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培訓師常犯的十大錯誤:消極內(nèi)容影響深遠(7)

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  • 來源:中華名師網(wǎng)
  • 2017-09-08
今天我們繼續(xù)來說說,培訓師常犯的十大錯誤中的第七個錯誤,消極內(nèi)容影響深遠。

今天我們繼續(xù)來說說,培訓師常犯的十大錯誤中的第七個錯誤,消極內(nèi)容影響深遠。

問,什么樣的培訓師,受學員喜歡。

答案無外乎這幾個,正能量,上進,有毅力。

甚至這幾天,網(wǎng)絡上跟我報名學習《五步成師》的徒弟和學員,都微信和我交流,說我在上課過程中,或者原創(chuàng)的文章里面有某句話,特別經(jīng)典,激勵了他們,給了他們無比的動力。

確實如此,我李新海做培訓這么多年,培訓需要與時俱進,不斷創(chuàng)新,但是不管如何創(chuàng)新,永遠不可以有消極的內(nèi)容,因為學員一旦聽見了消極的內(nèi)容,會有非常不好的結(jié)果出現(xiàn)。

1、學員會認為培訓師水平低

當學員聽到培訓師嘴里說出了消極的內(nèi)容,會覺得講師不專業(yè),培訓素材選擇不恰當。

2、學員的學習邏輯會被破壞

當學員在正常的培訓下,思路跟著培訓師往前走,走著走著,會突然感覺思路斷了,那是因為一個消極的內(nèi)容,極其容易打斷學員的學習邏輯,破壞了學員對課程內(nèi)容的吸收。

3、學員的積極心態(tài)會變消極

當學員聽見消極的內(nèi)容,就會覺得不開心,覺得老師說話是暗示自己,這樣就會影響培訓后的各種工作。

培訓師常犯的十大錯誤:消極內(nèi)容影響深遠(7)

所以,培訓師只要在培訓課程中,講授的內(nèi)容包括任何一絲消極內(nèi)容,就會影響深遠,就像刀子一樣,會給企業(yè)客戶,或者個人客戶,現(xiàn)實或者潛在留下隱患。

接下來,李老師給大家舉幾個案例,讓大家知道一下,什么樣的內(nèi)容是消極的內(nèi)容。

1、培訓師講了個案例

某位企業(yè)老總,找小三,亂花錢,不好好經(jīng)營企業(yè)。

這個案例的開場,提到了小三,就是消極的內(nèi)容。雖然是說找小三,亂花錢,是反面案例,但是依然提到了,這個內(nèi)容,最好不要提。

2、培訓師講了個觀點

說做銷售,去拜訪客戶,圓臉的銷售更容易成功,更有親和力,其他類型的臉型,會覺得有棱角,不適合做銷售。

這個觀點的解讀,提到其他臉型不適合,就是消極的內(nèi)容,雖然圓臉可以更有親和力,但是說其他的臉型,有棱角,不適合做銷售,就會傷了臉型不圓的學員,給他們帶來陰影。

3、培訓師做了個測試

各位學員,我?guī)ьI大家做個心理測試,測試的結(jié)果有ABCD四個答案,你們都測評一下,并根據(jù)自己的第一反應來選擇答案。有一位學員選完了,培訓師揭曉答案,說這位學員測評的結(jié)果顯示,這位學員是一位心態(tài)消極的人。

培訓師的這個測試,給學員下測試的定義,告訴學員是心態(tài)消極的人,無疑是打擊了學員。

上述三個,一個案例、一個觀點、一個測試,僅僅是培訓師授課中提到消極內(nèi)容中的冰山一角,殊不知這樣的內(nèi)容,會讓學員不認可自己,會讓學員后續(xù)帶來陰影,和打擊了學員。而除了這三個舉例之外,還有千千萬萬的課程中,有著更多的消極內(nèi)容的出現(xiàn)。

故,李老師我,希望今天的文章,可以提醒那些培訓師愛好者,未來做培訓師千萬不要犯這個錯誤。

歡迎你關(guān)注培訓師李新海,一位專注于研究培訓細節(jié),培養(yǎng)培訓師的職業(yè)講師。

下期我們分享培訓師常見的第八個錯誤,我們下次再見。


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