財務指標與企業的經營管理
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- 來源:中華名師網
- 2015-04-21
一家企業的財務指標,既是企業經營成功的關鍵,也是一個企業家成功的標準,更是經理人業績衡量的標準,這些業績衡量的標準可以充分的說明,一家企業的好壞取決于不是管理者表現的問題,而是這些財務的指標。 首先我們來分析下面兩個問題:
第一,有利潤是不是等于現金呢?(企業培訓) 這里面有一個常識的問題,也就是說利潤是賺錢,現金是有錢。 有些老板、有些企業家,實際上是負資產。也就是說,賺錢不代表有錢,錢到哪去了呢? 這個時候又出現一個新的問題,就是利潤和現金流。一個問題實際上是兩個面,不代表說你有利潤了,就是有現金;不代表說你賺錢了,就是有錢了。所以這個問題,也是一個財務的問題。我們可以看到很多的企業都是帳面上的利潤很高,但實際上沒有錢,所以很多的企業哄然倒下,都是因為他賺的,不是真正的真金白銀。 (財務管理)
第二,現金是不是等于有利潤? 我們有錢了,但是不代表我們是賺到錢了。 先收錢后發生成本,那么這部分成本費用都沒有真正的算在每一筆成本的管理之中,所以有現金不代表有利潤。因為利潤的問題,總是跟收入和支出掛鉤;而現金的問題,總是跟收入和副在掛鉤。因此做好一個企業,實際上應該把這兩個問題來同等思考。 比方說,在我們身邊最熟悉的企業,可能就是餐飲業,我們可能說,餐廳的老板都賺死了。餐廳里的毛利潤都50%以上,在菜市場買一棵青菜,只需要幾塊錢,但是到餐廳里面,我們點一盤青菜,就是幾十塊錢、十幾塊錢。其實很多餐廳老板也賺不到錢,為什么呢?餐飲業有一個很有意思的特征:現金是收進來了。但是在很多餐廳出現一個怪圈,就是每隔兩到三年要重新裝修,要不就是搬家,這時候賺到的錢又吐出去了。所以在一個較長的時間看起來,有些餐飲業老板賺不到錢,那錢到哪去了,誰賺了,房東賺去了。所以可以說有現金不代表有利潤。
財務指標就需要把財務的問題去融入到經營管理中,我們怎么樣把財務的思維和經營管理的問題連接起來?我們怎么樣有一個很好的營業額,保住很好的利潤、博取更好的現金?這是一個非常重要的問題。我們怎么樣建立正確的企業盈利的衡量標準呢?我們首先要學會要用數字化的財務意識來進行企業的管理。領導者怎么建立良好的財務意識?要把一個企業做大,必須要有財務理念和財務思維。今天世界500強,48%的CEO都是財務出生,今天全球的跨國公司的總裁,他都需要過一個關,就是財務關。 一個理念 :懂得市場需求 ,懂得市場在哪 ,那么就可以找到企業開拓的契機 。
(史永翔) 但是當不懂得財務的時候 ,就沒有辦法把企業推大或者做強 。一個具有財務理念的總經理,更容易讓企業保持利潤 ,更能夠讓企業去做強同時去做大 。今天在中國企業,為什么會出現大量的財務危機導致企業垮臺?所以今天可以發現一個怪的現象,就是做大不是做強,而是做大了做跨了。所以在這個事實上,我們應該建立領導者的財務理念,一個具有財務理念的領導者,他假如是去創業的話,他也會很快的讓自己的企業,保持穩健的盈利增長。 今天企業的競爭環境越來越惡劣了,所以今天的領導者越需要一個很好的財務理念審視,用全視角來看待自己的競爭環節,看待企業里外的能力,看待怎么樣用財務的方式,從而推動企業的發展。