構(gòu)、事業(yè)單位等共3.5萬人次進(jìn)行過人力資源管理專題培訓(xùn)，是實(shí)戰(zhàn)派專業(yè)HR咨詢顧問。 涂滿章先生在企業(yè)人力資源管理方面進(jìn)行了長期研究，并將前沿理念運(yùn)用于企業(yè)的管理實(shí)際，輔導(dǎo)100多家企業(yè)建立戰(zhàn)略人力資源管理體系。在績效管理，薪酬管理等人力資源的核心機(jī)制建立和改革方面卓有成效，其自主研發(fā)的員工二維價(jià)值評量系統(tǒng)、卓越績效模式、CTC管理模式等已在多個(gè)行業(yè)100多家企業(yè)成功運(yùn)用，項(xiàng)目成果屢獲國家級管理創(chuàng)新獎(jiǎng)；著有《戰(zhàn)略人力資源管理操作手冊》，《戰(zhàn)略人力資源管理三大運(yùn)營核心》，《公司的力量》，《贏才贏天下Ⅰ、Ⅱ》，《戰(zhàn)略人力資源管理新模式——一基三維修煉》，《企業(yè)卓越績效模式》，《人力資源管理實(shí)務(wù)操作全書——企業(yè)綠色競爭力模型》等專著，在各級管理雜志及期刊上發(fā)表論文數(shù)十篇，并有多篇論文獲國家級優(yōu)秀學(xué)術(shù)成果一、二等獎(jiǎng)。...

  
  
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  張珊波阿米巴經(jīng)營顧問 HRBP實(shí)踐專家常住地：廣東 - 廣州

  擅長領(lǐng)域： 非人力資源　培訓(xùn)體系　阿米巴經(jīng)營　企業(yè)文化　戰(zhàn)略規(guī)劃　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　生產(chǎn)制造行業(yè)　政府機(jī)關(guān)部門　醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)　教育培訓(xùn)行業(yè)　

  CMC國際注冊管理咨詢師 阿米巴經(jīng)營顧問 HRBP戰(zhàn)略顧問 20年跨行業(yè)高管經(jīng)歷，8年以上知名管理咨詢公司經(jīng)歷，曾任和君創(chuàng)業(yè)咨詢高級合伙人、多元化集團(tuán)人力資源總監(jiān)；對變革式人力資源管理、組織效能提升、阿米巴經(jīng)營等有深入研究與實(shí)踐，曾成功主導(dǎo)國內(nèi)多家企業(yè)“戰(zhàn)略管理、組織管控、人力資源、績效管理、阿米巴經(jīng)營”等數(shù)十個(gè)項(xiàng)目咨詢實(shí)踐，以“國際視野、本土策略、前沿理念、注重落地”為客戶創(chuàng)造咨詢價(jià)值；...

  
  
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  姜博仁營銷實(shí)戰(zhàn)派專家和營銷管理培訓(xùn)專家常住地：北京 - 北京市區(qū)

  擅長領(lǐng)域： 績效管理　招聘面試　非人力資源　溝通藝術(shù)　領(lǐng)導(dǎo)技能　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 電力能源行業(yè)　生產(chǎn)制造行業(yè)　建筑地產(chǎn)行業(yè)　通信行業(yè)　保險(xiǎn)行業(yè)　

  他曾任Intel中國北區(qū)營銷渠道主管、美國艾睿電子公司大陸銷售總經(jīng)理； 他是具有外企高管背景的實(shí)戰(zhàn)派培訓(xùn)師、全國多家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簽約講師、職業(yè)生涯規(guī)劃咨詢師； 他是[中國職場綠卡網(wǎng)]的CEO兼首席顧問; 他開創(chuàng)了5維10度連續(xù)職業(yè)生涯督導(dǎo)平臺(tái)； 他是中國首位Action企業(yè)商道教練、人力資源潛力盤點(diǎn)專家、資深應(yīng)用心理學(xué)、行為學(xué)專家； 他是[CEOthinking商道教練坊]創(chuàng)始人、中國青年創(chuàng)業(yè)國際計(jì)劃(YBC)北京首位創(chuàng)業(yè)者導(dǎo)師； 他是CCTV《絕對挑戰(zhàn)》、《選擇》、《找工作》等特邀資深職業(yè)規(guī)劃專家； 授課風(fēng)格： 姜老師的聲音具有一種特有的磁性，給人一種天然的親近感，他的性格隨和，授課時(shí)幽默風(fēng)趣，案例豐富，環(huán)環(huán)相扣，啟發(fā)性好，指導(dǎo)性強(qiáng)；現(xiàn)場授課與互動(dòng)結(jié)合，突出解決實(shí)際問題的務(wù)實(shí)性；學(xué)院派的儒雅、系統(tǒng)性與實(shí)戰(zhàn)派的幽默、實(shí)用性緊密結(jié)合是姜老師授課的最大亮點(diǎn)。 姜老師的課程內(nèi)容既有中國文化“道”的深度，又有西方管理思想“法”的廣度，還有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)“術(shù)”的實(shí)度，這3種的結(jié)合再加上課堂所營造出的場景感，也許只有“開竅生慧”四個(gè)字是最貼切的描述了。...

  
  
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  王建華高級培訓(xùn)師、引導(dǎo)師、教練常住地：上海 - 上海市區(qū)

  擅長領(lǐng)域： 非人力資源　績效管理　團(tuán)隊(duì)建設(shè)　教練式領(lǐng)導(dǎo)力　團(tuán)隊(duì)建設(shè)　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　電力能源行業(yè)　生產(chǎn)制造行業(yè)　汽車服務(wù)行業(yè)　通信行業(yè)　

  王老師現(xiàn)就職于某知名咨詢公司任人才測評與發(fā)展中心總經(jīng)理，從事人才測評、領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)、組織能力與人才梯隊(duì)發(fā)展等人力資源管理咨詢工作。王老師擁有近15年在大型國企、民營等知名世界500強(qiáng)企業(yè)擔(dān)任人力資源高管、咨詢師經(jīng)驗(yàn)，積累了豐富的人才招聘與測評、績效管理、人才培養(yǎng)與組織發(fā)展經(jīng)驗(yàn)，深諳領(lǐng)導(dǎo)力和企業(yè)管理前沿趨勢，對組織變革與人力資本管理有著獨(dú)到的見地和豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。 講師簡介： l 知名咨詢公司總經(jīng)理 l 曾任蘇寧、羅萊上市公司人力資源高管 l 英國IPMA國際職業(yè)認(rèn)證培訓(xùn)師 l 美國DDI目標(biāo)選才與領(lǐng)導(dǎo)力認(rèn)證講師 l 芬蘭CSA認(rèn)證引導(dǎo)師 l 埃里克森EPC專業(yè)認(rèn)證教練 l 人力資源／組織發(fā)展／領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展實(shí)戰(zhàn)咨詢專家 王老師現(xiàn)就職于某知名人力資源管理咨詢公司，任人才測評與發(fā)展中心總經(jīng)理，從事人才測評、領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)、組織能力與人才梯隊(duì)發(fā)展等人力資源管理咨詢工作。王老師擁有近15年在大型國企、民營等知名世界500強(qiáng)企業(yè)擔(dān)任人力資源高管、咨詢師經(jīng)驗(yàn)，積累了豐富的人才招聘與測評、績效管理、人才培養(yǎng)與組織發(fā)展經(jīng)驗(yàn)，深諳領(lǐng)導(dǎo)力和企業(yè)管理前沿趨勢，對組織變革與人力資本管理有著獨(dú)到的見地和豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。 王老師也是資深咨詢式培訓(xùn)師，講授各類領(lǐng)導(dǎo)力課程與人力資源課程，本著“授人以魚不如授人以漁”的理念,既站在戰(zhàn)略高度,又注重企業(yè)實(shí)操,善于運(yùn)用前沿剖析、視頻教學(xué)、小組研討、管理游戲、案例驅(qū)動(dòng)、實(shí)戰(zhàn)模擬等多種培訓(xùn)手段, 從“認(rèn)知、行為”兩個(gè)角度出發(fā)，實(shí)現(xiàn)“知行合一”的培養(yǎng)目標(biāo)，授課深入淺出、道術(shù)結(jié)合、實(shí)用性極強(qiáng)。...

  
  

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