不限 銷售技巧 市場(chǎng)營(yíng)銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購(gòu)管理 財(cái)務(wù)法律 倉(cāng)儲(chǔ)物流 項(xiàng)目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢(shì) 資本運(yùn)營(yíng) 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國(guó)學(xué)心理 其他
不限 執(zhí)行力 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 時(shí)間管理 目標(biāo)管理 中層管理 角色認(rèn)知 九型人格 8090管理 授權(quán)管理 沙盤(pán)模擬 管理技能 中國(guó)式管理 創(chuàng)新思維 標(biāo)桿管理 規(guī)范化管理 精細(xì)化管理
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內(nèi)蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 廣州 清遠(yuǎn) 韶關(guān) 河源 梅州 潮州 汕頭 揭陽(yáng) 汕尾 惠州 東莞 深圳 珠海 江門(mén) 佛山 肇慶 云浮 陽(yáng)江 茂名 湛江
不限 銀行證券行業(yè) 航空客運(yùn)行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機(jī)關(guān)部門(mén) 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車服務(wù)行業(yè) 教育培訓(xùn)行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險(xiǎn)行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬(wàn)元以下 1-2萬(wàn)元 2-3萬(wàn)元 3-5萬(wàn)元 5萬(wàn)元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
【專業(yè)資質(zhì)】 高級(jí)培訓(xùn)與咨詢師 中國(guó)人民大學(xué)商學(xué)院高層管理教育中心課程講師 浙江大學(xué)/武漢大學(xué)總裁班講師 專家匯產(chǎn)品研發(fā)/項(xiàng)目管理專家 華為技術(shù)有限公司系統(tǒng)工程師 騰訊高級(jí)系統(tǒng)工程師項(xiàng)目經(jīng)理/產(chǎn)品運(yùn)營(yíng) 中國(guó)電信深圳分公司咨詢顧問(wèn)/項(xiàng)目經(jīng)理 【講師背景】 –曾任職華為、騰訊、電力公司、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)公司,經(jīng)歷高級(jí)系統(tǒng)工程師、項(xiàng)目經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品研發(fā)管理,信息化總監(jiān)、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)聯(lián)合創(chuàng)始人兼首席執(zhí)行官等職位,熟悉騰訊產(chǎn)品管理、項(xiàng)目管理、研發(fā)管理、敏捷開(kāi)發(fā)、CMMI、流程建設(shè)、企業(yè)文化、企業(yè)管理咨詢; –經(jīng)歷騰訊產(chǎn)品經(jīng)理體系從無(wú)到有的過(guò)程,見(jiàn)證若干產(chǎn)品從小到大的過(guò)程; –與全球知名咨詢公司CSC咨詢團(tuán)隊(duì)工作兩年。大型團(tuán)隊(duì)及億元級(jí)項(xiàng)目群管理咨詢經(jīng)歷,深圳市政府與中國(guó)電信聘為項(xiàng)目經(jīng)理,多個(gè)項(xiàng)目群管理經(jīng)驗(yàn); –走在傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、在線教育、互聯(lián)網(wǎng)+、大數(shù)據(jù)應(yīng)用及分享經(jīng)濟(jì)最前沿; –知名互聯(lián)網(wǎng)公司產(chǎn)品顧問(wèn),為多家公司進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)升級(jí)咨詢; –九三學(xué)社成員; –騰訊眾創(chuàng)空間聘為創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師; –微咨詢方式培訓(xùn)理念倡導(dǎo)者; –中國(guó)傳統(tǒng)文化傳播者。 【項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)】 –華為數(shù)據(jù)中心項(xiàng)目(集成項(xiàng)目)、騰訊數(shù)據(jù)中心項(xiàng)目、騰訊云計(jì)算云存儲(chǔ)產(chǎn)品管理與運(yùn)營(yíng)、ERP項(xiàng)目、某互聯(lián)網(wǎng)公司人力資源IT與E-learning系統(tǒng)項(xiàng)目、某公司企業(yè)文化建設(shè)項(xiàng)目、2011年世界大學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì)的通信和信息系統(tǒng)項(xiàng)目(研發(fā)、集成、工程類項(xiàng)目,IPD與CMMI)、數(shù)據(jù)中心建設(shè)工程項(xiàng)目(工程項(xiàng)目)、網(wǎng)絡(luò)及信息安全項(xiàng)目(集成項(xiàng)目)、某公司OA系統(tǒng)、CRM系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目、某公司流程建設(shè)與ERP系統(tǒng)集成項(xiàng)目、某公司經(jīng)營(yíng)管理、醫(yī)療與保健品公司電商咨詢、美容美發(fā)公司轉(zhuǎn)型咨詢、農(nóng)產(chǎn)品公司轉(zhuǎn)型咨詢、某醫(yī)療公司產(chǎn)品設(shè)計(jì)與營(yíng)銷、某互聯(lián)網(wǎng)公司產(chǎn)品(研發(fā)項(xiàng)目,從想法到上線)、某互聯(lián)網(wǎng)公司失敗的產(chǎn)品 【工作經(jīng)歷】 –華為技術(shù)有限公司系統(tǒng)工程師, –騰訊 高級(jí)系統(tǒng)工程師項(xiàng)目經(jīng)理/產(chǎn)品運(yùn)營(yíng) –中國(guó)電信深圳分公司咨詢顧問(wèn)/項(xiàng)目經(jīng)理 –陽(yáng)光凱迪新能源集團(tuán)公司信息化主任工程師/總監(jiān) –互聯(lián)網(wǎng)公司CEO –企業(yè)管理培訓(xùn)與咨詢師 【研究領(lǐng)域】 –產(chǎn)品管理、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、項(xiàng)目管理、領(lǐng)導(dǎo)力、能力素質(zhì)模型、學(xué)習(xí)型組織、企業(yè)文化、流程建設(shè)、組織發(fā)展、管理變革。...
外貿(mào)培訓(xùn)高級(jí)講師 北京航空航天大學(xué)學(xué)士 上海同濟(jì)大學(xué)碩士 國(guó)家商務(wù)部外貿(mào)局特聘講師 北京國(guó)培商務(wù)所特約講師 深圳市高新企業(yè)協(xié)會(huì)特約講師 中國(guó)制造網(wǎng),焦點(diǎn)商學(xué)院特約講師 深圳市對(duì)外貿(mào)易中心特約講師 深圳市天地縱橫企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司顧問(wèn) 大型企業(yè)外貿(mào)事業(yè)部副總經(jīng)理 研究員級(jí)高級(jí)工程師 中國(guó)早期一批認(rèn)證的報(bào)關(guān)員和外銷員, 從事外貿(mào)工作二十多年,具有豐富的進(jìn)出口貿(mào)易實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);注重理論與實(shí)踐緊密結(jié)合,具有理論高度。授課注重實(shí)操性、實(shí)戰(zhàn)性、實(shí)用性。 定期受邀去北京,上海,廣州,深圳等地授課。長(zhǎng)期受數(shù)個(gè)省商務(wù)廳(外貿(mào)局)的邀請(qǐng)去四川綿陽(yáng),遼寧沈陽(yáng),吉林長(zhǎng)春,吉林白城,貴州貴陽(yáng),江西景德鎮(zhèn),廣西南寧,東莞,順德,江蘇江陰等地授課。...
博文 公文寫(xiě)作培訓(xùn)講師簡(jiǎn)介 ◎資深咨詢師 ◎資深人力資源實(shí)戰(zhàn)專家 ◎高級(jí)培訓(xùn)師、金牌講師 ◎聚成、中國(guó)總裁網(wǎng)、B&G顧問(wèn)機(jī)構(gòu)等多家公司簽約高級(jí)顧問(wèn)。有20多年 的企業(yè)管理、管理咨詢、教育與培訓(xùn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。專注于精益管理與精益生產(chǎn) 管理咨詢服務(wù),專注于人力資源管理,流程優(yōu)化和教育訓(xùn)練、員工素質(zhì)培訓(xùn)。 管理咨詢項(xiàng)目背景: 具有跨國(guó)IT、電子、汽車零部件、船舶重工、五金家具、膠合板、玩具服裝、 陶瓷等制造企業(yè)及金融證券、服務(wù)業(yè)、房地產(chǎn)及物業(yè)管理、移動(dòng)通訊等行業(yè)企業(yè)培訓(xùn)、咨詢改善項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。 工作背景: 有20多年在政府外經(jīng)貿(mào)部門(mén)、大型外資(新資,港資,臺(tái)資)企業(yè)高層管理、7年管理咨詢顧問(wèn)的工作經(jīng)歷,曾任職行政財(cái)務(wù)總監(jiān)、人力資源總監(jiān)、教育訓(xùn)練中心負(fù)責(zé)人、董事長(zhǎng)助理、總經(jīng)理助理、總裁助理。曾任職的主要機(jī)構(gòu):政府外經(jīng)貿(mào)局及國(guó)有大型股份公司、大型港資\臺(tái)資\新加坡上市企業(yè),包括:新加坡IPC 集團(tuán)(新資 IT 上市)、億勝集團(tuán)(新資 IT 上市)、億勝生物科技(港資制藥上市)、PTS 集團(tuán)(臺(tái)資 IT 上市)、MOXELL 公司(摩托羅拉合作 IT 公司)。...
?清華大學(xué)MBA,機(jī)械工程及計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工學(xué)雙學(xué)士; ?深圳市華宏銳思企業(yè)管理咨詢有限公司 咨詢顧問(wèn)/首席專家; ?上海交大安泰商學(xué)院特邀講師; ?深圳市中小企業(yè)緊缺人才培訓(xùn)項(xiàng)目 資深講師; ?歷任華為公司產(chǎn)品行銷部及投標(biāo)管理辦負(fù)責(zé)人、飛利浦資深全球戰(zhàn)略采購(gòu)主管、美資百得小家電亞太區(qū)高管。 服務(wù)的客戶包括美的、TCL、Emerson、等著名民企和外企。深厚的文化沉淀,源自清華的學(xué)識(shí)根底,融匯民企和外企的行業(yè)最佳實(shí)踐。孫行健老師的講課旁征博引、案例豐富、見(jiàn)解獨(dú)到、講授風(fēng)趣,贏得了學(xué)員們的一致好評(píng)。 ?擅長(zhǎng)于輔導(dǎo)創(chuàng)業(yè)營(yíng)銷與企業(yè)家成長(zhǎng); ?精通商務(wù)談判,對(duì)買賣雙方搏弈深有研究; ?深知華為營(yíng)銷與管理精髓,踐行華為管理思想與方法體系; ?對(duì)哲學(xué)與邏輯學(xué)有較深涉獵,因此常能從錯(cuò)綜復(fù)雜的問(wèn)題中提煉出戰(zhàn)略性觀點(diǎn); 較深厚的國(guó)學(xué)根基,加之以多年對(duì)各企業(yè)的對(duì)比研究,長(zhǎng)于企業(yè)文化構(gòu)建...
?碩士、教授、軍人出身 ?國(guó)內(nèi)資深團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)專家 ?華為商學(xué)院簽約管理顧問(wèn) ?清華大學(xué)EMBA課程特聘專題培訓(xùn)師 ?國(guó)家住建部政研培訓(xùn)中心特聘培訓(xùn)師; ?2012中國(guó)企業(yè)教育百?gòu)?qiáng)大會(huì)企業(yè)教育十佳培訓(xùn)師 ?歷任深圳青年學(xué)院、深圳職業(yè)技術(shù)學(xué)院教授 ?歷任深圳大磊實(shí)業(yè)公司部門(mén)經(jīng)理、總經(jīng)理;香港海山(深圳)公司總經(jīng)理、東盟集團(tuán)公司營(yíng)銷中心總經(jīng)理; 付祥老師擁有5年軍齡、10年高校教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、10年企業(yè)部門(mén)經(jīng)理和總經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),6年企業(yè)管理培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),專注于領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)。近年來(lái)針對(duì)“企業(yè)員工流失率問(wèn)題”、“企業(yè)員工意愿管理問(wèn)題”、“中層干部的激勵(lì)力和凝聚力問(wèn)題”“企業(yè)執(zhí)行力問(wèn)題”等專題,采用抽選基層員工個(gè)人談話、座談的方式,抽選中層干部個(gè)人訪談、座談的方式進(jìn)行調(diào)研,總結(jié)出了許多解決企業(yè)當(dāng)今面臨的問(wèn)題解決辦法和案例,實(shí)驗(yàn)和推廣了諸如“中層干部的員工關(guān)愛(ài)落地方案”、“中層干部談心談話制度落地方案”、“中層干部團(tuán)隊(duì)糾偏辦法”、“中層干部激勵(lì)方法”“中層干部員工思想工作落地方案”。...
?首批統(tǒng)考的注冊(cè)物業(yè)管理師 ?萬(wàn)科物業(yè)黑帶講師 在萬(wàn)科工作16年,前后在萬(wàn)科總部從事業(yè)務(wù)管理工作7年,參與了萬(wàn)科物業(yè)從600萬(wàn)平方到1億平方的各個(gè)階段管控機(jī)制的設(shè)計(jì)和制度編制,深刻理解企業(yè)各個(gè)發(fā)展階段的物業(yè)管理管控要求。同時(shí),黎四海先生見(jiàn)證和參與了萬(wàn)科物業(yè)歷次的組織變革,參與了萬(wàn)科物業(yè)市場(chǎng)化的準(zhǔn)備過(guò)程。 2015年黎四海先生離開(kāi)萬(wàn)科加入中駿集團(tuán),出任物業(yè)公司總經(jīng)理,當(dāng)年取得了良好業(yè)績(jī)。后受邀出任世茂集團(tuán)的助理總裁兼物業(yè)集團(tuán)總經(jīng)理,為世茂物業(yè)的管控體系搭建,組織模式優(yōu)化做出了重要貢獻(xiàn)。 黎四海先生根據(jù)眾多優(yōu)秀物業(yè)企業(yè)運(yùn)營(yíng)和業(yè)務(wù)管控經(jīng)驗(yàn),目前總結(jié)出了7大模型,成為了新時(shí)期物業(yè)管理問(wèn)題的解決方案,受到業(yè)界同仁的廣泛好評(píng)。...
6年項(xiàng)目管理咨詢及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn) 項(xiàng)目管理專業(yè)人才資格認(rèn)證PMP? 敏捷管理專業(yè)人士資格認(rèn)證ACP? 富士康集團(tuán)/永勝泰油墨/百亨科技等多家企業(yè)特聘項(xiàng)目講師 曾任職:蘭州市肺科醫(yī)院黨委辦公室/深圳德昌電機(jī)人力資源部 擅長(zhǎng)領(lǐng)域:項(xiàng)目管理架構(gòu)搭建,項(xiàng)目流程梳理,問(wèn)題解決與決策制定,創(chuàng)新思維 年均授課量高達(dá)100天以上,年均項(xiàng)目場(chǎng)次高達(dá)10場(chǎng)以上,年均返聘場(chǎng)次高達(dá)20場(chǎng)以上 →《問(wèn)題分析與制定決策》(沙盤(pán))課程培訓(xùn)超過(guò)100天 →《項(xiàng)目全過(guò)程管理最佳實(shí)踐》系列課程培訓(xùn)超過(guò)100天 →《項(xiàng)目管理認(rèn)證》課程培訓(xùn)超過(guò)300天,培養(yǎng)近2000多位學(xué)員拿到了項(xiàng)目管理認(rèn)證。 相關(guān)著作: 《汪博士析辨PMP?易混術(shù)語(yǔ)》(與汪小金博士及其他5位PMP愛(ài)好者合著,2015年8月出版,新版將在2019年4月出版) 《工作分解結(jié)構(gòu)的實(shí)操秘訣》(與汪小金博士合譯,2016年8月出版) 王老師10多年致力于項(xiàng)目管理的研究和探索,在不同領(lǐng)域推廣和應(yīng)用項(xiàng)目管理,為映真網(wǎng)絡(luò)、緯爾科技、三和泰科技等多家公司梳理項(xiàng)目管理流程,推薦管理工具的模板,深受內(nèi)訓(xùn)企業(yè)的歡迎,為企業(yè)解決管理中的“難點(diǎn)、痛點(diǎn)”。老師至今累計(jì)授課超300余場(chǎng),參訓(xùn)學(xué)員高達(dá)10000多人,課程滿意度到達(dá)95%。 部分成功案例: ●《項(xiàng)目管理認(rèn)證》課程培訓(xùn)超過(guò) 300天(公開(kāi)課+企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課) 本課程針對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理,部門(mén)經(jīng)理,項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員和項(xiàng)目參與者,在深圳,武漢,北京,福州,廣州等多地上公開(kāi)課,曾為深圳創(chuàng)維電器、深圳創(chuàng)世紀(jì)機(jī)械、深圳百亨科技,武漢移動(dòng)等多家公司講授;理論與實(shí)踐結(jié)合,給單調(diào)理論化的認(rèn)證考試增加了很多感性和有趣的元素,幫助學(xué)員理解和熟悉項(xiàng)目管理的核心,學(xué)員考證合格率在86%以上。 ●《問(wèn)題分析與制定決策》(沙盤(pán))課程培訓(xùn)超過(guò) 100天(公開(kāi)課+企業(yè)內(nèi)訓(xùn)+政府) 本課程將知識(shí)點(diǎn)全部融入沙盤(pán)游戲中,引導(dǎo)學(xué)員在解決實(shí)際問(wèn)題的過(guò)程中實(shí)踐課堂所學(xué)知識(shí),讓學(xué)員在自主學(xué)習(xí)、思考的過(guò)程中,找到知識(shí)點(diǎn)與日常工作的關(guān)聯(lián),幫助學(xué)員解決工作難題提供一個(gè)有效的思路。曾已為甘肅電力、深圳凱中電子、 深圳捷和電機(jī)、逢勝科技、豪榮益達(dá)、樂(lè)星寶信息科技、鑫沐貿(mào)易、上海巴黎春天、馳上居家居等多家公司講授累計(jì)100天。 ●《項(xiàng)目全過(guò)程管理最佳實(shí)踐》系列課程培訓(xùn)超過(guò)100天 本課程通過(guò)項(xiàng)目管理模式的導(dǎo)入,強(qiáng)調(diào)如何把項(xiàng)目管理的工具和技巧應(yīng)用到實(shí)際的項(xiàng)目中去,去解決項(xiàng)目管理過(guò)程中經(jīng)常出現(xiàn)的范圍不清、質(zhì)量缺陷、進(jìn)度拖期等具體問(wèn)題。從而全面快速提升項(xiàng)目經(jīng)理和項(xiàng)目核心團(tuán)隊(duì)的項(xiàng)目管理水平。曾為紫光古漢集團(tuán)、中國(guó)紙業(yè)、方盛制約、長(zhǎng)沙軌道交通集團(tuán)、喜玫瑰生物科技公司等多家公司講授累計(jì)100天。 近期成功案例: 深圳創(chuàng)世紀(jì)機(jī)械,《問(wèn)題分析與制定決策》(沙盤(pán))返聘3次 東佳信集團(tuán),《項(xiàng)目管理認(rèn)證》返聘12次 五強(qiáng)集團(tuán),《項(xiàng)目全過(guò)程管理最佳實(shí)踐》返聘3次 晟通集團(tuán),《項(xiàng)目管理認(rèn)證》返聘4次 廣西桂林市華力重工房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 《問(wèn)題分析與制定決策》(沙盤(pán)) 東佳信集團(tuán) 《項(xiàng)目全過(guò)程管理最佳實(shí)踐》 鵬鼎股份有限公司 《項(xiàng)目全過(guò)程管理最佳實(shí)踐》,《問(wèn)題分析與制定決策》(沙盤(pán)) 競(jìng)?cè)A電子,《項(xiàng)目管理四大經(jīng)典工具》(沙盤(pán)) 偉康醫(yī)療,《項(xiàng)目管理認(rèn)證》,《項(xiàng)目經(jīng)理的團(tuán)隊(duì)管理技能提升》 …….....
中南大學(xué)土木工程碩士 高級(jí)工程師(安全管理) 注冊(cè)安全工程師 國(guó)家安監(jiān)局安全員證 國(guó)際標(biāo)桿內(nèi)審員(挪威船級(jí)社) 美國(guó)項(xiàng)目管理專業(yè)人士認(rèn)證(PMP) ISO9001/ OHS18001/ ISO14000/ ISO17025內(nèi)審員 曾任:中廣核工程有限公司(央企)丨安全主管 曾任:中廣核研究院有限公司(央企)丨項(xiàng)目主管 現(xiàn)任:深圳市核鑫科技工程有限公司丨副總經(jīng)理/聯(lián)合創(chuàng)始人 擅長(zhǎng)領(lǐng)域:工程安全管理、事故預(yù)防、隱患排查、安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控、工程危險(xiǎn)化學(xué)品管理、零隱患安全管理 袁航老師擁有10年的安全管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),曾就職于中廣核工程有限公司(全球最大的核電建造供應(yīng)商)、中廣核研究院實(shí)驗(yàn)中心(全球四大反應(yīng)堆工程實(shí)驗(yàn)研究中心之一,國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室),且服務(wù)于核建系統(tǒng)企業(yè)、電建系統(tǒng)企業(yè)、中鐵系統(tǒng)企業(yè)、民建系統(tǒng)企業(yè)等大型企業(yè),為企業(yè)量身打造安全零隱患體系,全面提升企業(yè)的安全管理水平。 袁航老師于2012-2014年連續(xù)榮獲國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局頒發(fā)的三項(xiàng)實(shí)用新型專利(唯一發(fā)明人):《核電廠施工安全繩固定夾桿》、《一種鋼格柵板安裝推車》、《扁鋼矯正器》專利。不但如此,老師授課經(jīng)驗(yàn)也十分豐富,至今累計(jì)授課600場(chǎng),參訓(xùn)學(xué)員高達(dá)50000人,課程好評(píng)率高達(dá)98%。 實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn): ■深圳市核鑫科技工程有限公司丨副總經(jīng)理/聯(lián)合創(chuàng)始人:在此期間,先后擔(dān)任廣州匯云數(shù)據(jù)中心結(jié)構(gòu)改造加固工程、廣州智慧倉(cāng)儲(chǔ)物流樞紐中心室內(nèi)裝修工程等工程的現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人, 老師充分運(yùn)用風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)與分析、隱患排查、危險(xiǎn)化學(xué)品管理等知識(shí),開(kāi)展安全管理,取得了100萬(wàn)工時(shí)零事件的良好業(yè)績(jī)。同時(shí),通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和5S管理,打造出一個(gè)又一個(gè)文明施工標(biāo)桿工地,被業(yè)主譽(yù)為活廣告,獲得了業(yè)主和監(jiān)理的一致好評(píng)。 ■中廣核研究院有限公司丨項(xiàng)目主管:老師任職期間,負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)中心科研項(xiàng)目管理、土建及安裝項(xiàng)目管理、綜合管理工作等多項(xiàng)工作,并完成了中心安質(zhì)環(huán)管理體系、項(xiàng)目管理體系、培訓(xùn)和授權(quán)體系建設(shè),開(kāi)發(fā)了安全、質(zhì)量、項(xiàng)目管理等課程十余項(xiàng),為中廣核研究院新員工主講入職安全授權(quán)課程、安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)與控制、高溫高壓試驗(yàn)安全管理等多門(mén)課程;并且使得中心連續(xù)兩年獲得公司安質(zhì)環(huán)考評(píng)A級(jí),受到了企業(yè)內(nèi)部高層領(lǐng)導(dǎo)的稱贊。 ■中廣核工程有限公司丨安全主管:老師任職期間,負(fù)責(zé)防城港核電一期工程常規(guī)島建安工程的安全管理工作和防城港核電一期工程國(guó)際安質(zhì)環(huán)標(biāo)桿建設(shè)工作,其管理的常規(guī)島建安項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)了5年零輕傷的核電工程安全奇跡;后續(xù)主編中廣核工程有限公司《施工安全標(biāo)準(zhǔn)化手冊(cè)》,參與中廣核集團(tuán)《國(guó)際安質(zhì)環(huán)標(biāo)桿手冊(cè)》編寫(xiě);并連續(xù)三年獲得城港項(xiàng)目部安全標(biāo)桿“建設(shè)突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。 部分授課案例: ▲曾為中廣核工程有限公司500名新員工講授《防城港核電項(xiàng)目部新員工入場(chǎng)安全授權(quán)培訓(xùn)》課程,課程深受學(xué)員喜愛(ài),后返聘共4期,隨后又受邀為企業(yè)進(jìn)行了《消防安全實(shí)操培訓(xùn)》6期、《核電工程高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)安全管理實(shí)操培訓(xùn)》3期、《非安全管理人員的安全管理技能提升培訓(xùn)》6期等安全系列課程講授,廣受學(xué)員好評(píng)。 ▲曾為安徽電建二公司300名新員工講授《標(biāo)桿班組長(zhǎng)安全技能實(shí)操培訓(xùn)》課程,課程內(nèi)容實(shí)戰(zhàn)落地,被內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)連續(xù)返聘共24期,并受邀前往講授了《核電工程高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)安全管理實(shí)操培訓(xùn)》13期、《非安全管理人員的安全管理技能提升培訓(xùn)》4期等系列安全課程,得到了學(xué)員、領(lǐng)導(dǎo)的一致稱贊。 ▲曾為中核華興300余名核島土建專業(yè)班組長(zhǎng)講授《標(biāo)桿班組長(zhǎng)安全技能實(shí)操培訓(xùn)》課程,提升了班組長(zhǎng)的安全技能實(shí)操性,企業(yè)內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)十分欣賞老師,后續(xù)返聘11期。 ▲曾為中核二三250余名核島安裝專業(yè)班組長(zhǎng)講授《標(biāo)桿班組長(zhǎng)安全技能實(shí)操培訓(xùn)》課程,內(nèi)容實(shí)戰(zhàn)課程有趣,學(xué)員受益匪淺,企業(yè)安全管理水平進(jìn)一步提升,后返聘15期。 ▲曾為中鐵隧道120余名(土石方作業(yè)施工管理人員、安全管理人員、爆破作業(yè)人員等)講授《土石方作業(yè)安全管理》課程,課程內(nèi)容實(shí)操性強(qiáng),深受學(xué)員喜愛(ài),企業(yè)內(nèi)部對(duì)老師課程滿意度評(píng)分達(dá)95分以上,后續(xù)返聘5期。 ▲曾為廣東航盛80余名(海工作業(yè)施工管理人員、安全管理人員等)講授《海工作業(yè)安全培訓(xùn)》課程,課程內(nèi)容深受學(xué)員喜愛(ài),課程結(jié)束后好評(píng)不斷,后續(xù)返聘4期。 ▲曾為長(zhǎng)江航道局80余名(海工作業(yè)施工管理人員、安全管理人員等)講授《海工作業(yè)安全培訓(xùn)》課程,學(xué)員們對(duì)于老師的課程內(nèi)容十分滿意,課程反饋極高,后續(xù)返聘3期。 ……....
移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)研究實(shí)踐專家 浙江大學(xué)碩士 14年大型團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) 20多年企業(yè)實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn) 曾任:中興通訊公司 | 副總裁,企業(yè)大學(xué)執(zhí)行院長(zhǎng) 現(xiàn)任:全球人力資源協(xié)會(huì)(SGHC) | 理事 現(xiàn)任:變革創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)力研究中心 | 主任 中興通訊、中國(guó)電信、創(chuàng)維集團(tuán)等大型企業(yè)戰(zhàn)略顧問(wèn) 中央黨校、清華大學(xué)、北京大學(xué)、浙江大學(xué)、香港科技大學(xué)、暨南大學(xué)、華中科大、深大、南京郵電等高等院校特聘教授。 實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn): 章利勇老師在19年中興通訊工作期間,從開(kāi)發(fā)人員到公司副總裁、企業(yè)大學(xué)執(zhí)行院長(zhǎng),推動(dòng)系統(tǒng)集成產(chǎn)品線300人團(tuán)隊(duì)的亞文化建設(shè),連續(xù)5次獲得公司優(yōu)秀管理干部稱號(hào),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)被評(píng)為公司優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)近50名管理干部。不僅對(duì)互聯(lián)網(wǎng)思維和卓越企業(yè)經(jīng)營(yíng)模式系統(tǒng)進(jìn)行深入研究、實(shí)踐,同時(shí)擁有第一作者的6項(xiàng)專利、組織研發(fā)過(guò)4大通訊類產(chǎn)品、成功領(lǐng)導(dǎo)過(guò)6次組織變革、創(chuàng)建了5個(gè)組織能力成熟度模型、發(fā)明了項(xiàng)目管理全過(guò)程的“三統(tǒng)一”標(biāo)準(zhǔn)模型和產(chǎn)品研發(fā)過(guò)程的標(biāo)準(zhǔn)工作量評(píng)估模型。首次提出決定個(gè)人成長(zhǎng)和企業(yè)發(fā)展的成長(zhǎng)基因理論,創(chuàng)建適合中國(guó)特色的變革創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展體系,實(shí)踐證明企業(yè)組織變革與轉(zhuǎn)型升級(jí)的成功率從不到10%提升到了80%以上。 出版四本流行暢銷書(shū):《變革領(lǐng)導(dǎo)者》、《移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的顛覆性創(chuàng)新》、《組織發(fā)動(dòng)機(jī):中國(guó)企業(yè)大學(xué)最佳實(shí)踐》和《價(jià)值信仰的力量—迷茫中覺(jué)醒》,其中《變革領(lǐng)導(dǎo)者》被評(píng)為2012-2013年影響中國(guó)企業(yè)管理的十人十書(shū),《價(jià)值信仰的力量—迷茫中覺(jué)醒》被稱為企業(yè)人力資源管理藍(lán)寶書(shū)。在世界經(jīng)理人雜志等刊物上發(fā)表10余篇管理論文,為企業(yè)經(jīng)營(yíng)模式的優(yōu)化和組織能力的提升提供了思維方向。...
近20年大型企業(yè)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn) 11年大型國(guó)企工作經(jīng)歷 4D領(lǐng)導(dǎo)力導(dǎo)師 高級(jí)人力資源管理師 國(guó)際注冊(cè)ACI職業(yè)沙盤(pán)認(rèn)證講師 清華大學(xué)深圳研究生院合作講師 現(xiàn)任:中信海直(國(guó)企上市公司) 人力資源總助 曾任:深圳鵬峰汽車集團(tuán)(大型民企) 人力行政經(jīng)理 曾任:深圳市匯成洋投資有限公司(民企) 辦公室主任 曾任:中國(guó)一汽四環(huán)企業(yè)總公司 (國(guó)企)總經(jīng)理助理 葛虹老師擁有多家大型制造型企業(yè)、中外合資企業(yè)、知名民企、上市公司企業(yè)服務(wù)經(jīng)歷,擅長(zhǎng)結(jié)合企業(yè)實(shí)際管理工作的需要,進(jìn)行內(nèi)部運(yùn)營(yíng)管理體系的構(gòu)建,實(shí)現(xiàn)以點(diǎn)帶面、不斷優(yōu)化的管理改善和績(jī)效改變,富有成效并得到公司上下一致認(rèn)可,多次在企業(yè)內(nèi)部獲得優(yōu)秀管理者的嘉獎(jiǎng)。在中信海直任職人力資源總助期間,整合內(nèi)外部資源,在滿足內(nèi)部培訓(xùn)需求的基礎(chǔ)上拓展外部培訓(xùn),組建公司培訓(xùn)中心,擬定中高層管理者進(jìn)行管理能力提升及員工工作效率提升培訓(xùn)計(jì)劃,為公司發(fā)展新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn),年平均為公司實(shí)現(xiàn)2%利潤(rùn)的貢獻(xiàn)。 曾為華潤(rùn)集團(tuán)、平安銀行、工商銀行、廣發(fā)銀行、匯豐環(huán)球、招商信諾、深交所、鵬華基金、中國(guó)人壽、黃河集團(tuán)、富昌電子等多家公司提供具有定制化的管理培訓(xùn)課程,累計(jì)授課300場(chǎng),學(xué)員3000人次,多維化思維視角及貼合度的場(chǎng)景案例帶給學(xué)員多思維的碰撞及深刻的理解,受到學(xué)員的一致好評(píng)...
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