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所屬領(lǐng)域
職業(yè)素養(yǎng) > 陽光心態(tài)
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適合行業(yè)
銀行證券行業(yè) 電力能源行業(yè) 政府機(jī)關(guān)部門 商超零售行業(yè) 家居建材行業(yè)
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課程背景
21世紀(jì)是一個充滿競爭的世紀(jì)，企業(yè)員工必須面對越來越快的工作節(jié)奏，承受越來越大的壓力，工作變得單調(diào)枯燥，容易出現(xiàn)心態(tài)、心理、心智和情緒方面的問題?，F(xiàn)代社會，在讓我們享受先進(jìn)科學(xué)技術(shù)帶來的諸多便捷和舒服的同時，也給我們帶來了很多的煩惱和困惑。生活中，我們面臨著激烈的競爭、文化的沖突、以及物質(zhì)的誘惑，它們無時無刻不在擾動我們的心靈，因此，很多人常常感到擔(dān)憂、焦躁、不安、憤怒、惶恐。在身體狀況經(jīng)常出現(xiàn)問題的同時，人們的心理狀態(tài)也日趨下降。因此，重視員工心態(tài)管理，已成為企業(yè)人力資源管理的一個重要方面。惟有當(dāng)我們充滿活力，激情地工作時，我們才能享受每天有限的幸福，過得滿足而又有意義;企業(yè)也才能享受到來自激烈競爭中有限的利潤，獲得可持續(xù)發(fā)展的核心能力。
陽光心態(tài)是一種積極、寬容、感恩、樂觀和自信的心智模式，成功是一種心態(tài)，生活沒有固定模式，應(yīng)該像陽光一樣開發(fā)。
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課程目標(biāo)
l 獲得幸福感與活在當(dāng)下的樂觀陽光心態(tài)，激發(fā)員工忍受工作轉(zhuǎn)化享受工作和生命
l 獲得求人不如求已的積極激情心態(tài)，激發(fā)員工潛能為顯能
l 獲得感恩及回報的人生心態(tài)，獲得生活和工作的動力，激發(fā)員工付出的熱情
l 獲得學(xué)習(xí)和創(chuàng)新思維的心態(tài)，營造和諧的創(chuàng)新思維學(xué)習(xí)型組織，掌握尊重、合作雙贏的原理，強(qiáng)化企業(yè)無邊界管理，增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力
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課程時長
一天
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適合對象
l 企業(yè)各層級管理人員和員工
l 渴望運(yùn)用陽光心態(tài)創(chuàng)造高效能職場狀態(tài)的職場人士
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課程大綱
第一部分：為什么要有陽光心態(tài)
一、企業(yè)里的四類人
案例1：馬云的觀點
案例2：你最想要什么?
二、心態(tài)問題的表現(xiàn)
三、墨菲定律
四、態(tài)度與能力
第二部分：陽光心態(tài)的作用
一、心態(tài)的定義
二、消極心態(tài)模式
三、積極心態(tài)模式
四、積極心態(tài)VS消極心態(tài)
第三部分：如何擁有陽光心態(tài)
一、事情不會改變，看法卻有不同
二、發(fā)現(xiàn)美好樂觀豁達(dá)
三、快樂生活，活在當(dāng)下
四、學(xué)會智慧的比較
五、學(xué)會感恩，才會爽心
六、多元均衡、和諧成功
七、擁有平衡的人生目標(biāo)
八、刪除不必要的煩惱
九、開心愉悅每一天
第四部分：自我情緒管理
一、人的七種情緒
二、自我激勵的四種辦法
三、省思人生及工作的真正意義
四、個人壓力管理
1、壓力的三大種類
2、造成工作壓力的三大因素
3、對人殺傷力最大的因素
4、識別壓力等級
5、面對壓力的態(tài)度
課程標(biāo)簽：陽光心態(tài)
王睿
