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六西格瑪及全面質量管理

  • 擅長領域:
  • 主講課程:
    經營管理: 6σ六西格瑪、LP精益生產、PEM卓越績效(全國質量獎) 管理方法: TQM、DOE、QFD、SPC、FMEA、MSA、APQP、PPAP、QC14、QCC、QCM、QRM等 企業管理:5Why、IE、Poka-Yoke、7S、8D、金牌班組長、責任力、卓越團隊建設等 管理體系:TS16949/ISO9000/ISO……
  • 邀請費用:
    0元/天(參考價格)
責任成就卓越培訓課程大綱

2020-01-02 更新 602次瀏覽

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  • 所屬領域
    領導力 > 領導技能
  • 適合行業
    電力能源行業 生產制造行業 政府機關部門 教育培訓行業 其他
  • 課程背景
    責任是最基本的職業精神和商業精神,它可以讓一個人在所有的員工中脫穎而出。一個人的成功,與一個企業和公司的成功一樣,都來自地他們追求卓越的精神和不斷超越自身的努力。責任勝于能力,沒有做不好的工作,只有不負責任的人。責任承載著能力,一個充滿責任感的人才有機會充分展現自己的能力。美國總統奧巴馬在他的就職演說中說:“這個時代不是逃避責任,而是要擁抱責任。”勇于承擔責任,是每一位優秀員工邁向成功的第一準則:一個富有責任感的員工,不為失敗找理由,因為他敢于承擔責任;不為錯誤找借口,因為他善于承擔責任;不為公司添麻煩,因為他樂于承擔責任! 一個愿意為企業全身心付出的員工,即使能力稍遜一籌,他也能通過努力為企業創造最大的價值。可是,為什么很多人,關鍵時刻,最不愿意承擔責任?如何才能提升員工的責任感?如何才能增強員工的責任心?責任成就卓越,以獨特的視角深入挖掘中國企業員工的思維方式與工作心態,教您如何運用系統思維的方法,把握人性,高效提升員工責任意識,打造敢于承擔責任的超級員工,建設充滿激情的高績效責任團隊。
  • 課程目標
    1、樹立員工的責任感 2、讓員工認識到責任感的重要性 3、讓每一個員工都盡職盡責 4、讓每個員工知道如何負責任 5、提升員工的執行力 6、給員工長久的激勵,讓員工發揮潛能
  • 課程時長
    一天
  • 適合對象
    企業全員、基層員工、中層干部、高層管理者
  • 課程大綱

    1.什么是責任

    1.1責任的定義

    1.2責任就是擔當

    《三個和尚》

    1.3責任是一種使命

    練習:做出你的使命宣言

    1.4工作意味著責任

    1.5責任是一種習慣和態度

    1.6責任=機會

    測一測:你是一個有責任感的人嗎?

    2.為什么要負責任

    2.1責任勝于能力

    2.2履行職責才能讓能力展現最大價值

    2.3逃避責任的結果

    想一想:你因缺乏責任心出現過的事

    3.如何做到負責任

    游戲:抓住機遇(下午上課前)

    3.1要有責任意識

    練習:列出你的責任清單

    3.2明確目標

    3.3制定責任體系

    作業:完成你的崗位職責

    3.4腳踏實地,盡職盡責

    3.5從細節做起

    3.6沒有任何借口

    3.7每天多做一點

    想一想:如何提高準時交貨率?

    3.8負責任的誤區

    3.9你在為誰工作?

    家庭、自己、他人、工作、結果、企業、社會

    3.10勇于負責,才能得到更多青睞

    3.11多提建議

    3.12 90后的一代

    3.13責任與成長

    3.14持續負責,你定會成功

    《成功就是簡單的事情重復做》

    4.課程練習

    4.1做出自己的使命宣言,并貼在愿景樹上

    4.2列出你的責任清單

    4.3完成你的崗位職責,保持動態性,定期重新設計

    4.4責任狀簽定

    4.5每月提三個有效的建議

    4.6寫一篇責任感悟給上司或給自己

    課程標簽:領導力、領導技能

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  • 您可以在這里提交您的培訓需求:
  • 您的企業想培訓什么課題?有多少人參加?培訓人員層次?

    提交培訓需求后我們會和您取得聯系,為您提供最適合您的培訓課程方案!


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