世界500強(qiáng)11年工作及管理經(jīng)驗(yàn) 世界咖啡工作坊主持人認(rèn)證 ACI注冊(cè)國際職業(yè)培訓(xùn)師授權(quán)導(dǎo)師 IPMA英國國際管理公會(huì)認(rèn)證國際職業(yè)培訓(xùn)師 EverythingDiSC心理學(xué)測(cè)評(píng)國際認(rèn)證咨詢師 曾任：某財(cái)稅服務(wù)集團(tuán) 企業(yè)大學(xué)總監(jiān) 曾任：思科（Cisco）中國（世界500強(qiáng)）培訓(xùn)經(jīng)理 曾任：惠普（HP）中國（世界500強(qiáng)）運(yùn)營管理／內(nèi)訓(xùn)師 曾任：中豪通用電訊工程有限公司 工程部經(jīng)理 擅長(zhǎng)領(lǐng)域：課程設(shè)計(jì)與開發(fā)、課程案例編寫、互動(dòng)式教學(xué)設(shè)計(jì)、培訓(xùn)師完美呈現(xiàn)、PPT制作與美化 朱老師結(jié)合10余年的外企管理與培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，在課程設(shè)計(jì)講究從實(shí)際出發(fā)，以“落地“為主要培訓(xùn)目標(biāo)，幫助企業(yè)解決工作中的實(shí)際難題，切實(shí)提升企業(yè)員工的工作能力與效率，進(jìn)而提高企業(yè)績(jī)效。曾搭建公司近千名員工的培訓(xùn)體系，建立管理培訓(xùn)生機(jī)制，制定培訓(xùn)管理辦法，內(nèi)訓(xùn)師選拔與培養(yǎng)機(jī)制，內(nèi)訓(xùn)師激勵(lì)政策，培養(yǎng)了300余位優(yōu)秀內(nèi)訓(xùn)師。近年來TTT相關(guān)培訓(xùn)達(dá)百余場(chǎng)，深受學(xué)員好評(píng)。 ?為科睿特（C3i）中層及以上管理人員進(jìn)行《優(yōu)秀培訓(xùn)師的三板斧》培訓(xùn)，好評(píng)率100%，并連續(xù)返聘5年。 ?為惠普（HP）進(jìn)行《優(yōu)秀培訓(xùn)師的三板斧》VIP班培訓(xùn)，連續(xù)4期，培養(yǎng)內(nèi)訓(xùn)師近100人，解決了企業(yè)培訓(xùn)落地難的問題。 ?為傳統(tǒng)的稅務(wù)培訓(xùn)行業(yè)進(jìn)行《優(yōu)秀培訓(xùn)師的三板斧之稅務(wù)培訓(xùn)》定制課程培訓(xùn)，連續(xù)五年為全國各地稅務(wù)局及稅務(wù)師事務(wù)所的培訓(xùn)從業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)，受訓(xùn)學(xué)員500余人，學(xué)員反饋“唯一能帶走技能的課程”。 ?為呷哺呷哺中層及以上管理人員進(jìn)行《讓公眾演講變?yōu)橛绊懥?- 演講表達(dá)工作坊》課程培訓(xùn)，連續(xù)返聘3期，覆蓋學(xué)員150余人，幫助解決工作中匯報(bào)不專業(yè)的問題，效果顯著，得到CEO的高度好評(píng)。 ?為某稅務(wù)局“全國稅務(wù)領(lǐng)軍人才”項(xiàng)目進(jìn)行《讓公眾演講變?yōu)橛绊懥?- 演講表達(dá)工作坊》之面試技巧培訓(xùn)，幫助該局獲得全國TOP錄取率。...

第十二屆全運(yùn)會(huì)（沈陽）頒獎(jiǎng)禮賓禮儀培訓(xùn)教練 首屆絲綢之路（敦煌）國際文化博覽會(huì)志愿者禮儀培訓(xùn)導(dǎo)師 前程無憂培訓(xùn)網(wǎng)特聘禮儀主講老師 呂艷芝版權(quán)課程《三階成師--禮儀培訓(xùn)新概念》師資培訓(xùn)主講之一 曾享受韶關(guān)市政府特殊津貼 曾在省級(jí)衛(wèi)生學(xué)校擔(dān)任專職教師7年 實(shí)戰(zhàn)背景 李老師擁有二十多年的教育教學(xué)經(jīng)歷和近15年的高校、禮儀教學(xué)及社會(huì)禮儀培訓(xùn)經(jīng)歷； 2009年被韶關(guān)市團(tuán)委聘為“廣東省24屆民族運(yùn)動(dòng)會(huì)”接待員溝通技能培訓(xùn)教練； 2010年被韶關(guān)乳源縣縣人民政府聘為“全國民族自治縣（旗）科學(xué)發(fā)展經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)”政務(wù)導(dǎo)游講解技能培訓(xùn)和會(huì)場(chǎng)接待迎賓人員的禮儀培訓(xùn)教練； 2011年被韶關(guān)市政府聘為“2011廣東省國際旅游文化節(jié)”禮賓小姐和大會(huì)志愿者的禮儀培訓(xùn)教練； “2011廣東省國際旅游文化節(jié)”四家政府指定接待酒店的解員講解技能和服務(wù)溝通技能的培訓(xùn)師； 2012年被雄洲大酒店（準(zhǔn)5星）聘為酒店服務(wù)培訓(xùn)專家； 2014年北韶關(guān)風(fēng)度華美達(dá)廣場(chǎng)酒店聘為酒店管理顧問。...

中組部全國干部教育培訓(xùn)師資庫專家 人社部干部教育培訓(xùn)師資庫專家 國家檢察官學(xué)院等校外多家院校兼職教授 現(xiàn)為中央黨校黨建部教授，博士生導(dǎo)師 職業(yè)履歷 劉玉瑛，遼寧丹東人，1983年畢業(yè)于北京大學(xué)中文系，現(xiàn)為中央黨校黨建部教授，博士生導(dǎo)師，北京市領(lǐng)導(dǎo)人才考試評(píng)價(jià)中心特聘面試專家。在校內(nèi)外主講“領(lǐng)導(dǎo)者的語言藝術(shù)”、“提高執(zhí)行力，保證工作落實(shí)”、“領(lǐng)導(dǎo)決策力與執(zhí)行力”、“領(lǐng)導(dǎo)溝通與協(xié)調(diào)”、“領(lǐng)導(dǎo)方法與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)”等課程； 著有：《工作講方法，領(lǐng)導(dǎo)有藝術(shù)》、《領(lǐng)導(dǎo)是門大學(xué)問》、《做合格黨員》、《關(guān)鍵在于落實(shí)》、《與領(lǐng)導(dǎo)干部談規(guī)矩》、《與領(lǐng)導(dǎo)干部談作風(fēng)》、《與領(lǐng)導(dǎo)干部談底線》、《給領(lǐng)導(dǎo)干部提個(gè)醒》等書籍20余部，發(fā)表文章近百篇，曾6次獲得中央黨校教學(xué)科研獎(jiǎng)。其中《關(guān)鍵在于落實(shí)》被多家單位推薦為領(lǐng)導(dǎo)干部必讀書；《給領(lǐng)導(dǎo)干部提個(gè)醒》被評(píng)為全國第三屆優(yōu)秀通俗理論讀物；《做真正的黨員》被評(píng)為全國黨員教育優(yōu)秀培訓(xùn)教材。 《給領(lǐng)導(dǎo)干部提個(gè)醒》，《老實(shí)人不吃虧》和《誠信決定存亡》被中宣部、中央文明辦、新聞出版總署聯(lián)合推介為百種優(yōu)秀思想道德讀物。 主要研究方向：黨的建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)。在校內(nèi)外主講的課程有：...

經(jīng)濟(jì)學(xué)博士 現(xiàn)任教于國防科學(xué)技術(shù)大學(xué)MPA教育中心 長(zhǎng)期從事宏觀經(jīng)濟(jì)、國防經(jīng)濟(jì)、公共經(jīng)濟(jì)、科技創(chuàng)新、軍民融合產(chǎn)業(yè)以及政商關(guān)系、行政管理等方面的教學(xué)研究工作 北大、清華等高校特聘教授 中國賢師薈宏觀經(jīng)濟(jì)專家 實(shí)戰(zhàn)背景 黃寧輝，男，1975年生，經(jīng)濟(jì)學(xué)博士，任教于國防科學(xué)技術(shù)大學(xué)MPA教育中心。長(zhǎng)期從事宏觀經(jīng)濟(jì)、國防經(jīng)濟(jì)、公共經(jīng)濟(jì)、科技創(chuàng)新、軍民融合產(chǎn)業(yè)以及政商關(guān)系、行政管理等方面的教學(xué)研究工作。同時(shí)，自幼接受比較全面系統(tǒng)的傳統(tǒng)文化教育，于經(jīng)史和詩詞楹聯(lián)用功尤多，在教學(xué)和科研實(shí)踐中，善于運(yùn)用大歷史研究方法和經(jīng)史資料，將現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理與國學(xué)元素有機(jī)結(jié)合起來，從較為獨(dú)特的角度研究分析問題，獲得較好效果，深受軍地學(xué)員好評(píng)。曾作為課題主持人完成國家和軍隊(duì)社科項(xiàng)目，多次作為執(zhí)筆團(tuán)隊(duì)主要成員參與政府長(zhǎng)期產(chǎn)業(yè)規(guī)劃制定工作，并為相關(guān)重大行政決策提供咨詢報(bào)告等服務(wù)。在傳統(tǒng)文化領(lǐng)域，創(chuàng)作頗多，獲第二屆“詩詞中國”傳統(tǒng)詩詞創(chuàng)作大賽一等獎(jiǎng)（2015）、第三屆“詩興開封”國際詩歌大賽一等獎(jiǎng)（2016）、“城門掛春聯(lián)、江蘇開門紅”楹聯(lián)征集一等獎(jiǎng)（2017）等全國性詩詞楹聯(lián)賽事獎(jiǎng)項(xiàng)百余次，在十余省的風(fēng)景名勝及佛寺道觀題刻有作品，部分作品散見于《中華詩詞》、《當(dāng)代詩詞》、《光明日?qǐng)?bào)》等期刊媒體。...

★中國科學(xué)院心理研究所應(yīng)用心理學(xué)人力資源與開發(fā)專業(yè) ★北京大學(xué)、清華大學(xué)、浙江大學(xué)等高校總裁班指定授課老師 ★MTP中層管理系列課程認(rèn)證培訓(xùn)師 ★中國百強(qiáng)培訓(xùn)師 ★知己善用的DISC顧問技術(shù)?認(rèn)證顧問 ★知己解彼的DISC溝通技術(shù)?版權(quán)課程認(rèn)證講師 ★結(jié)構(gòu)性思維?版權(quán)課國內(nèi)首批授權(quán)認(rèn)證講師 ★4D卓越團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力課程?查理親授認(rèn)證講師 ★完成英國國際心理學(xué)管理學(xué)院（IPMC）九型人格課程認(rèn)證學(xué)習(xí) 職業(yè)經(jīng)歷 ?十四年團(tuán)隊(duì)管理、人力資源管理和職業(yè)培訓(xùn)師經(jīng)歷； ?曾就職于中信集團(tuán)，擔(dān)任分公司人力資源管理專員、經(jīng)理及培訓(xùn)總監(jiān) ?之后就職于北京禪舟健身集團(tuán)，負(fù)責(zé)三十一家連鎖門店的HR管理工作 八年職業(yè)培訓(xùn)師經(jīng)歷：2009年成為職業(yè)培訓(xùn)師至今...

職業(yè)經(jīng)歷： 默克藥業(yè)北京分公司市場(chǎng)部副總經(jīng)理 聯(lián)想集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃部戰(zhàn)略發(fā)展研究員 北京愛爾生物科技有限公司董事總經(jīng)理； 北京天年科技有限公司戰(zhàn)略規(guī)劃發(fā)展部長(zhǎng)； 北京嘉和投資公司副總經(jīng)理兼營銷總監(jiān)。 教育經(jīng)歷： 清華經(jīng)管學(xué)院MBA 北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士 現(xiàn)任職務(wù)： 北京嘉得迪瑞企業(yè)管理顧問公司資深培訓(xùn)師 北京大學(xué)國際MBA特聘沙盤課程講師 清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院特聘沙盤課程講師 復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院特聘沙盤課程講師 中國企業(yè)家聯(lián)合會(huì)特聘沙盤課程講師 中山大學(xué)管理學(xué)院高層管理發(fā)展(EDP)中心特聘沙盤課程講師...

苗老師是國家二級(jí)心理咨詢師，并長(zhǎng)期擔(dān)任電視臺(tái)的特約嘉賓，老師在授課的過程中會(huì)吧中醫(yī)的一些東西和心理學(xué)的東西相結(jié)合，會(huì)運(yùn)用繪畫和沙盤來分析學(xué)員的心理狀況，從而解決他們的問題。 苗老師是北京大學(xué)腦神經(jīng)反饋學(xué)的中級(jí)分析師，各類神經(jīng)癥的診斷與治療，并在健康人的發(fā)展咨詢、婚姻家庭、親子關(guān)系及情感障礙人格障礙及邊緣狀態(tài)有豐富的臨床案例和經(jīng)驗(yàn)，實(shí)戰(zhàn)型咨詢師和培訓(xùn)師。 苗老師經(jīng)常客座學(xué)校講師，青少年教育，親子關(guān)系及婚姻情感家庭等相關(guān)講座。 各類企業(yè)EAP項(xiàng)目，可以進(jìn)入企業(yè)進(jìn)行中層以上管理者的心理健康、行動(dòng)力、時(shí)間管理、團(tuán)體凝聚力以及員工根據(jù)不同特長(zhǎng) 職能分配等方面的篩查及干預(yù)工作。...

作者，心理學(xué)應(yīng)用專家、培訓(xùn)名師，中國首位從黨支部書記成長(zhǎng)起來的實(shí)戰(zhàn)派黨建專家。現(xiàn)為北京天和科瑞簽約講師，海軒商學(xué)院特約講師，兗礦集團(tuán)黨校，神華集團(tuán)黨校，延安干部培訓(xùn)學(xué)院客座教授，中國講師網(wǎng)、中華講師網(wǎng)認(rèn)證講師，著有《黨支部書記工作智慧》、《煤礦安全心理援助手冊(cè)》書籍。...

金樹松，畢業(yè)于北京大學(xué)。20年企業(yè)管理實(shí)踐，近10年受聘于清華大學(xué)、中山大學(xué)、華南理工、華南農(nóng)業(yè)擔(dān)任MBA、總裁研修班客座教授，主持《管理心理學(xué)》、《優(yōu)勢(shì)領(lǐng)導(dǎo)思維》、《大歷史大管理》等課題。 為企業(yè)實(shí)施過10萬人次以上的培訓(xùn)服務(wù)。近5年尤其關(guān)注500強(qiáng)企業(yè)的中國本土公司，著重研究中國電力、通訊、銀行、地產(chǎn)等優(yōu)勢(shì)國企，為中國企業(yè)參與世界競(jìng)爭(zhēng)傾注心智。 學(xué)習(xí)業(yè)績(jī) 1997年，廣東外語外貿(mào)大學(xué)企業(yè)管理系，學(xué)士畢業(yè)論文《企業(yè)家對(duì)企業(yè)文化的影響》； 2006年，北京大學(xué)應(yīng)用心理學(xué)系，碩士畢業(yè)論文《中國人思維方式與傳統(tǒng)性關(guān)系研究》。 任職業(yè)績(jī) 1997-2003：從事人力資源工作7年。任大型企業(yè)集團(tuán)企業(yè)文化部經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、管理顧問公司副總經(jīng)理； 2004-今：獨(dú)立培訓(xùn)師、咨詢師，年均授課量180天以上，集中于通訊、制造、地產(chǎn)、金融。核心課程為《優(yōu)勢(shì)思維-問題分析與解決》、《管理心理學(xué)》，擔(dān)任多家公司顧問工作。 授課總天數(shù)，2000+天，受眾10萬以上。 企業(yè)項(xiàng)目操作實(shí)踐 1997年：廣東美的集團(tuán)，廣州空調(diào)市場(chǎng)整合項(xiàng)目，負(fù)責(zé)人； 1998年：廣東美的集團(tuán)，營銷體系人事重組，小組核心成員； 1998年：廣東美的集團(tuán)，與意大利梅洛尼技術(shù)合作項(xiàng)目，技術(shù)談判組成員； 1999年：中興通訊，事業(yè)部制機(jī)構(gòu)改革項(xiàng)目，職能部門類調(diào)整組成員； 1999年：中興通訊，薪酬體系改革之工作分析項(xiàng)目，負(fù)責(zé)人； 2000年：中興通訊，企業(yè)文化規(guī)劃推廣項(xiàng)目（體系、宣講、執(zhí)行），負(fù)責(zé)人； 2000年：中興通訊，高校招聘“聯(lián)合收割機(jī)計(jì)劃”，西北、華北片區(qū)助理； 2001年：中興通訊，人事體系異地外派項(xiàng)目，重慶區(qū)人事部經(jīng)理； 2002年：中興通訊，公司培訓(xùn)體系6西格碼提升項(xiàng)目，負(fù)責(zé)人； 2002年：中興通訊，中興通訊“依賽倫思”管理顧問公司，副總經(jīng)理； 2002年：金地集團(tuán)，金地—瀚威特績(jī)效提升項(xiàng)目，主要成員； 2002年：金地集團(tuán)，金地—華信惠悅薪酬體系與職位分析項(xiàng)目，參與成員； 2003年：金地集團(tuán)，中層干部能力提升模型項(xiàng)目，主要成員； 2003年：金地集團(tuán)，“開放·分享·共榮”（OSG）企業(yè)文化年（10項(xiàng)目），負(fù)責(zé)人； 2003年：金地集團(tuán)，TOP10高級(jí)人才獵頭招聘項(xiàng)目，負(fù)責(zé)人； 2004年：獨(dú)立咨詢師，深大電話培訓(xùn)體系建設(shè)項(xiàng)目，核心咨詢師； 2005年：獨(dú)立咨詢師，深圳巴士集團(tuán)薪酬體系改革項(xiàng)目，核心咨詢師； 2006年：獨(dú)立培訓(xùn)師，南方李錦記精英營銷講師提升項(xiàng)目，核心咨詢師。 2007年，獨(dú)立咨詢師，陜西電信人力資源配置項(xiàng)目，核心咨詢師。 理論探索作品 1997年：《美的集團(tuán)企業(yè)文化體系建立與實(shí)施方案》，獲科技月提案二等獎(jiǎng)； 1998-2000年：《中興通訊》內(nèi)刊特約撰稿人，“企業(yè)文化”欄目主筆； 2001年：《人事干事模式》，中國人事年會(huì)論文三等獎(jiǎng)，《中外企業(yè)文化》第12期； 2002-2003年：《金地》內(nèi)刊特約撰稿人，“培訓(xùn)管理”欄目主筆； 2004年：獨(dú)立講師，原創(chuàng)文集1《培訓(xùn)運(yùn)營五步法》； 2005年：獨(dú)立講師，原創(chuàng)文集2《學(xué)習(xí)的樂趣》； 2006年：獨(dú)立講師，《培訓(xùn)為何叫好不叫座》，發(fā)表于《管理e人》2006年第4期； 2007年：獨(dú)立講師，原創(chuàng)文集3《思考的樂趣》； 2008年：獨(dú)立講師，原創(chuàng)文集4《大歷史與大管理》； 2009年，獨(dú)立講師，原創(chuàng)文集5《管理者的悅讀課》； 2011年，獨(dú)立講師，原創(chuàng)文集6《未發(fā)現(xiàn)的快樂》； 2012年，獨(dú)立講師，原創(chuàng)文集7《解決問題：觀念與方法》； 2013年，獨(dú)立講師，原創(chuàng)文集8《管理者的心理眼》； 2017年，獨(dú)立講師，原創(chuàng)文集9《用我的全世界遇見你》。...