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高端著名實(shí)戰(zhàn)管理培訓(xùn)專(zhuān)家劉成熙

  • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域:
  • 主講課程:
    演講與授課專(zhuān)題: 企業(yè)戰(zhàn)略管理與策略規(guī)劃 BEM戰(zhàn)略解碼與執(zhí)行工作坊 BLM業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力-戰(zhàn)略與執(zhí)行&戰(zhàn)略KPI制定與目標(biāo)分解 CBM戰(zhàn)略業(yè)務(wù)規(guī)劃與組織協(xié)同 OGSM年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定與執(zhí)行 企業(yè)戰(zhàn)略創(chuàng)新與變革 企業(yè)價(jià)值創(chuàng)新與再成長(zhǎng)之道 利潤(rùn)倍增-科學(xué)經(jīng)營(yíng)管理與持續(xù)增長(zhǎng)策略 經(jīng)營(yíng)效率分析與問(wèn)題解決技巧 企業(yè)成功運(yùn)營(yíng)與高……
  • 邀請(qǐng)費(fèi)用:
    45000元/天(參考價(jià)格)
臺(tái)灣劉成熙老師-精品課程-企業(yè)戰(zhàn)略思維與科學(xué)決策-1天

2020-04-22 更新 1055次瀏覽

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  • 所屬領(lǐng)域
    企業(yè)戰(zhàn)略 > 戰(zhàn)略規(guī)劃
  • 適合行業(yè)
    建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險(xiǎn)行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè)
  • 課程背景
    戰(zhàn)略思維是指能夠從企業(yè)實(shí)際出發(fā),大處著眼,系統(tǒng)思考業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢(shì),分析行業(yè)發(fā)展規(guī)律,前瞻性的預(yù)判潛在的發(fā)展機(jī)會(huì),實(shí)際上包括戰(zhàn)略的規(guī)劃思考和戰(zhàn)略的管理。戰(zhàn)略規(guī)劃,就是制定組織的長(zhǎng)期目標(biāo)并將其付諸實(shí)施,它是一個(gè)正式的過(guò)程和儀式。一些大企業(yè)都有意識(shí)地對(duì)大約10年內(nèi)的事情做出規(guī)劃。 制定戰(zhàn)略規(guī)劃分為三個(gè)階段,第一個(gè)階段就是確定目標(biāo),即企業(yè)在未來(lái)的發(fā)展過(guò)程中,要應(yīng)對(duì)各種變化所要達(dá)到的目標(biāo)。 第二階段就是要制定這個(gè)規(guī)劃,當(dāng)目標(biāo)確定了以后,考慮使用什么手段、什么措施、什么方法來(lái)達(dá)到這個(gè)目標(biāo),這就是戰(zhàn)略規(guī)劃。 最后,將戰(zhàn)略規(guī)劃形成文本,以備評(píng)估、審批,如果審批未能通過(guò)的話(huà),那可能還需要多個(gè)迭代的過(guò)程,需要考慮怎么修正。策略規(guī)劃(Strategic Planning)是指由高階主管負(fù)責(zé)規(guī)劃制定公司使命、組織目標(biāo)、基本政策及策略,以規(guī)范達(dá)成該組織目標(biāo)所需的資源使用管理。1、公司的使命與目標(biāo)2、環(huán)境分析(包括內(nèi)部、顧客與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析)3、策略的制定4、策略的執(zhí)行。 企業(yè)戰(zhàn)略思維是一種過(guò)程,最終目的是要找出策略并作出好的決策,好的策略需有好的組織相配合,才可達(dá)到目標(biāo)或給公司帶來(lái)預(yù)期的利潤(rùn),策略無(wú)法以達(dá)成需檢討其原因,是策略與部門(mén)政策或部門(mén)組織之聯(lián)結(jié)關(guān)系出了問(wèn)題,還是沒(méi)有宣導(dǎo),導(dǎo)到?jīng)]有共識(shí),因此策略規(guī)劃并能保證成功,先有策略才有行動(dòng),最大的好處是知道為什么行動(dòng)成功,你就可以確定這樣的策略,可能是正確而有用的,如此可以有效累積經(jīng)驗(yàn),萬(wàn)一行動(dòng)失敗,則可以有系統(tǒng)地去追查那一個(gè)環(huán)節(jié)做了錯(cuò)誤的判斷,而累積教訓(xùn)。
  • 課程目標(biāo)
    1. 戰(zhàn)略思維與戰(zhàn)略規(guī)劃的應(yīng)有認(rèn)知; 2. 如何做戰(zhàn)略思考,判斷業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢(shì),分析行業(yè)發(fā)展規(guī)律; 3. 通過(guò)行業(yè)分析,SWOT分析對(duì)前瞻性的預(yù)判,分析出潛在的發(fā)展機(jī)會(huì); 4. 學(xué)會(huì)戰(zhàn)略管理方案與策略制定研議; 5. 戰(zhàn)略管理議題分析技巧; 6. 掌握評(píng)估公司戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的步驟; 7. 提升高管制定戰(zhàn)略的整理能力,以及落地能力; 8. 提升科學(xué)決策技巧
  • 課程時(shí)長(zhǎng)
    兩天
  • 適合對(duì)象
    中高層管理
  • 課程大綱

    課程大綱:1天6小時(shí)(9:00-12:00 13:30-16:30)

    項(xiàng)次 主題 詳細(xì)內(nèi)容

    第一單元:戰(zhàn)略思維的應(yīng)有認(rèn)知

    時(shí)代在變,環(huán)境在變的趨勢(shì)分析

    未來(lái)趨勢(shì),經(jīng)營(yíng)導(dǎo)向的掌握要領(lǐng)

    破除行動(dòng)慣性陷阱

    親身體驗(yàn),個(gè)案實(shí)證的成功要領(lǐng)

    討論:我們的未來(lái)共識(shí)(戰(zhàn)略思維的基礎(chǔ))


    第二單元:戰(zhàn)略思維導(dǎo)論

    變動(dòng)環(huán)境下主管應(yīng)有的心態(tài)

    深度思考的三個(gè)C

        顧客(Customer)

        競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手(Competitor)

        企業(yè)本身(Company)

    使命理念愿景目標(biāo)戰(zhàn)略的關(guān)系

    總體戰(zhàn)略/事業(yè)戰(zhàn)略

    戰(zhàn)略規(guī)劃的方式與實(shí)務(wù)操作

    模擬操作:結(jié)合公司情況進(jìn)行戰(zhàn)略思考


    第三單元:戰(zhàn)略系統(tǒng)思考與行業(yè)分析技巧

    1、系統(tǒng)洞察的四種觀點(diǎn)

        事件層次的觀點(diǎn)

        行為變化趨勢(shì)層次的觀點(diǎn)

        系統(tǒng)結(jié)構(gòu)層次的觀點(diǎn)

        心智模式層次的觀點(diǎn)

    2、系統(tǒng)思考的要訣

        事件思考

        趨勢(shì)思考

        結(jié)構(gòu)思考

        心智模式

    3、戰(zhàn)略系統(tǒng)思維基模

       成長(zhǎng)上限

       舍本逐末

        反應(yīng)遲緩

        目標(biāo)侵蝕

        惡性競(jìng)爭(zhēng)

        富者越富

        共同的悲劇

        飲酖止渴

        成長(zhǎng)投資不足

    4、系統(tǒng)思考中,基模的三種用途

        前瞻:行動(dòng)當(dāng)下的提醒

        回顧:現(xiàn)存問(wèn)題的了解

        溝通:解說(shuō)復(fù)雜之系統(tǒng)

    5、行業(yè)趨勢(shì)分析技巧

        環(huán)境因素分析

        產(chǎn)業(yè)分析

        顧客分析

        競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析

        公司能力分析

        產(chǎn)品組合分析

        市場(chǎng)組合分析

        強(qiáng)勢(shì)與弱勢(shì)匯總

        SWOT整合分析

    案例:分析公司目前的現(xiàn)狀,進(jìn)行SWOT分析,并得出潛在發(fā)展機(jī)會(huì)的策略矩陣。


    第四單元:戰(zhàn)略方案與策略制定研議

    戰(zhàn)略形態(tài)

    基本戰(zhàn)略

    公司戰(zhàn)略與事業(yè)戰(zhàn)略

    成長(zhǎng)戰(zhàn)略

    維持戰(zhàn)略

    撤退戰(zhàn)略

    功能性戰(zhàn)略

    模擬實(shí)戰(zhàn):應(yīng)用得出的矩陣選擇戰(zhàn)略方式

    多角化的成長(zhǎng)戰(zhàn)略

    垂直與水平整合

    合作與聯(lián)盟

    進(jìn)入新市場(chǎng)的考慮因素

    市場(chǎng)地位與進(jìn)入決策

    不同市場(chǎng)地位的戰(zhàn)略

    時(shí)間重要嗎—時(shí)基競(jìng)爭(zhēng)

    模擬實(shí)戰(zhàn):應(yīng)用選擇戰(zhàn)略方式進(jìn)行策略決策


    第五單元:科學(xué)決策技巧

    1、管理者做決策時(shí)常面臨三種情形

        確定性(Certainty)

        風(fēng)險(xiǎn)(Risk)

        不確定性(Uncertainty) 

    2、透過(guò)案例來(lái)掌握-決策程序 

        確認(rèn)問(wèn)題

        定義決策標(biāo)準(zhǔn)

        發(fā)展解決方案

        分析評(píng)估并選擇方案

        執(zhí)行決策方案

        評(píng)估決策效果并修正

    3、理性決策分析方法

        建立一套完整的操作目標(biāo),并賦予權(quán)重 

        準(zhǔn)備一套完整的備選方案 

        建立價(jià)值與資源的清單,并賦予權(quán)重 

        對(duì)每一方案的成本/效益進(jìn)行完整預(yù)測(cè) 

        對(duì)每一方案進(jìn)行凈期望值計(jì)算 

        比較各凈期望值,選取期望值最高方案

    4、決策的工具運(yùn)用

        水平思考與垂直思考差異

        決策矩陣法

        十等級(jí)法

        加權(quán)指數(shù)法

    5、決策的具體化

        擬定完整項(xiàng)目計(jì)劃之方法

        項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度與預(yù)算控管 

        確定必要任務(wù)、職責(zé)及時(shí)限

        如何斷定決策實(shí)施成效

        建立執(zhí)行成效偏失防范機(jī)制

        決策執(zhí)行調(diào)整的方法

    模擬實(shí)戰(zhàn):理性決策的技巧。


    精彩見(jiàn)證-劉成熙戰(zhàn)略管理課程授課企業(yè)(事實(shí)勝于雄辯)累計(jì)60天以上

    1 鑫茂科技(深圳) 策略規(guī)劃與戰(zhàn)略管理 2009.7.3

    2 富士康科技集團(tuán) 戰(zhàn)略規(guī)劃與決策 2009-11-14

    3 德賽集團(tuán) 成功企劃實(shí)務(wù)技巧 2009.12.19-20

    4 武漢三良行 戰(zhàn)略目標(biāo)分解與執(zhí)行力 2009-3-16-17

    5 凱德置地(中國(guó))投資有限北京公司 企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與策略管理 2009/10/21

    6 凱德置地(中國(guó))投資有限上海公司 企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與策略管理 2009/11/2

    7 凱德置地(中國(guó))投資有限成都公司 企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與策略管理 2009/11/5

    8 凱德置地(中國(guó))投資有限廣州公司 企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與策略管理 2009/11/6

    9 國(guó)家新媒體產(chǎn)業(yè)基地 年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與策略規(guī)劃 2010.05.27

    10 北京交通大學(xué)經(jīng)管學(xué)院汽車(chē)EMBA中心-福田汽車(chē)專(zhuān)班-總裁高級(jí)研修班 基于戰(zhàn)略的績(jī)效考核與高效執(zhí)行力 2010.12.07-08

    11 網(wǎng)尚文化 戰(zhàn)略KPI制定及分解 2010.06.13-14

    12 富士康科技集團(tuán) 戰(zhàn)略KPI設(shè)定與績(jī)效管理 2010.08.12-13

    13 廣東九豐集團(tuán) 戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行 2011.5月23-24號(hào)

    14 東信網(wǎng)絡(luò) 區(qū)域戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行 2012.1.30-31

    15 浙江歐詩(shī)漫集團(tuán)有限公司 企業(yè)成長(zhǎng)管理 2012. 1.3日

    16 四川漢龍集團(tuán)有限公司 企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與策略管理 2012年.4月.23.24日

    17 浙江歐詩(shī)漫集團(tuán)有限公司 企業(yè)成長(zhǎng)管理 2012.5.7日

    18 廣州航新航空科技股份有限公司 企業(yè)戰(zhàn)略管理 2012年6月16-17

    19 柯尼卡美能達(dá)咨詢(xún)(深圳)有限公司 企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略與策略管理 2012年8月10-11日

    20 佛山市順德區(qū)工業(yè)設(shè)計(jì)協(xié)會(huì) 《企業(yè)戰(zhàn)略管理》 2013年4月13日

    21 香港亞洲商學(xué)院MBA高級(jí)研修班 《企業(yè)戰(zhàn)略管理》 2013年4月14日和21號(hào)

    22 佛山市順德區(qū)瑞德電子實(shí)業(yè)有限公司 企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略與策略管理 2013年5月11日

    23 無(wú)錫華地控股集團(tuán) 領(lǐng)導(dǎo)者的戰(zhàn)略管理 2013年12月3-4日

    24 深圳大百匯集團(tuán) 企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與策略管理(9小時(shí)) 2013年12月11

    25 深圳清華大學(xué)研究院培訓(xùn)中心創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院 卓越經(jīng)營(yíng)—企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃 2013年12月28日

    26 歐文托普(中國(guó))暖通空調(diào)系統(tǒng)技術(shù)有限公司 企業(yè)成長(zhǎng)管理 2014年3月28

    27 陜西長(zhǎng)嶺電子科技有限責(zé)任公司 企業(yè)經(jīng)營(yíng)策略與執(zhí)行實(shí)務(wù) 2014年8月15-16日

    29 上海永升物業(yè)管理有限公司 戰(zhàn)略規(guī)劃 2014年9月18-19日

    30 廣西投資集團(tuán)來(lái)賓發(fā)電有限公司 《中西方管理的差異與融合》2期 2015年12月22-23




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