中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師
2019-10-30 更新 715次瀏覽
第一部分:編制全面預(yù)算必須掌握的基礎(chǔ)知識(shí)
1.1企業(yè)為什么要采用全面預(yù)算管理?
1.2 預(yù)算管理的起源、定義、種類
1.3 預(yù)算編制的方法
1.4 全面預(yù)算的模式
1.5 全面預(yù)算的內(nèi)容
1.6 全面預(yù)算的作用
第二部分:全面預(yù)算管理在企業(yè)中實(shí)施效果不佳的原因分析
2.1 戰(zhàn)略規(guī)劃與全面預(yù)算脫節(jié)
2.2 編制預(yù)算不準(zhǔn)確
2.3 預(yù)算控制流于形式
2.4 預(yù)算調(diào)整隨意性大
2.5 預(yù)算分析質(zhì)量不高
2.6 預(yù)算考核機(jī)制不健全
第三部分:提高預(yù)算管理實(shí)施效果的方案與對(duì)策
3.1 如何提高預(yù)算編制準(zhǔn)確率
3.2 如何優(yōu)化預(yù)算調(diào)整模式
3.3 如何強(qiáng)化預(yù)算的過(guò)程控制
3.4 如何設(shè)計(jì)預(yù)算考核指標(biāo)
3.5 如何發(fā)揮財(cái)務(wù)部門在預(yù)算管理中的作用
3.6 如何規(guī)范預(yù)算分析報(bào)告的模板
3.7 如何借助內(nèi)審的力量強(qiáng)化預(yù)算的執(zhí)行與糾錯(cuò)
3.8 如何借助全面預(yù)算管理實(shí)現(xiàn)企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃
課程標(biāo)簽:財(cái)務(wù)法律,預(yù)算管理
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