不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產管理 領導力 采購管理 財務法律 倉儲物流 項目管理 客戶服務 企業戰略 行業趨勢 資本運營 通用管理 質量管理 職業素養 國學心理 其他
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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
企業績效TTT教練 企業培訓體系構建專家 中山大學法律學士 國家一級企業培訓師 國家知識產權一級管理師 14年企業培訓與管理生涯 7年日資權智電子集團(中英互譯機)培訓主任、經理一職 5年大型港資知識產權集團企業學院培訓總監一職 曾主導講師團隊開發近40門課程，挑選與培養420余名講師，幫助企業建立內部認證講師共31人；協助企業完成培訓制度修改及制定共42份；輔導企業優化人力資源模塊流程共18個。 曾主導香港(總部)凱諾德教育訓練中心“培訓體系OJT”構建項目、知產集團企業學院“課程體系TTT”有效構建項目超額達標、取得一致好評! 其開發的“演繹績效TTT”系列課程取得重大突破、深入人心。至今，擁有上100場企業內訓、公開課、項目實戰輔導經驗，創造學員滿意率100%的授課記錄。 實戰經驗： 香港聯瑞知識產權集團——長智教育科技學院 培訓總監 從無到有建立了編輯部團隊，并負責統籌學院編輯部及培訓部，重點跟進組織公司“在職類培訓”專業線及商務線、職業線之課程開發及項目實施，并督導培訓部組織內部培訓師隊伍及內部課程開發體系的建立與管理。 廣東順德長鹿集團 人資中心培訓經理 1、改革集團公司培訓框架制度，形成“培訓組”+“文康組”+“月刊組”改原有的“職能制人員編制”實施“項目制”改革，項目作業效率提高50%以上。 2、培訓業務運作精細化：實施新人“崗前分層”培訓體制，策劃“7日訓練營”，“軍營”+“演練”+“講授”相結合，形成“新老員工大熔爐”啟到提示及著重強調企業提倡精神，明了企業未來的方向，提升了激勵效果，使人才流失率從原來的20%降低到5%。 3、在職培訓采用“全員培訓”與“管理人員”分層體制，培訓方式更趨于多元化，大大強化團隊服務意識，潛移默化提升營運部對顧客之服務質量，改觀之后的滿意度達%以上! 4、導入企業“內部講師機制”，成立公司講師團，培訓內訓講師15人，使企業培訓普及率擴充到90%以上；實現了“部門主動建立培訓資源，靈活使用本部門的培訓資源才是立足不敗的根本”培訓管理理念的推廣。 廣東權智電子集團 人資&行政總部培訓主任 推進公司培訓體系標準化建設，參與企業大學體系構架，成功推行公司一二三級培訓體系的運作，負責內部培訓師團隊的組建、優化，為9位內部培訓師提供咨詢和指導，并獨立及指導完成多門課程的開發和講授，其中《基、中層主管領導力》、《培養部門稱職舵手》、《各類崗位技能管理》、《如何打造培訓管理訓練營》、《男性職業心態》、《企業講師TTT訓練營》等課程滿意度最高。...
★ 擁有近十年的一線市場實戰營銷銷售經驗的網絡營銷實戰講師、終端銷售實戰專家★ 曾擔任國內知名護膚品牌華北市場運營總監 ★ 曾任某企業管理有限公司全國網絡推廣總監 ★ 華泰偉業管理科學研究院副院長 ★ 微媒體系統化運營創始人 ★ 峰友匯網絡圈子發起人 ★ 暢銷書《營銷關鍵點》作者 ★ 普瑞達能（北京）文化傳媒有限公司創始人之一 ★ 電商與新商業模式融合理論第一人 ★ 澤韜微分銷商城CEO 簡介 吳老師講課富有激情，風趣幽默、深入淺出的方式將知識點滲透給大家；互動性很好，現場笑聲不斷，在歡樂中學習，超級實戰，拒絕空談；善于用很多直觀性問題引導學員回答，啟發性很強，被譽為營銷實戰落地講師！提出目前大多數企業存在兩大誤區： 企業：沒有核心競爭力的網絡戰略布局 員工：沒有頂尖的網絡營銷技巧和套路 吳老師近十年的一線市場實戰營銷銷售經驗，服務大量企業，了解并解決企業當下最關心的市場營銷問題，給出系統解決方案及落地實施細節操作流程。同時提出：“大客戶小麻煩，小客戶大麻煩”； “運營是企業發展的核心；網絡營銷是企業運營的基礎之一”等經典銷售語言，受到眾多企業及營銷人員熱衷與廣泛應用。 針對這一現狀，總結梳理出版了個人網絡暢銷書《營銷關鍵點》。他說：“網絡營銷是讓產品變的好賣，而銷售是把產品持續賣好！互聯網時代的到來，必須做好網絡營銷，徹底顛覆以往的傳統思維，才能在市場浪潮中獨樹一幟。” 在今天，太多企業在激烈的競爭中舉步維艱，太多個人在殘酷的現實前碌碌無為。企業最重要是運營模式，而運營模式要想落地必須配合營銷銷售系統，“讓互聯網成為我們的營銷利器；讓粉絲經濟成為每家企業快速發展的支柱”是吳老師專心鉆研互聯網+、粉絲思維的初衷，他也希望運用所傳播的互聯網的觀點和知識讓更多的企業及個人少走彎路，撥開網絡營銷迷霧。...
銀行服務營銷專家 北京大學心理學碩士 10年交通銀行實戰管理經驗 曾任：交通銀行大連分行 對公客戶經理 曾任：交通銀行天津分行 辦公室主任 曾任：交通銀行總行HR／培訓與發展 高級經理／高級講師 劉媛媛老師具有10年交通銀行實戰管理經驗，8年交通銀行培訓管理經驗，從事交通銀行信貸業務對公客戶關系管理，負責信貸客戶開發、客戶管理和維護、產品銷售、市場拓展、營銷方案策劃與實施。并參與交通銀行全國30多個網點的服務營銷輪訓，最高紀錄一個網點輪訓達12期，對于各分支行行長、網點負責人、大堂經理、臨柜人員、銀行新進職員輪訓得到各網點的高度滿意，為交通銀行培養銷售服務人才達1000人以上，得到了總行高管的高度認可。劉老師專注于銀行服務以及銷售崗位培訓，擅長銀行網點服務、銀行禮儀以及標桿網點建設和輔導， 8年來培訓過的銀行服務營銷課程達600余場，累計受訓學員達到10000余人；其中《打造金牌銀行卓越服務》、《銀行網點標準化服務與營銷技巧提升》課程為交通銀行全國分支行重點輪訓課程，課程滿意度為97% 。 實戰經驗： 2003年至2006年于交通銀行大連分行任對公客戶經理： 劉老師在交通銀行從事信貸業務對公客戶關系管理，具體負責大連及周邊地區企業新客戶開拓，完成下達的業務指標；制定營銷規劃和策略，分析營銷環境，細分營銷市場，研究客戶價值，鎖定目標客戶等。期間，成功開拓企業客戶包含大連船舶重工集團有限公司、大連獐子島漁業集團有限公司、大連固特異輪胎有限公司、大連冰山集團有限公司、大連遠洋運輸公司多家知名企業，個人當年業績實現對公存款8035萬，中收300萬，有效戶5戶，代發工資200戶，放貸9000萬，國際結算1億美金，穩定并提高客戶在大連分行的信貸資產質量，使不良貸款率下降至0.97%，客戶貸款和墊款總額同比去年增長14.27%。因近三年之中專業技能和素養不斷提高，表現格外優異，上級領導提議調往總行，經多次考核后順利通過。 2006年至2014年于交通銀行總行HR／培訓與發展任高級經理／高級講師： 劉老師根據在大連分公司三年的營銷工作經驗，發現銀行內部員工的服務與營銷標準有很大的提升空間，于是向上級領導提出《銀行網點標準化服務與營銷技巧提升》課程建議，培訓計劃組織編制培訓教材，實施課堂與網絡教學的兩種途徑對進行培訓，并聯絡各分行相關部門組織實施總部安排的各項培訓活動，確保培訓計劃的順利完成，對培訓效果進行跟蹤與評估，主導新行員百日特訓項目在全行推廣；07年，因總部要求調往交通銀行天津分行兼任辦公室主任，兼管天津分行行政管理工作，分析分行各項業務數據，管理分行員工的系統權限，及時妥善處理客戶投訴及媒體應對；同時兼管分行黨、工、團活動，開展各類主題活動，幫天津分行建立內部管理制度，開展自查工作并作出整改措施；08年回到交通銀行總行，完善培訓課程體系，建立人才培養體系，計劃和制訂全行年度培訓與發展計劃，制訂各分行相關的培訓政策與流程。期間，將專職講師團隊人數擴至50人，兼職講師200余人， 2011年創立并主導總行十大項目之一的員工素養提升項目，獲得總行“最佳項目組織獎”；2013年起創立并主導鷹系列人才培養項目，為分支行累計輸送后備經理人才100余人。培訓覆蓋到全國30多家分支行，培訓人次達1000人次以上，得到了總行高管的高度認可。...
集實戰經驗+管理咨詢+職業培訓于一體的“三棲講師” ◆ 2012年度最受歡迎十大顧問講師之一 ◆ 多家著名高等學府與知名機構特邀顧問講師 15年的咨詢培訓經驗，為上100家的企業進行輔導，上1000家企業講授內訓，數千家企業的傾聽過公開課。 先后在國有企業任職總經理助理，集團人力資源總監，世界500強外企集團人力資源總監、行政總經理，中旭教育集團資深顧問、金牌講師。 北大縱橫、清華大學中旭商學院、廣東培訓網、中華講師網等數家管理培訓公司講師和高級顧問。中山大學管理學院、華南農業大學、廣東交通學院、廣東職業貿易學院等高校特邀演講嘉賓，寧波市經委干部培訓中心、寧波廣播電視大學特邀培訓講師,是國內不多的集實戰經驗+管理咨詢+職業培訓于一體的“三棲講師”。 在企業戰略管理、股權阿米巴、人力資源管理、尤其是績效管理方面有豐富的經驗和相當深厚的理論知識。...
名師名課網職業素養導師 名師名課網學習研究院人才培養導師 IPTA國際職業培訓師認證導師 IOCL高級人力資源管理師 清華大學工商管理學MBA碩士 華南理工大學新創學院外聘講師 廣東省企業培訓研究協會理事 馮婉珊導師，北京清華大學工商管理MBA，高級人力資源管理師，IPTA國際職業培訓協會認證講師，國家注冊企業培訓師，(CCDM)職業生涯規劃師，結構化思維與員工職業素養培訓專家。專注人力資源管理15年，歷任保健品上市公司人力資源總監、制造業民營集團組織發展部經理及連鎖集團人力資源經理等職。 馮老師多年來研究的領域聚焦企業人才培養體系建設、團隊建設、管理心理學、企業培訓發展、表達力訓練與提升等，熟悉公司高層和各級經理人的心態與期望，擅長管理者素質和管理技能提升訓練，尤其在培訓中，善于站在共贏的覺度，讓企業老板與職業經理人互相理解，互相信任，實現公司戰略高效執行，推動公司績效爆炸性持續增長。...
王子璐 互聯網思維營銷導師 百度公司營銷總監 東風日產營銷總監 中國營銷協會常務委員 CCTV特聘高級品牌顧問 麥肯錫特聘高級營銷顧問 英國威爾士大學MBA 【企業背景】10年500強企業營銷工作經歷 ★百度營銷總監：畢業后加入百度，從事一線銷售工作，歷任銷售經理、營銷高級經理職位。后擔任百度華南區營銷總監，負責華南區營銷管理。 ★東風日產營銷總監：加入東風日產后，從互聯網行業轉戰汽車行業，擔任區域營銷總監，負責東風日產區域經銷商管理。 【營銷背景】專注于互聯網思維營銷研究 ★中國營銷協會常務委員：負責營銷學界專業研究。 ★CCTV特聘高級品牌顧問：負責CCTV《夢想+》欄目品牌策劃與采編。 ★麥肯錫特聘高級營銷顧問：負責麥肯錫咨詢項目營銷戰略研究。 【培訓背景】中國百強講師 ★中華講師協會：中華講師風云榜全國百強。 ★《中國培訓》雜志：“我是好講師”全國100強。 ★中國培訓“華譽獎”：中國最受歡迎培訓講師600強。 ★中國講師認證中心：誠信品牌講師認證。 ★中國講師品牌評審委員會：中國品牌講師。...
中國人民大學管理學博士 實戰型人力資源和管理專家。 曾任TCL集團、權智集團、家家樂集團人力資源總監、副總裁等職位； 北京大學、清華大學、香港光華管理學院、香港人力資源認證中心多所高校EMBA課程研修班主講老師。 對企業的企業領導力、執行力、企業文化建設、組織架構設計、績效考核、、管理和人力資源管理系統，具有豐富的培訓及咨詢輔導經驗。...
?房地產實戰財務管理專家; ?曾任碧桂園房地產集團財務總監; ?資深上市并購重組與財務管理專家; ?北大、清華、復旦、財大、廈大等EMBA客座教授; ?現任馬云（中國）財稅研究院高層; ?中國十大優秀財稅管理講師; 實戰經驗: 25年歷任多家上市集團500強企業財務高管；稅務、財務、關務、商務“四棲”實戰型財稅專家級講師，新三板上市掛牌管理專家，曾任中國煙草集團財務總監、投資項目經理； 徐老師服務過100多家企業財稅落地輔導經驗，5000多家財務非財務培訓經驗，300000多人次財務及非財務培訓講師經驗，近10家上市公司（含新三板）財稅輔導案例，多在廣州、深圳、佛山、中山、東莞、珠海、湛江、武漢、鄭州、長沙、上海、杭州、蘇州、南京、北京、成都、重慶、烏魯木齊等城市教授財稅相關課程。...
?曾任萬達商管區域公司總經理 ?曾任河源萬隆城商業中心副總經理、總經理助理 ?曾任河源市堅基購物中心(粵東最大綜合體80萬㎡)——運營中心運營總監(副總) ?國際工商管理研究生、國際(香港)購物中心規劃及管理專業協會注冊專業會員; ?中國購物中心（中購聯）ASM職業經理人、國家注冊企業培訓師; ?中華管理培訓網高級顧問合作講師、＜＜中國品牌講師大全＞＞推薦及收錄講師、中華講師網特聘講師、中國培訓師大聯盟注冊講師; ?中國(深圳) 第四、五屆消費商品采購大會特邀演講嘉賓、中國卓越管理專家、總裁網網絡商學院特聘專家、中國企業教育十佳講師等。。。。。。 ?曾在深圳家樂福超市、深圳民樂福集團（十多家連鎖超市、百貨），深圳志健購物中心、惠州港惠購物中心、廣東堅基、廣東萬隆商業、萬達購物中心、商業、新力商業等國內外知名大型連鎖超市百貨及購物中心，任營運經理、店長、營運總監、副總、總經理、總裁助理、企業高級顧問等職位。 實戰經驗; 十年多年來一直專注和從事零售商業的大型百貨、連鎖超市、購物中心、 商業地產及城市綜合體的定位規劃、運營管理、開業籌備、招商規劃、營銷策劃、品牌策劃、客服管理、地產開發等方面的管理工作。 2006年到2007年期間，先后多次到新加坡和香港學習購物中心管理和和商業地產方面的培訓學習，并對零售商業的不同業態和模式進行深度研究，成為一流的商業終端實戰專家。結合幾大領域實戰經驗，吸收世界先進企業的經營管理精華，形成自己獨有的理論體系和實戰體系。 為多家中型零售企業建立完善自有培訓體系，并編寫了規范、系統、科學、實用的培訓體系手冊。 不斷完善企業內部培訓師的培訓、考核（評估）等制度，建立企業課程開發、整體培訓計劃實施等的工作。在長期企業培訓工作中為多家企業培訓出一大批優秀中、高層管理人員，多次為大、中專院校畢業生和其他零售企業高、中層管理人員進行培訓、指導和顧問工作。...
經濟新周期（地產與互聯網）研究專家 6家企業特聘戰略咨詢顧問／獨立董事 阿里巴巴特聘高級講師 國家工信部社群架構運營師 新浪樂居特約評論員 2015-2018年MBA華南聯盟高峰論壇主持人 百萬點擊量財經節目“極簡商學圈”負責人 中山大學管理學院丨工商管理碩士／MBA校外導師 微圈科技 丨CEO／創始人 曾任：珠江實業房地產(上市)丨辦公室主任／分析與戰略研究負責人 中山大學、廣東財經大學、暨南大學等多個高校座客講師兼研究生導師 李老師具有多年宏觀分析及產業經濟研習、咨詢、培訓經歷，是中山大學管理學院工商管理碩士，同時擔任中山大學管理學院工商管理碩士生校外導師，并于2018年獲得中大MBA20周年“杰出貢獻獎”；也為上市公司富力集團海外事業部、上市公司珠江實業、阿里巴巴國等多家大型企業，幫助他們分析宏觀經濟與產業發展的關系，針對性的制定企業戰略定位，為企業有效解決企業中各項問題。 ★ 專業的理論功底，豐富的實戰經驗：曾負責主板上市公司“珠江實業” 2013、2014、2015年報的戰略研究工作，負責年度企業經營計劃，加強企業未來的走向和制定；也參與起草《廣州市建筑集團“十一五”規劃》、《廣珠股份關于企業改革的工作設想》，為企業的未來規劃與戰略打下堅實的基礎。 ★ 線上線下輔導學習，打破常規學習方法：老師利用微圈科技公眾號進行宏觀經濟知識傳播，不僅讓學員線上線下均可學習同時深受各行各業讀者們喜愛，此前點擊率已高達200萬+，現已推送一百多期；也曾在羊城晚報發表新聞報道近50篇關于當下宏觀經濟的文章，約共10萬字，廣受讀者喜閱。 李老師除了專業的理論知識，授課風格更是風趣幽默，曾受邀至廣東省互聯網大會、香港紫金谷論壇、中大管理學院30周年論壇、廣州地鐵集團、農業銀行、招商銀行、保利集團、富力集團、珠江實業、中國石化、中國銀行等大型企業活動超500場，學員高達20000人，好評率高達95%。...
