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國(guó)內(nèi)資深體驗(yàn)式學(xué)習(xí)及培訓(xùn)專家

  • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域:
  • 主講課程:
    體驗(yàn)式學(xué)習(xí)課程: 《團(tuán)隊(duì)技能發(fā)展系列課程》 《團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)技能課程》 《團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力》 《跨部門溝通與合作》 《團(tuán)隊(duì)引導(dǎo)技術(shù)訓(xùn)練》 《高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)》
  • 邀請(qǐng)費(fèi)用:
    0元/天(參考價(jià)格)
團(tuán)隊(duì)建立系列課程之----高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)

2019-06-25 更新 551次瀏覽

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  • 所屬領(lǐng)域
    通用管理 > 團(tuán)隊(duì)建設(shè)
  • 適合行業(yè)
    銀行證券行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 汽車服務(wù)行業(yè) 教育培訓(xùn)行業(yè) 通信行業(yè)
  • 課程背景
    團(tuán)隊(duì)成員過往都是優(yōu)秀的,在一起反而不好管理,怎么回事?企業(yè)高速發(fā)展需要中層干部的領(lǐng)導(dǎo)面臨新的挑戰(zhàn):團(tuán)隊(duì)共識(shí)與士氣、塑造團(tuán)隊(duì)方向、打造效專業(yè)型團(tuán)隊(duì)與管理型團(tuán)隊(duì)的融合不斷考驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)駕馭綜合性團(tuán)隊(duì)的能力。
  • 課程目標(biāo)
    體驗(yàn)個(gè)人在團(tuán)隊(duì)中的角色定位 成員如何彼此溝通和信任 團(tuán)隊(duì)如何形成 如何提高決策力與問題解決能力 如何跳出固有思考模式,共同創(chuàng)造資源 體驗(yàn)建構(gòu)高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的過程與理論應(yīng)用 激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能
  • 課程時(shí)長(zhǎng)
    兩天
  • 適合對(duì)象
    高層領(lǐng)導(dǎo) 中層領(lǐng)導(dǎo)
  • 課程大綱

    一、為什么需要團(tuán)隊(duì)
    通過活動(dòng)揭示團(tuán)隊(duì)與金字塔的對(duì)比
    體驗(yàn)活動(dòng):決勝21點(diǎn)BlackJack
    一副撲克牌,每人一張。通力協(xié)作通過加減乘除四則運(yùn)算得到21點(diǎn)
    活動(dòng)焦點(diǎn)與引導(dǎo)討論:
    1、通過活動(dòng)感受到所有伙伴同屬于一個(gè)團(tuán)隊(duì),建立全局觀念
    2、思考自己的關(guān)注重點(diǎn)是自己還是整個(gè)團(tuán)隊(duì)
    3、為了團(tuán)隊(duì)榮譽(yù),每個(gè)人是否需要多耐心一點(diǎn),按捺住自己的沖動(dòng),以團(tuán)隊(duì)利益為思考出發(fā)點(diǎn)
    4、思考大家在自己的固有任務(wù)下,如何與團(tuán)隊(duì)伙伴合作,如何貢獻(xiàn)自己的建議、傾聽他人的意見、合理找出解決辦法
    二、自我察覺與調(diào)整自我
    明確自我認(rèn)知,
    建立開放的心胸
    態(tài)度轉(zhuǎn)變
    活動(dòng)體驗(yàn):鐵釘PorcupineProgression
    這是一個(gè)歐洲運(yùn)用非常廣的體驗(yàn)活動(dòng),要求把十二根鐵釘,在不加入外力的情況下放在一根鐵釘頭上。可能或不可能都是答案之一,只要達(dá)成共識(shí)就好。讓團(tuán)隊(duì)伙伴體會(huì)堅(jiān)持與放棄的心理歷程。
    活動(dòng)焦點(diǎn)與引導(dǎo)討論:
    1、察覺自己的行為模式是否存在擇易避難的情況
    2、態(tài)度決定一切,你選擇放棄,就失去了追求卓越的機(jī)會(huì)
    3、反思自己的言行對(duì)他人的影響,思考如何正向影響伙伴
    三、主動(dòng)溝通、核實(shí)及回饋
    發(fā)掘良好溝通所需要的要件;
    了解彼此認(rèn)知上的差異;
    理解溝通的必要;
    活動(dòng)體驗(yàn):雪花片片SnowFlake
    活動(dòng)要求閉上眼睛按照培訓(xùn)師的指令,折紙撕紙,展示在一致口令下的不同成果。體會(huì)溝通的過程,團(tuán)隊(duì)伙伴每個(gè)人的溝通方式帶給其他的影響。
    活動(dòng)焦點(diǎn)與引導(dǎo)討論:
    1、體會(huì)單向溝通與雙向溝通的不同之處
    2、深刻體會(huì)溝通的重要性,溝通不暢到底是什么原因、是誰(shuí)的責(zé)任
    3、察覺雙向溝通產(chǎn)生誤差,如果不及時(shí)確認(rèn)會(huì)產(chǎn)生更嚴(yán)重的后果
    四、統(tǒng)一團(tuán)隊(duì)合作規(guī)范,建立共識(shí)
    理解各人有不同的價(jià)值觀念
    認(rèn)識(shí)共同規(guī)范在團(tuán)隊(duì)工作中的作用
    體驗(yàn)活動(dòng):德國(guó)塔GermanTower
    在最短時(shí)間內(nèi)將形狀各異的方塊堆疊到最高狀態(tài)
    活動(dòng)焦點(diǎn)與引導(dǎo)討論:
    1、體會(huì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成共識(shí)的過程,在團(tuán)隊(duì)達(dá)成共識(shí)之前,需要聽取各方的意見
    2、團(tuán)隊(duì)的每一位成員都對(duì)任務(wù)的完成負(fù)有責(zé)任,團(tuán)隊(duì)人員之間的良好互動(dòng)有利于任務(wù)的高質(zhì)高效完成
    3、反思團(tuán)隊(duì)共同遵守的規(guī)范是什么,為什么需要共同的規(guī)范
    4、團(tuán)隊(duì)成員之間有矛盾時(shí)合理的方式是溝通,更多的傾聽,取舍意見
    五、團(tuán)隊(duì)中的領(lǐng)導(dǎo)與配合
    尊重團(tuán)隊(duì)及個(gè)人意見,共同擬定決策,增加團(tuán)隊(duì)互動(dòng)的感受
    活動(dòng)體驗(yàn):魔咒九SevenUp
    所有伙伴圍成圈,第一位伙伴將球拋到空中由另一位伙伴接住,然后與接住球的伙伴一起將球拋出,由其它伙伴接住,再由第一位伙伴和所有接住球的伙伴把球拋出。直到所有球都拋出,并接住。
    活動(dòng)焦點(diǎn):
    1、在完成活動(dòng)目標(biāo)的過程中思考如何達(dá)成團(tuán)隊(duì)共識(shí)
    2、理解團(tuán)隊(duì)中如何發(fā)表個(gè)人意見并讓團(tuán)隊(duì)接受
    3、在面對(duì)同伴壓力的時(shí)候勇敢表達(dá),以及共同討論如何應(yīng)對(duì)這種情況
    4、體會(huì)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)者與配合者角色的不同之處,相互體認(rèn)各自的感受,達(dá)成相互理解
    六、目標(biāo)理清
    團(tuán)隊(duì)目標(biāo)設(shè)定的重要性
    團(tuán)隊(duì)目標(biāo)應(yīng)遵守的原則
    活動(dòng)名稱:撲克排序Poker
    每個(gè)小組需要在最短的時(shí)間內(nèi)將撲克牌同花色1-13或者13-1排,依序迭好即完成;最后所有小組組成一個(gè)隊(duì),完成這一任務(wù)
    活動(dòng)焦點(diǎn)與引導(dǎo)討論:
    1、感受團(tuán)隊(duì)目標(biāo)設(shè)定不同,所帶來(lái)的結(jié)果不同
    2、團(tuán)隊(duì)共同解決問題的技巧與策略
    3、體會(huì)個(gè)人在小團(tuán)隊(duì)和大團(tuán)隊(duì)中個(gè)人角色的不同
    4、學(xué)習(xí)處理大團(tuán)隊(duì)中少數(shù)成員邊緣化的問題
    七、高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的建構(gòu)
    高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的建構(gòu)的模式
    體驗(yàn)活動(dòng):氣球塔Towerofpower
    每組各給30顆氣球及60cm長(zhǎng)的封箱膠帶,目標(biāo)將氣球堆棧成最高的塔,規(guī)則為不借由外力自由站立。所有組合并為一組,資源為80顆氣球,再外加60cm膠帶挑戰(zhàn)最高的氣球塔。
    活動(dòng)焦點(diǎn)與引導(dǎo)討論:
    1、共同探索高績(jī)效團(tuán)隊(duì)基礎(chǔ)
    2、高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的結(jié)構(gòu)模式、創(chuàng)意、彈性都很必要
    3、合作時(shí)需尊重彼此想法經(jīng)驗(yàn)的差異,并抱著開放態(tài)度和彈性思考
    八、團(tuán)隊(duì)力量
    體驗(yàn)只要團(tuán)隊(duì)中的個(gè)人愿意提供微薄的力量,其結(jié)果將是,團(tuán)隊(duì)會(huì)爆發(fā)出撼人的動(dòng)力。
    活動(dòng)體驗(yàn):循環(huán)迷宮Puzzle
    在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)解開迷宮,能夠在指定的狀況下,重組產(chǎn)品。讓團(tuán)隊(duì)伙伴挑戰(zhàn)高績(jī)效目標(biāo),體會(huì)達(dá)成高績(jī)效需要如何發(fā)展。
    活動(dòng)焦點(diǎn):
    1、通過迷宮組合,進(jìn)一步建構(gòu)團(tuán)隊(duì)共同解決問題的模式
    2、更深入的發(fā)展與練習(xí)問題解決和溝通協(xié)調(diào)的能力
    3、明確各角色定位與責(zé)任重要性
    4、團(tuán)隊(duì)配合,突破思維
    5、在成績(jī)?cè)絹?lái)越好的情況下,反思個(gè)人的任務(wù)和方向,創(chuàng)造更大的價(jià)值
    6、學(xué)習(xí)高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的表現(xiàn)特征
    注:以上課程內(nèi)容中所列體驗(yàn)活動(dòng),會(huì)根據(jù)團(tuán)隊(duì)實(shí)際狀況做相應(yīng)調(diào)整。

    課程標(biāo)簽:團(tuán)隊(duì)建設(shè) | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 商務(wù)禮儀

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