不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產管理 領導力 采購管理 財務法律 倉儲物流 項目管理 客戶服務 企業戰略 行業趨勢 資本運營 通用管理 質量管理 職業素養 國學心理 其他
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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
中國體驗培訓協會常務理事 美國ACI認證協會 國際版權注冊沙盤講師 中國沙盤課程研究院高級研究員 國際職業訓練協會(IPTA)認證培訓師 清華大學、上海交通大學EMBA 客座講師 【主要經歷】 管理經驗: 擁有多年的外資企業工作經驗和咨詢培訓經驗。在運營管理、市場營銷、人力資源管理、團隊組織建設等領域工作多年。在領導力、團隊管理、跨部門溝通、業務拓展、運營流程優化等方面擁有扎實的實戰經驗。已經為千余家企業提供了培訓課程。 工作經歷: 歷任宜利藥業(中美合資)分公司總經理,香港榮利集團營銷經理、灌能教育訓練集團總經理、余世維講師團成員 具備中外企業工作經驗,對企業管理方面見解獨到,具備宏觀視野。授課風趣優雅,互動引導性極高...
18年企業高管實戰經驗 畢業于青島大學國際商學院 香港企業教練研究院認證教練導師 Alibaba農村淘寶事業部認證講師 曾任:歌爾集團(A股002241)高級人力資源總監 曾任:藍海集團(中國旅游企業100強)員工發展總監 曾任:勝通集團(中國500強)文化發展公司總經理 曾任:香格里拉集團(世界最佳酒店管理集團)賓客關系經理 任文建老師長期專注于管理人員管理技能培養(MTP)和管理教練技術(MCT)領域的研究和實踐,憑借自己在名企近20年的管理工作經歷,以及多年咨詢培訓的豐富經驗,幫助上百家企業提升個人與組織績效,曾組織藍海集團管理人員(領班級以上)1000余人的管理能力培養工程,并擔任首席講師。服務客戶包括中國移動、中石化勝利油田、中國建筑、中國煙草、華潤集團、方特旅游、黃河口旅游、山東魯能、阿里巴巴集團、華夏銀行、交通銀行、廣發銀行、山東高速、萬達集團、寶龍地產、科達集團等企業。...
專注于企業人才培養和管理者能力提升 長期從事工業4.0與智能制造工作實踐與理論研究 十五年500強企業及上市公司運營與管理經驗 曾任:青島朗進集團運營總監/IT經理 青島康普頓股份生產運營總監 海爾軟件公司副總經理/工業軟件產品總監 北京洪海電子商務有限公司 洪海大學校長 阿里集團北京合作服務機構 總經理 現任:海爾集團好品海智工業4.0服務平臺 資深顧問 阿里巴巴集團旗下天下網商 簽約導師 無錫睿誠和創自動化有限公司合伙人 阿里集團、海爾集團、中車集團、軟控股份、濰柴動力 永輝超市、利群集團、浙江偉星、順豐物流、京東物流 北京萬集、中國石油、中國石化、中國海油、菜鳥網絡 中國節能、宜信財務、中國銀行、農商銀行、開心財富 上海交大、南京大學、山東大學、大連理工、濰坊黨校等上百家企事業單位特聘講師。 干部培養實戰經驗: 300多家大中型企業管理者培訓與輔導:阿里巴巴、中石油山東公司、墾荒人集團、獅橋物流、昌盛集團等知名企業指定中高層管理者培訓導師。 擅長企業管理者培養與能力訓練。課程內容覆蓋管理者角色認知、高績效團隊打造、目標管理與執行管控、高效時間管理、高效溝通與協作、情境領導力、領導力與執行力等。 董海濱老師擁有十五年企業人才培養和管理者培養經驗,在企業中高層管理者培養方面積累了豐富的實戰經驗。累計培訓管理者超過2萬人。行業覆蓋互聯網、電商、制造、銀行、石化、軟件、房地產、煙草、物流、服裝、保險、酒店、零售等數十個領域 學員綜合滿意度調查均90分以上,機構與企業重復聘用率在80%以上! 智能制造實戰經驗: 董老師長期從事兩化融合、人工智能、大數據應用和智能制造相關領域工作實踐與理論研究。親身參與了海爾集團3個智能工廠和外部2個智能工廠和智能化項目的實施與運營。 以合伙人身份創辦無錫睿誠和創自動化有限公司,專業從事筆記本電腦、電視、手機產品生產線的智能檢測系統研發與解決方案提供。截止2018年8月,已成功為華為、聯想、OPPO、VIVO等客戶導入智能無人檢測線。董老師作為項目經理負責和參與了多個智能制造項目的規劃和實施。 2015年以來,實地考核和深度調研國內外30余家智能工廠和項目,積累了豐富的智能制造和智能工廠的項目實施經驗。 主導開發了《工業4.0與智能工廠規劃》《中國制造2025》、《工業4.0與智能制造》、《人工智能與大數據應用》等專題課程。為華為手機、上汽通用五菱、中車集團、海爾集團、江銅集團、山東煙草、榮事達、司太立藥業、濰坊黨校、安徽家電協會、中國海洋大學、山東大學、哈工大等企事業單位授課,專業度獲得一致好評。 部分成功案例: ● 阿里巴巴集團天下網商 管理者主題課程 2016年9月,董老師成為阿里集團天下網商簽約導師。負責為阿里員工和平臺電商老板講授管理課程。截止2018年5月,董老師為阿里實施的線上和線下課程包括:《如何培養基層團隊人才》、《如何解決團隊人才流失》、《情境領導力》、《管理者角色認知》、《目標制定與分配》、《高績效團隊是怎么養成的》、《如何管理90、95后員工》、《團隊績效制定與監督》等10余門課程。 每月為阿里直播2場視頻課程。阿里每次課程結束20分鐘內即反饋學員課程評價。董老師課程得平均95分以上,并獲得過兩次滿分100分。 ● 中國石油山東公司 中層管理者核心能力訓練 從2014年3月開始,連續四年擔任中石油山東公司管理者培訓導師。每年為中石油山東公司各地管理團隊授課5場以上。包括中石油青島分公司、日照分公司、煙臺分公司、濟南分公司、濰坊分公司、臨沂分公司等。 作為干部培訓導師,每年在總部工作述職前為后備干部進行專題輔導,截止2018年3月,經董老師輔導得到晉升的后備干部已超過10人。 ● 海爾集團 創業團隊干部選拔與輔導 2015年12月-2016年8月,擔任海爾集團海爾軟件公司管理顧問,協助公司五個內部創業團隊的干部選拔和培養項目。先后完成了工業互聯網團隊、智能語音團隊、智慧醫療團隊、OEC軟件團隊、集團服務團隊的團隊經理競聘輔導、選拔評估以及團隊經理上任后的系統培訓。截止2017年底,五個創業團隊已經有兩個團隊年銷售收入突破1000萬。 ● 北京獅橋物流 高績效團隊打造與管理 為北京獅橋物流公司,集團各分公司管理干部講授《高績效團隊打造與管理》課程,2018年3月、4月,分兩批,合計100名中層干部參加了課程。課程得到培訓組織者和學員的高度認可,課中和課后多位學員主動找到老師研討團隊管理的現實問題,并正式聘請董老師擔任長期培訓導師。 ● 新希望六合 企業全面運營管理沙盤實戰 新希望六合,是國內最大飼料生產與銷售公司。每年春節后,公司會組織各地業務負責人集中培訓和學習。董老師講授的《企業全面運營管理沙盤實戰》課程被列為了每年的必修課,用于幫助各地負責人建立經營思想,掌握經營規則,積累企業運營和管理的實操經驗。 ● 青島昌盛管理學院 干部培養發展體系設計 青島昌盛集團是國內光伏農業的龍頭企業,2017年銷售收入超過60億。2013年-2015年期間。董老師主導和建立了昌盛集團覆蓋一線經理到總經理四個層級的領導力培訓體系。并擔任首席領導力講師實施相關課程,培養了大批優秀中層管理者,有力的支持了昌盛集團全國性擴張對于干部快速培養與輸出的需求。董老師的貢獻得到了昌盛集團董事長李總的高度認可,被昌盛管理學院聘為長期合作導師。 ● 智能制造客戶:華為、上汽、中車、海爾等 為華為手機、上汽通用五菱、中車集團、海爾集團、江銅集團、山東煙草、榮事達、司太立藥業、濰坊黨校、安徽家電協會、中國海洋大學、山東大學、哈工大等企事業單位授課,專業度獲得一致好評。...
?青島開元萬通公共服務有限公司 合伙人 ?IFA國際金融構架師 ?MTP認證講師 ?人力資源管理師 ?百聯商學院領導力特聘講師 ?膠州市企業管理促進協會 秘書長 ?膠州市企業家聯合會 高級管理顧問 ?國家級中小企業公共服務平臺 運營商 ?云雷邨創業集團 高級顧問 ?創客匠人 創業導師 曾任英國阿爾法針織中國區羊絨品總監、生產廠長 曾任意大利比爾纖紗集團中國區首席代表,領導團隊并全面負責中國大區銷售工作; 曾任地恩地集團高級管理顧問,負責主管管理能力提升工作; 曾任青島新魯豐花生制品有限公司總經理,全面負責采購、生產、銷售工作,帶領公司在三年內實現營業額1800萬到3億的跨越。 青島青年企業家俱樂部、膠州企業家私董會的高級領導力教練; 百聯商學院、企業之家大講堂特聘講師; 青島創客街、青島宇創凡創業基地創業導師; 青島市“市長杯”創新創業大賽特聘評委; 深大通集團、恒生源集團、青島科興教育裝備有限公司等多家單位的管理顧問。 周煒博老師致力于領導力與管理技巧的有效融合,語言幽默、觀點犀利、常能以最樸素的角度來解讀復雜的問題,并給出獨到的解決視角,加之授課形式的不斷創新,使周老師兼具課堂式、體驗式授課能力,又具有思維梳理、管理咨詢功力的講師。...
企業運營沙盤訓練專家 崗位經驗內化聯合研發導師 現任:某世界500強企業培訓學院管理學院院長 擁有25年企業培訓管理實戰經驗 副教授/高級企業培訓師/高級EAP師 省企業考試中心特聘培訓專家 中國職工教育和職業培訓協會表彰優秀企業培訓師 ▲ 某中部油田生產現場管理咨s詢顧問 ▲ 某大型石油工程企業管理咨詢顧問 ▲ 某大型石油設備制造企業管理咨詢顧問 ▲ 某東部大型油田管理培訓專家、高級技術與技能人才培訓專家 ▲ 某西部大型油田組織管理咨詢顧問、特聘高級技術與技能人才培訓指導專家 美國ATD、ICA(團隊共創引導技術)、6D學習發展項目法則、4D領導力課程認證講師 長期從事國有特大型企業管理培訓工作,具有豐富的企業管理培訓經驗,并接受過多門現代培訓技術高端版權課程培訓,掌握ATD培訓業務體系和引導技術,擁有大量大型企業的中基層管理案例,編寫了班組長培訓教材,有基層管理培訓課題研究成果。 典型案例: ★ 主持開發了某油田企業基層隊(站)長的培訓項目及相應的培訓課程,并擔任核心課程主講。參訓學員培訓轉化成果顯著,60%以上參訓學員所在的基層隊實現了管理達標晉級,10%的參訓學員所在基層隊成為金銀牌隊。 ★ 連續10年為某大型國企高層后備干部開設企業沙盤訓練課程,累計培訓高層后備干部600多人次,受訓學員獲得企業運營模擬體驗,在職級晉升后的高層管理崗位的企業運營管理能力有顯著改善和提升。 ★ 主持開發了某大型國有石化企業EAP實施人員培訓,累計持續培訓400余人次,每年度舉辦EAP講座20場,指導企業基層單位建立EAP工作室16個,對促進和改善企業員工的積極心理狀態、改善企業內部人文環境發揮積極有效的作用。 業務專長: ● 主持開發了多個大型企業培訓項目和多門企業培訓課程,對企業培訓項目開發設計、培訓課程開發、培訓體系建設有較豐富的實務經驗。 ● 主講方向:組織領導與團隊建設、企業運營沙盤模擬訓練、班組管理、等。...
12年企業培訓管理實戰經驗 16年企業人力資源管理經驗 國家認證高級企業培訓師 國家認證高級人力資源管理師 中國海洋大學/中國石油大學特聘講師 曾任:山東云小兵信息技術 | 副總經理 曾任:萬達運通(臺資)| 人力資源總監 曾任:青島尊和投資 | 人力資源總監 曾任:青島百亨醫藥 | 人事行政經理 曾任:青島中法海潤供水丨培訓負責人 鹿老師擁有10余年管理工作經驗,14年培訓實戰經驗。結合多年的培訓管理實戰經驗,擅長抓住企業需求點,針對于公司發展戰略規劃人才梯隊搭建。共計為企業內部組建了100余人內訓講師團隊,自主研發課程50多門,其中開發:《每課生輝—課程呈現技巧》《魅力口才與思維邏輯技巧》《5項教學工具激活課堂》《用講師技巧激“活”管理—部門主管培訓能力提升》《魅力口才與思維邏輯技巧》等課程。 老師授課學員涵蓋物流、銀行金融、房地產、國有大型企業、高等院校等多個領域。曾經給中車股份、農業銀行、平安普惠集團、浦發銀行、朱老大餐飲集團、上海萬嘉物流、青島地鐵集團等進行TTT系列課程培訓,累計授課100余場,學員3000余人,培養出近千位企業內訓師,課程滿意度98%以上...
國內實戰沙盤模擬培訓專家 中國管理研究院沙盤模擬研究所所長、高級研究員 山東大學工商管理碩士、國際認證職業培訓師、經濟師 北京和君咨詢公司區域顧問 清華大學、北京大學、山東大學、西安交大等特邀講師 中國企業教育百強“沙盤模擬”專業十大培訓專家 中華講師網講師排行榜“中國500強講師” 中國誠信公益培訓師 近二十年企業管理和教育培訓經驗,多年的沙盤模擬培訓經驗,國內實戰沙盤模擬培訓專家。有國企、民企、外企和高校工作經歷,有基層到高層管理的職位經歷,其中有十二年大型企業(上市公司)生產、采購、營銷管理工作經歷,曾任子公司中基層管理職務。...
?2001年,從事銷售工作,卓越的營銷執行能力,數次贏得冠軍。 2003年,開始從事企業培訓工作,主要擔任企業內訓師,先后在直銷、保健品、化妝品行業擔任培訓主管,培訓經理,培訓總監等職務。 2012年至今在國內某專業管理咨詢公司擔任專職講師,直至講師部負責人,帶領講師團隊授課,并多次參與數次成功主導執行力咨詢項目。 承擔過公開課,企業內訓主講講師。主導執行力咨詢項目若干次。培訓學員上萬人。 中國講師500強 首屆“中國好講師”百強 “戰略與執行”領域 實戰培訓師 企業高級管理顧問 “戰略管理者五項修煉”高端課程核心訓練師 企業執行與溝通王牌訓練師 中國幸福部落文化咨詢公司 核心講師 十多年來歷任大中型企業培訓主管,培訓經理,培訓總監等職務,擅長戰略與執行與溝通的實戰訓練,課程以“實戰”“落地”著稱,學員滿意度95%以上。 工作經歷: 2001年,從事銷售工作,卓越的營銷執行能力,數次贏得冠軍。 2003年,開始從事企業培訓工作,主要擔任企業內訓師,先后在直銷、保健品、化妝品行業擔任培訓主管,培訓經理,培訓總監等職務。 2012年至今在國內某專業管理咨詢公司擔任專職講師,直至講師部負責人,帶領講師團隊授課,并多次參與數次成功主導執行力咨詢項目。 承擔過公開課,企業內訓主講講師。主導執行力咨詢項目若干次。培訓學員上萬人。...
九五年,美國HMC國際營銷(北京)公司,營銷專員。 九七年,泰康人壽北京營業總部,高級營銷管理者,培訓師,財務管理師 九五年,美國HMC國際營銷(北京)公司,營銷負責人。 九七年,某大型保險公司北京營業總部,高級營銷管理者,培訓師,財務管理師 二零零三創業,任公司董事總經理十年 兼任山東寶來利來集團戰略總監 教師點評:學員每經營一個財年,點評一次,維度在財務、戰略定位(市場、銷售與產品生命周期等)、內部流程、全成本核算、各模擬經營崗位績效考評、信息化管理 講師簡介: 實戰派資深培訓師 ERP沙盤培訓專家 清華大學EMBA 清華大學繼續教育學院沙盤模擬講師 北京大學培訓中心沙盤講師 上海交通大學ONlY齊魯商學院沙盤講師 長期在戰略管理,宏觀經濟,市場營銷,組織行為學等領域從事理論研究,能從更高的視野審視企業經營管理中遇到的問題,見仁見智。 十年企業總經理經歷,深知企業之苦樂。兩家大型公司董事,一家公司監事,深曉戰略機遇與經營風險。 工作經歷: 九五年,美國HMC國際營銷(北京)公司,營銷負責人。 九七年,某大型保險公司北京營業總部,高級營銷管理者,培訓師,財務管理師 二零零三創業,任公司董事總經理十年 兼任山東寶來利來集團戰略總監 教師點評:學員每經營一個財年,點評一次,維度在:財務、戰略定位(市場、銷售與產品生命周期等)、內部流程、全成本核算、各模擬經營崗位績效考評、信息化管理 現任職務: 清華大學繼教學院特約講師 北京大學繼續教育學院特約講師 浙江大學管理學院特約講師 上海交通大學管理學院特約講師 中山大學管理學院特約講師 西安交大繼教學院特派講師...
——柏瑞(Baron)先生 實戰教練培訓師 北大縱橫管理咨詢集團培訓師 N家培訓公司特聘講師 國內企業教練領域最早的實踐和探索者 企業管理實戰派導師 人本教練管理模式著名導師 山東同諾企業教練服務機構顧問導師 主要研究領域: 柏瑞老師用近十年的時間從業務員做到知名公司的副總經理,從創辦公司到做企業顧問、培訓師,用他寶貴的人生歷程總結出來一套著有成效的管理、營銷經驗;從多年的實際工作中總結和探索了員工激勵、員工勝任力、團隊協作、銷售團隊的培訓與管理、團隊執行力的打造、中層管理者的執行力、管理流程的梳理與再造、企業管理制度體系建設、人力資源管理體系建設、企業培訓體系建設、薪酬體系建設、績效考核系統的建設、企業文化(提煉、塑造、建立、導入與實施)等;04年介入企業教練技術領域后,對教練技術在企業中的應用進行了深入的研究及探索,尤其在打造企業團隊、激發員工心靈潛力上非常獨到。為企業打造高執行力的卓越團隊,用體驗式學習帶動員工成長。 授課特點: 柏瑞老師好學無常師,將最早的成功學、NAC心理學、NLP身心語言程式學、管理學、國內各大名師的品牌課程、企業教練技術、人本管理模式、 MCC管理教練技術、國際最有效的企業顧問技術、商業模式、贏利模式及體驗式培訓技術等國際最新經營、管理、培訓技術熟練運用到其培訓課程中,形成了一套實效、持久的企業管理訓練系統。 柏瑞老師的授課具備三大特點:其一 ,“體驗式學習法”帶領學員全情融入課程,教學風格生動、富有情趣;其二,知識面廣博、區分犀利精辟,吹糠見米,抓住要害,一針見血;其三,做個案指導層次清晰、知識傳授準確。...