2019-12-05 更新 665次瀏覽
Part1:優秀業務人員的標準
對于經銷商來說業務人員的價值是什么?
對于公司來說業務人員的價值是什么?
你是如何安排你的時間的?
優秀業務人員的標準是什么?
Part2:銷售冠軍的心態
小組討論:你是如何理解態度決定命運的?
業務人員應該具備哪些心態?
心態一:擁有強烈的企圖心
心態二:付出不亞于任何人的努力
心態三:百分百相信公司相信產品
心態四:只為成功找方法不為失敗找理由
心態五:學習、學習、再學習
心態六:負責任不抱怨
法則七:向不可能挑戰
法則八:永葆激情
Part3:老經銷商維護
小組討論:為什么要維護老經銷商?
經銷商面臨的挑戰是什么?
一、制定經銷商發展規劃
二、進行經銷商目標管理
三、店面銷售流程管理
四、如何增加客流?
五、如何增加成交率?
六、如何增加客單價?
七、如何增加購買頻率?
八、如何讓顧客轉介紹?
九、如何做客戶售后服務?
Part4:二網開發
第一步:如何選擇優質經銷商
誰最有可能和你合作?
他們擁有什么樣的特征?
他們為什么要和你合作?
如何找到這些經銷商?
第二步:如何拜訪經銷商
拜訪之前需要準備什么?
如何與經銷商破冰?
如何與經銷商交流:問(黃金9問)
如何與經銷商交流:說(3大要點)
如何告辭?
如何從6個方面分析經銷商?
第三步:如何邀約經銷商保證到場
發邀請函
塑造會議(老師、內容、政策、禮品)
如何短信跟進
第四步:如何開一場成功的招商會
如何設計無法拒絕的招商政策?
如何安排會議流程?
如何現場簽單?
如何后續跟進未簽單客戶?
第五步:輔導管理經銷商
店面形象
產品陳列
產品組合
巧妙定價
Part5:體驗式訓練《領袖的風采》
通過體驗式活動,訓練銷售人員由說到到做到,同時洗禮銷售人員的靈魂和價值觀
什么是領袖,領袖的品格有哪些?
什么是目標,如何達成目標?
什么是細節,如何注意細節?
什么是責任,如何承擔責任?
什么是突破,如何突破自我?
什么是堅持,如何堅持到底創造奇跡?
什么是感恩?如何感恩?
課程標簽:通用管理,團隊建設