不限 銷售技巧 市場(chǎng)營(yíng)銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購(gòu)管理 財(cái)務(wù)法律 倉(cāng)儲(chǔ)物流 項(xiàng)目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢(shì) 資本運(yùn)營(yíng) 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國(guó)學(xué)心理 其他
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內(nèi)蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業(yè) 航空客運(yùn)行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機(jī)關(guān)部門(mén) 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車服務(wù)行業(yè) 教育培訓(xùn)行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險(xiǎn)行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬(wàn)元以下 1-2萬(wàn)元 2-3萬(wàn)元 3-5萬(wàn)元 5萬(wàn)元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
肖旭東,多年500強(qiáng)企業(yè)工作經(jīng)歷,曾任IBM北京工廠財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人;某大型企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān);某央企事業(yè)本部采購(gòu)總監(jiān),某中央企業(yè)工廠事業(yè)部負(fù)責(zé)人。 來(lái)自管理一線,經(jīng)過(guò)世界領(lǐng)先企業(yè)全面的管理訓(xùn)練與培養(yǎng),擁有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。投身于企業(yè)管理培訓(xùn)、管理咨詢領(lǐng)域多年,將先進(jìn)的管理方法、技術(shù)與工具運(yùn)用于本土企業(yè),輔導(dǎo)企業(yè)提高績(jī)效;為眾多企業(yè)構(gòu)建了先進(jìn)的商業(yè)模式和穩(wěn)健的利潤(rùn)模式,幫助企業(yè)改善管理流程與管控體系,并提升經(jīng)濟(jì)效益。中國(guó)講師500強(qiáng),中國(guó)財(cái)務(wù)管理十強(qiáng)講師。 戰(zhàn)略咨詢專家 中國(guó)講師500強(qiáng); 中國(guó)管理十強(qiáng)講師; 安德網(wǎng)創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)成員之一 安德管理咨詢有限公司運(yùn)營(yíng)董事; 《首席財(cái)務(wù)官》雜志顧問(wèn); 多年世界500強(qiáng)企業(yè)工作經(jīng)歷,曾參與創(chuàng)建并營(yíng)運(yùn)IBM北京工廠并取得優(yōu)秀的業(yè)績(jī)。經(jīng)過(guò)世界領(lǐng)先企業(yè)全面的管理訓(xùn)練與培養(yǎng),輔導(dǎo)企業(yè)改善流程并顯著提高績(jī)效。投身于企業(yè)培訓(xùn)、管理咨詢領(lǐng)域多年,將先進(jìn)的管理方法、技術(shù)與工具運(yùn)用于本土企業(yè),輔導(dǎo)企業(yè)提高績(jī)效;為眾多企業(yè)設(shè)計(jì)了戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,構(gòu)建了先進(jìn)的商業(yè)模式和穩(wěn)健的效益提升模式;清華大學(xué)總裁班特聘講師,浙江大學(xué)總裁班特聘講師。 工作經(jīng)歷: 中智信達(dá)咨詢事業(yè)部技術(shù)總監(jiān) 北京首信股份有限公司事業(yè)部負(fù)責(zé)人; 中國(guó)普天信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司終端事業(yè)本部采購(gòu)總監(jiān); 曾任IBM北京工廠財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人;...
山東大學(xué)企業(yè)管理碩士 中國(guó)人民大學(xué)人力資源管理博士 北京高校副教授 內(nèi)蒙古全省高中職業(yè)生涯教材主編 曾任某上市快消品公司培訓(xùn)經(jīng)理、高級(jí)內(nèi)訓(xùn)師、國(guó)家高級(jí)人力資源管理師 曾任某人力資源管理咨詢公司項(xiàng)目經(jīng)理 兩次被特聘為中組部項(xiàng)目專家 曾任東北師范大學(xué)MBA班特聘講師 在人力資源管理、職業(yè)生涯規(guī)劃與職業(yè)素養(yǎng)等領(lǐng)域知識(shí)經(jīng)驗(yàn)豐富。具備近八年的詢培訓(xùn)及管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),幫助幾十家企業(yè)很好的解決了實(shí)際中的管理問(wèn)題。同時(shí)對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃有獨(dú)到的見(jiàn)解和研究,已幫助數(shù)千人設(shè)計(jì)職業(yè)生涯規(guī)劃,幫助他們用嶄新的觀念、堅(jiān)實(shí)的理論、有效的方法爭(zhēng)取職業(yè)生涯的快速發(fā)展。 呂明朗老師專注于職業(yè)素養(yǎng)、壓力與情緒管理、人力資源管理等方面培訓(xùn),7年來(lái)為銀行、煙草、電力、通訊、保險(xiǎn)、制造業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位等多個(gè)行業(yè),累計(jì)培訓(xùn)場(chǎng)次達(dá)100多場(chǎng),課程滿意度高達(dá)95%以上,累計(jì)培訓(xùn)過(guò)4000余名企業(yè)員工。 在?中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)?、?外國(guó)經(jīng)濟(jì)與管理?、?管理現(xiàn)代化?等國(guó)家核心期刊發(fā)表20多篇管理論文。參與中國(guó)人民大學(xué)出版社《高校領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)能力建設(shè)研究》、《戰(zhàn)略人力資源管理:理論、實(shí)踐與前沿》的編寫(xiě)。...
華人頂級(jí)總裁人才顧問(wèn)導(dǎo)師 國(guó)內(nèi)權(quán)威中層人才批量復(fù)制專家 國(guó)內(nèi)中層人才標(biāo)準(zhǔn)量化打造第一人 北京大學(xué)總裁班特聘高級(jí)培訓(xùn)師 清華大學(xué)總裁班特聘高級(jí)培訓(xùn)師 人民大學(xué)總裁班特聘高級(jí)培訓(xùn)師 實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷描述 溫教授近十年的外資企業(yè)、民企工作經(jīng)歷,做過(guò)中層,管過(guò)中層,當(dāng)過(guò)老總,長(zhǎng)期貼心研究中層與老總之間的共贏關(guān)系,積累了豐富的本土企業(yè)人才解決經(jīng)驗(yàn); 首位把人才培養(yǎng)與人才生產(chǎn)方式結(jié)合開(kāi)展人力咨詢的管理專家;《復(fù)制中層人才》解決方案推出以來(lái),平均每月為7家企業(yè)實(shí)施人才輔導(dǎo)項(xiàng)目,講授配合現(xiàn)場(chǎng)操作,立即解決實(shí)際難題!先后為百度、三菱重工、東阿阿膠、方正證券、金象大藥房、漢科集團(tuán)、中行、工行、建行、農(nóng)發(fā)行、淄博商行、徐州農(nóng)信、河南省郵政、湖南國(guó)電、西安電力、邢臺(tái)電力、膠州電業(yè)、葛洲壩風(fēng)電、中電投黃河水電、三門(mén)峽富達(dá)電力、云南煙草、上海市政工程研究院、安丘水利水電設(shè)計(jì)院等近百家企事業(yè)單位導(dǎo)入人才培養(yǎng)項(xiàng)目輔導(dǎo)。 專長(zhǎng)領(lǐng)域 指導(dǎo)企業(yè)如何批量打造中層人才,解決企業(yè)中層危機(jī)! 用八榮八恥的文化統(tǒng)一中高層共同管理理念,構(gòu)建中高層執(zhí)行行為! 指導(dǎo)老總?cè)绾谓⑷瞬派a(chǎn)線,建立不依賴能人的人才生產(chǎn)體系!...
中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部注冊(cè)國(guó)家高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師、美國(guó)認(rèn)證協(xié)會(huì)(ACI)注冊(cè)國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師(CIPL)北京市職工教育協(xié)會(huì)培訓(xùn)師專業(yè)委員會(huì)副主任、中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)師聯(lián)合會(huì)委員、北京市策劃聯(lián)盟委員、中國(guó)教育戰(zhàn)略協(xié)會(huì)委員、宏圖錦教育機(jī)構(gòu)高級(jí)培訓(xùn)師、國(guó)內(nèi)房地產(chǎn)中介行業(yè)資深培訓(xùn)師;主要負(fù)責(zé)企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理架構(gòu)以及培訓(xùn)體系搭建,多年來(lái)專注于國(guó)內(nèi)房地產(chǎn)中介企業(yè)直營(yíng)及特許連鎖、房地產(chǎn)門(mén)店管理實(shí)務(wù)以及商業(yè)模式的深度挖掘與創(chuàng)新、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師發(fā)展及培養(yǎng),培訓(xùn)課程調(diào)研研發(fā)及授課。先后就職于偉業(yè)我愛(ài)我家集團(tuán)北京分公司、21世紀(jì)不動(dòng)產(chǎn)中國(guó)總部培訓(xùn)經(jīng)理。中國(guó)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人大學(xué)簽約特聘講師。其中國(guó)房地經(jīng)紀(jì)人大學(xué)租賃系列課程點(diǎn)擊率上萬(wàn)次,一致受到學(xué)員好評(píng)!中國(guó)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人大學(xué)店經(jīng)理管理技能12項(xiàng)基本功修煉課程全系列正在熱推引發(fā)了全國(guó)中介行業(yè)店經(jīng)理學(xué)習(xí)的熱潮。《上任第一年》房地產(chǎn)店經(jīng)理管理12項(xiàng)基本功的書(shū)籍出版中。2013年度中國(guó)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人大學(xué)優(yōu)秀講師。國(guó)家高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師論文答辯評(píng)委專家組成員。...
16 年世界 500 強(qiáng)從業(yè)經(jīng)歷,連續(xù)工作 5 家世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè),負(fù)責(zé)多家企業(yè)大學(xué)籌建及人才戰(zhàn)略 管理工作、并擔(dān)任 500 強(qiáng)企業(yè)的事業(yè)合伙人、業(yè)務(wù)區(qū)域副總經(jīng)理、職能部門(mén)總經(jīng)理。一切以業(yè)務(wù)出發(fā)解決問(wèn)題, 在堅(jiān)持培訓(xùn)要“有用”的思想基礎(chǔ)上,致力于組織的客戶化經(jīng)營(yíng)、專業(yè)化生存、項(xiàng)目化運(yùn)作,打造“人才發(fā)展+ 問(wèn)題解決”一體兩翼的組織運(yùn)營(yíng)模式。 專業(yè)研究:英國(guó)劍橋大學(xué)、日本北九州大學(xué)、臺(tái)灣東海大學(xué)訪學(xué),中大(嶺南)EMBA,武漢大學(xué)、中大時(shí)代華商 CHO 班客座教授,中興通訊頂級(jí)創(chuàng)客導(dǎo)師、深圳國(guó)資培訓(xùn)中心客座教授、深圳經(jīng)理人學(xué)院特聘導(dǎo)師、深圳市中小企業(yè)服務(wù)署特聘導(dǎo)師、深圳南山區(qū)黨委特聘教授、《中國(guó)講師》總決賽導(dǎo)師,《培訓(xùn)》、《人力資源》雜志專欄作家(發(fā)表專題文章 30 余篇)、獵聘《人才官》欄目作者、企業(yè)大學(xué)聯(lián)盟理事。《在組織中高效學(xué)習(xí): 如何把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作績(jī)效》譯者,已出版《重新定義培訓(xùn):讓培訓(xùn)體系與人才戰(zhàn)略共舞》,即將出版《人才戰(zhàn)略》、《價(jià)值裂變:人力資本增值創(chuàng)新之道》、《執(zhí)行鐵軍系統(tǒng)建設(shè)》等書(shū)籍。...
北京時(shí)代興邦公司合伙人、高級(jí)咨詢顧問(wèn)、高級(jí)培訓(xùn)師,清華大學(xué)總裁班特聘講師。 畢業(yè)于吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)國(guó)際經(jīng)貿(mào)專業(yè),曾任多家大型民企人力資源總監(jiān)等高管職務(wù),從事過(guò)十多年的企業(yè)管理培訓(xùn)、咨詢工作。 咨詢風(fēng)格 王老師對(duì)解決中小企業(yè)的管理困惑和問(wèn)題,具有豐富的實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn)及教育培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。對(duì)企業(yè)人力資源組織結(jié)構(gòu)、薪酬與績(jī)效管理,5I運(yùn)營(yíng)體系、流程優(yōu)化有獨(dú)到的見(jiàn)解,實(shí)戰(zhàn)、實(shí)用、實(shí)效。 授課風(fēng)格 其培訓(xùn)風(fēng)格風(fēng)趣幽默,激情互動(dòng),將管理中常見(jiàn)的和管理者頭痛的問(wèn)題以淺顯的案例與互動(dòng)呈現(xiàn)出來(lái)。尤其善于以情景模擬式的講解,清晰準(zhǔn)確的分析問(wèn)題,深受學(xué)員好評(píng)。...
?全網(wǎng)營(yíng)銷優(yōu)化設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)核心專家 ?全網(wǎng)營(yíng)銷落地系統(tǒng)專家團(tuán)首席顧問(wèn) ?商業(yè)模式咨詢團(tuán)隊(duì)高級(jí)咨詢師 ?華人微商協(xié)會(huì)創(chuàng)始人會(huì)員 互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,沒(méi)有一個(gè)企業(yè)大到不可以被挑戰(zhàn),也沒(méi)有一個(gè)企業(yè)小到不可以參與競(jìng)爭(zhēng)。互聯(lián)網(wǎng)思維正以摧枯拉朽之勢(shì)對(duì)傳統(tǒng)行業(yè)形成包抄和剿殺,即使像諾基亞、柯達(dá)、索尼那樣龐大的品牌也可能一夜之間就倒掉。擁有互聯(lián)網(wǎng)思維的企業(yè)正在用降維攻擊、O2O、技術(shù)的快速迭代,跨界等創(chuàng)新模式不斷顛覆傳統(tǒng)企業(yè)。 在新常態(tài)下,大規(guī)模生產(chǎn)、大規(guī)模銷售、大規(guī)模傳播的“三位一體”模式正在迅速消解,商業(yè)變革日新月異,消費(fèi)者在轉(zhuǎn)移他們的注意力、碎片化呈現(xiàn)途徑俯拾皆是……舊有的商業(yè)法則和運(yùn)行邏輯突然失效! 盡管全球經(jīng)濟(jì)正在經(jīng)歷寒冬,但是互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展卻如日中天。越來(lái)越多的企業(yè)已經(jīng)嘗到了互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型和電子商務(wù)的甜頭!在當(dāng)今經(jīng)營(yíng)成本日益高漲的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下,企業(yè)如何利用互聯(lián)網(wǎng)找到創(chuàng)新模式、突破困局?在消費(fèi)者行為方式已經(jīng)發(fā)生改變,且不可逆轉(zhuǎn)的大背景下,企業(yè)如何依托互聯(lián)網(wǎng),實(shí)現(xiàn)低成本戰(zhàn)略突圍?《新常態(tài)下傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略》系列課程在當(dāng)今大互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下,對(duì)于中國(guó)的傳統(tǒng)企業(yè)穿越危機(jī)、逆勢(shì)崛起,具有極強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)指導(dǎo)性和操作性。...
愛(ài)新覺(jué)羅·啟翊,清道光帝六代孫,“滿洲國(guó)”傳統(tǒng)文化的啟蒙者和推動(dòng)者,知名國(guó)學(xué)講師、管理學(xué)家、投融資講師,頤和皇家國(guó)際教育研究院院長(zhǎng),多家資本管理公司創(chuàng)始人,多家企業(yè)顧問(wèn)。 愛(ài)新覺(jué)羅·啟翊家學(xué)淵源,有著非常深厚的國(guó)學(xué)底蘊(yùn)及貴族修養(yǎng)。對(duì)中國(guó)滿清入關(guān)以后對(duì)儒家、道家、法家等傳統(tǒng)文化的篡改有獨(dú)到研究及理解,更對(duì)東西方哲學(xué)和歷史融會(huì)貫通,并深刻探究國(guó)學(xué)與現(xiàn)代管理的應(yīng)用與融合,形成了獨(dú)到的大格局戰(zhàn)略觀。 愛(ài)新覺(jué)羅·啟翊先生歷任多家企業(yè)高管職務(wù),擁有極其豐富的管理經(jīng)驗(yàn);同時(shí),還精通企業(yè)投融資及上市公司借殼上市等資本運(yùn)作實(shí)務(wù),并擔(dān)任多家企業(yè)獨(dú)立董事。 由于其深厚的國(guó)學(xué)功底和對(duì)資本工具的熟稔運(yùn)用,啟翊先生打造出了一套新的融資模式,把企業(yè)家往常尋找投資的模式進(jìn)行了顛覆性的改革,讓企業(yè)家不再淪為資本的打工仔,而是以產(chǎn)業(yè)整合者的角色讓資本為己所用,同時(shí)把資本方變成戰(zhàn)略合作伙伴,深入?yún)⑴c企業(yè)經(jīng)營(yíng),和自己一起做大做強(qiáng)企業(yè)。 啟翊先生被清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院、清華大學(xué)深圳研究生院、北大經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院、北大匯豐商學(xué)院、中山大學(xué)、上海交通大學(xué)、浙江大學(xué)、武漢大學(xué)等學(xué)院多次邀請(qǐng)講學(xué),并受邀為客座教授...
?清華大學(xué)、北京大學(xué)總裁班特聘講師 ?中國(guó)人民大學(xué)EMBA企業(yè)文化特聘導(dǎo)師 ?北京交通大學(xué)工商管理碩士 ?企業(yè)五行系統(tǒng)創(chuàng)始人 ?明德商學(xué)院院長(zhǎng) ?國(guó)內(nèi)頂級(jí)實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)專家 ?企業(yè)文化與戰(zhàn)略梳理專家 ?資深企業(yè)管理咨詢顧問(wèn) 高長(zhǎng)勇老師長(zhǎng)期受聘于清華大學(xué)、北京大學(xué)、浙江大學(xué)、中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)、西南財(cái)經(jīng)大學(xué)、暨南大學(xué)等國(guó)內(nèi)知名高校總裁班授課。高老師實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富、理論功底扎實(shí),傳統(tǒng)文化底蘊(yùn)深厚,對(duì)《易經(jīng)》、《道德經(jīng)》、《論語(yǔ)》等經(jīng)典著作有著深刻的理解,對(duì)西方管理的理論和方法有著深入的研究。 高老師先后在大型民企和國(guó)企擔(dān)任過(guò)中高層管理崗位,具有豐富的企業(yè)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),對(duì)企業(yè)文化、戰(zhàn)略規(guī)劃、和團(tuán)隊(duì)打造等問(wèn)題有著較為深刻的理解和解決辦法,是“實(shí)戰(zhàn)派”的培訓(xùn)專家和咨詢顧問(wèn)。 高老師擅長(zhǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃與企業(yè)文化領(lǐng)域的課題研究,操盤(pán)過(guò)眾多戰(zhàn)略突破與文化研討的管理咨詢項(xiàng)目,對(duì)戰(zhàn)略、文化、品牌有著深刻的理解,其《企業(yè)文化建設(shè)與落地實(shí)務(wù)》高端精品課程,連續(xù)多期在清華大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力總裁班被學(xué)員評(píng)為最具實(shí)戰(zhàn)型課程,深受企業(yè)家的歡迎。 高老師授課互動(dòng)性強(qiáng),針對(duì)性強(qiáng),學(xué)員參與性強(qiáng),把復(fù)雜的問(wèn)題簡(jiǎn)單的講,深刻的道理通俗的講,弘揚(yáng)一身正氣,傳播工具和方法,培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)氛圍輕松愉快。高老師授課風(fēng)格:激情、震撼、深刻、實(shí)戰(zhàn),其中給思想、給工具、給方法的咨詢式培訓(xùn)方式,深受企業(yè)歡迎!...
聯(lián)合國(guó)工發(fā)組織中 國(guó)首批創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)師,中國(guó)管理科學(xué)研究院研究員,中央政法委、國(guó)家新聞出版總署培訓(xùn)中心、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行農(nóng)銀大學(xué)及北京大學(xué)總裁班、清華大學(xué)總裁班客座教授。 金宏娜老師長(zhǎng)期從事幸福力、國(guó)際商務(wù)禮儀和奢侈品素養(yǎng)研究,曾以專家 身份接受中央政法委《長(zhǎng)安》雜志社《心理聊天室》特邀專訪,就中國(guó)奢侈品 發(fā)展問(wèn)題接受 CCTV-NEWS、《投資與合作》的專訪,“LV 質(zhì)量門(mén)”事件接受中央人民廣播電臺(tái)專訪。 曾多次參與組織中國(guó)企業(yè)家考察團(tuán),赴荷蘭、法國(guó)、泰國(guó)等參加中荷、中法、中泰合作高峰論壇,多次受邀出席各國(guó)駐華使館的商務(wù)活動(dòng)。2004 年, 金宏娜開(kāi)始參與將國(guó)際頂級(jí)選美賽事——環(huán)球小姐大賽、環(huán)球洲際小姐大賽、 世界頂尖超模大賽等引入國(guó)內(nèi);2011 年開(kāi)始參與運(yùn) IMTA 國(guó)際達(dá)人大賽,并擔(dān)任環(huán)球夫人大賽北京賽區(qū)評(píng)委團(tuán)主席等,致力于美麗與時(shí)尚的推廣。金宏娜曾長(zhǎng)期從事奢侈品研究,并受邀在哈爾濱國(guó)際珠寶博覽以及萬(wàn)達(dá)等會(huì)所做奢侈品珠寶鑒賞、腕表文化鑒賞等講座。 豐富的理論知識(shí)和多年來(lái)的國(guó)際國(guó)內(nèi)商務(wù)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn),使金宏娜女士具有了 寬闊的國(guó)際化視野和別樣思維,系列課程吸收了國(guó)外先進(jìn)理論知識(shí),課堂上注重案例教學(xué)與激發(fā)學(xué)員現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)。...
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